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文檔簡介

1、口號標(biāo)語之公司形象墻標(biāo)語公司形象墻標(biāo)語【篇一:企業(yè)形象墻籌劃】 企業(yè)形象墻設(shè)計籌劃 logo的意義: 高標(biāo)準(zhǔn)、高定位、多項專利; 品味非凡、彰顯行業(yè)特色; 簡潔的、形象的、雅致的等因素; 不斷進(jìn)步、不斷壯大、無限開展。 光明、希望; 沁人心腑、環(huán)保健康; 醒目、大氣。 企業(yè)核心價值 致力成就美好生活 企業(yè)核心競爭力 百分百鋁業(yè)的核心競爭力表現(xiàn) 產(chǎn)品的創(chuàng)新能力 工程的營銷能力 強大的生產(chǎn)能力 完善的售前、售中、售后效勞能力 企業(yè)核心文化 創(chuàng)造 創(chuàng)造技術(shù),創(chuàng)造產(chǎn)品,創(chuàng)造市場。 誠信 誠于人,誠于事,誠于物 誠信和睦敦行致遠(yuǎn) 知行合一,兢兢業(yè)業(yè),厚積薄發(fā),行穩(wěn)致遠(yuǎn)。 以誠信為本行和合之道。 共贏 和

2、諧-睿創(chuàng)-共贏 和諧:為員工創(chuàng)造和諧的工作環(huán)境,與客戶開展和諧伙伴關(guān)系,謀求企業(yè)的小環(huán)境與社會大環(huán)境的和諧。 睿創(chuàng)-明事理 知進(jìn)退忠事業(yè) 勇創(chuàng)新 雙贏-為員工謀求福利,與客戶合作互利,為社會創(chuàng)造價值。 目標(biāo) 開展成全國門窗行業(yè)的代表! 人才觀最適宜才是最好 我們信奉競爭出人才的觀點,鼓勵員工不斷學(xué)習(xí),不斷進(jìn)步,不斷創(chuàng)新,不斷尋求最大的開展空間。 行為觀沒有任何借口 失敗的人找借口,成功的人沒有借口! 管理觀對責(zé)任負(fù)責(zé) 我們每一個員工首先是面向其崗位職責(zé)承擔(dān)責(zé)任。在公司里,崗位與崗位之間,上級與下屬之間都是責(zé)任關(guān)系。 效勞觀客戶利益優(yōu)先 我們不僅為客戶提供其需求的貼心效勞,同時我們更積極創(chuàng)立和引

3、導(dǎo)一種科技生活時尚。只有優(yōu)先滿足了客戶利益,我們自身的利益才能得到保障。 企業(yè)辦公大樓企業(yè)文化導(dǎo)入分區(qū) 正門大廳 光明、希望; 沁人心腑、環(huán)保健康; 醒目、大氣 致力成就美好生活,企業(yè)logo特效 接待大廳 簡潔的、形象的、雅致的等 不斷進(jìn)步、不斷壯大。 無限開展 核心競爭力表現(xiàn)、合作、雙贏產(chǎn)品創(chuàng)意圖片 接待大廳至辦公室樓道 企業(yè)文化展示區(qū),可以根據(jù)企業(yè)文化的內(nèi)容自由調(diào)整 產(chǎn)品展示核心區(qū) 少量環(huán)保清新形象的創(chuàng)意圖片 辦公區(qū) 各部門鼓勵標(biāo)語參考 各部門推薦口號 總經(jīng)理辦公室 真誠合作和諧開展 用智慧表達(dá)價值!用責(zé)任贏得財富! 財務(wù)部 用心,細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)、開心 嚴(yán)謹(jǐn)、用心,效勞、細(xì)心 人事部 溝通、

4、理解、效勞、向上 您的自我奉獻(xiàn),才有公司的輝煌。 行政部 保護(hù)公物 珍惜資源 勤儉節(jié)約 共同開展 生產(chǎn)部 只有勇于承擔(dān)責(zé)任,才能承擔(dān)更大的責(zé)任。 用心,細(xì)心、精心、放心。 平安生產(chǎn),是你我的責(zé)任 籌劃部 追求客戶滿意,是你我的責(zé)任; 品質(zhì)你我做得好,顧客留住不會跑; 市場銷售部 高標(biāo)準(zhǔn)、高定位 態(tài)度決定一切,細(xì)節(jié)決定成敗。 團(tuán)結(jié)一條心,石頭變成金。 有份耕耘,就有一份收獲; 追求客戶滿意,是你我的責(zé)任。 找方法才能成功,找借口只會失敗。 自我提升,良性競爭;相互欣賞,相互支持。 客服部 追求客戶滿意,是你我的責(zé)任。 細(xì)心、精心、用心,效勞永保滿意。 顧客反響勤分析,效勞改善有創(chuàng)新。 設(shè)計研發(fā)部

5、 你思考,我思考,改善、創(chuàng)新產(chǎn)品好 嚴(yán)謹(jǐn)研發(fā)、精雕細(xì)琢 追求客戶滿意,是你我的責(zé)任; 品質(zhì)你我做得好,顧客留住不會跑; 倉庫物流部 您的自覺奉獻(xiàn),才有公司的輝煌。 細(xì)心、精心、用心,效勞永保滿意。 追求客戶滿意,是你我的責(zé)任; 團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)、緊張、活潑、向上 三樓至四樓餐廳通道 廚房 平安、衛(wèi)生、健康、節(jié)約 就餐廳 杜絕浪費、創(chuàng)造一個優(yōu)美的就餐環(huán)境 休閑活動區(qū) 運動、交流、溝通、比試、輕松 宿舍 節(jié)約、安靜、平安【篇二:企業(yè)文化墻:企業(yè)文化建設(shè)的利器】 企業(yè)文化墻:企業(yè)文化建設(shè)的利器 企業(yè)文化墻表達(dá)著企業(yè)的形象,傳達(dá)著企業(yè)文化內(nèi)涵,也展示著企業(yè)的實力,所以要重視企業(yè)文化墻的宣傳作用,讓企業(yè)文化真

6、正深入人心。企業(yè)文化墻是企業(yè)文化建設(shè)的一把利器,用好它將會收到意想不到的效果。 企業(yè)文化就是企業(yè)信奉并附諸于實踐的價值理念,如何把這些理念在員工心中生根發(fā)芽是企業(yè)文化建設(shè)實施的關(guān)鍵。在生產(chǎn)經(jīng)營過程中逐漸形成和確立并深深植根于企業(yè)每一個成員頭腦中的獨特的精神成果和思想觀念,才是企業(yè)真正的文化。否那么企業(yè)文化只是企業(yè)喊出的空口號,猶如鏡花水月,毫無價值可言。 企業(yè)文化墻,包括logo墻、標(biāo)志墻、文化標(biāo)語宣傳墻等。它在于表達(dá)公司的企業(yè)形象傳達(dá)企業(yè)文化展示企業(yè)的實力,讓客戶對該公司留下深刻印象提高企業(yè)的知名度。 如果公司對于企業(yè)文化墻的設(shè)計不是很講究或者是設(shè)計沒有到位都會讓人產(chǎn)生誤解,產(chǎn)生不信任感,由

7、此可見企業(yè)文化墻的重要性。 企業(yè)文化墻在向客戶和員工展示企業(yè)形象方面起到非常重要的作用。當(dāng)你進(jìn)入公司,對公司的認(rèn)知就是從企業(yè)形象墻和企業(yè)環(huán)境開始的。 另一方面,將各種文化理念生動地嵌在墻面上,在員工學(xué)習(xí)企業(yè)文化會收到明顯效果。那些瑯瑯上口、簡單明了、令人警省的文化理念,在企業(yè)處處開花,令文化之花香滿園,不僅充分利用企業(yè)內(nèi)各種 構(gòu)建“企業(yè)文化墻,不僅可以將企業(yè)文化以平面化、標(biāo)準(zhǔn)化、特色化形像展現(xiàn)在每位員工面前,在視覺上形成沖擊力,在心靈上產(chǎn)生共鳴,還使企業(yè)文化精髓在潛移默化中深植于員工心中,真正實現(xiàn)企業(yè)文化全員學(xué)習(xí)。企業(yè)文化墻營造了一股濃厚的企業(yè)文化氣氛,推動企業(yè)文化建設(shè)的進(jìn)程不斷向前?!酒?/p>

8、公司企業(yè)文化墻管理方法】 公司企業(yè)文化形象墻管理方法 1.目的 建立企業(yè)文化墻旨在通過展示墻報的模式,表達(dá)公司的企業(yè)文化與管理水平,也是公司團(tuán)隊精神面貌的側(cè)影。 2.企業(yè)文化墻的內(nèi)容 2.1 企業(yè)概況宣傳 以圖文并茂的方式講述企業(yè)的開展歷程及對人才觀點。 2.2 員工天地活動側(cè)影 以反響員工生日、員工集體活動、業(yè)余活動、出差旅途掠影。 2.3 英雄榜 以反響業(yè)績部門每月銷售冠軍、技術(shù)部效勞客戶量冠軍或調(diào)試數(shù)量。 2.4 企業(yè)文化標(biāo)語 以經(jīng)營四誡,與員工四律為主。 2.5 公文通知 以公告、通知為主。 3.職責(zé)與分工 3.1人力資源部為企業(yè)文化形象墻的管理部門,負(fù)責(zé)組織文化墻的內(nèi)容更新;負(fù)責(zé)2.1、 2.2、2.4、2.5四類形象墻的設(shè)計與維護(hù)更新工作。 3.2商務(wù)部為企業(yè)文化墻的制作、維修部門;負(fù)責(zé)2.3形象墻的設(shè)計與維護(hù)部門。 3.3 人力資源部負(fù)責(zé)所有展示照片的沖印工作。 4. 企業(yè)文化形象墻的材制、展示位置一致

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