2022年副科長競聘科長演講稿合集7篇

1、第 頁2022副科長競聘科長演講稿合集7篇副科長競聘科長演講稿合集7篇好的演講稿可以引導聽眾，使聽眾能更好地理解演講的內容。在社會一步步向前開展的今天，演講稿對我們的作用越來越大，相信寫演講稿是一個讓許多人都頭痛的問題，下面是我收集整理的副科長競聘科長演講稿7篇，歡送閱讀，希望大家能夠喜歡。副科長競聘科長演講稿 篇1尊敬的各位領導、各位同事：你們好！首先感謝領導們提供了這么一個公平競爭的舞臺，我名叫*，計算機專業(yè)本科學歷，19xx年參加工作，20_年取得工程師中級職稱。今天，我參加競爭的職位是信息科副科長。真誠的感謝各位領導給予我這次競爭的時機！我將十分珍惜和把握好這次時機，鍛煉自己，開展自己

2、，提高自己。下面，我對自己的根本情況向各位做一簡單的介紹。熟悉計算機硬件、軟件應用和網絡管理、維護知識，有一定的軟件開發(fā)能力，一定的數(shù)據(jù)分析能力。早在19xx年我編制了醫(yī)院工資管理的軟件，方便了醫(yī)院財務對全院人員工資的管理和發(fā)放，減少了手工制表繁瑣。19xx年醫(yī)院開始信息管理系統(tǒng)的建設，我根據(jù)醫(yī)院的實際管理模式及需要，做了軟件編制工程的可行性編制和必要性評估，軟件編制的時間和資金投入預算，管理信息系統(tǒng)的需求分析，并對軟件進行調試、跟蹤與維護，經過近十年的運行所用軟件滿足醫(yī)院設定要求。在近十年的信息管理工作中我制定了醫(yī)院計算機管理文件和計算機崗位職責，在日常工作我負責對醫(yī)院計算機等設備軟、硬件的

3、質量的做出判定，對新機器進行安裝與調試；對計算機等設備軟、硬件的故障進行診斷與排除以，完成了醫(yī)院局域網星型網絡拓撲結構的設計、綜合布線和維護，并針對不同使用者和工作需要，制定培訓大綱并耐心細致地對使用者進行培訓，很好的完成了醫(yī)院信息管理系統(tǒng)的建設和維護工作。有利的支持和配合了醫(yī)院各科的工作。如果我競聘成功，我決定做到以下幾點：1、服從醫(yī)院領導，完成醫(yī)院領導交給的各項任務。2、根據(jù)網絡技術開展與醫(yī)院需求，發(fā)現(xiàn)醫(yī)院信息管理中的問題，總結信息管理方面的工作經驗教訓，了解各科室提出的軟件修改、新需求，根據(jù)科室提出的意見通過整理消化，并從整個信息化建設全盤考慮，形成總體解決方案，提交軟件公司解決，解決后

4、經過信息科測試自身消化后更新程序反應給科室使用。正確處理好信息科、軟件公司、使用科室三者間網絡維護上的關系，保證各科工作正常運行。3、轉變觀念，樹立主動效勞意識，信息科對于醫(yī)院來說，是效勞于全院的網絡技術支持部門。隨著信息系統(tǒng)建設的不斷深入，醫(yī)院各項業(yè)務開展越加離不開計算機，豐富效勞內容，提高效勞水平是信息科適應醫(yī)院信息化建設的一項重要工作。例如：根據(jù)行政職能科室和臨床科室需求，編制相關的接口軟件供其使用；對從醫(yī)院信息系統(tǒng)中產生的各種信息進行分析、提煉、加工，找出規(guī)律，提供各項醫(yī)療指標、經濟收入、藥品器材管理、科室本錢核算等各種信息不同時段的比照分析，為醫(yī)院管理者提供決策依據(jù)。根據(jù)醫(yī)院某項信息

5、的變化進行相關的調查分析，定期或不定期地發(fā)布信息報道；為臨床科研課題開展跟蹤效勞，提供學科的圖書最新動態(tài)及相關病案，為課題的統(tǒng)計數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析：利用光盤檢索系統(tǒng)為臨床科研提供全程情報信息效勞；為教學科研提供照相、錄像以及制作多媒體課件效勞；定期舉辦計算機知識和網絡使用方面的培訓和指導；為使用科室提供技術效勞支持，包括軟件使用、防毒以及硬件維修等。4、建立信息管理制度，使全院信息管理有據(jù)可依。建立信息科管理制度、機房管理制度、工作站管理制度、信息平安保密制度、信息檔案管理制度、計算機崗前培訓制度等信息相關管理制度，針對個人與科室進行量化評分，保障制度的落實與執(zhí)行。使信息效勞更具有專業(yè)性、相對性

6、和整體性。隨著醫(yī)學科技快速開展和醫(yī)療設備不斷數(shù)字化更新，國家衛(wèi)生信息化建設步伐加快。醫(yī)院信息系統(tǒng)在醫(yī)院管理中的應用越來越廣泛，作用也越來越大，無論這次競聘成功與否，對我都是一次鍛煉和考驗。我將一如既往地踏實工作，服從組織安排，盡職盡責地做好本職工作，在其職位上實現(xiàn)自己的價值，為醫(yī)院信息化管理的全面開展盡自己的一份力量。謝謝大家！副科長競聘科長演講稿 篇2各位領導、各位評委：大家好，在決定參加這次職務競聘之前，我也曾度德量力，思慮再三，因為中國儒家的處世哲學就是不與世人爭，今天，我之所以參加這次中層領導崗位競聘活動，是因為一方面，說明我對推行中層領導崗位競聘上崗機制的擁護和信任；另一方面；通過這

7、次演講，鍛煉提高自己的能力、充分展現(xiàn)自己的才華，并借此時機和大家交流，同時，準備讓人評價優(yōu)劣長短，接受領導和大家對我的挑選。我相信，通過這次職務競聘，必將使我所下一步的競聘上崗機制呈現(xiàn)一個良好的開端。首先，簡單介紹一下自己的經歷。競聘本科副科長這個職位，我認為自己具有以下幾個方面的有利條件。我的第一個有利條件是：一、我具有正直的人品、良好的修養(yǎng)以及完善的工作作風。做為中層領導，必須先做好人。一個領導無能，最多是件次品，而一個品德不好的領導，那么是危險品。我在為人方面，胸懷坦蕩，公正正派，善解人意，與人為善，不善搞小動作，這么多年來沒有和任何人當面紅過臉，從不背后搞過人。始終認為：“沉默是金，忍

8、讓是銀，幫人是德，吃虧是福。在個人修養(yǎng)方面，認為一個人的高尚情操和修養(yǎng)不是憑空與生俱來的，而是經過不斷修練學習培養(yǎng)而來的。所以，平時我只要有空在不影響工作的前提下，常常讀下書、習下字畫，從不輕易讓一日閑過虛走。特別是進入二十一世紀之后，這世界變化又快又大，精神與物質常常處于碰撞之中，需要慎思，明辨和篤行，需要不斷學習和反省，這就是所謂的厚德載物。總之，我努力使自己成為一個有高尚情操有修養(yǎng)的人，在工作作風方面，能吃苦耐勞，認真負責，行勝于言。別人不愿做的事我愿做，要求別人做到的事，自己首先做到。我從來就不會攬功諉過，假公濟私，爭名奪利領導布置的工作總是盡力去做，從不無故推諉沒說一名怨言我第二個有

9、利條件是：我具有較全面的組織、協(xié)調工作的素質和能力。識大體，顧大局，處理問題較為周全，工作認真負責。具有團結同志，正確處理與領導和其他同志的關系的素養(yǎng)；做工作，辦事情，能夠做到思路清晰，行止有度，頭緒清楚，恰到好處。我第三個有利條件是：具有熟悉科具體業(yè)務和具有一定的食品衛(wèi)生專業(yè)知識。十幾年來從到從到都工作過，業(yè)務和人員都比擬熟悉，而且都能輕松的應對自如。第四個有利條件是：具有較好文字綜合能力。誠然，金無足赤，人無完人，在肯定我的有利條件的同時本人也非常清醒地認識到自己存在一些缺乏之處：與領導、大家交心、交流思想不夠。有時工作缺乏主動性，謹慎有余，潑辣不夠。不過我有信心，在以后為工作實踐中在同志

10、們的幫助下不斷克服自身的缺乏。副科長競聘科長演講稿 篇3尊敬的各位領導、各位評委、同志們：今天我能有時機站在這個講臺上參加競聘平安科技科副科長職位，感到十分榮幸，我將非常珍惜這次展示自己、參與競爭的時機，勇敢地接受大家的評判。我叫許*，今年35歲，畢業(yè)于濟南交專工程機械管理專業(yè)，參加工作后一直從事機械和材料管理工作，歷任工程處機械操作手、拌和站站長、材料科副科長等職務。在工作中，我愛崗敬業(yè)，拼搏進取，一直熱愛我的本職工作，努力鉆研業(yè)務技術，政治上積極要求進步，做到干一行愛一行，工作盡職盡責，優(yōu)質高效地完成了領導交給的各項工作任務。在此，我衷心的感謝各位領導和同志們多年來對我的的厚愛和支持。今天

11、，我參加公司平安科技科副科長職位的競爭，主要有以下幾個優(yōu)勢和條件：一具有較高的政治素質。經過學校的培養(yǎng)，特別是參加工作后，在公路局黨總支的正確領導和培養(yǎng)教育下，政治思想覺悟不斷提高，言行上自覺與黨總支保持一致，積極擁護支持公路局和九州公司的各項改革政策。二具有正直的人品和良好的工作作風。我為人正直，處世公正，作風正派，尊重領導，團結同志。在多年的工作、生產、施工中，認真負責，吃苦耐勞，辦事果斷，始終以“老老實實做人，勤勤懇懇做事為信條，嚴格要求自己，形成了求真務事的工作作風。三具有較全面的組織、協(xié)調的素質和能力。識大體，顧大局，處理問題較為周全，工作認真負責。在長期的拌和站管理工作中，注重了組

12、織協(xié)調能力的培養(yǎng)，正確處理協(xié)調上下左右、施工環(huán)節(jié)等各方面的關系，保證了工作的順利開展。四具有過硬的平安生產管理的工作經驗。參加工作以來，我一直從事機械操作和機械管理工作，無時無刻不與平安工作打交道，有著平安生產管理的豐富工作經驗。假設我有幸競聘上崗，我會衷心感謝領導對我的信任，感謝同事們對我的支持。我將不負眾望，以飽滿的熱情投身于工作中，兢兢業(yè)業(yè)、踏踏實實，盡全力配合科長工作，當好助手，努力做好自己分管的工作，為九州公司的開展做出積極的奉獻。努力做到以下幾點：一是根據(jù)新形勢下公路工作對平安工作的新要求，積極開拓創(chuàng)新，研究制定切實可行的平安工作措施，不斷探索新時期平安生產管理的新路子，全面提高平

13、安管理工作水平，切實對黨和人民的生命財產負責。二是認真貫徹“預防為主的方針，大力開展平安宣傳和教育培訓活動。通過平安警示日、警示月等活動，廣泛宣傳平安生產的重大意義，有效地提高公司全體干部職工的平安意識，保障公司健康開展。三是盡職盡責，加大平安生產監(jiān)督力度。充分利用元旦、春節(jié)、“五一和“十一黃金周、“平安生產月及“反三違月等時段，認真開展平安大檢查，確保平安萬無一失。四是加強廉政建設。做到慎獨、慎權、慎財。要時時刻刻嚴格約束自己，正確對待和行使手中的權力，不利用職權為自己謀取個人私利，自覺過好名利關、金錢關、權力關、人情關。五是堅持科技創(chuàng)新。在生產施工中，大力推廣新技術、新工藝、新經驗，不斷提

14、高機械設備的利用率，大力改革不適應公司開展的傳統(tǒng)做法和施工工藝，努力向科技要效益。六是加強政治和業(yè)務學習，提高自身綜合素質。一方面加強政治理論的學習，不斷提高政治理論修養(yǎng)。另一方面認真研究平安科技業(yè)務知識，不斷完善自己，使自己更好的勝任本職工作。在這次競聘中，不管成功與否，我都一如繼往地勤奮工作，自覺服從組織的安排，努力完成各項工作任務。謝謝大家！副科長競聘科長演講稿 篇4尊敬的各位領導、各位同仁:大家上午好! 非常榮幸能有這個時機，參加競聘活動。在此我要感謝所領導為我們搭建這個公平競爭、展示自我的舞臺！我于xxxx年從xxx市種禽公司調入動物衛(wèi)生監(jiān)督所，先后供職于動物衛(wèi)生監(jiān)督科、畜牧飼料監(jiān)督

15、執(zhí)法科、醫(yī)政藥政監(jiān)督科，現(xiàn)任職于航空運輸檢疫監(jiān)督科。我競聘的崗位是航空運輸檢疫監(jiān)督科副科長職位競聘這一崗位，我認為自己具備以下優(yōu)勢：1、具備擔當該職務所需要的政治素養(yǎng)和良好品質。 首先，我熱愛祖國，熱愛中國共產黨，熱愛動物衛(wèi)生監(jiān)督事業(yè)，擁護黨的路線方針，我有較強的敬業(yè)精神，工作認真負責，勤勤懇懇。尤其是多年來的動物衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作經歷，在從事大量夜查工作時，面對危險經受住了考驗，也練就了我吃苦耐勞、敢于挑戰(zhàn)的優(yōu)良品質。2、具備但當該職務的工作能力。我競聘的崗位涉及航空運輸環(huán)節(jié)的執(zhí)法檢查活動的組織、到達和發(fā)運動物及其產品的檢疫監(jiān)督、突發(fā)重大動物疫情的應急處理等，在這方面我具有多年執(zhí)法工作的經驗，

16、尤其是在違法行為認定、立案處分、案卷制作方面，通過多年一線執(zhí)法工作，將行政處分法、行政訴訟法等行政法規(guī)和專業(yè)法律法規(guī)已經熟記于心。我會利用多年的工作經驗和社會經驗，開發(fā)出更加科學的工作方法，樹立首都國際港的窗口效勞意識，加強與周邊口岸部門和友鄰單位的聯(lián)系，提升我們的行業(yè)影響，從而構建更為融洽和諧的工作環(huán)境。3、具備一定的管理經驗。讀書期間曾任xxx市畜牧學校學生會副主席，工作期間曾任xxx市華都集團種禽公司種雞場副場長，任職兩年。這些經歷使我對團隊建設有了更加深刻地認識，怎樣身先士卒、調動團隊力量、發(fā)揮團隊優(yōu)勢、構建和協(xié)上進的集體都是我從事管理工作經歷中得到的深刻體會。4、具備以學為先，德才兼

17、備的自身開展意識。按照我所提出的創(chuàng)立學習型和諧單位的開展方針，我始終不懈學習，提升自身對崗位工作的掌控能力。我于XX年自學報考了北京農學院獸醫(yī)專業(yè)大專班，利用工作之余，完成了包括病理學、寄生蟲學、解剖學等30余門課程的學習，順利通過畢業(yè)考試，拿到了國家成認的學歷證書，并被評為北京地區(qū)高等學校優(yōu)秀畢業(yè)生。今年我又考取了中國農業(yè)大學網絡教育學院動物醫(yī)學系本科班，繼續(xù)學習，強化自身素質。同時，結合我所提出的推行一個模式、提升兩個水平、利用三種資源、健全四種制度、完善五個體系、構建一個平臺的整體開展思路，認真學習領會其內涵，對照崗位工作，分析本崗位的落實思路，并結合首都機場崗位的特點探索了一些管理上的

18、思路。在不斷學習的同時，堅持強化自身道德的品質建設。從身邊入手、從小事入手，做到“三多和“兩不，即多想團隊和諧、多想推進工作、多考慮大家利益，“兩不即不說不利于團結的話、不做不利于團結的事。多年來積極向黨組織靠近，我本人已經向黨組織表達了入黨要求，并屢次向有關黨員匯報思想，將學習踐行黨員模范作為我本人品德建設的長期內容。如果我能競聘成功，我將從以下幾個方面加強航空運輸檢疫監(jiān)督科的工作：1、加強團隊建設。認真履行一名副科長職責，當好科長的助手，按照單位的規(guī)章制度要求，強化隊伍管理，力爭打造一支過得硬的執(zhí)法隊伍。主要采取以下三個措施，一是抓思想，做到身先垂范，帶動大家發(fā)揚求真務實、甘于奉獻的精神，

19、建立一只思想過硬、工作熟練的動物衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法隊伍。二是明職責，協(xié)助科長全面梳理首都機場分所的工作職責，科學合理的劃定崗位工作，細化要求，強化責任，從而使每一位同志對應該干什么，怎樣干好、干不好怎樣處理有進一步深刻地認識。三是強制度，以制度為統(tǒng)領，對于工作紀律、工作程序、學習安排、衛(wèi)生要求、效勞意識等內容，對照單位的規(guī)章制度和首都機場的工作制度進行標準，率先垂范，務求落實，讓領導放心。 2、全面落實“風險分級、量化監(jiān)督、檔案管理模式。根據(jù)首都機場的工作特點，我想，應從幾個方面進一步表達這一管理模式，首先，將按照貨場吞吐量、畜牧業(yè)大省(動物疫病高發(fā)省)的航線、歷年來違法行為的集中表現(xiàn)等參數(shù)進行風險

20、分級，結合執(zhí)法力量，探索更為合理的監(jiān)督頻次，從而更加有效履行監(jiān)管職能，進一步完善檔案管理，將動物及動物產品來源、現(xiàn)場檢查記錄、班組工作記錄等進一步進行分類檔案管理，同時借助我所的信息網絡化管理系統(tǒng)，提升電子檔案管理能力，發(fā)揮出根底點位的作用。各位領導、評委，古人說：“不可以一時之得意，而自夸其能；亦不可以一時之失意，而自墜其志。競爭上崗，有上有下，無論上、下，我都將以這句話自勉，一如既往的勤奮學習、努力工作，為首都適當動物衛(wèi)生保護水平的成功構建奉獻力量。最后我只想說一句話，那就是：給我一次時機，我將還大家一個滿意！請大家支持我，謝謝！副科長競聘科長演講稿 篇5尊敬的各位領導、各位同事：大家好！

21、今天，能夠登上競聘演講臺，我感到十分沖動。在這里我要感謝黨委領導給了我這個展示自我、參與公平競爭的時機和平臺。更感謝多年來一直關心我、支持我、幫助我成長的各位領導、各位同事。我競爭的崗位是人事科副科長。我叫XXX，19xx年6月出生，漢族，民主黨派九三學社成員，XX年調公司人事科任副科長至今。在參加競聘之前，曾有人問我，為什么參加此次人事科副科長的競聘。經過一番認真的思考，我認為有三方面的原因：一堅持黨的組織路線和人事工作的方針、政策，一致，事事講原那么、講正氣、講紀律。二具有一定的政策理論水平，組織協(xié)調和管理經驗。能夠準確地把握“角色，團結、帶著科室人員共同完成工作任務。三有強烈的事業(yè)心、公

22、仆意識和高度的政治責任感，工作嚴謹細致、進取有為、勤奮敬業(yè)、樹立熱情周到的效勞觀念。我之所以競聘這個職位主要是有利于提高自己的綜合素質，全面開展自己，獲得多方面實踐經驗。為此，我具備以下優(yōu)勢：第一，具備較高的政治理論水平和文字知識。我平時注重學習掌握黨建理論和思想政治工作方法，用所學理論指導黨群工作，加強理論探索和工作研究，撰寫過各類工作總結、方案、報告及理論研討文章，并對此有自己的獨特見解。第二，具備勝任崗位的業(yè)務工作能力。我在學校擔任團支書，接觸了黨群工作的各個業(yè)務條線，從中積累了比擬豐富的工作經驗，寫作能力、組織協(xié)調能力、判斷分析能力都有了很大提高。同時，我還具有較強的工作適應能力，對于

23、新事物能夠邊學邊干，如果領導能給我一個施展的平臺，我有決心、有信心擔當此重任。第三，具備勝任崗位的個人素養(yǎng)。我年輕健康，精力充分，思想活潑，政治責任感和敬業(yè)精神強，能注意發(fā)揮主觀能動性，做到干一行、愛一行、專一行。假設我這次競崗成功，我將重點從以下五個方面努力：1、理順思路，明確工作目標。人事科的工作相對來說比擬繁雜，要做的事情很多，那么就需要把這些工作分門別類，分出輕重緩急。2、加強學習，不斷提高自己。努力學習業(yè)務，在工作實踐中辯證地看待自己的長處和短處，揚長避短，不斷充實和完善自己。3、增強工作的主動性和超前性。從多方面了解和掌握企業(yè)的根本情況，包括干部情況、黨建情況、職工情況等，加強干部

24、人事工作信息化建設，實現(xiàn)干部檔案資料的計算機化管理。4、加強協(xié)作。搞好各科室之間的工作協(xié)調，努力做到心往一處想，勁往一處使。5、堅持原那么，服從領導安排，嚴格按程序辦事。以“扎實工作、銳意進取的精神，當好領導的參謀。在工作中既要發(fā)揚以往的好作風、好傳統(tǒng)，埋頭苦干，扎實工作，又要注重在實踐中摸索經驗、探索路子，多請示匯報，多交心通氣，當好干部與領導之間溝通的橋梁。偉大的物理學家愛因斯坦說過：對一個人來說，所期望的不是別的，而僅僅是他能全力以赴和獻身于一種美好事業(yè)。今天我參加競聘，就是因為我深深地熱愛著我所從事的人事管理事業(yè)，我認為它是一份美好的，可以使我實現(xiàn)自己的理想，實現(xiàn)自己的人生價值的事業(yè)。

25、請領導和同志們，相信我，支持我，考驗我！我的競聘演講完畢，謝謝大家！副科長競聘科長演講稿 篇6尊敬的各位評委、各位同事：大家好！公開、公平、競爭、擇優(yōu)的人事制度改革給我們每個人都創(chuàng)造了一個公平競爭、展現(xiàn)自我的時機；不斷前進的社會，不斷開展的體制既給我們帶來了壓力，也帶來了動力，正確理解、積極參與，抓住機遇、挑戰(zhàn)自我是我參加這次競聘的目的。我要競聘的是人教科副科長職位。首先，向大家簡單介紹一下我自己，本人。下面，我想先談談競聘本職位的優(yōu)勢。一是具備一定的組織能力。在處理上、下級單位相關工作協(xié)調關系方面也能擺正位置，理順關系。對我局所屬各縣市局有關工資、干部檔案方面的工作都能做到耐心指導、認真負責

26、、互相學習、共同提高。年，我擔任了機關支部的，在努力做好這兩項工作的同時，也使自己的組織能力得到了進一步的鍛煉和提高。二是能堅持原那么，秉公辦事。人事工作大多涉及職工個人的切身利益，工資管理工作更是表達了這一點。因此，我在工作中能堅持原那么，本著對每一位同志認真負責的態(tài)度做到公正、公平，力求準確無誤。對于工作中出現(xiàn)的過失，能及時糾正，不隱瞞過失，保證了職工個人的利益不受損失。同時，對個別干部的檔案中發(fā)現(xiàn)的問題也能一絲不茍，查清查實，對組織負責。三是具有一定的人事工作經驗。自年以來，我一直在人教科負責人事工資管理和干部檔案管理工作。年來，通過自己努力學習人事工作方面的相關知識以及向領導、向同事們

27、學習，取長補短，不斷充實自己，積累了一定的人事工作經驗，并在大家的關心、支持和幫助下，在本職工作中也取得了一些成績：取得過的榮譽。如果能得到局黨組的信任和同志們的大力支持，競聘本職位成功，我將在科長的領導下著重做好以下幾項工作：一是在培訓工作中認真聽取基層單位的意見和建議，積極與各科室配合，從實際工作需要出發(fā)，本著注重技能、注重實效的原那么，力求使培訓工作做到缺什么，補什么；學有所用，學有所長。同時，從長遠角度出發(fā)，采取多種方式，在基層局重點培養(yǎng)稅收業(yè)務骨干，使之成為稅務理論、計算機應用方面的師資力量，以點帶面，推動我州地稅系統(tǒng)教育培訓工作的全面開展，使我州地稅系統(tǒng)干部素質得到進一步提高，以適

28、應新時期知識更新、科技進步對稅務干部隊伍建設提出的新要求。二是加強人事工作信息化建設，提高根底資料的計算機管理程度，使現(xiàn)有的工資管理、教育培訓、干部檔案、各類報表等應用軟件得到進一步推廣使用。同時，提高各局人事干部在應用人事軟件方面的整體素質，防止在我州地稅系統(tǒng)廣域網投入使用后，人事信息化建設滯后的現(xiàn)象發(fā)生。三是協(xié)助科長做好目標管理考核、干部年度考核等工作。同時，建議使用干部任期中的考核，下基層、走近群眾，重點考核任命或聘任后的基層領導干部在任期中的領導水平、業(yè)務能力、工作實績、思想狀況、群眾根底等方面的情況，及時、準確地將考核情況反應給局黨組，杜絕干部走馬上任后不求實績、高高在上、混日子的現(xiàn)

29、象發(fā)生，防患于未然，真正做到為稅收中心工作的完成提供組織保證。四是要通過學習，不斷提高自身的思想政治水平和業(yè)務水平，注重綜合能力的培養(yǎng)，高標準、嚴要求，以適應時代的開展的需要。五是當好科長的參謀與助手，認真貫徹執(zhí)行人事工作的路線、方針、政策，工作上做到到位不越位，到位不缺位；職責明確不推諉，實事求是、以身作那么，充分調動和發(fā)揮科室人員的工作積極性，嚴于律已，寬以待人，團結協(xié)作。對待分管工作中發(fā)生的問題，要本著積極協(xié)商、妥善處理，勇于承當錯誤的態(tài)度，以利于科室工作的進一步提高。同時，牢固樹立為基層效勞，為稅收一線效勞的思想，堅持求真務實的精神，積極應對工作中出現(xiàn)的各種問題。六是通過調查研究，聽取

30、群眾意見，在全系統(tǒng)逐步建立一套各級后備干部檔案，動態(tài)地掌握各局稅務骨干在德、能、勤、績四個方面的表現(xiàn)，為我局在今后有方案、有步驟地培養(yǎng)和使用干部、堅持任人唯賢的用人制度提供依據(jù)，打好根底。以上是我開展本職位工作的根本思路和工作目標，無論競聘結果如何，我都會保持一顆平常心，坦然地面對未來。成功對我來說，爭來的是一分信任，一副重擔，在以后的日子里，我會增添一分拼搏向上的信心，不辜負局黨組和同志們對我的希望，戒驕戒躁、努力工作；如果落聘，說明我同組織上的要求還有一定的差距，我也會積累一份經驗，找出差距與缺乏，在今后的工作中，加倍努力，迎頭趕上，通過學習不斷完善自己。最后，祝愿大家在這次機構改革中，成

31、功地走向適合自己開展的崗位，祝愿我局機構改革工作圓滿成功！副科長競聘科長演講稿 篇7各位領導，評委：大家好！今年，我很幸運，由于機構改革，來到了開展改革委員會這個人才濟濟、團結又溫暖的大家庭；今天，我更為快樂的是有時機站在這里同諸位優(yōu)秀的同志們一起競聘科長職務。作為一名女性，35歲已說不上年輕，在競爭劇烈、機遇與挑戰(zhàn)并存的今天，我常捫心自問，我還能為社會做些什么，才能不虛度年華。適逢競聘，我知道這是一個很好的檢驗、提高、學習的時機。也只有不斷地參與競爭、挑戰(zhàn)自我、與時俱進，才能不斷的進步，也才能不被時代的浪潮所淘汰，這也是我參加競聘的主要原因，我愿意展示自我，接受大家的評判。我于xx年7月畢業(yè)

32、于西安科技學院機械管理專業(yè)，xx年考入河南大學外語系英語專業(yè)獲得本科學歷中，xx年至今在經貿委工作我沒有輝煌的過去，只求把握好現(xiàn)在和將來，我參與競聘的是地區(qū)經濟開展與合作科科長，主要基于以下方面考慮：首先我認為具備擔任中層正職的行政管理能力。在經貿委工作以來，我先后在生產調度局機電產品出口辦公室對外經濟協(xié)調科工作。多年的工作經驗使我認識到機關工作的實質就是搞好管理及做好效勞。作為中層正職領導干部，我認為，管理是第一位的。一個部門工作的出發(fā)點和落腳點應是緊密圍繞全委工作的工作中心，通過行政管理手段，方法適宜思路開闊目標準確的帶著全體工作人員卓有成效地完成工作。因此，我有意識的培養(yǎng)自己的行政管理能力，并自學了一些領導學方面的書籍，對領導崗位所要求的政治素質品格修養(yǎng)原那么視野情緒管理領導模式突破與創(chuàng)新等方面進行知識儲藏，為自己能夠勝任領導崗位打下堅實的理論根底。xx年，我被任職為經貿委對外經濟協(xié)調科副主任科員，并于20_年為委辦公室副主任。幾年來，通過向科長虛心學習，我不斷地將所學的行政管理理論付諸實踐，并注意思考總結。積極協(xié)助科長開展工作，盡可能的參與各項工作的管理中，如組織企業(yè)參加各種類型的經貿會洽談會貿易會活動：深入基層