2022年勞動(dòng)防護(hù)用品配備和管理制度范文

1、第PAGE6頁共NUMPAGES6頁2022年勞動(dòng)防護(hù)用品配備和管理制度范文織金縣珠藏鎮(zhèn)宏發(fā)煤礦2022年勞動(dòng)防護(hù)用品配備和管理制度范文（二）為貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針和有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)政策，進(jìn)一步加強(qiáng)對勞動(dòng)防護(hù)用品的配備和管理，切實(shí)做到按規(guī)定及時(shí)合理發(fā)放與使用，保障職工在生產(chǎn)過程中的安全與健康，促進(jìn)我礦安全生產(chǎn)建設(shè)的發(fā)展。根據(jù)_省職工個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品標(biāo)準(zhǔn)要求，結(jié)合我礦實(shí)際，對勞動(dòng)保護(hù)用品配備和管理規(guī)定做如下規(guī)定：一、發(fā)放范圍凡與本礦簽訂勞動(dòng)合同或勞動(dòng)協(xié)議的職工，均屬勞動(dòng)防護(hù)用品的發(fā)放范圍。二、發(fā)放原則(一)認(rèn)真執(zhí)行國家上級有關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)，按時(shí)、按期發(fā)放勞動(dòng)防護(hù)用品不得無故拖延，影響職工使用的原則;(

2、二)嚴(yán)把勞動(dòng)保護(hù)的進(jìn)貨關(guān)，凡發(fā)現(xiàn)無安全標(biāo)志的、無產(chǎn)品合格證的、不符合國家(行業(yè))標(biāo)準(zhǔn)的、職工不能正確佩戴的和超過使用期限的勞動(dòng)防護(hù)用品，不予發(fā)放的原則;(三)發(fā)放勞動(dòng)防護(hù)用品，必須嚴(yán)格執(zhí)行_省職工個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，任何人不得擅自擴(kuò)大發(fā)放范圍和提高發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的原則;(四)嚴(yán)格按照發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的不同工種，不同勞動(dòng)條件發(fā)放防護(hù)用品，不得用其他用品替代的原則;(五)勞動(dòng)防護(hù)用品的發(fā)放與職工的實(shí)際出勤、從事的勞動(dòng)條件掛鉤的原則;三、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)防護(hù)用品的發(fā)放嚴(yán)格按照_省職工個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品執(zhí)行。對全礦職工勞動(dòng)保護(hù)用品進(jìn)行配備和發(fā)放登記，并建立健全勞動(dòng)防護(hù)用品登記卡制度，實(shí)行一人一卡，憑卡領(lǐng)取。具體

3、發(fā)放管理標(biāo)準(zhǔn)為：(一)采煤崗位的職工月實(shí)際出勤_天，滿_天者(_個(gè)月)發(fā)工作服一套，膠靴一雙，其它小護(hù)品月實(shí)際出勤不足_天者不予發(fā)放(毛巾、手套、肥皂);掘進(jìn)崗位的職工月實(shí)際出勤_天，滿_天者(_個(gè)月)發(fā)放工作服一套;月實(shí)際出勤_天，滿_天者(_個(gè)月)發(fā)膠靴一雙;其它小護(hù)品月實(shí)際出勤不足_天者，不予發(fā)放(毛巾、手套、肥皂);井下輔助職工月實(shí)際出勤_天，滿_天者(_個(gè)月)發(fā)放一套工作服、膠靴一雙，其它小護(hù)品月實(shí)際出勤不足_天，不予發(fā)放(毛巾、手套、肥皂);對其他崗位人員一律按照配備的標(biāo)準(zhǔn)、出勤情況及時(shí)配備發(fā)放。(二)對于職工長期借用、休傷病假、修養(yǎng)或脫離生產(chǎn)崗位三個(gè)月者，應(yīng)視不同情況，停發(fā)防護(hù)用

4、品或順延使用時(shí)間;對_天以上的病假、事假本年度不享受勞動(dòng)防護(hù)用品;依上年度考勤為準(zhǔn)，全年欠勤_天的停發(fā)一年勞動(dòng)防護(hù)用品四、發(fā)放規(guī)定(一)工資科負(fù)責(zé)全礦的勞動(dòng)防護(hù)用品的配發(fā)與審核工作，要嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)放范圍、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，不得任意擴(kuò)大發(fā)放范圍和提高標(biāo)準(zhǔn)，并且要建立健全防護(hù)用品的賬冊，及時(shí)記錄職工所任工種，護(hù)品發(fā)放名稱、數(shù)量、時(shí)間周期等情況。(二)對于本礦職工調(diào)出人員，屬本礦以內(nèi)的調(diào)動(dòng)，要辦理勞動(dòng)護(hù)品轉(zhuǎn)移手續(xù);屬本礦以外的調(diào)動(dòng)，原領(lǐng)用的勞動(dòng)護(hù)品不再回收，一律按采購價(jià)和使用年限折價(jià)處理給本人。(三)對本單位調(diào)換職工的崗位，改變工種的要及時(shí)通知工資科。(四)如遇特殊情況及臨時(shí)工作的需要，須經(jīng)分管礦級或工資科科

5、長簽字方可發(fā)放;特殊型號工作服由單位提供規(guī)格、數(shù)量、型號、樣式的計(jì)劃，經(jīng)礦長同意簽字后報(bào)工資科備案，供應(yīng)科負(fù)責(zé)采購或定做。五、管理責(zé)任為加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)用品的管理，礦成立勞動(dòng)保護(hù)用品管理領(lǐng)導(dǎo)小組，組長：陳治通;副組長：姜存豐;小組成員：財(cái)務(wù)科、工會(huì)、供應(yīng)科、安全科、企管科、機(jī)電部等單位負(fù)責(zé)人，陳治通兼任辦公室主任，姜存豐兼任辦公室副主任，具體負(fù)責(zé)有關(guān)部門的管理和落實(shí)情況，各部門具體職責(zé)是：(一)財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)全礦勞動(dòng)防護(hù)用品審批核準(zhǔn)，審批不得任意擴(kuò)大范圍及提高標(biāo)準(zhǔn)。(二)供應(yīng)科負(fù)責(zé)采購勞動(dòng)防護(hù)用品和回收工作，購買勞動(dòng)防護(hù)用品，必須嚴(yán)格按照文件中規(guī)定的條件采購，不得采購和使用無安全標(biāo)志特種勞動(dòng)防護(hù)用品，

6、以及不合格或超過使用期限的勞動(dòng)防護(hù)用品，采購的防護(hù)用品供應(yīng)科必須證件齊全，妥善保管。(三)工會(huì)、財(cái)務(wù)科、安全科要監(jiān)督執(zhí)行勞動(dòng)防護(hù)用品的發(fā)放，佩戴、使用等情況，并做到不定期的檢查。(四)各單位要嚴(yán)格執(zhí)行本文件精神，確保職工個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品的正確佩戴發(fā)放等情況，切實(shí)做好職工的勞動(dòng)保護(hù)工作。本規(guī)定自公布之日起執(zhí)行。2022年勞動(dòng)防護(hù)用品配備和管理制度范文（三）_年_月1.目的為了規(guī)范員工勞動(dòng)防護(hù)用品采購、驗(yàn)收、保管、發(fā)放、使用、更換、報(bào)廢等管理，確保員工生產(chǎn)過程中的安全與身體健康，保障安全生產(chǎn)，特制定本制度。2.適用范圍適用于本單位勞動(dòng)防護(hù)用品的采購、驗(yàn)收、保管、發(fā)放、使用、更換、報(bào)廢等管理工作以及

7、檢查與考核的內(nèi)容。3.責(zé)任分工3.1綜合管理部負(fù)責(zé)勞動(dòng)防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)的制定；勞動(dòng)防護(hù)用品需求計(jì)劃的審核；勞動(dòng)防護(hù)用品領(lǐng)用、借用的審批；各種勞動(dòng)防護(hù)用品安全性能方面的_、抽檢及使用的檢查監(jiān)督；負(fù)責(zé)勞動(dòng)防護(hù)用品使用、防暑降溫、防寒防凍設(shè)施設(shè)備的安全檢查。3.2各部門、分公司負(fù)責(zé)申報(bào)本部門勞動(dòng)防護(hù)用品的需求計(jì)劃，負(fù)責(zé)本部門(分公司)勞動(dòng)防護(hù)用品使用、保存等日常工作的管理和檢查。3.3綜合管理部負(fù)責(zé)勞動(dòng)防護(hù)用品的采購、驗(yàn)收、保管、發(fā)放、使用、更換、報(bào)廢及信息反饋。3.4綜合管理部負(fù)責(zé)對公司勞動(dòng)防護(hù)用品管理工作進(jìn)行監(jiān)督，并及時(shí)反饋勞動(dòng)防護(hù)用品使用信息。4.安全管理4.1勞動(dòng)保護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)不是福利待遇

8、，不能強(qiáng)調(diào)平均和攀比；不得以錢代物，必須按規(guī)定實(shí)物發(fā)放。特種勞保用品，一般勞保用品。安全帽毛巾肥皂洗衣粉手套工作服4.2勞動(dòng)防護(hù)用品的采購保管由于特殊情況確需購買的，也必須經(jīng)綜合管理部同意才可購買。工作服須由各部門統(tǒng)計(jì)本部門人員工作服號碼，數(shù)量，經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)審批后統(tǒng)一報(bào)至綜合管理部，每半年統(tǒng)一補(bǔ)訂一次。經(jīng)綜合管理部驗(yàn)收合格簽字，方可進(jìn)倉；否則，財(cái)務(wù)部不予報(bào)銷。4.3勞動(dòng)防護(hù)用品的發(fā)放登記到期再領(lǐng)時(shí)，由綜合管理部根據(jù)工種發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)直接發(fā)放。4.4勞動(dòng)防護(hù)用品正確使用使職工做到“三會(huì)”：會(huì)檢查防護(hù)用品的可靠性，會(huì)正確使用防護(hù)用品，會(huì)正確維護(hù)保養(yǎng)防護(hù)用品。并定期進(jìn)行監(jiān)督檢查。如不到期損壞或丟失者，一般應(yīng)由職工自理。若確系質(zhì)量不好造成過早損壞，由本部門報(bào)請綜合管理部審定，確需更換者，經(jīng)綜合管理部同意后辦理更換手續(xù)。4.5勞動(dòng)防