2022年燃?xì)庥邢薰揪S搶修管理辦法

1、第PAGE9頁共NUMPAGES9頁2022年燃?xì)庥邢薰揪S搶修管理辦法第一章總則第一條為加強(qiáng)_燃?xì)庥邢薰?以下簡稱公司)維搶修管理，建立完善的、科學(xué)的維搶修管理體系，提高事故狀態(tài)下的搶修速度和協(xié)調(diào)水平，確保安全、快速完成維搶修任務(wù)，制定本辦法。第二條本辦法適用于的維搶修工作管理。第二章職責(zé)第三條公司調(diào)度中心是維搶修工作監(jiān)督管理部門,主要職責(zé)是：(一)負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)及上級主管部門有關(guān)維搶修管理的法規(guī)、政策和規(guī)定。(二)組織制定公司維搶修管理規(guī)章制度、管理規(guī)定并監(jiān)督和檢查所屬單位的執(zhí)行情況。(三)按照公司應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組相關(guān)要求，負(fù)責(zé)統(tǒng)一指揮和調(diào)動公司維搶修資源投入重大事故應(yīng)急，協(xié)調(diào)各參加

2、應(yīng)急救援單位和部門之間的行動。(四)負(fù)責(zé)組織對所屬單位維搶修管理工作的檢查和考核。(五)負(fù)責(zé)事故狀態(tài)下：1.傳達(dá)和執(zhí)行公司應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組的指令和決定。2.隨時掌握險情發(fā)展?fàn)顩r，掌握應(yīng)急行動動態(tài)，提出處理建議，向公司應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組匯報。3.接收各方報告的事故信息，及時對生產(chǎn)運(yùn)行的影響程度、事故的類別、緊急程度做出正確分析和判斷，并按程序立即上報指揮領(lǐng)導(dǎo)小組。第四條公司工程管理處負(fù)責(zé)提供維搶修過程中的技術(shù)支持。第五條公司質(zhì)量安全環(huán)保處負(fù)責(zé)維搶修過程中的HSE監(jiān)督。負(fù)責(zé)組織維搶修作業(yè)所涉及的動火或其他危險作業(yè)的審批。第六條所屬單位是維搶修工作的具體實(shí)施單位，主要職責(zé)是：(一)應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)規(guī)模和性質(zhì)設(shè)立維搶

3、修機(jī)構(gòu)，制定應(yīng)急預(yù)案，建立并完善維搶修管理、應(yīng)急實(shí)戰(zhàn)演練、維搶修機(jī)具、人員日常管理的相關(guān)制度和規(guī)定并執(zhí)行公司有關(guān)事故上報程序，設(shè)立專門的值班電話，保證_小時有人接聽。建立完善的維搶修管理體系。(二)應(yīng)按照不低于公司三級維搶修設(shè)置方案的要求配備必要的維搶修車輛、維搶修設(shè)備、通信設(shè)備、防護(hù)用具、消防器材、檢測儀器等裝備和維搶修人員，并定期進(jìn)行培訓(xùn)和考核。(三)認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司各項維搶修管理制度、規(guī)定。樹立全局意識，接受公司維搶修資源的統(tǒng)一調(diào)動，配合公司完成大型維、搶修任務(wù)。(四)負(fù)責(zé)本單位燃?xì)庀到y(tǒng)的維搶修工作。(五)負(fù)責(zé)本單位的燃?xì)夤芫W(wǎng)系統(tǒng)巡檢工作，具體工作按城市燃?xì)夤に嚒⒐芫W(wǎng)運(yùn)行管理辦法執(zhí)行。(

4、六)負(fù)責(zé)維搶修人員、設(shè)備和機(jī)具的日常管理，做好維搶修設(shè)備和機(jī)具的維護(hù)保養(yǎng)工作。負(fù)責(zé)維搶修機(jī)具的合理改進(jìn)。(七)做好維搶修記錄、維搶修設(shè)備和機(jī)具臺帳、資料、檔案等基礎(chǔ)工作。準(zhǔn)確、及時上報各類統(tǒng)計報表。(八)負(fù)責(zé)做好維搶修記錄和資料存檔工作。第三章維搶修設(shè)備、機(jī)具管理第七條維搶修設(shè)備、機(jī)具、備品、備件實(shí)行定庫、定人、定責(zé)的“三定”制度，對號入庫，設(shè)備、機(jī)具實(shí)行專人負(fù)責(zé)。設(shè)備要擺放整齊，無維搶修任務(wù)不得隨意使用。第八條維搶修車輛、設(shè)備、機(jī)具、通訊設(shè)施、防護(hù)用具、消防器材、檢測儀器等裝備要定位存放，做到集裝式管理，保證維搶修的急需。維搶修設(shè)備實(shí)行強(qiáng)制保養(yǎng)制度，同時要加強(qiáng)日常維護(hù)與保養(yǎng)，定期檢查與試運(yùn)轉(zhuǎn)

5、，使設(shè)備始終處于完好狀態(tài)，隨調(diào)隨用。第九條長期處于應(yīng)急備用狀態(tài)的維搶修設(shè)備，應(yīng)每月試運(yùn)行一次，對試運(yùn)行中發(fā)現(xiàn)的問題及時處理。第十條所有維搶修機(jī)具不得對外租借，且不得擅自用于維搶修及演練以外的作業(yè)。第十一條維搶修設(shè)備在使用過程中堅決杜絕拼設(shè)備、少潤滑、帶故障運(yùn)轉(zhuǎn)、違章作業(yè)等現(xiàn)象。第十二條執(zhí)行維搶修任務(wù)動用維搶修設(shè)備、機(jī)具、備品、備件時，應(yīng)報所屬單位相關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后使用。維搶修動用的設(shè)備、機(jī)具、備品、備件等，在任務(wù)完成返庫前，經(jīng)維搶修隊長檢查并簽字確認(rèn)后方可入庫；耗費(fèi)品應(yīng)統(tǒng)計上報，由所屬單位及時安排補(bǔ)充。第十三條執(zhí)行完維搶修任務(wù)的設(shè)備要進(jìn)行維護(hù)檢查，對查出的問題要及時處理，嚴(yán)格禁止帶病設(shè)備入庫。第

6、十四條維搶修設(shè)備用水應(yīng)使用經(jīng)過處理達(dá)標(biāo)的軟化水。冬季，設(shè)備使用防凍液，應(yīng)定期檢查，及時補(bǔ)充或更換。第四章維搶修人員管理第十五條所屬單位應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行維搶修人員日常管理的相關(guān)制度和規(guī)定，明確維搶修崗位設(shè)置和職責(zé)，及各崗位工作標(biāo)準(zhǔn)和工作流程，并制定考核標(biāo)準(zhǔn)。第十六條維搶修人員必須經(jīng)過相關(guān)培訓(xùn)并取得有效的相應(yīng)操作證件，方可上崗。設(shè)備操作人員應(yīng)做到“四懂三會”(懂性能、原理、結(jié)構(gòu)、用途；會操作、保養(yǎng)、排除故障)。第十七條維搶修人員應(yīng)堅持開展技術(shù)練兵，崗位練兵并定期參加應(yīng)急演練。應(yīng)學(xué)會自救和傷員搶救措施，會人工呼吸、傷口處理、綁扎以及傷員運(yùn)送等。第十八條維搶修人員必須熟悉本工種所使用的設(shè)備、機(jī)具、工具的性能

7、、技術(shù)要求和安全操作要領(lǐng)，熟練操作。同時，提倡一專多能，能使用其他工種維搶修設(shè)備和機(jī)具。第十九條維搶修設(shè)備、機(jī)具操作人員應(yīng)熟悉各類設(shè)備的用油牌號、性能及使用要點(diǎn)，按設(shè)備的使用要求對號使用油品，根據(jù)季節(jié)的要求使用油品。第五章應(yīng)急實(shí)戰(zhàn)演練第二十條所屬單位應(yīng)編制維搶修應(yīng)急專項預(yù)案，并報公司調(diào)度中心備案。第二十一條所屬單位每年至少開展_次應(yīng)急實(shí)戰(zhàn)演練，演練前應(yīng)制定詳細(xì)的演練方案，演練中應(yīng)做好相關(guān)記錄，演練結(jié)束后應(yīng)對實(shí)戰(zhàn)演練情況進(jìn)行總結(jié)、評價和分析，完善維搶修應(yīng)急預(yù)案，并于演練完成_天內(nèi)，上報演練書面總結(jié)到公司調(diào)度中心。第六章維搶修現(xiàn)場、作業(yè)管理第二十二條用戶設(shè)施檢查和維修(一)所屬單位應(yīng)對燃?xì)庥脩粼O(shè)施

8、定期進(jìn)行檢查，對用戶進(jìn)行安全用氣的宣傳。對商業(yè)、工業(yè)和采暖等非居民用戶每年檢查不得少于_次，對居民用戶每_年檢查不得少于_次。(二)進(jìn)入室內(nèi)作業(yè)應(yīng)首先檢查有無燃?xì)庑孤?；?dāng)發(fā)現(xiàn)燃?xì)庑孤r，應(yīng)在安全的地方切斷電源，開窗通風(fēng)，切斷氣源，消除火種，嚴(yán)禁在現(xiàn)場撥打電話；在確認(rèn)可燃?xì)怏w濃度低于爆炸下限_時，方可進(jìn)行維修作業(yè)。(三)入戶檢查應(yīng)包括下列內(nèi)容，并應(yīng)做好檢查記錄：1.確認(rèn)用戶設(shè)施完好；2.管道不應(yīng)被擅自改動或作為其他電器設(shè)備的接地線使用，應(yīng)無銹蝕、重物搭掛，連接軟管應(yīng)安裝牢固且不應(yīng)超長(軟管與家用燃具連接時，其長度不應(yīng)超過2m，并不得有接口；軟管與移動式的工業(yè)燃具連接時，其長度不應(yīng)超過30cm，接

9、口不應(yīng)超過_個)及老化，閥門應(yīng)完好有效；2022年燃?xì)庥邢薰揪S搶修管理辦法（二）第一章總則第一條為了加強(qiáng)_燃?xì)庥邢薰?以下簡稱公司)節(jié)能節(jié)水工作，提高能源和水資源的利用效率，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)、資源和環(huán)境的協(xié)調(diào)發(fā)展，加快資源節(jié)約型企業(yè)建設(shè)，依據(jù)中華人民共和國節(jié)約能源法、中華人民共和國水法等有關(guān)法律、法規(guī)和節(jié)能節(jié)水管理辦法等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合公司實(shí)際情況制定本辦法。第二條本辦法適用于公司的節(jié)能節(jié)水工作。第三條本辦法所稱節(jié)能節(jié)水，是指公司及所屬單位通過加強(qiáng)用能用水管理，采取技術(shù)上可行、經(jīng)濟(jì)上合理、以及環(huán)境和社會上可以承受的措施，減少能源和水資源的損失和浪費(fèi)，更加合理、有效地利用能源和水資源。第四條公司的節(jié)能

10、節(jié)水工作實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級管理、分工負(fù)責(zé)管理體制。第五條公司節(jié)能節(jié)水工作的任務(wù)是：貫徹執(zhí)行國家有關(guān)節(jié)能節(jié)水的法律法規(guī)和各項方針政策，以降低企業(yè)成本為目標(biāo)，全面開展創(chuàng)建資源節(jié)約型企業(yè)活動。第六條公司所屬單位和個人都應(yīng)履行節(jié)能節(jié)水義務(wù)，對浪費(fèi)能源和水資源的行為有責(zé)任予以制止，并向上級節(jié)能節(jié)水主管部門報告。第二章機(jī)構(gòu)與職責(zé)第七條調(diào)度中心是公司節(jié)能、節(jié)水工作的管理部門，主要職責(zé)是：(一)貫徹執(zhí)行國家有關(guān)節(jié)能節(jié)水的法律法規(guī)和各項方針政策，依據(jù)集團(tuán)公司的節(jié)能節(jié)水管理辦法和管理規(guī)定，組織制定公司節(jié)能節(jié)水管理辦法，并組織實(shí)施；(二)依據(jù)集團(tuán)公司節(jié)能節(jié)水工作發(fā)展規(guī)劃和專業(yè)公司的節(jié)能節(jié)水工作計劃，會同公司有關(guān)部門

11、組織編制公司節(jié)能節(jié)水工作發(fā)展規(guī)劃，制定公司年度節(jié)能節(jié)水工作計劃，并組織實(shí)施；(三)監(jiān)督所屬單位合理使用能源和水資源情況，制定消耗指標(biāo)，并將指標(biāo)完成情況納入各單位的業(yè)績考核；(四)組織編制并執(zhí)行節(jié)能節(jié)水技術(shù)措施計劃，推廣應(yīng)用節(jié)能節(jié)水新技術(shù)，組織實(shí)施節(jié)能節(jié)水技術(shù)改造；(五)參與公司工程建設(shè)項目的節(jié)能節(jié)水論證和可研、初步設(shè)計中“節(jié)能節(jié)水篇(章)”的審查；(六)負(fù)責(zé)公司節(jié)能節(jié)水統(tǒng)計、分析工作；(七)組織開展節(jié)能節(jié)水技術(shù)交流和節(jié)能節(jié)水宣傳工作；第八條公司有關(guān)部門的職責(zé)：(一)規(guī)劃計劃處負(fù)責(zé)公司節(jié)能節(jié)水專項投資計劃的下達(dá)工作；(二)財務(wù)處負(fù)責(zé)有關(guān)節(jié)能節(jié)水項目的資金落實(shí)工作；(三)公司其他管理部門按職責(zé)分工

12、負(fù)責(zé)節(jié)能節(jié)水的相關(guān)管理工作。第九條所屬單位設(shè)立節(jié)能節(jié)水工作領(lǐng)導(dǎo)小組，研究部署節(jié)能節(jié)水工作；并設(shè)立節(jié)能節(jié)水管理崗位，配備專(兼)職節(jié)能節(jié)水管理人員，各基層站(庫)要有兼職節(jié)能管理人員。第十條所屬單位的主要職責(zé)是：(一)依據(jù)公司節(jié)能節(jié)水管理辦法，制定本單位的節(jié)能節(jié)水管理實(shí)施細(xì)則，并組織實(shí)施；(二)依據(jù)公司節(jié)能節(jié)水工作年度計劃，結(jié)合本單位生產(chǎn)情況制定相應(yīng)的工作計劃，并組織實(shí)施；(三)制定本單位節(jié)能節(jié)水計劃，推廣應(yīng)用節(jié)能節(jié)水新技術(shù)，實(shí)施節(jié)能節(jié)水技術(shù)改造。(四)對本單位的用能用水指標(biāo)進(jìn)行分解、考核和獎罰；(五)負(fù)責(zé)本單位節(jié)能節(jié)水統(tǒng)計、分析，定期報送統(tǒng)計報表等工作；(六)負(fù)責(zé)本單位的節(jié)能、節(jié)水宣傳工作。第

13、三章節(jié)能節(jié)水管理第十一條節(jié)能節(jié)水指標(biāo)管理(一)調(diào)度中心每年一季度根據(jù)本年度銷售任務(wù)，測算并下達(dá)本年度的能耗和用水考核指標(biāo)，所屬單位將指標(biāo)進(jìn)一步分解，量化到站(庫)，責(zé)任到人，并落實(shí)節(jié)能措施；(二)所屬單位的實(shí)際銷售任務(wù)如與年初計劃有較大的變更或生產(chǎn)過程中存在對能源消耗影響較大的情況發(fā)生，則在當(dāng)年的_月份提出調(diào)整申請，由調(diào)度中心根據(jù)實(shí)際生產(chǎn)情況和各單位的申請對能耗和用水指標(biāo)做適當(dāng)調(diào)整；第十二條節(jié)能節(jié)水統(tǒng)計管理(一)公司實(shí)行節(jié)能節(jié)水定期統(tǒng)計報告制度。所屬單位應(yīng)做好能源和水資源的消耗統(tǒng)計、分析工作，建立健全用能用水統(tǒng)計臺賬和有關(guān)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)資料檔案，并按規(guī)定報送統(tǒng)計報表和統(tǒng)計分析報告；(二)公司所屬單位

14、必須如實(shí)上報節(jié)能節(jié)水統(tǒng)計報表，不得虛報、瞞報、漏報、拒報、遲報、偽造和篡改；單位領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)計人員要對本單位報送的統(tǒng)計報表進(jìn)行認(rèn)真審核，做到能源消耗數(shù)據(jù)統(tǒng)一口徑、數(shù)出一家，并對上報資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)；(三)節(jié)能節(jié)水統(tǒng)計應(yīng)以計量數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)。要加強(qiáng)節(jié)能節(jié)水計量數(shù)據(jù)的管理，各用能用水單位要完善計量手段，確保數(shù)據(jù)來源的準(zhǔn)確和可靠；(四)公司所屬單位要建立健全原始記錄、統(tǒng)計臺帳、人員崗位責(zé)任制等節(jié)能節(jié)水統(tǒng)計管理制度，加強(qiáng)節(jié)能節(jié)水統(tǒng)計基礎(chǔ)管理工作，保證節(jié)能節(jié)水統(tǒng)計信息的可追溯性和信息傳遞的暢通及準(zhǔn)確性；(五)所屬單位的節(jié)能節(jié)水管理人員，應(yīng)做好本單位的能源、水資源消耗及主要耗能設(shè)備的能源、水資源利用狀況的統(tǒng)計分析

15、工作，做到月度有簡析，季度有分析，年度有總結(jié)；(六)節(jié)能節(jié)水管理人員須按統(tǒng)計報表要求開展統(tǒng)計工作，對本單位報送的報表進(jìn)行認(rèn)真審核，經(jīng)審核無誤，節(jié)能節(jié)水管理人員應(yīng)對其進(jìn)行分類匯總和統(tǒng)計分析，編制分析報告第十三條節(jié)能節(jié)水技措管理(一)所屬單位應(yīng)積極開展節(jié)能節(jié)水技術(shù)交流，使用先進(jìn)的工藝、技術(shù)和設(shè)備，有計劃、分重點(diǎn)地組織實(shí)施節(jié)能節(jié)水技術(shù)更新改造，加快淘汰低效高耗能的落后工藝、技術(shù)和設(shè)備；(二)根據(jù)國家發(fā)布的高耗能耗水產(chǎn)品淘汰目錄，制定本單位落后耗能用水工藝、設(shè)備和產(chǎn)品淘汰計劃，并組織實(shí)施；第十四條調(diào)度中心將定期考核和不定期檢查所屬各單位的能源指標(biāo)完成情況和能源利用狀況，對發(fā)現(xiàn)的問題及時督促整改，各單位要將整改情況即時反饋調(diào)度中心；第十五條公司實(shí)行節(jié)能節(jié)水考核評價制度，將節(jié)能節(jié)水完成