個(gè)人平衡計(jì)分卡

1、1234567891011個(gè)人平衡計(jì)分卡個(gè)人使命陳述舉例關(guān)于個(gè)人使命和個(gè)人愿景的差不多核心咨詢題個(gè)人愿景陳述舉例個(gè)人核心角色陳述舉例個(gè)人抱負(fù)個(gè)人關(guān)鍵成功因素SWO分析表內(nèi)部平穩(wěn)計(jì)分卡范例外部平穩(wěn)計(jì)分卡范例知識(shí)與學(xué)習(xí)平穩(wěn)計(jì)分卡范例財(cái)務(wù)平穩(wěn)計(jì)分卡范例12 洛賓夏瑪?shù)氖笮腋Ｔ瓌t個(gè)人使命陳述舉例通過愛自己、愛他人，培養(yǎng)自己和他人的意志力量，制造一個(gè)充滿愛和意志力量的世界真誠友善地對(duì)待他人，用我專門的品質(zhì)為他人的生活帶去歡樂和意義。告訴人們?nèi)绾巫屔朴篮悖嵘宜龅降拿恳粋€(gè)人的靈魂。關(guān)于個(gè)人使命和個(gè)人愿景的差不多核心咨詢題個(gè)人使命（現(xiàn)在狀態(tài)）個(gè)人愿景（以后狀態(tài)）我是誰？我要去往何方？我的生活哲學(xué)是什么

2、？我的價(jià)值觀和處事原則是什么？我什么原因要來到世界上？我想關(guān)心社會(huì)實(shí)現(xiàn)什么？我的整體生活目標(biāo)是什么？我想成就什么？我什么原因而活？我的長遠(yuǎn)打確實(shí)是什么？我最深切的期望是什么？我的理想是什么？什么原因我要做我做的情況？我的立場是什么？我與眾不同的才能是什么？我信仰是什么？我現(xiàn)在的成確實(shí)是什么？我想努力對(duì)社會(huì)做什么奉獻(xiàn)？我最全然的信仰是什么？我如何樣讓自己在社會(huì)中與眾不同？我如何評(píng)判自己？我如何樣看待自己（自我形象和自我評(píng)判）？我最喜愛什么?我如何對(duì)待他人?個(gè)人愿景陳述舉例例一我想通過如下方式實(shí)現(xiàn)我的使命：1、把自己當(dāng)做客戶的合作伙伴，關(guān)心他們?cè)黾觾r(jià)值。2、總是保持軀體和精神的良好狀態(tài)。3、持續(xù)進(jìn)

3、展職業(yè)技能。4、以充滿動(dòng)力的狀態(tài)，通過持續(xù)學(xué)習(xí)，在工作中體會(huì)樂趣。5、在工作和個(gè)人一輩子活之間制造平穩(wěn)。6、保持財(cái)務(wù)狀況的穩(wěn)固。例二我想通過如下方式實(shí)現(xiàn)我的使命：1、總是用愛指導(dǎo)行為。2、持續(xù)關(guān)注自己精神領(lǐng)域的進(jìn)展、情緒的平穩(wěn)以及軀體健康。3、有目的把握學(xué)習(xí)進(jìn)程，從而獲得直覺能力和制造力。4、進(jìn)展道德品質(zhì)和個(gè)人誠信。5、保持經(jīng)濟(jì)上的獨(dú)立性。例三我想通過如下方式實(shí)現(xiàn)我的使命：1、持續(xù)學(xué)習(xí)知識(shí)，力爭完美。2、持續(xù)支持同事感愛好的事。3、對(duì)他人和自己誠實(shí)。4、保持軀體、情緒和精神健康。5、確保個(gè)人財(cái)務(wù)安全，以實(shí)現(xiàn)個(gè)人自由個(gè)人核心角色陳述舉例配偶：歡樂地相處，做有味的情況，互相鼓舞，享受在一起的生活。

4、共同制造一個(gè)既愛也被愛、互相尊重、互 相信任的以后。夫君：我的妻子是我生命中最重要的人。母親：做小孩的后盾，當(dāng)他們?cè)谂A得幸福生活的時(shí)候，我總在他們周圍。父親：引導(dǎo)我的小孩走上獨(dú)立的道路，關(guān)心他們最大程度地發(fā)揮肉體和精神的力量女兒：愛我的父母，也從他們那兒得到愛，學(xué)習(xí)他們生活的聰慧。姐妹：分享事物。女友：相信愛永久可不能受損害。朋友：我的朋友總是能夠信任我，我永久可不能讓他們敗興。同事：和我的同事一起為成功奮斗，分享知識(shí)，愛護(hù)開放而和諧的工作氛圍。我將盡力讓同事感到我是值得信 任和知識(shí)淵博的人。學(xué)生：我每天都學(xué)會(huì)一些東西，我將永久做一個(gè)學(xué)生。經(jīng)理：關(guān)心我服務(wù)的組織取得成功，從而服務(wù)社會(huì)。教練

5、：關(guān)心他人與精神對(duì)話，關(guān)心他們的自我進(jìn)展。顧咨詢：關(guān)心我的實(shí)現(xiàn)他們的目標(biāo)。個(gè)人使命：自由悠閑地為他人服務(wù)，制造一個(gè)充滿愛和知識(shí)的世界。個(gè)人愿景我想通過以下方式履行我的使命：贏得客戶、同事、朋友和愛人的尊敬。持續(xù)查找挑戰(zhàn)，同意它們，同時(shí)享受挑戰(zhàn)。,關(guān)心客戶獲得成功。持續(xù)進(jìn)展技能，持續(xù)學(xué)習(xí)。不違抗良心做事。持續(xù)增強(qiáng)內(nèi)心的力量，保持軀體和精神健康。獲得財(cái)務(wù)上的安全。個(gè)人核心角色為了履行我的使命，我必須第一扮演以下角色：配偶：盡量做到我的妻子認(rèn)為重要的情況，愛她，對(duì)她忠誠，支持她，無條件信任她。父親：成為小孩的榜樣，讓他們能夠尊敬他們自己和周圍的人，培養(yǎng)他們做出正確選擇和敢于做決定的能力顧咨詢：做到干

6、練、誠懇、合作、忠誠?；锇椋盒湃魏瞳@得信任。主動(dòng)的價(jià)值觀成就感：當(dāng)我能夠?yàn)閯e人制造更大的價(jià)值時(shí)，我就體會(huì)到了成就感。成功：當(dāng)我每天都能完成打算內(nèi)工作時(shí)，同時(shí)每天都能有所進(jìn)步時(shí)，就算成功了。愛：當(dāng)我付出了愛，而不求回報(bào)時(shí)，就感受到了愛。健康：當(dāng)我看起來精力充沛、神清氣爽時(shí)，就表示軀體健康。受歡迎：我想受到別人的歡迎，就要隨時(shí)去關(guān)懷關(guān)心別人，要對(duì)別人付出愛心。內(nèi)部外部持續(xù)查找挑戰(zhàn)，同意它們，同時(shí)享受挑戰(zhàn)自由悠閑地為他人服務(wù)，制造一個(gè)充滿愛和知識(shí)的世界不違抗良心做事 持續(xù)增強(qiáng)內(nèi)心的力量，保持軀體和精神健康知識(shí)與學(xué)習(xí)持續(xù)進(jìn)展技能，持續(xù)學(xué)習(xí) 做到干練、誠懇、合作、忠誠優(yōu)勢(shì)機(jī)會(huì)贏得客戶、同事、朋友和愛人的

7、尊敬關(guān)心客戶獲得成功盡量做到我的妻子認(rèn)為重要的情況成為小孩的榜樣信任和獲得信任財(cái)務(wù)獲得財(cái)務(wù)上的安全弱點(diǎn)威逼內(nèi)部個(gè)人關(guān)鍵成功因素個(gè)人目標(biāo)個(gè)人績效測(cè)評(píng)指標(biāo)個(gè)人具體目標(biāo)個(gè)人改進(jìn)措施個(gè)人改進(jìn)措施對(duì)關(guān)鍵成功因素的奉獻(xiàn)個(gè)人改進(jìn)措施的優(yōu)先數(shù)字持續(xù)查找挑 戰(zhàn)，同意它 們，同時(shí)享受 挑戰(zhàn)從工作中感到 歡樂工作中感到歡樂 的程度80蛆上的時(shí)刻每天早上拿出20分鐘考 慮個(gè)人進(jìn)展的咨詢題， 做呼吸和靜默練習(xí)416工作中開懷大笑 的時(shí)刻每天至少10分鐘復(fù)原大笑的習(xí)慣，實(shí)施 大笑療法312心/、在焉的幾率減少心/、在焉的狀 態(tài)，每周減少10個(gè) 無效率的工作時(shí)數(shù)按照打算-實(shí)施-改進(jìn)- 挑戰(zhàn)循環(huán)實(shí)施我的個(gè)人 平糕計(jì)分卡0沒有

8、壓力感到的壓力水平6個(gè)月內(nèi)至少降低75%學(xué)會(huì)冥想，正確練習(xí)瑜 伽，每天進(jìn)行15分鐘的 舒展運(yùn)動(dòng)，讓感到壓力 的次數(shù)與感到放松的次數(shù)保持合理的比例312不違抗良心 做事待人真誠得到關(guān)于我的道 德行為的止囿反 饋的次數(shù)每年至少提升20%經(jīng)常更新個(gè)人平糕計(jì)分 卡，使之與我的行為相 符0持續(xù)增加內(nèi) 心的力量，保 持軀體和精神健康情緒穩(wěn)固睡眠小時(shí)數(shù)每天6小時(shí)，、要雜亂無章地做事， 而是制定并嚴(yán)格執(zhí)行時(shí) 刻打算；0關(guān)注睡眠的質(zhì)量，而不 是時(shí)刻的長短。智商、情商、靈商均衡進(jìn)展感到幸福的時(shí)刻清醒時(shí)刻的90蛆上更好地操盡情緒，加大 自我操縱，從主動(dòng)的角 度摸索；0練習(xí)靜坐的技巧，每天 至少進(jìn)行10分鐘的靜默 練

9、習(xí)，培養(yǎng)長時(shí)刻集中 注意力的能力，增強(qiáng)用 心力保持軀體健康感到舒服輕松的 時(shí)刻一直連續(xù)目前的節(jié)食療法，少吃糖、喝紅酒、不喝啤酒、吃健康食品（蔬 菜）0體重至2005年12月1日 體重至少降低12公 斤，現(xiàn)體重94公斤每年至少四次200公里 的騎車訓(xùn)練，買新的跑 鞋，0每周打一次高爾夫每年至少騎車3000公里1組織一個(gè)錘煉小組每周一次騎車內(nèi)班每周在家錘煉三次，健康得分至2005年9月1日 健康得分達(dá)到27分， 目前是8分，至2005 年12月1日體內(nèi)脂 肪含量從47.4%降至29.1%0外部個(gè)人關(guān)鍵成功因素個(gè)人目標(biāo)個(gè)人績效測(cè)評(píng)指標(biāo)個(gè)人具體目標(biāo)個(gè)人改進(jìn)措施個(gè)人改進(jìn)措施對(duì)關(guān)鍵成功因素的奉獻(xiàn)個(gè)人改進(jìn)措

10、施的優(yōu)先數(shù)字自由悠閑地 為他人服務(wù)， 制造一個(gè)充 滿愛和知識(shí) 的世界利S度其他人關(guān)于我為建 立更美好的世界所 做的奉獻(xiàn)的中意度兩年內(nèi)中意度達(dá)到至少80%更多地關(guān)心別人也不要求回 報(bào)，增強(qiáng)對(duì)其他人的服務(wù)心416每年的捐贈(zèng)次數(shù)每年至少六次更深入地分析求助信息，有所 為有所不為312贏得客戶、同 事、朋友和愛 人的尊敬贏得客戶的信任提供可靠的服務(wù)至少95%勺服務(wù)在雙 方商定的最后日期 內(nèi)提供向客戶詢咨詢關(guān)于服務(wù)質(zhì)量 的反饋，并記錄卜來；0向客戶表現(xiàn)出更大的尊重；312與客戶進(jìn)行更清晰的溝通；0更多地從客戶的角度考慮咨 詢題；0培養(yǎng)自己更好地了解客戶意 愿的能力并及時(shí)處理客戶的 投訴，隨時(shí)告知他們處理

11、的進(jìn) 度；0努力提升客戶中意度；0經(jīng)常組織客戶垂詢；0分析并記錄客戶的活動(dòng)；0制定并實(shí)施最大化客戶中意 度守則。0讓客戶快樂提出的為客戶制造 價(jià)值的有創(chuàng)意的方 法的個(gè)數(shù)每年至少四個(gè)每周至少進(jìn)行一次新產(chǎn)品和服務(wù)開發(fā)方面的“大腦風(fēng)暴”0讓同事和工作伙 伴全身心投入職員辭職比例一年內(nèi)至少減少 50%開展自愿的個(gè)人抱負(fù)談話職員請(qǐng)病假的比例每年低于2%讓公共抱負(fù)與個(gè)人抱負(fù)保持 一致提升同事對(duì)我的 行為的中意度同事對(duì)我感到中后 的比例一年半以內(nèi)至少達(dá)至U 80%更好地傾聽同事和職員的意 見，尊重他們，幸免自己的無 知與好朋友保持緊 密聯(lián)系與最好的朋友在一 起的時(shí)刻每月聯(lián)系每月與最好的朋友至少見面， 通知或

12、通次；與好朋友一起去釣魚新朋友的個(gè)數(shù)至少每周一位交新朋友，并及時(shí)更新聯(lián)系方 式業(yè)余時(shí)刻更多地 與家人在一起總休假天數(shù)每年最少20天每年與家人度三次假成為小孩的 榜樣做好父親，獲得 小孩的崇拜與小孩在一起的時(shí) 刻每天至少一小時(shí)更多地與小孩待在一起，更主 動(dòng)地接近小孩；與小孩分享個(gè)人平糕計(jì)分卡， 并關(guān)心他們制定他們自己的 計(jì)分卡；鼓舞他們進(jìn)行呼吸和靜默練 習(xí)全家出游的次數(shù)每月至少兩次主動(dòng)提出全家一起活動(dòng)的提 議小孩做決定時(shí)征求 我的意見的次數(shù)任為必要的時(shí)候?qū)π『⒈憩F(xiàn)出更大的耐心；更多、更用心地聽他們傾訴從他們的角度考慮，而不是從 正確的角度；定期向他們傳授知識(shí)、提供指 導(dǎo)。盡量做到我 的妻子認(rèn)為

13、重要的情況做一個(gè)好夫君進(jìn)行愉快的談話的 次數(shù)每天至少一次將所有挑戰(zhàn)、咨詢題、方法、 成功與妻子分學(xué)；與妻子分享我的個(gè)人平穩(wěn)卡， 并幫她制定她自己的計(jì)分卡從夫妻關(guān)系獲得更多生活的 能量；一起進(jìn)行呼吸和靜默練習(xí)每個(gè)月在鄉(xiāng)村進(jìn)行一次浪漫 的野炊與妻子相互關(guān) 懷、相互喜愛妻子向我表示愛后 和觀賞的次數(shù)每天至少一次1可妻-了表達(dá)愛思傾聽她的需求；定期向劇院訂票關(guān)心客戶取 得成功關(guān)心客戶增加價(jià) 值成功的咨詢項(xiàng)目的 個(gè)數(shù)每年至少增加10%加大在金融和人力資源治理 方卸的知識(shí)信任他人并 獲得信任關(guān)心他人更好地 生活其他人對(duì)我的行為 的中意程度一年內(nèi)提升20%每周在靜修日記中記錄一次；做更多對(duì)他人有益的事知識(shí)與

14、學(xué)習(xí)個(gè)人關(guān)鍵成功因素關(guān)鍵成功因素的權(quán)數(shù)個(gè)人目標(biāo)個(gè)人績效測(cè)評(píng)指標(biāo)個(gè)人具體目標(biāo)個(gè)人改進(jìn)措施個(gè)人改進(jìn)措施對(duì)關(guān)鍵成功因素的奉獻(xiàn)個(gè)人改進(jìn)措施的優(yōu)先數(shù)字持續(xù)進(jìn)展技能，持續(xù) 學(xué)習(xí)4MBA 位MBA 位最遲在2005年12月獲得學(xué)位寫好以后三個(gè)月的學(xué)習(xí)打算4162005年5月1日開始寫畢業(yè)論文312成為一個(gè)主動(dòng)而務(wù) 實(shí)的顧咨詢提出成功的戰(zhàn) 略改進(jìn)意見的 次數(shù)每周至少一次形成產(chǎn)生制造性思維的機(jī)制，確 定目標(biāo)，開展“大腦風(fēng)暴”和思 維引導(dǎo)；0每年組織一次放松周，以獲得新 的靈感；312表現(xiàn)出更大的決斷力；0努力變得更加主動(dòng)，更有效率， 更注重實(shí)效，更后講服力。0熟知專業(yè)而富有制 造力客戶對(duì)我的專 業(yè)能力的中意 度

15、至2005年11月 為平均85%更經(jīng)常和系統(tǒng)地開展大腦風(fēng)暴和 思維引導(dǎo)0學(xué)習(xí)天數(shù)每年10-25天把我的個(gè)人平糕計(jì)分卡當(dāng)做一份 活的文件，并按照打算-實(shí)施-改 進(jìn)-挑戰(zhàn)循環(huán)來實(shí)施0每年的啟效學(xué)至少400小時(shí)制定學(xué)習(xí)打算并對(duì)學(xué)習(xí)結(jié)果進(jìn)行0習(xí)小時(shí)數(shù)評(píng)估；在實(shí)踐中學(xué)習(xí)；0敢于嘗試新事物，增加自信0改善領(lǐng)導(dǎo)技能職員認(rèn)為我領(lǐng)導(dǎo)有方的比例一年內(nèi)達(dá)到85%參加一個(gè)關(guān)于沖突化解和企業(yè)道 德的課程，增加交流技能，對(duì)自 己和他人保持誠實(shí)，增強(qiáng)我的培 訓(xùn)技能，放慢講話的速度0對(duì)客戶表 現(xiàn)出才能、 真誠、合作 和忠誠5成為成功而專業(yè)的 顧咨詢成功的咨詢項(xiàng) 目的個(gè)數(shù)每年至少8個(gè)能夠更加自信地對(duì)一群人發(fā)表講 話，同時(shí)思維清

16、晰改善傾聽的技巧在工作中建立和實(shí)施全面績效計(jì)分卡方法；在服務(wù)中強(qiáng)皿商業(yè)道德，把全面 績效計(jì)分卡方法當(dāng)做生活指南。有效的建議得 到實(shí)施的個(gè)數(shù)每年至少增加30%學(xué)習(xí)次數(shù)每周至少一次對(duì)學(xué)習(xí)時(shí)刻進(jìn)行記錄，與他人交 流知識(shí)和體會(huì)財(cái)務(wù)個(gè)人關(guān)鍵成功因素個(gè)人目標(biāo)個(gè)人績效測(cè)評(píng)指標(biāo)個(gè)人具體目標(biāo)個(gè)人改進(jìn)措施個(gè)人改進(jìn)措施對(duì)關(guān)鍵成功因素的奉獻(xiàn)個(gè)人改進(jìn)措施的優(yōu)先數(shù)字獲得財(cái)務(wù)*改善貸產(chǎn) 治理股票投資的收益率每年8%采取穩(wěn)健的投資策略420財(cái)務(wù)的健 康狀況自己的咨詢公司的 營業(yè)額從2005年起每年至少85力美 元為公司制定組織平糕計(jì)分卡；315學(xué)習(xí)獲得訂單的技巧，并學(xué)會(huì)使用他 們。0以后的財(cái)務(wù)穩(wěn)固性養(yǎng)老金條款從65歲起每個(gè) 月至少得到5000 美元的養(yǎng)老金參加養(yǎng)老金保險(xiǎn)315確保沒有 財(cái)務(wù)咨詢 題傷殘保險(xiǎn)若顯現(xiàn)傷殘，每 個(gè)月至少有5000美元的收入?yún)⒓觽麣埍ｋU(xiǎn)0咨詢業(yè)務(wù) 的連續(xù)性我提供的法律服務(wù) 的水干和質(zhì)里能堅(jiān)持至少一年持續(xù)爭取新業(yè)務(wù)，提供更多的創(chuàng)意0每年開發(fā)和推出兩個(gè)新產(chǎn)品，更頻繁 地召開銷售會(huì)議，果斷地實(shí)施銷售活 動(dòng)，在2005年10月1日往常印制宣 傳手冊(cè)和其他公關(guān)材料，0最遲在2005年9月1日往常發(fā)表兩 篇義章，0最遲