2010度學(xué)校工作計劃

1、靈臺二中二一至二一一學(xué)年度學(xué)校工作計劃一、工作思路：堅持以國家中長期教育改革和發(fā)展綱要和全教會議精神為指導(dǎo)，以加快發(fā)展為主題，以推進素質(zhì)教育為根本，以內(nèi)涵發(fā)展為導(dǎo)向，以實施高中新課程實驗為契機，以“讓學(xué)生成才、讓家長放心、讓教師成功、辦人民滿意學(xué)?！睘槟繕?biāo)。堅持“德育為先、育人為本、科學(xué)管理、質(zhì)量第一”的辦學(xué)思路，實施“依法治校、質(zhì)量立校、名師強校、教研興校、文化活校、和諧建校”六大戰(zhàn)略，改善辦學(xué)條件，建立完善考評機制，加強教師隊伍建設(shè)，狠抓常規(guī)管理，改革教學(xué)模式，創(chuàng)新德育工作，活躍校園文化，全面提升辦學(xué)檔次，全面提高師生素質(zhì)，努力創(chuàng)建市級示范性普通高中。二、奮斗目標(biāo)：（一）教育教學(xué)工作：教育

2、教學(xué)管理實行制度管理，精細(xì)管理、情感管理。突出質(zhì)量中心，提高課堂效益，夯實教育常規(guī)，優(yōu)化教風(fēng)學(xué)風(fēng)，實施“精致教學(xué)”和“有效學(xué)習(xí)”。2011年高考，應(yīng)屆學(xué)生二本、三本、高職上線率及高中素質(zhì)教育綜合考核分別進入全市普通高中前8位。初三畢業(yè)會考合格率達到60%以上，教學(xué)質(zhì)量考評進入全縣一類校前4位，初二、初一學(xué)年統(tǒng)考及格率、年級合格率進入全縣一類校前4位。高二、高一畢業(yè)會考學(xué)科人均分、優(yōu)良率進入全市普通完中前8位。各級學(xué)生思想品德考核合格率達到95%以上，學(xué)生人人積極向上，勤奮好學(xué)，主動發(fā)展，有理想、有愛心、有責(zé)任心。體育、藝術(shù)比賽在全縣保二爭一。（二）教師隊伍建設(shè)：在教師隊伍建設(shè)上，努力造就一批復(fù)

3、合型的骨干教師隊伍，造就一批有良好師德修養(yǎng)、有先進教育思想、有較強管理能力的班主任隊伍，為創(chuàng)建市級示范性學(xué)校提供師資保障。教師師德量化考核優(yōu)秀率達到95%以上。培養(yǎng)縣級以上骨干教師、師德標(biāo)兵、優(yōu)秀教師、教學(xué)新秀15名以上。多渠道落實教師全員培訓(xùn)，促使教師專業(yè)素質(zhì)和教學(xué)能力有較大幅度的提高，力爭使80%以上的中青年教師能進行初中或高中三年循環(huán)教學(xué)，教師崗位勝任率有新的提高。教職工在縣級以上刊物發(fā)表論文20篇以上。（三）校園文化節(jié)建設(shè)：領(lǐng)導(dǎo)班子、教師的教育教學(xué)觀念新，有創(chuàng)新精神和學(xué)術(shù)研究氛圍；制度科學(xué)，體現(xiàn)以人為本，學(xué)校內(nèi)部干群關(guān)系密切，思想交流溝通順暢，師生關(guān)系和諧、健康；校園環(huán)境、教室環(huán)境清潔

4、、美觀、雅致、具有濃厚的文化氣息。校園文化建設(shè)以“書香校園”“和諧校園”“健康校園”“平安校園”“四園”同創(chuàng)為載體，實現(xiàn)學(xué)生、教師、學(xué)校的全面發(fā)展、和諧發(fā)展、科學(xué)發(fā)展。打造“書香校園”，通過經(jīng)典美文閱讀、古詩文背誦、傳統(tǒng)美德作格言背誦，大興師生校園讀書之風(fēng)，讓讀書成為師生的習(xí)慣，人人會讀書、愛讀書。構(gòu)建“和諧校園”，優(yōu)化育人環(huán)境。在全體教職工中倡導(dǎo)“用愛心、激情、責(zé)任心育人”的觀念。關(guān)心教職工生活、工作情況，克服物質(zhì)環(huán)境、教育設(shè)施不足的困境，提高教師的福利待遇，為教師提供有安全感的生活與工作環(huán)境，更要為教師創(chuàng)造充滿挑戰(zhàn)性的成長環(huán)境。教學(xué)中在教師尊重學(xué)生人格，學(xué)生尊敬老師、尊重知識的基礎(chǔ)上形成平

5、等對話、教學(xué)相長的和諧師生關(guān)系，同時認(rèn)識差異，承認(rèn)差異，尊重個性差異，在差異性的基礎(chǔ)上努力創(chuàng)建一個全體師生和諧共處，和衷共濟的人際氛圍。建設(shè)“健康校園”，樹立“健康第一”的觀念。加強校園環(huán)境建設(shè)、校園食品衛(wèi)生治理和校園周邊環(huán)境治理，遠(yuǎn)離網(wǎng)吧，遠(yuǎn)離黃、賭、毒，開展豐富多彩的文體活動，確保師生思想健康、心理健康、身體健康，腳踏實地一步一步向前走，每天都有進步。建設(shè)“平安校園”?！捌桨残@”是和諧發(fā)展的底線，繼續(xù)加強維護穩(wěn)定安全的保障體系建設(shè)，完善學(xué)校內(nèi)部安全教育和安全管理的有效機制，確保全體師生中無安全事故發(fā)生。（四）基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)：在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)上，一是抓緊做好學(xué)生宿舍樓的后續(xù)建設(shè)工作；二是力爭按

6、國慶收假完成餐飲樓工程建設(shè)任務(wù)，保證師生正常就餐，解決師生的吃飯問題；三是盡快完成大門、圍墻及綜合教學(xué)樓前的道路工程，解決師生行路難的突出問題。三、工作措施：一是以人為本，科學(xué)管理，不斷提高管理層次和水平。樹立先進理念，打造高效的領(lǐng)導(dǎo)團隊，建設(shè)一支“在其位，謀其政”的干事創(chuàng)業(yè)的管理隊伍；強化責(zé)任意識，完善工作機制。構(gòu)建完備的以年級組為主體的管理體系；完善創(chuàng)新制度，落實制度管理。繼續(xù)加大靈臺二中教職工管理辦法等七項教職工管理制度、靈臺二中學(xué)生管理條例等六項學(xué)生管理制度和教學(xué)事故認(rèn)定及處理辦法、教研組考評辦法、年級組考評辦法、值周考核評比制度、靈臺二中“先學(xué)后教，當(dāng)堂訓(xùn)練”課堂教學(xué)改革的規(guī)定等教育

7、教學(xué)管理制度的落實力度，用制度規(guī)范人、引導(dǎo)人、激勵人；繼續(xù)落實好教職工出勤考核制度、教學(xué)質(zhì)量目標(biāo)考核獎罰制度，教師績效工資制度，做好教職工崗位設(shè)置管理和崗位認(rèn)定工作，創(chuàng)設(shè)公正考核、公平競爭、寬松和諧的干事創(chuàng)業(yè)平臺；強化安全工作，大力推行“安全第一”的意識，實行分管校長、職能處室安全保衛(wèi)承包制，安全工作值周通報制，日常安全督查整改制，安全隱患排查整改制；開展師生防盜、防擠踩、防電、防火、防交通事故、防校園建筑安全事故、防食品衛(wèi)生安全事故的教育，做到師生安全避險教育常規(guī)化；做好安全保衛(wèi)工作，加強保衛(wèi)股工作。二是樹立先進的教學(xué)理念，努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。將精致教學(xué)、有效教學(xué)“八個環(huán)節(jié)”落到實處，提高

8、課堂教學(xué)的質(zhì)量與效率，努力向45分鐘要質(zhì)量；優(yōu)化學(xué)生學(xué)習(xí)環(huán)節(jié)，切實做到“有效學(xué)習(xí)”；把高考放在一切工作的首位，以全校之力抓高考。深刻分析高考質(zhì)量低而不穩(wěn)的原因，制定科學(xué)有效備考方案，強化指導(dǎo)，深入班級，深入課堂，深入教研組、備課組，及時了解教情、學(xué)情，解決困難和問題；全體教師要強化質(zhì)量意識，群策群力，研究教材教法，研究學(xué)生，做到精備、精講、精練、精評，切實提高高考質(zhì)量。狠抓基礎(chǔ)年級教學(xué)，基礎(chǔ)年級要以培養(yǎng)學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣、學(xué)習(xí)興趣為重點，狠抓養(yǎng)成教育，淡化主副課知識，堅決反對布置機械重復(fù)作業(yè)，堅決反對亂訂教輔讀物，嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃，確保質(zhì)量持續(xù)提高。三是全面深化素質(zhì)教育改革。一要深化課堂教學(xué)改革

9、，積極借鑒外地外校經(jīng)驗，創(chuàng)造性落實學(xué)習(xí)洋思經(jīng)驗，推進課堂教學(xué)改革的實施意見，創(chuàng)新教育教學(xué)方法，倡導(dǎo)“先學(xué)后教，當(dāng)堂訓(xùn)練”模式，倡導(dǎo)啟發(fā)式、探究式、討論式、參與式教學(xué)，激發(fā)學(xué)生興趣，鼓勵學(xué)生進行創(chuàng)造性思維，徹底改變灌輸式的教學(xué)方法，切實提高課堂教學(xué)效率。二要全力實施高中新課程改革。今年秋季起，高中進入普通高中新課程實驗，要以實驗為契機，在制度、機制、課程開發(fā)、課堂教學(xué)方面進行創(chuàng)新，建立健全與新課程相適應(yīng)的課程管理、教學(xué)管理、教師評價、學(xué)生評價和科研制度，確保高中教育質(zhì)量在新課程改革實現(xiàn)新突破。四是深化校本研訓(xùn)，培養(yǎng)精干教師隊伍。百年大計，教育為本，教育大計，教師為本。只有教師發(fā)展，才有學(xué)生的發(fā)展

10、和學(xué)校的發(fā)展。全體教職工都要樹立“校興我榮、校衰我恥”的主人翁意識，增強責(zé)任意識、奉獻意識、競爭意識、創(chuàng)新意識和協(xié)作意識；著力提高教師專業(yè)素質(zhì)，教職工始終要把學(xué)習(xí)放在首位，工作學(xué)習(xí)化，學(xué)習(xí)工作化，在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作；在備課組內(nèi)開展同上一節(jié)課活動，師徒幫扶活動，幫助教師盡快發(fā)現(xiàn)自身教學(xué)中存在的問題，并對此進行反思，改進教學(xué)；繼續(xù)實施青年教師培養(yǎng)計劃，加大青年教師培養(yǎng)力度；積極推進實驗教學(xué)，充分利用多媒體教學(xué)系統(tǒng)，改變傳統(tǒng)的教學(xué)方式，達到信息技術(shù)與學(xué)科課程整合，提高教學(xué)能力和教學(xué)效果。五是狠抓規(guī)范落實，建設(shè)校園文化。大力落實中學(xué)生日常行為規(guī)范、靈臺二中學(xué)生一日常規(guī)，定期召開主題班會，幫助學(xué)

11、生明辨是非與善惡、辨美丑、知榮辱，集中加強校風(fēng)建設(shè)、隱性文化建設(shè)；倡揚“充滿激情、崇尚務(wù)實、倡揚創(chuàng)新、追求卓越”的校園精神，濃化班級“文化園地”的文化含量；加強校園文藝體育活動，積極發(fā)揮好春塬新風(fēng)?？⑿蟮囊I(lǐng)作用，豐富校園廣播內(nèi)容，加強經(jīng)典美文、師生言論、校園熱點、校園新聞、每周一歌等內(nèi)容的播出，組織各種文化、藝術(shù)、體育興趣小組，開展經(jīng)常性的訓(xùn)練。在9月份開展學(xué)風(fēng)教育月活動，10月份開展第三屆校園“感恩教育月”活動，在12月開展第五屆校園文化藝術(shù)節(jié)活動。六是強化德育工作，大力推進校風(fēng)建設(shè)。堅持“貼近生活、以小見大、落實常規(guī)、培養(yǎng)習(xí)慣、活動育人”的思路，抓好行為習(xí)慣教育、遵規(guī)守紀(jì)教育、誠信教育、感恩教育四個重點，落實學(xué)習(xí)常規(guī)、紀(jì)律常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)、安全常規(guī)、生活常規(guī)“五項常規(guī)”