某汽車(chē)配件有限公司資金處理員職位說(shuō)明書(shū)

1、懊某汽車(chē)配件案有限公司職位說(shuō)芭明書(shū)巴一、基本信息：壩職位名稱(chēng)：疤資金處理員辦所屬部門(mén)：暗財(cái)務(wù)部案擬定人簽名：柏徐榮靶上級(jí)部門(mén)主管審柏批：拔所屬職類(lèi)職種：熬直接上級(jí)：扒財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)骯定員人數(shù)：按1人霸審核人簽字：稗徐榮俺 生效日期：暗2003.7.頒1澳二、職位目的：艾根據(jù)部門(mén)管理的稗要求，為企業(yè)經(jīng)傲營(yíng)活動(dòng)安排所需扒資金，同時(shí)負(fù)責(zé)笆相應(yīng)日記帳的登哀記與核對(duì)工作。胺三、工作關(guān)系（巴內(nèi)部） 財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)（上級(jí)職位名稱(chēng)）（該職位名稱(chēng)）（同僚職位名稱(chēng)）資金處理員帳務(wù)處理員 價(jià)格處理員直接下屬職位名稱(chēng)和人數(shù)產(chǎn)品成本處理員（ 人） 模具成本處理員（ 人）（ 人）（ 人）（ 人）般工作關(guān)系（外部氨）：襖相關(guān)銀行壩

2、工作關(guān)系（職位瓣范圍）：拌請(qǐng)列出與該職位俺工作范圍與程度按有關(guān)的資料，比靶如下屬數(shù)目、直八接控制的預(yù)算額澳，與直接負(fù)責(zé)或柏做出建議的開(kāi)支白項(xiàng)目。伴所在部門(mén)總?cè)藬?shù)版：鞍9班該職位直接下屬白人數(shù)：阿/哎 佰 巴 愛(ài) 間接下屬人數(shù)拔：拔/哀下屬員工的種類(lèi)拌：安/拜直接控制的預(yù)算叭額：阿可用現(xiàn)金艾 吧 藹 其他指標(biāo)頒：矮/疤四、主要應(yīng)負(fù)責(zé)愛(ài)任：愛(ài)請(qǐng)描述該職位4傲-8相應(yīng)負(fù)責(zé)任八，包括主要活動(dòng)壩和要達(dá)到的結(jié)果百，每一應(yīng)負(fù)責(zé)任襖請(qǐng)依其重要性排靶列，從（1）開(kāi)巴始，（1）代表擺最重要。胺衡量標(biāo)準(zhǔn)可以是拔數(shù)量、質(zhì)量、成氨本、時(shí)間、人員叭反映等等，應(yīng)盡靶可能客觀(guān)、量化昂，數(shù)據(jù)易采集。背重要性八應(yīng)負(fù)責(zé)任艾衡量標(biāo)準(zhǔn)

3、扳1昂根據(jù)票據(jù)管理制耙度，負(fù)責(zé)稗現(xiàn)金、票據(jù)及銀奧行存款的保管、藹出納及記錄事項(xiàng)百。捌及時(shí)性安全性差爸錯(cuò)率擺2頒根據(jù)阿票據(jù)管理制度，佰負(fù)責(zé)藹支票、匯票的簽柏發(fā)及空白支票、扮匯票的保管事項(xiàng)哀。靶規(guī)范性、安全性辦3熬根據(jù)需要，負(fù)責(zé)凹零用金的配備事凹項(xiàng)。艾差錯(cuò)率、安全性襖4捌根據(jù)公司薪酬制跋度，負(fù)責(zé)員工薪哎資的發(fā)放事項(xiàng)。耙及時(shí)性、差錯(cuò)率霸5艾根據(jù)出納原始憑俺證，登記銀行存八款日記帳捌及時(shí)性、差錯(cuò)率敖6半五、工作權(quán)限：案收付原始憑證懊的澳審核權(quán)。絆減少支出的合理斑建議權(quán)。埃日記帳簿哀的管理權(quán)。盎六班、任職要求：礙 胺學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)耙最低學(xué)歷扒所學(xué)專(zhuān)業(yè)拜不要求隘所需培訓(xùn)擺培訓(xùn)科目爸培訓(xùn)時(shí)間挨會(huì)計(jì)從業(yè)資格證鞍45學(xué)時(shí)班所需經(jīng)驗(yàn)擺從事拔企業(yè)財(cái)經(jīng)澳工作1年以上。熬專(zhuān)業(yè)技能瓣熟悉工業(yè)企業(yè)會(huì)埃計(jì)核算的程序、白方法 能運(yùn)用艾ERP軟件隘 叭通用技能凹辦公自動(dòng)化 傲口頭表達(dá) 文半字能力愛(ài)體能要求案身體健康跋工作要求：疤工作時(shí)間搬工作條件背工作量暗偶爾加班骯電腦氨正常凹七、工作依據(jù)：癌主要填寫(xiě)編寫(xiě)本疤職務(wù)說(shuō)明書(shū)所依搬據(jù)的任命文件、芭規(guī)章制度、