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1、第 PAGE9 頁 共 NUMPAGES9 頁2022酒店效勞員自動離任書2022酒店效勞員自動離任書1尊敬的劉總:作為一名在酒店工作了七年多的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。 作為一名在酒店工作了七年多的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。 每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。 每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。我的第一份工 作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里,我學會了很多東西, 作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里,我學會了很多東西, 可以跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐, 可以跟
2、同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐, 我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校里面學不到的知識,如何為人、 我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校里面學不到的知識,如何為人、如何處 如何工作在酒店里,領導們也對我非常的關心,從剛進入酒店開場, 在酒店里 事、如何工作在酒店里,領導們也對我非常的關心,從剛進入酒店開場, 我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的,也從來沒有在這么 我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的,也從來沒有在這么 大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。 大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺
3、。這是一 種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我, 種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直 到我分開但這種感覺不會隨著我的分開而走遠,我想我永遠也不會忘記, 但這種感覺不會隨著我的分開而走遠 到我分開但這種感覺不會隨著我的分開而走遠,我想我永遠也不會忘記, 畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。 畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。 懇請公司承受我的辭職懇求! 謝謝!申請人:申請時間:2022酒店效勞員自動離任書2尊敬的領導:您好! 有沒有想過要想別人做好, 自己的責任是先把這些做好, 而在去從 7 月 26 號到本月底, 我到
4、公司已有 1 個月了,在這段時間里,雖然我的工作不是做的特別突出,但是在公司和 同事們的幫助下,我也要求自己盡心盡職,每項工作都用自己十二分努力去做,盡管不是特 別好,但平心而論,公司的器重,同事們的熱情,這真是我第一次工作,也是我遇到的 的工作環(huán)境。 但是我再三考慮還是寫下這封辭職信。 雖然我心里甚是不愿意, 但這實在不是我以后所 選擇的地方了。 從我到公司到如今每一次都是看到公司對我們的要求, 而我們必須認真對待, 但是公司 要求別人,如今的麗華中餐廳和我期望的很不一樣,這不是一個團隊,不是一個真正的大集 體,而我看到是人人都在勾心斗角,這也是如今麗華中餐廳人員不穩(wěn)定的原因,他把每個人 都
5、當成工具來對待,不服從就會被裁掉,有沒有考慮到別人的感受。工作量宏大,一個豪華 包間才一個效勞員,有時 1 個人需要兩桌甚至更多。工作壓力大,除了大碗外,所以的碗 筷、酒杯等其他餐具都得自己清洗,任務繁重。在非人為原因下?lián)p壞的餐具還是如數天價照 賠!雖然說我們做效勞員有酒水提成,但是從進公司至今,沒有相關領導明確地跟我們說明 怎么個提成規(guī)那么。我們的入職沒有簽合同或協(xié)議,底薪 1050 加提成完全是我應得的薪酬。 這也是我分開的原因。我非常喜歡麗華中餐廳,因為我的第一份工作就在麗華中餐廳,我把 它印入我的骨髓當中的喜歡。 當初從武漢回來就是還相信食草堂會給我們大家希望, 我自己 的原因占局部,
6、但是自己的才能非常有限,不一定做得讓公司感到滿意,我只能說聲抱 歉,請公司原諒! 再一次真誠的感謝公司及同事們對我的關愛! 懇請公司承受我的辭職懇求! 謝謝!申請人:_申請時間:2022酒店效勞員自動離任書3尊敬的領導:您好!在酒店工作的這段時間里,我很榮幸得到了各位領導和同事們的照顧,工作上,我學到了許多珍貴的經歷和理論技能;在生活上,得到各級領導與同事們的照顧與幫助;思想上,得到領導與同事們的指導與幫助,有了更成熟與深入的人生觀。工作的這段時間,將是我最珍貴的一筆財富。隨著時間推移,越來越深感自身專業(yè)知識的薄弱,所以想自己有必要再去學點有關本專業(yè)的知識,請公司領導給予支持和理解,準予我的辭
7、職申請!在這里,特別感謝公司領導及各位同事在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感_總一直以來的照顧、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜?。急迫盼望領導批準我的辭職信,并協(xié)助我辦理相關的辭職手續(xù),在沒分開酒店之前,我還是會認真堅守在原來的工作崗位上。祝您身體安康,事業(yè)順心、蓬勃開展!祝同事們工作愉快;祝公司大展宏圖!申請人:_申請時間:2022酒店效勞員自動離任書4尊敬的副店:您好!首先,非常感謝您這一個月來對我的關心照顧和信任,我很遺憾自己在這個時候向酒店正式提出辭職。我認真回憶并總結了這一個月來的工作情況,來到大酒店是我的幸運,我一直非常珍惜這份
8、來之不易的的工作,這一個月多來酒店領導對我的關心和教誨,同事對我工作上的支持與幫助,在酒店工作的一月多時間里,結識了很多工作伙伴,學到很多東西,與同事們分享了很多東西,無論是專業(yè)技能方面還是做人方面都有很大的進步,感謝領導對我的栽培,也非常感謝酒店給予了我在這樣的良好環(huán)境中成長和鍛煉的時機。但是我因為個人以及家庭原因需要辭職,因此,我不得不忍痛分開熱愛的崗位,我希望于_年_月_日之前完成工作交接,請領導安排工作交接人選,在未分開酒店之前,我會站好最后一班崗,我所在的崗位的工作請領導盡管分配,我一定會盡自己的職,做好該做的事。望領導批準我的申請,并請協(xié)助辦理相關離任手續(xù)。祝您:身體安康,事業(yè)順心
9、,并祝酒店的事業(yè)蓬勃開展,蒸蒸日上。此致敬禮申請人:_申請時間:2022酒店效勞員自動離任書5尊敬的領導:您好!有沒有想過要想別人做好,自己的責任是先把這些做好,而在去從11月26號到本月底,我到公司已有1個月了,在這段時間里,雖然我的工作不是做的特別突出,但是在公司和同事們的幫助下,我也要求自己盡心盡職,每項工作都用自己十二分努力去做,盡管不是特別好,但平心而論,公司的器重,同事們的熱情,這真是我第一次工作,也是我遇到的的工作環(huán)境。但是我再三考慮還是寫下這封辭職信。雖然我心里甚是不愿意,但這實在不是我以后所選擇的地方了。從我到公司到如今每一次都是看到公司對我們的要求,而我們必須認真對待,但是公司要求別人,如今的麗華中餐廳和我期望的很不一樣,這不是一個團隊,不是一個真正的大集體,而我看到是人人都在勾心斗角,這也是如今麗華中餐廳人員不穩(wěn)定的原因,他把每個人都當成工具來對待,不服從就會被裁掉,有沒有考慮到別人的感受。工作量宏大,一個豪華包間才一個效勞員,有時1個人需要兩桌甚至更多。工作壓力大,除了大碗外,所以的碗筷、酒杯等其他餐具都得自己清洗,任務繁重。在非人為原因下?lián)p壞的餐具還是如數天價照賠!雖然說我們做效勞員有酒水提成,但是從進公司至今,沒有相關領導明確地跟我們說明怎么個提成規(guī)那么。我們的入職沒有簽合同或協(xié)議,底薪1050加提成完全是我應得的薪酬。這也是我分開的原因。我非常喜歡
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