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文檔簡介

1、泓域/硫酸鎳公司網(wǎng)絡營銷分析硫酸鎳公司網(wǎng)絡營銷分析目錄 TOC o 1-3 h z u HYPERLINK l _Toc112074410 一、 項目基本情況 PAGEREF _Toc112074410 h 2 HYPERLINK l _Toc112074411 二、 產(chǎn)業(yè)環(huán)境分析 PAGEREF _Toc112074411 h 4 HYPERLINK l _Toc112074412 三、 行業(yè)概覽 PAGEREF _Toc112074412 h 5 HYPERLINK l _Toc112074413 四、 必要性分析 PAGEREF _Toc112074413 h 5 HYPERLINK l

2、 _Toc112074414 五、 公司基本情況 PAGEREF _Toc112074414 h 6 HYPERLINK l _Toc112074415 六、 網(wǎng)絡營銷的方式 PAGEREF _Toc112074415 h 8 HYPERLINK l _Toc112074416 七、 網(wǎng)絡市場調研的概念、方法 PAGEREF _Toc112074416 h 13 HYPERLINK l _Toc112074417 八、 電子商務運作系統(tǒng)的組成要素 PAGEREF _Toc112074417 h 15 HYPERLINK l _Toc112074418 九、 電子商務的一般框架 PAGEREF

3、_Toc112074418 h 17 HYPERLINK l _Toc112074419 十、 電子商務中的商流、資金流、物流、信息流 PAGEREF _Toc112074419 h 18 HYPERLINK l _Toc112074420 十一、 電子商務對企業(yè)經(jīng)營管理的影響 PAGEREF _Toc112074420 h 20 HYPERLINK l _Toc112074421 十二、 法人治理結構 PAGEREF _Toc112074421 h 24 HYPERLINK l _Toc112074422 十三、 發(fā)展規(guī)劃分析 PAGEREF _Toc112074422 h 35 HYPER

4、LINK l _Toc112074423 十四、 項目風險分析 PAGEREF _Toc112074423 h 39 HYPERLINK l _Toc112074424 項目風險對策 PAGEREF _Toc112074424 h 41 HYPERLINK l _Toc112074425 (一)加強項目建設及運營管理 PAGEREF _Toc112074425 h 41 HYPERLINK l _Toc112074426 本項目的建設采用招標方式選擇工程設計承包商,在保證建設質量的同時,努力降低建設投資和設備采購成本。項目建設按照國家有關規(guī)定,招標選擇項目監(jiān)理,確保項目的建設質量、建設工期和降

5、低項目造價。建成投入運營后,加強管理降低生產(chǎn)成本,構成較大的價格變動空間,以增強企業(yè)的市場競爭能力。 PAGEREF _Toc112074426 h 41項目基本情況(一)項目投資人xx有限責任公司(二)建設地點本期項目選址位于xxx。(三)項目選址本期項目選址位于xxx,占地面積約49.00畝。(四)項目實施進度本期項目建設期限規(guī)劃24個月。(五)投資估算本期項目總投資包括建設投資、建設期利息和流動資金。根據(jù)謹慎財務估算,項目總投資19835.04萬元,其中:建設投資16601.69萬元,占項目總投資的83.70%;建設期利息464.55萬元,占項目總投資的2.34%;流動資金2768.80

6、萬元,占項目總投資的13.96%。(六)資金籌措項目總投資19835.04萬元,根據(jù)資金籌措方案,xx有限責任公司計劃自籌資金(資本金)10354.57萬元。根據(jù)謹慎財務測算,本期工程項目申請銀行借款總額9480.47萬元。(七)經(jīng)濟評價1、項目達產(chǎn)年預期營業(yè)收入(SP):33700.00萬元。2、年綜合總成本費用(TC):26737.15萬元。3、項目達產(chǎn)年凈利潤(NP):5084.77萬元。4、財務內(nèi)部收益率(FIRR):19.21%。5、全部投資回收期(Pt):6.07年(含建設期24個月)。6、達產(chǎn)年盈虧平衡點(BEP):14271.73萬元(產(chǎn)值)。(八)主要經(jīng)濟技術指標主要經(jīng)濟指標

7、一覽表序號項目單位指標備注1占地面積32667.00約49.00畝1.1總建筑面積57062.02容積率1.751.2基底面積19926.87建筑系數(shù)61.00%1.3投資強度萬元/畝337.582總投資萬元19835.042.1建設投資萬元16601.692.1.1工程費用萬元14555.942.1.2工程建設其他費用萬元1661.262.1.3預備費萬元384.492.2建設期利息萬元464.552.3流動資金萬元2768.803資金籌措萬元19835.043.1自籌資金萬元10354.573.2銀行貸款萬元9480.474營業(yè)收入萬元33700.00正常運營年份5總成本費用萬元26737

8、.156利潤總額萬元6779.697凈利潤萬元5084.778所得稅萬元1694.929增值稅萬元1526.3510稅金及附加萬元183.1611納稅總額萬元3404.4312工業(yè)增加值萬元11704.1613盈虧平衡點萬元14271.73產(chǎn)值14回收期年6.07含建設期24個月15財務內(nèi)部收益率19.21%所得稅后16財務凈現(xiàn)值萬元4847.30所得稅后產(chǎn)業(yè)環(huán)境分析堅持做大總量與優(yōu)化結構并重,傳統(tǒng)提升與新興壯大并舉,統(tǒng)籌全市產(chǎn)業(yè)布局。進一步培育壯大現(xiàn)代和新興產(chǎn)業(yè),促進信息技術廣泛滲透,加快三次產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展,推動產(chǎn)業(yè)邁向中高端,構建具有較強競爭力的新型產(chǎn)業(yè)體系。立足的資源稟賦,遵循產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)律

9、,以產(chǎn)業(yè)轉型升級為主線,通過優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局和壯大產(chǎn)業(yè)集群,形成產(chǎn)業(yè)空間新格局。在優(yōu)化空間布局的基礎上,形成“定位明確、產(chǎn)業(yè)明晰、優(yōu)勢互補、錯位發(fā)展”的產(chǎn)業(yè)發(fā)展新格局。行業(yè)概覽行業(yè)為電子專用材料制造業(yè),屬于鋰電池產(chǎn)業(yè)鏈上游。鋰電池產(chǎn)業(yè)鏈的上游主要包括正極材料、負極材料、隔膜、電解液及其他材料,主要通過鎳、鈷、錳、鋁、鋰、石墨等礦產(chǎn)資源生產(chǎn)加工而成;中游為鋰電池電芯到電池包(Pack)的生產(chǎn)制造;下游應用領域主要分為車用動力電池、消費電池和儲能電池三大領域。退役的鋰電池可通過梯次利用和回收拆解方式實現(xiàn)回收利用?;厥詹鸾怃囯姵睾罂梢缘玫芥?、鈷、錳及鋰鹽,并可進一步產(chǎn)出三元前驅體和正極材料,直接用于鋰電

10、池材料的制造。必要性分析1、現(xiàn)有產(chǎn)能已無法滿足公司業(yè)務發(fā)展需求作為行業(yè)的領先企業(yè),公司已建立良好的品牌形象和較高的市場知名度,產(chǎn)品銷售形勢良好,產(chǎn)銷率超過 100%。預計未來幾年公司的銷售規(guī)模仍將保持快速增長。隨著業(yè)務發(fā)展,公司現(xiàn)有廠房、設備資源已不能滿足不斷增長的市場需求。公司通過優(yōu)化生產(chǎn)流程、強化管理等手段,不斷挖掘產(chǎn)能潛力,但仍難以從根本上緩解產(chǎn)能不足問題。通過本次項目的建設,公司將有效克服產(chǎn)能不足對公司發(fā)展的制約,為公司把握市場機遇奠定基礎。2、公司產(chǎn)品結構升級的需要隨著制造業(yè)智能化、自動化產(chǎn)業(yè)升級,公司產(chǎn)品的性能也需要不斷優(yōu)化升級。公司只有以技術創(chuàng)新和市場開發(fā)為驅動,不斷研發(fā)新產(chǎn)品,

11、提升產(chǎn)品精密化程度,將產(chǎn)品質量水平提升到同類產(chǎn)品的領先水準,提高生產(chǎn)的靈活性和適應性,契合關鍵零部件國產(chǎn)化的需求,才能在與國外企業(yè)的競爭中獲得優(yōu)勢,保持公司在領域的國內(nèi)領先地位。公司基本情況(一)公司簡介面對宏觀經(jīng)濟增速放緩、結構調整的新常態(tài),公司在企業(yè)法人治理機構、企業(yè)文化、質量管理體系等方面著力探索,提升企業(yè)綜合實力,配合產(chǎn)業(yè)供給側結構改革。同時,公司注重履行社會責任所帶來的發(fā)展機遇,積極踐行“責任、人本、和諧、感恩”的核心價值觀。多年來,公司一直堅持堅持以誠信經(jīng)營來贏得信任。公司依據(jù)公司法等法律法規(guī)、規(guī)范性文件及公司章程的有關規(guī)定,制定并由股東大會審議通過了董事會議事規(guī)則,董事會議事規(guī)則

12、對董事會的職權、召集、提案、出席、議事、表決、決議及會議記錄等進行了規(guī)范。 (二)核心人員介紹1、鄧xx,中國國籍,無永久境外居留權,1959年出生,大專學歷,高級工程師職稱。2003年2月至2004年7月在xxx股份有限公司兼任技術顧問;2004年8月至2011年3月任xxx有限責任公司總工程師。2018年3月至今任公司董事、副總經(jīng)理、總工程師。2、武xx,中國國籍,無永久境外居留權,1958年出生,本科學歷,高級經(jīng)濟師職稱。1994年6月至2002年6月任xxx有限公司董事長;2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事長;2016年11月至今任xxx有限公司董事、經(jīng)理;2019

13、年3月至今任公司董事。3、吳xx,中國國籍,無永久境外居留權,1961年出生,本科學歷,高級工程師。2002年11月至今任xxx總經(jīng)理。2017年8月至今任公司獨立董事。4、劉xx,1957年出生,大專學歷。1994年5月至2002年6月就職于xxx有限公司;2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事。2018年3月至今任公司董事。5、田xx,1974年出生,研究生學歷。2002年6月至2006年8月就職于xxx有限責任公司;2006年8月至2011年3月,任xxx有限責任公司銷售部副經(jīng)理。2011年3月至今歷任公司監(jiān)事、銷售部副部長、部長;2019年8月至今任公司監(jiān)事會主席。網(wǎng)絡

14、營銷的方式網(wǎng)絡營銷的本質是企業(yè)通過在互聯(lián)網(wǎng)上做營銷、做廣告來宣傳自己的品牌、產(chǎn)品和服務然后讓客戶直接進入自己的購物網(wǎng)站或去傳統(tǒng)的地面終端購買所需的產(chǎn)品。網(wǎng)絡營銳的具體方式主要有以下十四種。(一)搜索引擎營銷搜索引擎營銷是基于搜索引擎平臺的網(wǎng)絡營銷,即利用人們對搜索引擎的依賴和使用習慣,在人們檢索信息的時候盡可能將營銷信息傳遞給目標客戶。它是目前主要的網(wǎng)絡營銷手段之一。搜索引擎營銷的主要方法包括競價排名、分類目錄登錄、搜索引擎登錄、付費搜索引擎廣告、關鍵詞廣告、搜索引擎優(yōu)化(搜索引擎自然排名)、地址欄搜索、網(wǎng)站鏈接策略等。(二)博客營銷博客營銷是指通過博客網(wǎng)站或博客論壇接觸博客作者和瀏覽者,利用

15、博客作者全人的知識、興趣和生活體驗等傳播商品信息的營銷活動。博客營銷的本質在于通過原創(chuàng)專業(yè)化內(nèi)容進行知識分享,爭奪話語權,建立起個人品牌,樹立“意見領袖”的身份,進而影響讀者和消費者的思維和購買行為。(三)電子論壇營銷電子論壇(bulletinboardsystem,BBS)營銷,是指利用電孟論壇這種網(wǎng)絡交流平臺,通過專業(yè)的電子論壇帖子策劃、撰寫、發(fā)放、監(jiān)測、匯報等流程,在電子論壇空間提供高效傳播,包括各種置頂帖、普通帖、連環(huán)帖、論戰(zhàn)帖、多圖帖、視頻帖等;再利用電子論壇強大的聚眾能力,利用電子論壇作為平臺舉辦各類踩樓、灌水、貼圖、視頻等活動,調動網(wǎng)友與品牌之間的互動,從而讓目標客戶更加深刻地了

16、解企業(yè)的產(chǎn)品和服務,最終達到宣傳企業(yè)品牌、產(chǎn)品和服務,加深市場認知度的效果的網(wǎng)絡營銷活動。(四)即時通信營銷即時通信營銷是指企業(yè)通過即時通信工具推廣產(chǎn)品和品牌的一種手段,具體有兩種形式。第一種,網(wǎng)絡在線交流。中小企業(yè)建立網(wǎng)店或者企業(yè)網(wǎng)站時一般會有即時通信功能,這樣潛在的客戶如果對產(chǎn)品或者服務感興趣自然會主動和在線的商家聯(lián)系。(五)病毒式營銷病毒式營銷利用的是用戶口碑傳播的原理。在互聯(lián)網(wǎng)上,這種“口碑傳播”更加厲害,可以像病毒一樣迅速蔓延,因此病毒式營銷成為一種高效的信息傳播方式;而且,由于這種傳播是用戶之間自發(fā)進行的,因此幾乎是不需要營銷費用的網(wǎng)絡營銷手段。病毒式營銷是一種常用的網(wǎng)絡營銷方法,

17、常用于進行網(wǎng)站推廣、品牌推廣等。(六)網(wǎng)絡知識性營銷網(wǎng)絡知識性營銷是指利用百度的“知道”“百科”或企業(yè)網(wǎng)站自建的疑問解答板塊等平臺通過與用戶之間提問、解答的方式來傳播企業(yè)品牌、產(chǎn)品和服務的信息。網(wǎng)絡知識性營銷主要是因為擴展了用戶的知識面,讓用戶體驗企業(yè)和個人的專業(yè)技術水平和高質量服務,從而對企業(yè)和介入產(chǎn)生信賴和認可;最終達到傳播企業(yè)品牌、產(chǎn)品和服務的目的,(七)網(wǎng)絡事件營銷:網(wǎng)絡事件營銷是指企業(yè)、組織主要以網(wǎng)絡為傳播平臺,通過精心策劃、實施可以讓公眾直接參與并享受樂趣的事件,并通過這樣的事件吸引或轉移公眾注意力,改善、增進與公眾的關系,塑造良好的企業(yè)、組織形象,以謀求企業(yè)更大效益的一種營銷傳播

18、活動。(八)網(wǎng)絡口碑營銷網(wǎng)絡口碑營銷是指把傳統(tǒng)的口碑營銷與網(wǎng)絡技術有機結合起來的新型營銷方式,是應用互聯(lián)網(wǎng)互動和便利的特點,在互聯(lián)網(wǎng)上,通過消費者或企業(yè)銷售人員以文字、圖片、視頻等口碼信息與目標客戶之間進行互動溝通,兩者對企業(yè)的品牌、產(chǎn)品、服務等相關信息進行討論,從而加深目標客戶的印象,最終達到網(wǎng)絡營銷的目的。(九)網(wǎng)絡直復營銷網(wǎng)絡營銷是指生產(chǎn)企業(yè)通過網(wǎng)絡,直接發(fā)展分銷渠道或直接面對終端消費者銷售產(chǎn)品的營銷方式,如B2C、B2B等,網(wǎng)絡直復營銷是通過把傳統(tǒng)的直銷行為和網(wǎng)絡有機結合,從而演變成的一種全新的、顛覆性的營銷模式。(十)網(wǎng)絡視頻營銷網(wǎng)絡視頻營銷指的是企業(yè)將各種視頻短片以各種形式放到互聯(lián)

19、網(wǎng)上,達到宣傳企業(yè)品牌產(chǎn)品以及服務信息目的的營銷手段。網(wǎng)絡視頻廣告的形式類似于電視視頻短片,它具有電視短片的種種特征,如感染力強,形式、內(nèi)容多樣,富有創(chuàng)意等,又具有互聯(lián)網(wǎng)營銷的優(yōu)勢,如互動性、主動傳播性、傳播速度快、成本低廉等??梢哉f,網(wǎng)絡視頻營銷將電視廣告與互聯(lián)網(wǎng)營銷的優(yōu)點集于一身。(十一)網(wǎng)絡圖片營銷。網(wǎng)絡圖片營銷是指企業(yè)把設計好的有創(chuàng)意的圖片,在各大論壇、空間、博客和即時聊天等工具上進行傳播或通過搜索引擎自動抓取,最終通過傳播企業(yè)品牌、產(chǎn)品、服務等信息,從而達到營銷的目的。(十二)網(wǎng)絡軟文營銷網(wǎng)絡軟文營銷又叫網(wǎng)絡新聞營銷,是指通過網(wǎng)絡上門戶網(wǎng)站、地方或行業(yè)網(wǎng)站等平臺傳播-些具有闡述性、新

20、聞性和宣傳性的文章,包括網(wǎng)絡新聞通稿、深度報道、案例分析等,把企業(yè)、品牌、人物、產(chǎn)品、服務、活動等相關信息以新聞報道的方式,及時、全面、有效、經(jīng)濟地向社會公眾廣泛傳播的新型營銷方式。(十三)電商直播營銷電商直播營銷,是一種主播基于網(wǎng)絡平臺和直播技術,推介商品并與消費者互動來促銷的營銷方式。商家通過主播的流量和口碑實現(xiàn)商品的規(guī)?;N售。消費者在主播的引導下進行購物,這種方式在本質上除了具有質量保障、折扣優(yōu)勢,還是一種精神消費活動。(十四)SNS營銷SNS全稱為socialnetworkingservices,即社會性網(wǎng)絡服務,SNS營銷是指利用SNS網(wǎng)站的分享和共享功能,在六維理論的基礎上實現(xiàn)的

21、一種營銷方式。例如,曾經(jīng)紅極一時的人人網(wǎng)、開心網(wǎng)等都是SNS型網(wǎng)站,這些網(wǎng)站旨在幫助人們建立社會性網(wǎng)絡的互聯(lián)網(wǎng)應用服務。SNS營銷是隨著網(wǎng)絡社區(qū)化而興起的營銷方式。SNS社區(qū)快速發(fā)展的時間并不長,但SNS現(xiàn)在已經(jīng)成為一種備受廣大用戶歡迎的網(wǎng)絡交際模式。網(wǎng)絡市場調研的概念、方法(一)網(wǎng)絡市場調研的概念網(wǎng)絡市場調研是指在互聯(lián)網(wǎng)上針對特定營銷環(huán)境進行簡單調查設計、收集資料和初步分析的活動,以及利用各種搜索引擎尋找競爭環(huán)境信息、客戶信息、供求信息的行為。網(wǎng)絡市場調研將成為21世紀應用領域最廣泛的主流調研方法之一。網(wǎng)絡市場調研既適用于個案調研,也適用于統(tǒng)計調研。(二)網(wǎng)絡市場調研的方法網(wǎng)絡市場調研有兩種

22、方法:一種是直接進行的一手資料調研,即網(wǎng)上直接調研;另一種是利用互聯(lián)網(wǎng)的媒體功能,在互聯(lián)網(wǎng)上收集二手資料,即網(wǎng)上間接調研。1、網(wǎng)絡市場直接調研的方法網(wǎng)絡市場直接調研指的是在互聯(lián)網(wǎng)上收集一手資料或原始信息的過程。按調研思路的不同,網(wǎng)絡市場直接調研的方法有四種:網(wǎng)上觀察法、專題討論法、在線問卷法和網(wǎng)上實驗法。其中,使用最多的是專題討論法和在線問卷法。(1)網(wǎng)上觀察法。網(wǎng)上觀察法的實施主要是利用相關軟件和人員記錄登錄網(wǎng)絡瀏覽者的活動。相關軟件能夠記錄登錄網(wǎng)絡瀏覽者瀏覽企業(yè)網(wǎng)頁時所點擊的內(nèi)容。(2)專題討論法。專題討論法可通過新聞組、電子公告牌或郵件列表討論組進行。(3)在線問卷法。在線問卷法即請求瀏

23、覽其網(wǎng)站的每個人參與企業(yè)的各種調研。在線問卷法也可以委托專業(yè)公司進行。(4)網(wǎng)上實驗法。網(wǎng)上實驗法可以通過在網(wǎng)絡中所投放的廣告內(nèi)容與形式進行實驗,可以設計幾種不同的廣告內(nèi)容和形式在網(wǎng)頁或者新聞組上發(fā)布,也可以利用電子郵件傳遞廣告。2、網(wǎng)絡市場間接調研的方法網(wǎng)絡市場間接調研主要是利用互聯(lián)網(wǎng)收集與企業(yè)營銷相關的市場、競爭者、消費者以及宏觀環(huán)境等方面的二手資料信息。二手資料的來源有很多,如公共圖書館、貿(mào)易協(xié)會、市場調查公司、專業(yè)團體、眾多綜合型互聯(lián)網(wǎng)內(nèi)容提供商、專業(yè)型互聯(lián)網(wǎng)內(nèi)容提供商等。網(wǎng)上查找資料主要通過三種方法:利用搜索引擎;訪問相關網(wǎng)站,如各種專題性或綜合性網(wǎng)站;利用相關的網(wǎng)上數(shù)據(jù)庫(1)利用

24、搜索引擎查找資料。提供一個搜索入口,根據(jù)搜索者提供的關鍵詞,反饋出的搜索結果是與關鍵詞相關的商機信息。(2)訪問相關網(wǎng)站收集資料。如果知道某一專題的信息主要集中在某些網(wǎng)站,可直接訪問這些網(wǎng)站,獲得所需的資料。(3)利用網(wǎng)上數(shù)據(jù)庫查找資料。網(wǎng)上數(shù)據(jù)庫有付費和免費兩種。在國外,市場調查用的數(shù)據(jù)庫一般都是付費的。電子商務運作系統(tǒng)的組成要素電子商務系統(tǒng)由消費者、企業(yè)、銀行、物流配送體系、CA認證中心及其他要素組成(一)消費者消費者是電子商務運作系統(tǒng)的組成要素之一,構成了商務活動的核心要素。它在構成和特點上與傳統(tǒng)的消費者有所不同,主要表現(xiàn)在其分布更為廣泛,需求趨于多樣性,具有參與性,與企業(yè)聯(lián)系更為密切。

25、消費者可以登錄到企業(yè)的網(wǎng)絡平臺了解商品信息,進行詢價。(二)企業(yè)企業(yè)是電子商務中的重要主體,它通過網(wǎng)絡平臺向消費者發(fā)布產(chǎn)品信息,了解市場需求信息,提供服務,完成交易。它既是產(chǎn)品和服務的提供者,文是信息的提供者,是推動電子商務發(fā)展的根本力量。(三)銀行銀行在電子商務中起著不可替代的貨幣流通中介作用,電子商務中的交易離不開銀行的支持。支付結算是電子商務交易完整實現(xiàn)的重要環(huán)節(jié),一個完整的電子商務交易,交貨和付款在空間和時間上是分割的,消費者購買時一般必須先付款后送貨。消費者付款時需要通過其開戶銀行將貨款匯給企業(yè)的開戶銀行。網(wǎng)上銀行的主要作用是為交易的雙方提供電子支付手段。(四)物流配送體系個完整的電

26、子商務系統(tǒng),如果沒有高效的物流配送體系支撐,是難以維系交易順利進行的。進行網(wǎng)上交易時,如果用戶與消費者通過電子商務平臺訂貨、付款后,不能及時送貨上門,便不能實現(xiàn)滿足消費者的需求。因此,根據(jù)電子商務的特點,對整個物流配送體系實行統(tǒng)一的信息管理和調度,使其具有反應速度快、功能集成化、服務系列化等特點,這是非常必要的。(五)CA認證中心電子商務是一種在虛擬互聯(lián)網(wǎng)空間進行的商務模式,為了保證相關主體身份的真實性和交易的安全性,這就需要一個具有權威性和公正性的第三方信任機構認證中心即CA認證中心。CA認證中心是采用PKI(publickeyinfrastructure)公開密鑰基礎架構技術,專門用于提供

27、網(wǎng)絡身份認證服務,負責簽發(fā)和管理數(shù)字證書,鑒別交易伙伴,確定合同、契約、單據(jù)的可靠性并預防抵賴行為的產(chǎn)生(六)其他要素在一個完整的電子商務系統(tǒng)中,還需要工商、稅務和海關等部門的協(xié)作,來完成相應的功能。上述的幾個要素構成了電子商務系統(tǒng)的基礎,它們是有機結合在一起的,缺少任何一個部分都可能影響電子商務的順暢進行。電子商務的一般框架1、公共政策公共政策是指政府制定的促進電子商務發(fā)展的宏觀政策,包括互聯(lián)網(wǎng)絡市場的準入管理、內(nèi)容管理,電子商務的稅收制度,信息的定價,信息訪問的收費,信息傳輸成本,隱私保護問題等。2、技術標準技朱標準是信息發(fā)布、傳遞的基礎,是網(wǎng)絡上信息一致性的保證,它定義了用戶接口、傳輸協(xié)

28、議、信息發(fā)布標準等技術細節(jié)。電子商務標準體系包括公共標準、網(wǎng)絡標準、應用平臺標準和應用技術標準。我國電子商務技術標準包含了四個方面:ED標準、商品編碼標準、通信網(wǎng)絡標準和其他相關標準。3、網(wǎng)絡安全保障電子商務活動的安全是電子商務的核心領域。一個安全的電子商務系統(tǒng),首先,必須具有一個安全、可靠的通信網(wǎng)絡,以保證交易信息安全、迅速地傳遞;其次,必須保證數(shù)據(jù)庫服務器絕對安全,防止黑客闖入網(wǎng)絡盜取信息。4、法律規(guī)范法律維系著商務活動的正常運作,對市場的穩(wěn)定發(fā)展起到了很好的制約和規(guī)范作用。法規(guī)制定得成功與否直接關系到電子商務活動能否順利開展。電子商務的法律規(guī)范涵蓋了知識產(chǎn)權保護、電子合同、電子簽名、網(wǎng)絡

29、犯罪等諸多方面。電子商務中的商流、資金流、物流、信息流(一)商流、資金流、物流、信息流的概念普遍意義上,經(jīng)濟活動離不開商流、資金流、物流、信息流,商流、資金流、物流和信息流是流通過程中的四大組成部分,這“四流”構成了一個完整的流通過程。同樣,電子商務交易活動的實現(xiàn)必然需要商流、資金流、物流、信息流在時空上的協(xié)作,“四流”缺一不可。1、商流商流是指物品在流通中發(fā)生形態(tài)變化的過程,即由貨幣形態(tài)轉化為商品形態(tài),以及由商品形態(tài)轉化為貨幣形態(tài),隨著買賣關系的發(fā)生,商品所有權發(fā)生轉移的過程。具體的商流活動包括買賣交易活動及商務信息活動2、資金流資金流是指在買賣雙方間隨著商品實物及其所有權的轉移而發(fā)生的資金

30、往來流程,包括支付、轉賬、結算等。商務活動的經(jīng)濟效益是通過資金的流動來體現(xiàn)的。3、物流物流是指商品從供應地向接收地的實體流動過程。根據(jù)實際需要,物流包括運輸:儲存、裝卸與搬運、包裝、流通加工、配送、信息處理等基本功能。4、信息流信息流是電子商務交易各個主體之間的信息傳遞與交流的過程,它伴隨著整個交易過程。信息流既包括商品信息的提供、促銷行銷、技術支持、售后服務等內(nèi)容,也包括諸如報價單、付款通知單等商業(yè)貿(mào)易單證,還包括交易方的支付能力、支付信譽、中介信譽等。(二)電子商務中商流、資金流、物流、信息流的關系商流、資金流、物流、信息流是一個相互聯(lián)系、互為伴隨、共同支撐電子商務活動的整體。商流是動機和

31、目的,資金流是條件,物流是終結和歸宿,信息流是手段。具體而言,由于消費需求決定購買行為,從而可能形成商流,所以這種商流產(chǎn)生的原因和理由就是電子商務的動機和目的;電子商務的活動必然是一手交錢,一手交貨,而這種活動實現(xiàn)的先決條件是充足的資金以及資金結算的電子化;商流、資金流產(chǎn)生后必須有一個物流的過程,否則商流、資金流都沒有意義;在整個電子商務活動中,商流、資金流、物流必然伴隨著信息流的傳遞,一方面賣方向買方傳遞商品信息、結算信息、付貨信息,另一方面買方向賣方傳遞購買信息、付款信息、收貨信息,這種信息的雙向傳遞過程是電子商務活動實現(xiàn)的一種必需手段??傊?,商流是物流、資金流和信息流的起點和前提,沒有商

32、流一般不可能發(fā)生物流、資金流和信息流;相反,沒有物流、資金流和信息流的匹配和支撐,商流也不可能達到目的。電子商務對企業(yè)經(jīng)營管理的影響電子商務逐漸成為社會生活的主要方式,同時使得企業(yè)的整個生存環(huán)境產(chǎn)生變化,這就要求企業(yè)做出相應的戰(zhàn)略和策略上的調整,以適應企業(yè)經(jīng)營環(huán)境的變化。所以,電子商務必然對企業(yè)經(jīng)營管理產(chǎn)生深遠的影響,包括企業(yè)的組織結構、管理模式、生產(chǎn)經(jīng)營、競爭方式、人力資源管理、管理思想等領域。(一)組織結構電子商務給傳統(tǒng)的企業(yè)組織形式帶來了猛烈沖擊,使其組織結構由金字塔形向扁平形轉變。原有各工作單元之間的界限被打破,重新組合成了一個直接為客戶服務的新的工作單元。這個新的工作單元直接與市場接

33、軌,并以市場的最終效果來衡量流程的組織狀況。企業(yè)間的業(yè)務單元不再是封閉的金字塔式層次結構,而是相互溝通、相互學習的網(wǎng)狀結構。這種結構使業(yè)務單元廣開信息交流渠道,共享信息資源,增加利潤,減少摩擦在電子商務模式下,企業(yè)的經(jīng)營活動打破了時間和空間的限制,把現(xiàn)有資源組合成為一種超越時空、利用電子手段傳輸信息的經(jīng)營實體,其管理由原來的相互控制轉向相互支持,由監(jiān)視轉向激勵,由命令轉向指導。(二)管理模式在電子商務架構下,企業(yè)組織信息傳遞的方式由單向的“一對多”到雙向的“多對多”轉換,信息無須經(jīng)過中間環(huán)節(jié)就可以到達溝通的雙方,工作效率明顯提高。電子商務對管理模式的影響主要體現(xiàn)在以下三個方面。(1)企業(yè)內(nèi)部構

34、造了內(nèi)部網(wǎng)、數(shù)據(jù)庫。所有的業(yè)務單元可以通過內(nèi)網(wǎng)快捷地交流,管理人員之間溝通的機會大大增加,組織結構分布化和網(wǎng)絡化。(2)企業(yè)管理由集權制向分權制轉換。多組織單元共同參與、共擔責任、共享利益的決策過程增強了員工的參與感和決策能力,調動了員工的積極性,提高了企業(yè)決策的科學水平。:(3)組織流程并行。通過計算機網(wǎng)絡的應用,把各環(huán)節(jié)、各職能部門共同整合到網(wǎng)絡上,圍繞共同的任務及時溝通,協(xié)調運作,提高作業(yè)效率,降低作業(yè)成本。(三)生產(chǎn)經(jīng)營電子商務對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的影響主要體現(xiàn)在以下四個方面。(1)降低企業(yè)的交易成本。電子商務降低了企業(yè)的促銷成本和采購成本,電子商務的信息一體化使企業(yè)交易便利,大大減少了企業(yè)

35、生產(chǎn)經(jīng)營的費用。(2)減少企業(yè)庫存。生產(chǎn)商可以準確地依據(jù)銷售商的需求來生產(chǎn),這樣就提高了庫存周轉率,使庫存總量保持在適當?shù)乃?,從而把庫存成本降到最低。?)縮短企業(yè)的生產(chǎn)周期。網(wǎng)絡技術的飛速發(fā)展為產(chǎn)品的開發(fā)與設計提供了快捷的方式。開發(fā)者可以利用網(wǎng)絡快速地調研市場,了解最新的市場需求,隨時對開發(fā)中的產(chǎn)品再改良,適當調整自己的產(chǎn)品。(4)增加企業(yè)交易機會。網(wǎng)絡的開放性和全球性使得電子商務不受時空的限制。企業(yè)必須連續(xù)不斷地為世界各地的客戶提供技術支持和銷售服務,不間斷的運作給企業(yè)增添了許多交易機會。(四)競爭方式在網(wǎng)絡經(jīng)濟時代,競爭方式正在發(fā)生重大的變化,企業(yè)擁有的資產(chǎn)、倉庫及員工不再是競爭的核小

36、要素。電子商務意味著大小企業(yè)之間的競爭機會均等,速度、質量、服務、信用等成為企業(yè)競爭的核心要素。(五)人力資源管理電子商務時代的到來,不僅使人力資源管理者從煩瑣的行政事務中脫離出來,還使人力資源管理者能夠站在戰(zhàn)略的高度來思考問題,提高了工作效率,增強了企業(yè)的競爭力,有利于企業(yè)長期目標的實現(xiàn)。通過電子商務的方式,首先,企業(yè)可以減少招聘、培訓、薪酬、績效開發(fā)等方面的時間成本和經(jīng)濟成本;其次,員工可以及時了解企業(yè)的發(fā)展,制定自己的職業(yè)生涯規(guī)劃,很大程度上滿足了員工的需求;最后,電子商務的方式簡化了員工請假、出差等事務的辦理流程,簡化了管理人員批示、指導等流程,方便了員工與管理者。人力資源管理信息化的

37、出現(xiàn)在很大程度上為管理層的工作提供了便利條件。(六)管理思想電子商務超越了產(chǎn)品、技術的范疇,成為新型管理模式的載體,推動著管理思想的創(chuàng)新。電子商務打破了時間、地域限制,使企業(yè)直接面對全球配置資源,企業(yè)需要樹立全球化觀念。電子商務使得企業(yè)直接面向全球,這就要求企業(yè)必須樹立標準化觀念。電子商務改變了信息傳遞方式,使企業(yè)在獲得信息與發(fā)布信息方面實現(xiàn)了“零時滯”,企業(yè)需要樹立快速創(chuàng)新的觀念。電子商務改變了企業(yè)經(jīng)營要素觀念,企業(yè)需要樹立注重知識的觀念。法人治理結構(一)股東權利及義務1、公司召開股東大會、分配股利、清算及從事其他需要確認股東身份的行為時,由董事會或股東大會召集人確定股權登記日,股權登記日

38、收市后登記在冊的股東為享有相關權益的股東。2、公司股東享有下列權利:(1)依照其所持有的股份份額獲得股利和其他形式的利益分配;(2)依法請求、召集、主持、參加或者委派股東代理人參加股東大會,并行使相應的表決權;(3)依法請求人民法院撤銷董事會、股東大會的決議內(nèi)容;(4)對公司的經(jīng)營進行監(jiān)督,提出建議或者質詢;(5)依照法律、行政法規(guī)及本章程的規(guī)定轉讓、贈與或質押其所持有的股份;(6)查閱本章程、股東名冊、公司債券存根、股東大會會議記錄、董事會會議決議、監(jiān)事會會議決議、財務會計報告;(7)公司終止或者清算時,按其所持有的股份份額參加公司剩余財產(chǎn)的分配;(8)對股東大會作出的公司合并、分立決議持異

39、議的股東,要求公司收購其股份;(9)單獨或者合計持有公司百分之10以上股份的股東,有向股東大會行使提案的權利;(10)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程規(guī)定的其他權利。3、股東提出查閱前條所述有關信息或者索取資料的,應當向公司提供證明其持有公司股份的種類以及持股數(shù)量的書面文件,公司經(jīng)核實股東身份后按照股東的要求予以提供。4、公司股東大會、董事會決議內(nèi)容違反法律、行政法規(guī)的,股東有權請求人民法院認定無效。股東大會、董事會的會議召集程序、表決方式違反法律、行政法規(guī)或者本章程,或者決議內(nèi)容違反本章程的,股東有權自決議作出之日起_日內(nèi),請求人民法院撤銷。5、董事、高級管理人員執(zhí)行公司職務時違反法律、行政

40、法規(guī)或者本章程的規(guī)定,給公司造成損失的,連續(xù)180日以上單獨或合并持有公司1%以上股份的股東有權書面請求監(jiān)事會向人民法院提起訴訟;監(jiān)事會執(zhí)行公司職務時違反法律、行政法規(guī)或者本章程的規(guī)定,給公司造成損失的,股東可以書面請求董事會向人民法院提起訴訟。監(jiān)事會、董事會收到前款規(guī)定的股東書面請求后拒絕提起訴訟,或者自收到請求之日起30日內(nèi)未提起訴訟,或者情況緊急、不立即提起訴訟將會使公司利益受到難以彌補的損害的,前款規(guī)定的股東有權為了公司的利益以自己的名義直接向人民法院提起訴訟。他人侵犯公司合法權益,給公司造成損失的,本條第一款規(guī)定的股東可以依照前兩款的規(guī)定向人民法院提起訴訟。6、董事、高級管理人員違反

41、法律、行政法規(guī)或者本章程的規(guī)定,損害股東利益的,股東可以向人民法院提起訴訟。7、公司股東承擔下列義務:(1)遵守法律、行政法規(guī)和本章程;(2)依其所認購的股份和入股方式繳納股金;(3)除法律、法規(guī)規(guī)定的情形外,不得退股;(4)不得濫用股東權利損害公司或者其他股東的利益;不得濫用公司法人獨立地位和股東有限責任損害公司債權人的利益;公司股東濫用股東權利給公司或者其他股東造成損失的,應當依法承擔賠償責任。公司股東濫用公司法人獨立地位和股東有限責任,逃避債務,嚴重損害公司債權人利益的,應當對公司債務承擔連帶責任。(5)法律、行政法規(guī)及本章程規(guī)定應當承擔的其他義務。8、持有公司_%以上有表決權股份的股東

42、,將其持有的股份進行質押的,應當自該事實發(fā)生當日,向公司作出書面報告。9、公司的控股股東、實際控制人員不得利用其關聯(lián)關系損害公司利益。違反規(guī)定的,給公司造成損失的,應當承擔賠償責任。公司控股股東及實際控制人對公司和公司社會公眾股股東負有誠信義務。控股股東應嚴格依法行使出資人的權利,控股股東不得利用利潤分配、資產(chǎn)重組、對外投資、資金占用、借款擔保等方式損害公司和社會公眾股股東的合法權益,不得利用其控制地位損害公司和社會公眾股股東的利益。(二)董事1、公司董事為自然人,有下列情形之一的,不能擔任公司的董事:(1)無民事行為能力或者限制民事行為能力;(2)因貪污、賄賂、侵占財產(chǎn)、挪用財產(chǎn)或者破壞社會

43、主義市場經(jīng)濟秩序,被判處刑罰,執(zhí)行期滿未逾5年,或者因犯罪被剝奪政治權利,執(zhí)行期滿未逾5年;(3)擔任破產(chǎn)清算的公司、企業(yè)的董事或者廠長、總經(jīng)理,對該公司、企業(yè)的破產(chǎn)負有個人責任的,自該公司、企業(yè)破產(chǎn)清算完結之日起未逾3年;(4)擔任因違法被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉的公司、企業(yè)的法定代表人,并負有個人責任的,自該公司、企業(yè)被吊銷營業(yè)執(zhí)照之日起未逾3年;(5)個人所負數(shù)額較大的債務到期未清償;(6)法律、行政法規(guī)或部門規(guī)章規(guī)定的其他內(nèi)容。違反本條規(guī)定選舉、委派董事的,該選舉、委派或者聘任無效。董事在任職期間出現(xiàn)本條情形的,公司解除其職務。2、董事由股東大會選舉或更換,任期3年。董事任期屆滿,可連選

44、連任。董事任期從就任之日起計算,至本屆董事會任期屆滿時為止。董事任期屆滿未及時改選,在改選出的董事就任前,原董事仍應當依照法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和本章程的規(guī)定,履行董事職務。董事可以由高級管理人員兼任。第九十五條董事在任期屆滿以前,除非有下列情形,股東大會不得無故解除其職務:(1)本人提出辭職;(2)出現(xiàn)國家法律、法規(guī)規(guī)定或本章程規(guī)定的不得擔任董事的情形;(3)不能履行職責;(4)因嚴重疾病不能勝任董事工作。董事連續(xù)2次未能親自出席,也不委托其他董事出席董事會會議,視為不能履行職責,董事會應當建議股東大會予以撤換。3、董事應當遵守法律、行政法規(guī)和本章程,對公司負有下列忠實義務:(1)不得利用

45、職權收受賄賂或者其他非法收入,不得侵占公司的財產(chǎn);(2)不得挪用公司資金;(3)不得將公司資產(chǎn)或者資金以其個人名義或者其他個人名義開立賬戶存儲;(4)不得違反本章程的規(guī)定,未經(jīng)股東大會或董事會同意,將公司資金借貸給他人或者以公司財產(chǎn)為他人提供擔保;(5)不得違反本章程的規(guī)定或未經(jīng)股東大會同意,與公司訂立合同或者進行交易;(6)未經(jīng)股東大會同意,不得利用職務便利,為自己或他人謀取本應屬于公司的商業(yè)機會,自營或者為他人經(jīng)營與公司同類的業(yè)務;(7)不得接受與公司交易的傭金歸為己有;(8)不得擅自披露公司秘密;(9)不得利用其關聯(lián)關系損害公司利益;(10)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章及本章程規(guī)定的其他忠實

46、義務。(11)董事違反本條規(guī)定所得的收入,應當歸公司所有;給公司造成損失的,應當承擔賠償責任。4、董事應當遵守法律、行政法規(guī)和本章程,對公司負有下列勤勉義務:(1)應謹慎、認真、勤勉地行使公司賦予的權利,以保證公司的商業(yè)行為符合國家法律、行政法規(guī)以及國家各項經(jīng)濟政策的要求,商業(yè)活動不超過營業(yè)執(zhí)照規(guī)定的業(yè)務范圍;(2)應公平對待所有股東;(3)及時了解公司業(yè)務經(jīng)營管理狀況;(4)應當對公司定期報告簽署書面確認意見。保證公司所披露的信息真實、準確、完整;(5)應當如實向監(jiān)事會提供有關情況和資料,不得妨礙監(jiān)事會或者監(jiān)事行使職權;(6)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章及本章程規(guī)定的其他勤勉義務。5、董事可以在

47、任期屆滿以前提出辭職。董事辭職應向董事會提交書面辭職報告。董事會將在2日內(nèi)披露有關情況。如因董事的辭職導致公司董事會低于法定最低人數(shù)時,在改選出的董事就任前,原董事仍應當依照法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和本章程規(guī)定,履行董事職務。除前款所列情形外,董事辭職自辭職報告送達董事會時生效。辭職報告尚未生效之前,擬辭職董事、仍應當繼續(xù)履行職責。發(fā)生上述情形的,公司應當在2個月內(nèi)完成董事補選。6、董事辭職生效或者任期屆滿,應向董事會辦妥所有移交手續(xù),其對公司商業(yè)秘密的保密義務在其任期結束后仍然有效,直至該商業(yè)秘密成為公開信息。董事對公司和股東承擔的忠實義務在其離任之日起2年內(nèi)仍然有效。其他義務的持續(xù)期間應當

48、根據(jù)公平的原則決定,視事件發(fā)生與離任之間時間的長短,以及與公司的關系在何種情況和條件下結束而定。7、未經(jīng)本章程規(guī)定或者董事會的合法授權,任何董事不得以個人名義代表公司或者董事會行事。董事以其個人名義行事時,在第三方會合理地認為該董事在代表公司或者董事會行事的情況下,該董事應當事先聲明其立場和身份。8、董事執(zhí)行公司職務時違反法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程的規(guī)定,給公司造成損失的,應當承擔賠償責任。(三)高級管理人員1、公司設總經(jīng)理、技術總監(jiān)、財務負責人,根據(jù)公司需要可以設副總經(jīng)理??偨?jīng)理、副總經(jīng)理、技術總監(jiān)、財務負責人由董事會聘任或解聘。董事可受聘兼任總經(jīng)理、副總經(jīng)理或者其他高級管理人員。2、

49、本章程中關于不得擔任公司董事的情形同時適用于高級管理人員。財務負責人作為高級管理人員,除符合前款規(guī)定外,還應當具備會計師以上專業(yè)技術職務資格,或者具有會計專業(yè)知識背景并從事會計工作三年以上。本章程中關于董事的忠實義務和勤勉義務的規(guī)定,同時適用于高級管理人員。3、在公司控股股東、實際控制人單位擔任除董事、監(jiān)事以外其他職務的人員,不得擔任公司的高級管理人員。4、總經(jīng)理每屆任期3年,經(jīng)董事會決議,連聘可以連任。5、總經(jīng)理對董事會負責,行使下列職權:(1)主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作,組織實施董事會決議、并向董事會報告工作;(2)組織實施公司年度經(jīng)營計劃和投資方案;(3)擬訂公司內(nèi)部管理機構設置方案;(

50、4)擬訂公司的基本管理制度;(5)制定公司的具體規(guī)章;(6)提請董事會聘任或者解聘公司副總經(jīng)理、財務負責人;(7)聘任或者解聘除應由董事會聘任或者解聘以外的負責管理人員;(8)本章程或董事會授予的其他職權??偨?jīng)理列席董事會會議。6、總經(jīng)理應制訂總經(jīng)理工作細則,報董事會批準后實施。7、總經(jīng)理工作細則包括下列內(nèi)容:(1)總經(jīng)理會議召開的條件、程序和參加的人員;(2)總經(jīng)理及其他高級管理人員各自具體的職責及其分工;(3)公司資金、資產(chǎn)運用,簽訂重大合同的權限,以及向董事會、監(jiān)事會的報告制度;(4)董事會認為必要的其他事項。8、副總經(jīng)理和財務負責人向總經(jīng)理負責并報告工作,但必要時可應董事長的要求向其匯

51、報工作或者提出相關的報告。9、總經(jīng)理等高級管理人員辭職應當提交書面辭職報告。公司現(xiàn)任高級管理人員發(fā)生本章程規(guī)定的不符合任職資格的情形的,應當及時向公司主動報告并自事實發(fā)生之日起1個月內(nèi)離職。10、高級管理人員執(zhí)行公司職務時違反法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程的規(guī)定,給公司造成損失的,應當承擔賠償責任。(四)監(jiān)事1、監(jiān)事由股東代表和公司職工代表擔任。公司職工代表擔任的監(jiān)事不得少于監(jiān)事人數(shù)的三分之一。監(jiān)事應具有法律、會計等方面的專業(yè)知識或工作經(jīng)驗。2、本章程規(guī)定的不得擔任董事的情形,同時適用于監(jiān)事。董事、高級管理人員及其配偶和直系親屬在公司董事、高級管理人員任職期間不得擔任公司監(jiān)事。3、監(jiān)事應當遵

52、守法律、行政法規(guī)和本章程的規(guī)定,對公司負有忠實義務和勤勉義務,不得利用職權收受賄賂或者其他非法收入,不得侵占公司的財產(chǎn)。4、監(jiān)事每屆任期三年。監(jiān)事任期屆滿,連選可以連任。監(jiān)事任期屆滿未及時改選,或者監(jiān)事在任期內(nèi)辭職導致監(jiān)事會成員低于法定人數(shù)的,在改選出的監(jiān)事就任前,原監(jiān)事仍應當依照法律、行政法規(guī)和本章程的規(guī)定,履行監(jiān)事職務。5、監(jiān)事應當保證公司披露的信息真實、準確、完整。6、監(jiān)事可以列席董事會會議,并對董事會決議事項提出質詢或者建議。7、監(jiān)事不得利用其關聯(lián)關系損害公司利益,若給公司造成損失的,應當承擔賠償責任。8、監(jiān)事執(zhí)行公司職務時違反法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程的規(guī)定,給公司造成損失的,

53、應當承擔賠償責任。監(jiān)事連續(xù)兩次不能親自出席監(jiān)事會會議的,視為不能履行職責,股東大會或職工代表大會應當予以撤換發(fā)展規(guī)劃分析(一)公司發(fā)展規(guī)劃根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃,未來幾年內(nèi)公司的資產(chǎn)規(guī)模、業(yè)務規(guī)模、人員規(guī)模、資金運用規(guī)模都將有較大幅度的增長。隨著業(yè)務和規(guī)模的快速發(fā)展,公司的管理水平將面臨較大的考驗,尤其在公司迅速擴大經(jīng)營規(guī)模后,公司的組織結構和管理體系將進一步復雜化,在戰(zhàn)略規(guī)劃、組織設計、資源配置、營銷策略、資金管理和內(nèi)部控制等問題上都將面對新的挑戰(zhàn)。另外,公司未來的迅速擴張將對高級管理人才、營銷人才、服務人才的引進和培養(yǎng)提出更高要求,公司需進一步提高管理應對能力,才能保持持續(xù)發(fā)展,實現(xiàn)業(yè)務發(fā)展目

54、標。公司將采取多元化的融資方式,來滿足各項發(fā)展規(guī)劃的資金需求。在未來融資方面,公司將根據(jù)資金、市場的具體情況,擇時通過銀行貸款、配股、增發(fā)和發(fā)行可轉換債券等方式合理安排制定融資方案,進一步優(yōu)化資本結構,籌集推動公司發(fā)展所需資金。公司將加快對各方面優(yōu)秀人才的引進和培養(yǎng),同時加大對人才的資金投入并建立有效的激勵機制,確保公司發(fā)展規(guī)劃和目標的實現(xiàn)。一方面,公司將繼續(xù)加強員工培訓,加快培育一批素質高、業(yè)務強的營銷人才、服務人才、管理人才;對營銷人員進行溝通與營銷技巧方面的培訓,對管理人員進行現(xiàn)代企業(yè)管理方法的教育。另一方面,不斷引進外部人才。對于行業(yè)管理經(jīng)驗杰出的高端人才,要加大引進力度,保持核心人才

55、的競爭力。其三,逐步建立、完善包括直接物質獎勵、職業(yè)生涯規(guī)劃、長期股權激勵等多層次的激勵機制,充分調動員工的積極性、創(chuàng)造性,提升員工對企業(yè)的忠誠度。公司將嚴格按照公司法等法律法規(guī)對公司的要求規(guī)范運作,持續(xù)完善公司的法人治理結構,建立適應現(xiàn)代企業(yè)制度要求的決策和用人機制,充分發(fā)揮董事會在重大決策、選擇經(jīng)理人員等方面的作用。公司將進一步完善內(nèi)部決策程序和內(nèi)部控制制度,強化各項決策的科學性和透明度,保證財務運作合理、合法、有效。公司將根據(jù)客觀條件和自身業(yè)務的變化,及時調整組織結構和促進公司的機制創(chuàng)新。(二)保障措施1、加強組織領導,落實工作責任落實責任,組織協(xié)調工作。落實目標責任考核制度,建立和完善

56、績效考核及問責機制。將產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃目標逐級分解,主要任務指標細化到年度,并實施年度目標責任考核,進一步強化領導責任。明確相關部門的責任與分工,定期召開聯(lián)席會議,定期檢查規(guī)劃目標和年度計劃目標落實情況,確保產(chǎn)業(yè)發(fā)展目標圓滿完成。2、落實政策支持完善產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展的政策法規(guī)措施,結合產(chǎn)業(yè)發(fā)展等方面的政策,加大對產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展的政策支持力度。相關部門應結合實際,加大重點項目發(fā)展在有關產(chǎn)業(yè)發(fā)展、規(guī)劃審批、土地供應、基礎設施配套、財政金融、行業(yè)監(jiān)管等支持政策的落實力度,確保落實到位。3、強化金融支持建立產(chǎn)業(yè)發(fā)展投入機制,在現(xiàn)有引導資金下設立產(chǎn)業(yè)發(fā)展專項基金。對滬、深交易所主板以及中小板、創(chuàng)業(yè)板、新三板首

57、發(fā)上市企業(yè),按照有關規(guī)定給予獎勵。鼓勵金融機構加大對技術先進、優(yōu)勢確立、帶動和支撐作用明顯的產(chǎn)業(yè)項目的信貸支持力度在風險可控的前提下,引導融資性擔保機構加大對符合產(chǎn)業(yè)政策、信譽良好、管理規(guī)范的應急產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)的擔保力度。4、加強產(chǎn)業(yè)監(jiān)測預警建立健全產(chǎn)業(yè)信息監(jiān)控、應急管理制度。研究產(chǎn)業(yè)預警信息發(fā)布機制,針對不同的預警級別,制訂不同的應對方案,包括長期政策方向制訂、短期應對策略,提高產(chǎn)業(yè)供應系統(tǒng)的應急預防與處理能力,保障產(chǎn)業(yè)終端需求。5、加快科技創(chuàng)新,提供人才支撐進一步整合各類科技資源,搭建集產(chǎn)學研于一體的產(chǎn)業(yè)科技創(chuàng)新平臺,多渠道、多層次加大科技投入,激發(fā)創(chuàng)新活力。要健全產(chǎn)業(yè)科技成果推廣轉化機制,加大科技成果推廣轉化支持力度,調動成果轉化積極性,提高科技成果轉化率。實施人才強水戰(zhàn)略,建立新型

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