2022年車間主任的工作職責

1、第PAGE5頁共NUMPAGES5頁2022年車間主任的工作職責1.主持車間日常工作事務，使車間管理正規(guī)化、規(guī)范化、合理化;2.對外協調與其他各相關職能部門之間的工作，確保生產相關工作順利進行;3.生產制程管控，生產成本控制;4.負責車間的安全生產管理，組織對生產安全培訓，致力減少安全隱患和避免安全事故的發(fā)生;5.遵守及執(zhí)行公司信息安全管理制度及要求;6.監(jiān)督及上報信息安全違規(guī)行為;7.上級交辦的其它工作;2022年車間主任的工作職責（二）1、負責按生產部經理工作指令,編制日、周、月度生產計劃;2、組織、協調生產過程中的各項活動和資源，安排各工序生產，保質、保量、按期完成生產任務;3、負責組織

2、對不合格品進行返工、返修，及時對出現的不合格采取糾正/預防措施;4、執(zhí)行安全生產、設備操作規(guī)程，設備維護保養(yǎng)制度，經常檢查設備情況，保證正常使用;5、做好本車間職工的思想工作;6、負責完成部門領導交辦的其它工作。2022年車間主任的工作職責（三）1.針對公司產品，制定、優(yōu)化注塑成型參數;2.解決注塑成型過程中發(fā)生的各種問題;3.排除注塑機一般性故障。負責注塑機定期維護等管理工作;4.執(zhí)行上司下達的其他工作指令。5、調配注塑車間人員，進行員工管理2022年車間主任的工作職責（四）1、負責分解生產任務和進行分工;2、負責按生產要求保質、保量完成生產任務;3、負責生產現場的5S管理;4、負責安全生產

3、。2022年車間主任的工作職責（五）1、負責車間生產工藝和產品質量檢驗工作，組織相關人員定期討論車間生產和重點問題;2、負責項目工藝編制，加強工藝質量控制，以保證質量目標的實施;3、廠內各項人員管理，安全培訓，不斷提高車間管理水平等;4、認真執(zhí)行生產計劃，確保計劃按質、按量、按時完成;5、油漆涂料生產等。2022年車間主任的工作職責（六）1、負責模切車間主要目標和計劃，制定、參與或協助上層執(zhí)行相關的政策和制度;2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估并負責對其進行考核;3、負責工廠生產計劃落實，物料準備，新產品導入準備;4、完成車間每月生產任務，并做好每月生產報表及各項統計

4、;6、責后加工車間設備保養(yǎng)規(guī)范使用和現場管理;7、負責出廠產品的工序質量控制工作。2022年車間主任的工作職責（七）1.合理調配成套車間人員、設備，確保生產任務及時完成;2.負責成套車間安全、質量、現場管理工作，完成有關的工作目標;3.負責部門6S管理及設備日常維護;4、物料的領用，加強控制，提高利用率，降低成本5.負責組織本車間員工培訓，提高業(yè)務水平。2022年車間主任的工作職責（八）1.確保施工單上的內容都能準時、完美的完成，隨時通知維修顧問任何延誤和新發(fā)現的需要維修的項目;_組織對TOYOTA汽車疑難雜癥的會診工作;協作技師解決困難的維修問題;3.負責車間的4S及車間的設備的維修和保養(yǎng)工

5、作，確保安全的工作環(huán)境，確保整個維修部門的整潔有秩。確保所有的專用工具都統一保管并狀態(tài)良好;4.執(zhí)行、記錄并報告質量控制檢查的結果;5.幫助培訓講師計劃、組織、落實車間培訓工作;6.參加所有新車輛的培訓課程并在維修車間里自行組織培訓技師;7.確保所有車輛都裝有保護物品;8.領導、控制和鼓舞維修技師，表揚技師，肯定好的表現;9.定期召開維修技師會議;10.監(jiān)督、記錄并找出維修延遲時間和原因;11.監(jiān)督和記錄返修原因;12.與車間調度和維修顧問保持良好的溝通;13.協作維修顧問，必要時幫助維修顧問對維修車輛進行解釋;14.通知維修顧問可能創(chuàng)造的銷售和利潤;15.負責保管和發(fā)放所有的產品技術通報和維

6、修資料;16.配合保修技術員進行保修工作;17.負責車間管理制度的健全和落實;18.管理所有的外加工;2022年車間主任的工作職責（九）1、有工人優(yōu)先;2、負責生產計劃的制定及實施;3、根據企業(yè)發(fā)展的實際情況，適時補充、修改、完善各項規(guī)章制度;4、負責對所管轄車間的質量、產量、人員工作的安排，及生產情況追蹤;5、認真完成生產指令，確保產量按期、按質、按量完成，不延誤生產計劃，確保交貨;6、根據生產計劃，組織本車間的生產工作，并對實施過程進行指導、監(jiān)督和現場管理;7、督導員工執(zhí)行質量標準，提高產品合格率;8、組織實施并監(jiān)督配合質量部門、檢查生產過程中質量體系的運行;9、指導、監(jiān)督、檢查所屬下級的

7、各項工作，掌握工作情況和有關數據;10、綜合平衡年度生產任務，制定下達月度生產計劃，做到均衡生產;11、指定專人負責生產系統文件、表單等資料的保管和定期歸檔工作;12、日常工作的安排、任務分配及監(jiān)督;協調本部門人員完成本部門各項工作;組織本部門員工的培訓、考核等工作;13、需要有服裝工廠工作經驗，有執(zhí)行力，責任心強，有團隊協作意識，有良好的溝通能力，吃苦耐勞。2022年車間主任的工作職責（十）1、熟悉家紡或服裝生產的各道工序流程、技術工藝及生產標準，具備熟練的技術技能;熟悉工時工價的制定，熟悉生產計劃、成本核算，能有效地實施質量監(jiān)控與管理;2、具備科學管理理念和方法，具有良好的車間統籌、規(guī)劃和組織領導能力，并