2022崗位述職個(gè)人述職報(bào)告

1、第 頁(yè)2022崗位述職個(gè)人述職報(bào)告2022崗位述職個(gè)人述職報(bào)告1 敬愛(ài)的領(lǐng)導(dǎo)： 時(shí)間荏苒，20_年就過(guò)去了，回首過(guò)去的一年雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)受了一段不平凡的考驗(yàn)和經(jīng)受。在這一年里我從非車(chē)險(xiǎn)部調(diào)任理賠服務(wù)部，我在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事的援助下，較好了完成了本職工作，下面我將一年來(lái)的工作狀況匯報(bào)如下： 一、工作成果及亮點(diǎn) (一)協(xié)作進(jìn)行建章立制 綜合管理室主要工作就是協(xié)作部門(mén)完善規(guī)章制度，20_年經(jīng)個(gè)人完善理賠方面規(guī)章制度大小*余篇。其中有涉及人員考核體系的，有涉及服務(wù)質(zhì)量提升方面的，有在非常時(shí)段提示提示客戶(hù)各類(lèi)防災(zāi)減損知識(shí)的。通訊文稿_余件，并且?guī)椭渌块T(mén)室對(duì)于制度落實(shí)核查，每月完成

2、理賠序列人員考核。 (二)優(yōu)化數(shù)據(jù)分析 綜合管理室工作職責(zé)中數(shù)據(jù)分析也是重點(diǎn)工作之一，理賠服務(wù)部分析主要以綜合管理室制定為主，將來(lái)發(fā)覺(jué)一些往年理賠工作的問(wèn)題，存在的困難。針對(duì)理賠條線人員素養(yǎng)不一，制定了效能通報(bào)分析板塊，在每月全省理賠序列人員理賠分析會(huì)議中進(jìn)行宣導(dǎo)，并且根據(jù)每月進(jìn)行增進(jìn)與修改，逐步形成完善整體理賠分析，予以領(lǐng)導(dǎo)參考運(yùn)用。 (三)填補(bǔ)空白，訴訟專(zhuān)業(yè) 20_年個(gè)人還兼任全省理賠法務(wù)條線工作，為規(guī)范化理賠案件律師托付代理工作，擬定了新的托付代理合同，完成_保險(xiǎn)_分公司理賠案件律師庫(kù)建設(shè)，彌補(bǔ)了前期的空白。并且利用律師庫(kù)的優(yōu)勢(shì)，對(duì)于前期追償案件進(jìn)行整理，全部進(jìn)行立案處理，在20_年已經(jīng)

3、追償?shù)陌讣痤~有_萬(wàn)元。同時(shí)多次進(jìn)行法務(wù)條線培訓(xùn)，順訴訟案件處理、上報(bào)、審核流程，加強(qiáng)訴訟專(zhuān)業(yè)知識(shí)。 二、不足或缺點(diǎn) 一是管理工作閱歷不足，對(duì)待工作不夠主動(dòng)進(jìn)取，只滿(mǎn)意于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，全局意識(shí)不夠強(qiáng)。有時(shí)做事情干工作只從自身出發(fā)，在工作中遇到難題，不擅長(zhǎng)思索，動(dòng)腦筋。 二是綜學(xué)習(xí)深度不夠，學(xué)習(xí)勁頭不夠足。自我習(xí)慣用什么學(xué)什么，今日學(xué)點(diǎn)這明天學(xué)點(diǎn)那，結(jié)果什么都懂點(diǎn)，什么也不精，學(xué)到的知識(shí)不系統(tǒng)不透徹。對(duì)學(xué)習(xí)的重要性和自覺(jué)性落實(shí)不到行動(dòng)上。對(duì)學(xué)一行精一行的恒心和毅力不夠。 三是心態(tài)簡(jiǎn)單浮躁，缺乏工作閱歷，應(yīng)對(duì)問(wèn)題過(guò)于急躁，一心想干點(diǎn)事情，做點(diǎn)成果，但缺少全盤(pán)籌劃，工作不夠謹(jǐn)慎。缺乏開(kāi)拓和主動(dòng)

4、精神，有時(shí)心浮氣躁，急于求成平穩(wěn)有余，創(chuàng)新不足;處理問(wèn)題有時(shí)討論得還不夠周到。 三、改進(jìn)計(jì)劃 在今后的工作中，要繼續(xù)拓寬自己的綜合技能，加強(qiáng)自己對(duì)理論知識(shí)的應(yīng)用，用新的理念來(lái)武裝自己的頭腦，增長(zhǎng)自己的實(shí)干，提高駕馭工作的技能。在工作中、生活中，逐步掌握自己的脾氣，做到冷靜、冷靜、再冷靜。從身邊的小事做起，熬煉自己做處處事不驚、不慌、不亂、不沖動(dòng)，不怨天尤人。將在將來(lái)的工作中定當(dāng)自覺(jué)、自律的完成領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的各項(xiàng)工作任務(wù)，做一個(gè)“勇?lián)?dāng)、善作為”理賠人。 2022崗位述職個(gè)人述職報(bào)告2 轉(zhuǎn)瞬間我已經(jīng)來(lái)到龍威有四個(gè)月的時(shí)間了，四個(gè)月里，我學(xué)到了太多學(xué)校書(shū)本里不曾涉及的知識(shí)和技能，這些東西對(duì)我來(lái)說(shuō)都是彌

5、足寶貴的。 由于工作時(shí)間短，對(duì)許多會(huì)計(jì)工作嫻熟度不夠，所以并無(wú)多少固定性的工作，大部分時(shí)間那么是幫助其他會(huì)計(jì)人員完成工作，現(xiàn)將在這四個(gè)月時(shí)間里的工作情景匯報(bào)如下。 一、本職工作完成情景 1、與審計(jì)部、企管科相關(guān)人員一同，多次參加建筑公司、食品廠、鈣廠、阻燃劑等的廢品處理工作。 2、與審計(jì)部、人力資源部、企管科一同到西鹽場(chǎng)和西鹽場(chǎng)新建灘、新建灘五工區(qū)、六工區(qū)、項(xiàng)目等進(jìn)行對(duì)二茬鹽的密度、高度、長(zhǎng)度、寬度進(jìn)行測(cè)量。 3、登記發(fā)票抵扣聯(lián)傳遞明細(xì)表，記錄發(fā)票號(hào)、單位、金額、日期。 4、多次與其他會(huì)計(jì)人員一同到西鹽場(chǎng)的一廠、二廠、三廠和新建灘、宏宇等廠參加本年度零工工資的發(fā)放工作，并順當(dāng)完成。 5、到供應(yīng)

6、部門(mén)參加鋼材等的招標(biāo)工作，了解了招標(biāo)的詳細(xì)流程，并收取押金。 6、在李靜的幫忙下，大體掌控了總部憑證的錄入、當(dāng)期匯兌損益的結(jié)轉(zhuǎn)、應(yīng)交稅費(fèi)明細(xì)表、費(fèi)用明細(xì)表的填列等的工作，對(duì)賬務(wù)處理有了初步的了解。 7、幫助其他會(huì)計(jì)人員復(fù)印所需要的發(fā)票、生產(chǎn)材料匯總表、不一樣年度審計(jì)報(bào)告、公司制度章程、進(jìn)出口單據(jù)、職工工資發(fā)放表、承兌發(fā)票等資料。 8、幫助其他會(huì)計(jì)人員粘貼相關(guān)憑證附件，與其他會(huì)計(jì)人員一同完成龍威總部8、9、10月份的憑證的縫線、裝訂等整理工作。 9、在王杰的幫忙下，學(xué)會(huì)記食品廠、冷藏廠的明細(xì)賬。 10、與王文超一同完成龍威總部2022年9月份、10月份附件章的蓋章工作。 11、在崔海民的幫忙下，

7、學(xué)會(huì)開(kāi)壽光宏宇化工有限公司內(nèi)部轉(zhuǎn)賬單的一部分工作，在胡艷玲的幫忙下，學(xué)會(huì)了開(kāi)具明帥化工廠的部分記賬憑證、科目匯總表的登記等工作。 12、根據(jù)財(cái)務(wù)部門(mén)安排到四號(hào)站和二蝦廠完成收白蛤等的工作。 13、參與上海國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院的高級(jí)管理培訓(xùn)項(xiàng)目，主要學(xué)習(xí)了中注協(xié)稅收法規(guī)與納稅籌劃方面的知識(shí)，經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)了解當(dāng)前稅制改革和稅收進(jìn)展動(dòng)向，開(kāi)闊了自我的視野，受益匪淺。 14、學(xué)會(huì)發(fā)票的認(rèn)證。 二、工作中的主要成果 仔細(xì)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作，并未涌現(xiàn)大的會(huì)計(jì)失誤，在工作過(guò)程中虛心向其他會(huì)計(jì)前輩們請(qǐng)教和學(xué)習(xí)，自我的業(yè)務(wù)本領(lǐng)有了很大的提高，不論是附件的粘貼還是憑證的錄入，每個(gè)方面都盡量做到細(xì)心仔細(xì)。 三、工作中的

8、不足與問(wèn)題 1、在參與工作的這段時(shí)間里，我發(fā)覺(jué)無(wú)論多大或多小的工作都需要細(xì)心和謹(jǐn)慎，這是作為一個(gè)會(huì)計(jì)人員所需要的職業(yè)素養(yǎng)，而有些時(shí)候，我恰恰在這一方面表現(xiàn)出了些許不足，比如在憑證的錄入過(guò)程中涌現(xiàn)的借貸科目明細(xì)的錯(cuò)誤、金額的輸入錯(cuò)誤等方面，自我的小小失誤就可能對(duì)其他會(huì)計(jì)人員的工作帶來(lái)極大的困擾，今后需要要做到檢查多次，不放過(guò)任何一個(gè)環(huán)節(jié);還有就是憑證附件的粘貼也是有高校問(wèn)的，之前自我做的太過(guò)馬虎，沒(méi)有做到整齊、美觀與方便，需要不斷改善。 2、由于參與工作的時(shí)間比較短，對(duì)公司的財(cái)務(wù)工作流程還未滲透了解，許多單據(jù)的填寫(xiě)，傳遞的流程等不是很清晰，只能針對(duì)自我負(fù)責(zé)的部分就事論事的做工作，不能做到系統(tǒng)全面

9、的把握整個(gè)過(guò)程，在以后的工作中，應(yīng)當(dāng)多學(xué)多觀測(cè)，不斷提高自我，多接觸不一樣的職位的工作，爭(zhēng)取盡自我的一份力，為公司多做貢獻(xiàn)。 四、下一步工作計(jì)劃 盡職盡責(zé)的完成自我的本職工作，實(shí)時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)，不拖沓，做到當(dāng)日的工作當(dāng)日完成。不斷向財(cái)務(wù)部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)和前輩多多學(xué)習(xí)，接觸不曾接觸過(guò)的工作，解決之前搞不清晰的地方，徹底把問(wèn)題弄明白，不能得過(guò)且過(guò)，這不僅僅是對(duì)自我負(fù)責(zé)、對(duì)大家負(fù)責(zé)也是對(duì)公司負(fù)責(zé)。 2022崗位述職個(gè)人述職報(bào)告3 時(shí)間一晃而過(guò)，轉(zhuǎn)瞬間到公司快三個(gè)月了。這是我人生中彌足寶貴的一段經(jīng)受。在這段時(shí)間里各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在工作上予以了我極大的幫忙，在生活上予以了我極大的關(guān)懷，讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們“海

10、納百川”的胸襟，感受到了大發(fā)人“不經(jīng)受風(fēng)雨，怎能見(jiàn)彩虹”的豪氣。在對(duì)_肅然起敬的同時(shí)，也為我有機(jī)會(huì)成為_(kāi)的一份子而驕傲。在這三個(gè)月的時(shí)間里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，經(jīng)過(guò)自身的努力，各方面均取得了需要的提高，現(xiàn)將我的工作情景作如下匯報(bào)。 一、經(jīng)過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)和日常工作積累使我對(duì)大發(fā)有了需要的認(rèn)識(shí)。 在7月份杭州高級(jí)人才溝通會(huì)上認(rèn)識(shí)了杜總，我拿到的第一份資料就是介紹新廠畫(huà)冊(cè)，當(dāng)時(shí)只是覺(jué)得企業(yè)規(guī)模很大，和杜總交談后，感覺(jué)老板很平易近人。對(duì)其它方面就不太明白了，異樣是對(duì)化纖行業(yè)幾乎一物不知。經(jīng)過(guò)三個(gè)月的親身體會(huì)，對(duì)化纖行業(yè)和公司有了需要了解。公司的理念被杜總通俗的說(shuō)明為五個(gè)發(fā)，的確是很恰當(dāng)，本人

11、對(duì)這一理念非常認(rèn)同。公司進(jìn)展不忘回報(bào)社會(huì)的壯舉，令人敬佩。公司以人為本、尊敬人才的思想在實(shí)際工作中貫徹，這是大發(fā)能進(jìn)展壯大的重要緣由。在十一年時(shí)間實(shí)現(xiàn)跨更加展的確很不簡(jiǎn)單，爭(zhēng)做全球第一是大發(fā)的雄心壯志，也是凝集人才的核心動(dòng)力。此刻_在滌綸短纖行業(yè)起到了舉足輕重的地位，今后還將更加輝煌。 二、遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，仔細(xì)工作，使自我素養(yǎng)不斷得到提高。 愛(ài)崗敬業(yè)的職業(yè)道德素養(yǎng)是每一項(xiàng)工作順當(dāng)開(kāi)展并最終取得勝利的保障。在這三個(gè)月的時(shí)間里，我能遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作，三個(gè)月從未遲到早退，用滿(mǎn)腔熱忱進(jìn)取、仔細(xì)地完成好每一項(xiàng)任務(wù)，仔細(xì)履行崗位職責(zé)，平常生活中團(tuán)結(jié)同事、不斷提升自我的團(tuán)隊(duì)合

12、作精神。一本環(huán)節(jié)決斷成敗讓我豪情萬(wàn)丈，一種進(jìn)取豁達(dá)的心態(tài)、一種良好的習(xí)慣、一份計(jì)劃并按時(shí)完成竟是如此重要，并最終決斷一個(gè)的人成敗。這本書(shū)讓我對(duì)自我的人生有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)，渴望有所突破的我，將會(huì)在以后的工作和生活中時(shí)時(shí)提示自我，以便自我以后的人生道路越走越精彩。 三、仔細(xì)學(xué)習(xí)崗位職能，工作本領(lǐng)得到了需要的提高。 依據(jù)目前工作分工，我的主要工作任務(wù)是(1)負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)工作;(2)負(fù)責(zé)工傷保險(xiǎn)工作;(3)辦公室部分寫(xiě)作和臨時(shí)工作。經(jīng)過(guò)完成上述工作，使我認(rèn)識(shí)到一個(gè)稱(chēng)職的管理人員應(yīng)當(dāng)具有良好的語(yǔ)言表達(dá)本領(lǐng)、流暢的文字寫(xiě)作本領(lǐng)、較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)本領(lǐng)、敏捷的處理問(wèn)題本領(lǐng)、有效的對(duì)外聯(lián)系本領(lǐng)、大型活動(dòng)的策劃及籌

13、備本領(lǐng)。在原先的公司里，許多工作我只是管，大部分工作是手下人在做，此刻親自做，發(fā)覺(jué)許多看似簡(jiǎn)約的工作，其實(shí)里面還有許多技巧。 四、不足和需改善方面。 雖然到來(lái)了近三個(gè)月，對(duì)生產(chǎn)工藝還不太了解，到生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)時(shí)間不多，人員熟識(shí)程度也不夠，對(duì)分工的工作還沒(méi)有構(gòu)成系統(tǒng)的計(jì)劃和長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃。隨著對(duì)公司和工作的進(jìn)一步熟識(shí)，我也期望領(lǐng)導(dǎo)今后多安排一些工作，我覺(jué)得多做一些工作更能表達(dá)自我的人生價(jià)值?！皹I(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中我要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，經(jīng)過(guò)多看、多問(wèn)、多學(xué)、多練來(lái)不斷的提高自我的各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能。學(xué)無(wú)止境，時(shí)代的進(jìn)展瞬息萬(wàn)變，各種學(xué)科知識(shí)日新月異。我將鍥而不舍地努力學(xué)習(xí)各種知識(shí)，并用于指導(dǎo)實(shí)踐。在今

14、后工作中，要努力當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手，把自我的工作制造性做好做扎實(shí)，為的進(jìn)展貢獻(xiàn)自我的能量。 五、幾點(diǎn)提議。 公司正處于企業(yè)轉(zhuǎn)型期，是一個(gè)非常關(guān)鍵的時(shí)期，這一時(shí)期應(yīng)當(dāng)從管理上下工夫，企業(yè)管理的好壞，會(huì)決斷企業(yè)轉(zhuǎn)型的成敗。首先，要加強(qiáng)思想觀念的轉(zhuǎn)變，加大培訓(xùn)力度，異樣是管理干部要轉(zhuǎn)變老觀念，要從實(shí)干型向管理型轉(zhuǎn)變。領(lǐng)導(dǎo)干部定期參與外培，這樣能夠開(kāi)闊視野、學(xué)習(xí)管理理論。其次，公司要健全管理制度、明確崗位職權(quán)、建立激勵(lì)機(jī)制、完善考核方式。好的制度能夠轉(zhuǎn)變?nèi)说男袨?，好的制度能夠激?lì)員工，好的制度能夠強(qiáng)化管理。第三，要做好后繼人才的培育工作。成立十一年了，當(dāng)年創(chuàng)業(yè)的壯年人已經(jīng)漸漸變成了老年人，這也是客觀規(guī)

15、律，從今刻起，要做好老同志的傳幫帶工作，把他們的好做法傳下來(lái)，永久留在。第四，既要引進(jìn)人才，還要用好人才，異樣是要挖掘公司內(nèi)部現(xiàn)有人才，限度發(fā)揮各類(lèi)人才的作用。 2022崗位述職個(gè)人述職報(bào)告4 敬愛(ài)的領(lǐng)導(dǎo)： 本年度，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、指導(dǎo)和同事們的援助、支持下，我嚴(yán)格要求自己，勤奮學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取，努力提高自己的理論和實(shí)踐水平，較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，得到了各方面的好評(píng)?，F(xiàn)將一年來(lái)的學(xué)習(xí)、工作狀況簡(jiǎn)要報(bào)告如下： 一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高修養(yǎng) 我始終重視加強(qiáng)自身的思想修養(yǎng)和政治素養(yǎng)，時(shí)刻保證了清楚的政治頭腦和堅(jiān)決的政治立場(chǎng)，仔細(xì)學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)管理和業(yè)務(wù)方面的知識(shí)，不斷提高政策理論水平和文化素養(yǎng)。沒(méi)有較強(qiáng)的政策理

16、論水平，工作進(jìn)展就沒(méi)有后勁;沒(méi)有較深的文化涵養(yǎng)，就不是一個(gè)好領(lǐng)導(dǎo)。沒(méi)有學(xué)習(xí)，就沒(méi)有進(jìn)步。我鍥而不舍地學(xué)習(xí)，一有閑暇就讀書(shū)看報(bào)，不斷充盈完善自己。以科學(xué)的世界觀來(lái)武裝自己的頭腦，以科學(xué)技術(shù)知識(shí)來(lái)提高自身素養(yǎng)，堅(jiān)固樹(shù)立一心一意為讀者服務(wù)的宗旨，正確對(duì)待自己分管的工作，任勞任怨當(dāng)好助手。 二、擺正位置，履行職責(zé) 在一起工作是緣分，團(tuán)結(jié)出凝集力，團(tuán)結(jié)誕生產(chǎn)力。一個(gè)融洽和諧的環(huán)境是工作取得成效的重要前提，維護(hù)團(tuán)結(jié)是班子成員的神圣職責(zé)和應(yīng)盡的義務(wù)，我非常著重在工作中維護(hù)團(tuán)結(jié)，“以靜坐常思己過(guò)，閑談莫論人生”要求自己。 一是擺正好位置，當(dāng)好“綠葉”，在工作中尊敬正職領(lǐng)導(dǎo)，樹(shù)立好“角色”意識(shí)，當(dāng)好上級(jí)“配角”

17、著重維護(hù)集體，工作到位不越位，當(dāng)好助手，而不喧賓奪主。遇到重大問(wèn)題不主觀臆斷，不擅自主見(jiàn)，更不能先斬后奏，該匯報(bào)得肯定要匯報(bào)，改請(qǐng)示的肯定要請(qǐng)示，同時(shí)在分管的責(zé)權(quán)內(nèi)做好正職的參謀，暢所欲言，為正職獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。作為副經(jīng)理，嚴(yán)格根據(jù)經(jīng)營(yíng)管理范圍，帶領(lǐng)職工圍繞_下達(dá)的年度工作計(jì)劃指標(biāo)和企業(yè)進(jìn)展的實(shí)際需要，始終堅(jiān)持以人為根本，以市場(chǎng)為導(dǎo)向，以規(guī)章制度為支撐，積極謀劃_的營(yíng)銷(xiāo)策略與進(jìn)展藍(lán)圖，建立健全規(guī)章制度與獎(jiǎng)懲機(jī)制，并想方設(shè)法地開(kāi)動(dòng)腦筋，銳意進(jìn)取，拓展市場(chǎng)，完善服務(wù)。 二是尊敬班子其它成員，相互支持相互補(bǔ)臺(tái)，在工作上相互溝通多溝通。堅(jiān)持做到大事講原那么，小事講風(fēng)格，平常講人格，以此樹(shù)立公正、公正，同等的

18、管理氛圍。 三是立足本職，對(duì)正職我堅(jiān)決當(dāng)好配角，而對(duì)分管的工作，我又仔細(xì)當(dāng)好主角，不下卸，勇于負(fù)責(zé)，敢于決策，勤于實(shí)施，在處事上誠(chéng)信待人，多交心，少上心，力求做賠禮和、隨和、親和，在生活上，主動(dòng)關(guān)懷，多一些寬容體諒，都要顧全大局，為集體著想。 三、做好_工作，構(gòu)建和諧社會(huì) 在這一年里，_工作在同志們大力支持下，通過(guò)全體員工的共同努力下，順當(dāng)完成了全年_工作任務(wù)。一年來(lái)不斷完善_管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，形成了一整套管理制度。歷年來(lái)_工作取得好成果，正是靠完善的制度保證，不因人而宜，制度始終如一。首先健全_工作領(lǐng)導(dǎo)小組，堅(jiān)持一把手親自抓，負(fù)總責(zé)，并設(shè)力兼 職_工，使組織機(jī)構(gòu)健全統(tǒng)一，分工明確，責(zé)任到人

19、。 將_管理融入到日常工作活動(dòng)當(dāng)中，有力地推動(dòng)了_工作的開(kāi)展。特別是對(duì)員工_狀況進(jìn)行具體登記，建立具體的職工賬戶(hù)卡、職工登記冊(cè)等。并仔細(xì)落實(shí)每年的_指標(biāo)，切實(shí)保證符合_條件的員工都有_指標(biāo)。實(shí)時(shí)上報(bào)_變動(dòng)月報(bào)告單及_狀況表，按時(shí)上報(bào)各類(lèi)報(bào)表，做到帳表相符，數(shù)據(jù)平衡。 四、搞好協(xié)調(diào)當(dāng)好教材發(fā)行聯(lián)絡(luò)員 充分發(fā)揮教材發(fā)行聯(lián)絡(luò)員的作用，積極和學(xué)校搞好協(xié)調(diào)，送書(shū)到校、調(diào)劑到校、結(jié)算到校。由于我們徑直把教材送到學(xué)校，同時(shí)實(shí)時(shí)到校調(diào)劑教材的余缺，學(xué)校在本校就可以與我單位進(jìn)行對(duì)數(shù)、對(duì)帳、結(jié)算、調(diào)劑，解決了學(xué)校來(lái)回不方便的困難，也為學(xué)校節(jié)省了開(kāi)支，確保了分管的中學(xué)教材“課前到書(shū)、人手一冊(cè)”，得到學(xué)校好評(píng)，維護(hù)了

20、_良好服務(wù)形象。 五、嚴(yán)格要求，廉潔自律，做好表率 嚴(yán)格要求自己，廉潔自律，絕不利用職權(quán)為個(gè)人謀私利，絕不干有損于集體和廣闊職工們的事情，肯定要清清白白做人，堂堂正正辦事。嚴(yán)格要求自己，著重以身作那么，以誠(chéng)待人，一是愛(ài)崗敬業(yè)講奉獻(xiàn)。正確認(rèn)識(shí)自身的工作和價(jià)值，正確處理苦與樂(lè)，得與失、個(gè)人利益和集體利益的關(guān)系，堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn)、老實(shí)敬業(yè)。二是錘煉業(yè)務(wù)講提高，并虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請(qǐng)教，在不斷學(xué)習(xí)和探究中使自己改掉自己不足，在身素養(yǎng)上有所提高。 在領(lǐng)導(dǎo)和全體同志的關(guān)懷、援助、支持下，緊緊圍繞中心工作，充分發(fā)揮崗位職能，不斷改進(jìn)工作方法，提高工作效率，以“聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、仔細(xì)學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作”為準(zhǔn)那么，始終

21、堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。 一年來(lái)我對(duì)自身嚴(yán)格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、悄悄無(wú)聞作為自己的準(zhǔn)那么，始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、腳踏實(shí)地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行，嚴(yán)格遵守單位各項(xiàng)規(guī)章制度，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，虛心謹(jǐn)慎，主動(dòng)接受來(lái)自各方面的看法，不斷改進(jìn)工作;堅(jiān)持做到不利于單位形象的事不做，不利于單位形象的話不說(shuō)，積極維護(hù)單位的良好形象。 2022崗位述職個(gè)人述職報(bào)告5 一年在不知不覺(jué)間悄無(wú)聲息地消逝了?；仡欉@一年的工作歷程，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，不遺余力，忠于職守，盡守本職工作。就是在這平平淡淡的工作中勾畫(huà)出了生活的軌跡，使我盡享著那份愉悅，那份執(zhí)著，那份收獲。 首先在業(yè)務(wù)知識(shí)和工