個(gè)人職業(yè)規(guī)劃、年度個(gè)人職業(yè)規(guī)劃

1、第 PAGE25 頁 共 NUMPAGES25 頁個(gè)人職業(yè)規(guī)劃、年度個(gè)人職業(yè)規(guī)劃個(gè)人職業(yè)規(guī)劃、年度個(gè)人職業(yè)規(guī)劃一 : 年度個(gè)人職業(yè)規(guī)劃職場人開展規(guī)劃設(shè)計(jì) 一、分析p 角色加以定位。白玲工作室首席咨詢師白玲說，制訂一個(gè)明確的施行方案，首先要明確給自己定位。一定要明確根據(jù)方案你要做什么；應(yīng)該清楚地知道自己的職業(yè)環(huán)境，自己將會(huì)有怎樣的開展機(jī)遇；不管將來是就業(yè)或者創(chuàng)業(yè)，都需要為自己的將來預(yù)留開展空間。表達(dá)個(gè)人價(jià)值首先要明確個(gè)人價(jià)值。要清楚自己終究想做什么，能做什么。所有的職場中人都應(yīng)自問：我的定位是什么，核心競爭力有哪些，身價(jià)有多少？這些可以憑借自己的職業(yè)大環(huán)境來做評估，衡量并確定自己在該行業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的

2、薪資價(jià)值。一般來說，衡量個(gè)人價(jià)值一方面根據(jù)自己的市場競爭力，另一方面那么是市場需求。構(gòu)成競爭力的根本要素是個(gè)人素質(zhì)包括：知識、經(jīng)歷、技能、閱歷及解決問題、處理人際關(guān)系的才能、工作績效、職位上下、知名度等。二、根據(jù)自己的特點(diǎn)和現(xiàn)實(shí)條件，確立自己的職業(yè)生涯目的。中華英才網(wǎng)的職業(yè)規(guī)劃專家說，對于職場中人來說，工作有連續(xù)性和階段性之分。很多人在每年的過渡中都不會(huì)對自己的職業(yè)開展有清醒而詳細(xì)的規(guī)劃統(tǒng)籌。制訂規(guī)劃時(shí)，應(yīng)從職業(yè)開展前景和職業(yè)環(huán)境上著手。是否方案改變自己的職業(yè)環(huán)境？是否方案改善自己的職位？是否方案增長自己的薪資等等問題都應(yīng)該納入自己的考慮范圍，并做出詳細(xì)指標(biāo)。三、詳細(xì)分解目的，制訂可操作的短期

3、目的與相應(yīng)的教育或培訓(xùn)方案。從小職員一躍成為老總的可能性實(shí)在微乎其微，那么制訂能逐步實(shí)現(xiàn)的階梯性可操作目的，無疑是每個(gè)職場人士最實(shí)在可行的職業(yè)規(guī)劃方案。按季度進(jìn)展時(shí)間劃分是操作性最為便利的方式。同時(shí)要注意，制訂細(xì)化目的是明智之舉，但假如目的過于細(xì)碎，卻并不利于職業(yè)前景開展的順利操作。因?yàn)椴豢深A(yù)知因素和其他職場上的旁枝瑣節(jié)會(huì)打亂自己的開展方案。四、根據(jù)個(gè)人需要和現(xiàn)實(shí)變化，不斷調(diào)整職業(yè)開展目的與方案。職場上常說，方案趕不上變化。對于自己碰到的問題和環(huán)境，需要及時(shí)調(diào)整開展規(guī)劃，一成不變的開展方案有時(shí)形同虛設(shè)。求職者規(guī)劃設(shè)計(jì) 前程無憂高級副總裁簡思懷介紹說，對于明年方案找工作的人來說，制訂可行的開展規(guī)

4、劃是必要的。一、直接瞄準(zhǔn)招聘公司，從專業(yè)的招聘網(wǎng)站、報(bào)紙等媒體上挑選出那些合適自己的職位和企業(yè)。二、告訴熟人自己的職業(yè)方案，讓他?她們幫助自己認(rèn)識相關(guān)的人，并通過他們理解現(xiàn)存的空缺職位。假如是剛從學(xué)校畢業(yè)，或者即將畢業(yè)，盡可能與自己的教師討論將來之路，相信沒有誰比導(dǎo)師更理解你的才能、志向和興趣。三、不要輕視小公司。大局部空缺職位來自于規(guī)模小、但增長迅速的公司，盡管大公司通常在招聘員工時(shí)會(huì)大造聲勢，愿意花大錢，但是去小公司而且是前景不錯(cuò)的小公司求職，成功率要高得多，個(gè)人發(fā)揮余地也相對大得多。所以，對正在迅速壯大中的小公司特別關(guān)注一點(diǎn)，它們不端架子，你也容易與公司高層接觸。四、假如是面臨求職的人，

5、可以找一個(gè)求職伙伴。困難、孤獨(dú)的求職過程，很容易讓人感到絕望、喪氣，你必須面對被回絕的窘境。但是，伙伴間可以互相鼓勵(lì)、撫慰。五、設(shè)計(jì)在線簡歷。求職者可以借助網(wǎng)絡(luò)理解公司、行業(yè)現(xiàn)狀，一那么可以確定自己的求職方向，二那么理解一下行業(yè)、公司的文化特色、用人要求。另外，無論個(gè)人目前是否急于換工作，緊跟行業(yè)的開展步伐在任何時(shí)候都是必需的。六、珍惜hr經(jīng)理向你發(fā)出的每一次信息，讓用人方對自己留下好印象。求職者甚至可以事先準(zhǔn)備一份提綱，設(shè)想人事經(jīng)理睬對簡歷中的哪一局部感興趣，把想要表達(dá)的內(nèi)容有條理地羅列下來。七、總結(jié)挫敗的原因。盡管大多數(shù)時(shí)候人事經(jīng)理不會(huì)告知落選的原因，但是自己還得不斷去反省自己的求職過程。

6、聰明的方法是替自己設(shè)計(jì)多套求職方案，每一套方案有不同的側(cè)重。在求職的過程中，許多意料外的小事會(huì)令你猝不及防，所以好的求職方法有時(shí)比自身才能還要重要。八、做份找工作的預(yù)算。求職的過程需要在搜集招聘信息、車程甚至在職業(yè)咨詢和著裝上有所花費(fèi)，所以，特別是你如今還未找到工作時(shí)，算計(jì)一下，手頭的錢可以支持自己搜索工作多久。畢業(yè)生職業(yè)規(guī)劃設(shè)計(jì) 辭別校園走向社會(huì)，第一步就是為自己的職業(yè)生涯作一個(gè)科學(xué)合理的規(guī)劃。北京高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心主任任占忠指出，職業(yè)生涯設(shè)計(jì)應(yīng)結(jié)合主客觀條件，遵循四個(gè)步驟： 一、確定志向。有了明確的職業(yè)開展方向是畢業(yè)生走向社會(huì)就業(yè)的第一要素。明確方向也是事業(yè)成功的根本前提。確定自己想要

7、什么，然后沿著這個(gè)方向去努力。二、準(zhǔn)確自我評估和分析p 客觀條件。畢業(yè)生職業(yè)規(guī)劃中，進(jìn)展準(zhǔn)確的自我定位非常重要。這一工作其實(shí)并不是已經(jīng)面對臨門一腳的畢業(yè)生才應(yīng)考慮的問題，所有在校大學(xué)生都應(yīng)該注重這方面的觀察和總結(jié)。對自己的評估應(yīng)包括：興趣、性格、技能、特長、思維方式等，要將自我認(rèn)識和別人評價(jià)相結(jié)合。外部要分析p 社會(huì)環(huán)境。各種職業(yè)環(huán)境和組織環(huán)境，應(yīng)注意環(huán)境條件的特點(diǎn)、開展變化情況、自己與環(huán)境的關(guān)系、環(huán)境對自己有利與不利的因素等等。只有調(diào)整好自身?xiàng)l件與客觀條件的接洽度，才能在職業(yè)開展規(guī)劃中避害趨利，使職業(yè)生涯規(guī)劃更具實(shí)際意義。三、職業(yè)目的制訂要合理。從目前的就業(yè)環(huán)境來看，選擇職業(yè)開展目的時(shí)，切忌

8、貪高貪快。要保證目的適中，同時(shí)也不可過高或過低，并將長期目的和短期目的結(jié)合起來，通過不斷實(shí)現(xiàn)短期目的最終實(shí)現(xiàn)長遠(yuǎn)目的。四、制定行動(dòng)方案、考核措施，并進(jìn)展評估、回饋和調(diào)整。確定了職業(yè)開展目的后，要通過一系列開展規(guī)劃來確保目的實(shí)現(xiàn)。職業(yè)生涯開展中，會(huì)經(jīng)常發(fā)生變化，考慮到影響職業(yè)生涯規(guī)劃的因素很多，對職業(yè)生涯設(shè)計(jì)的評估與修訂也很必要。修訂的內(nèi)容可以包括職業(yè)的重新選擇、職業(yè)生涯道路的重新選擇、人生目的的修正、施行措施與方案的變更等。2.如何落實(shí)規(guī)劃 制訂好一系列的職業(yè)開展規(guī)劃后，如何將其最終落實(shí)是每個(gè)規(guī)劃制訂者所必須考慮并面對的一個(gè)問題。做一個(gè)好的方案假設(shè)沒有施行上的細(xì)那么，就無法保證方案順利進(jìn)展。角

9、色分析p 當(dāng)一個(gè)初步的職業(yè)規(guī)劃方案已經(jīng)成型時(shí)，假如制訂者目前已在一個(gè)單位工作，那么，對他來說進(jìn)一步的提升非常重要。首先要做的那么是進(jìn)展角色分析p 。反思一下這個(gè)職業(yè)環(huán)境對個(gè)人的要求和期望是什么，如何使自己在單位中脫穎而出。大局部人在長期的工作中趨于麻木，對自己的角色并不明晰。但是，就像任何產(chǎn)品在市場中要有其特色的定位和賣點(diǎn)一樣，在職者必須讓自己有一些過人之處，讓自己的價(jià)值和成績得以表達(dá)并受到認(rèn)可。應(yīng)對職場變數(shù) 根據(jù)可銳職業(yè)參謀客戶效勞中心客戶情況調(diào)查，12月職場的活潑，肯定會(huì)帶來大量的人才流動(dòng)。職業(yè)人在這個(gè)變化的職場中，如何保證自己始終順風(fēng)而行是大家關(guān)注的焦點(diǎn)。當(dāng)職業(yè)人處在變數(shù)，也就是逆風(fēng)狀態(tài)

10、時(shí)該如何表現(xiàn)，將是職業(yè)人能否在明年及更長遠(yuǎn)的將來有足夠開展原動(dòng)力的關(guān)鍵。面對變數(shù)，并會(huì)對其產(chǎn)生反響的職業(yè)人群往往是一些中層人士。他們會(huì)因?yàn)闀簳r(shí)的工作穩(wěn)定性，對職場變化尤其是職場價(jià)值體系變化的敏感度不斷降低。結(jié)果就是許多職業(yè)人在應(yīng)對職場變化時(shí)，缺乏足夠應(yīng)變才能而造成職業(yè)開展困境的出現(xiàn)。有些人遭遇薪資封頂，職業(yè)價(jià)值卻處于下跌狀態(tài)，開展下去危機(jī)四伏；另外更多的人對目前職業(yè)狀況根本滿意，但是不能確定下一階段該如何進(jìn)一步開展，找什么樣的平臺更加合適自己，于是在猶豫和害怕間陷入了職業(yè)停滯狀態(tài)。據(jù)介紹，可銳職業(yè)參謀的咨詢案例中有40%的職業(yè)人就是因?yàn)闊o法明確合適的職位目的，又在跳槽中遭遇過滑鐵盧，最后不敢面

11、對職場再競爭導(dǎo)致職業(yè)停滯的結(jié)果。應(yīng)對職場紛繁信息和變動(dòng)選擇的成功法那么就是必須建立有效的信息整理、分析p 和挑選系統(tǒng)，再結(jié)合自身競爭力合理規(guī)劃職業(yè)生涯。這樣才能在職業(yè)開展過程中憑借良好的職場敏感度到達(dá)職業(yè)成功的此岸 。二 : 71個(gè)人職業(yè)規(guī)劃報(bào)告前言走進(jìn)大學(xué)我們就走進(jìn)了半個(gè)社會(huì)，面對現(xiàn)今的現(xiàn)實(shí)制定一份屬于自己的職業(yè)規(guī)劃也越來越受到同學(xué)和教師們的重視。正確確實(shí)立好擇業(yè)觀、就業(yè)觀，也是一個(gè)大學(xué)生對于以后自身的開展一種負(fù)責(zé)任的行為。職業(yè)生涯規(guī)劃就是：知己、知彼，合理選擇職業(yè)目的和途徑，并用高效行動(dòng)去實(shí)現(xiàn)職業(yè)目的。根據(jù)自己對于職業(yè)規(guī)劃的要求我從三個(gè)大方面來陳述自己的職業(yè)規(guī)劃：一、自我分析p 篇；二、職

12、業(yè)分析p 篇；三、目的規(guī)劃。一、自我分析p 篇1性格類型：外向：反映在于外界的作用方式上。自己是一個(gè)外向的人，為人友好直爽，處事講究自己的原那么性。是一個(gè)值得別人信任和依賴的人，自己可以在與別人共事的過程中來判斷人的優(yōu)點(diǎn)和優(yōu)勢。感覺：關(guān)注與感覺器官的獲取詳細(xì)信息。習(xí)慣于從細(xì)節(jié)上出發(fā)，認(rèn)為一件成功的事情必然與完美的細(xì)節(jié)有關(guān)。關(guān)注現(xiàn)實(shí)，重視經(jīng)歷和感覺。更加注重實(shí)用的價(jià)值，對于通過實(shí)際的方式得到的信息更為信賴。不會(huì)過多的依賴于經(jīng)歷和幸運(yùn)?？紤]：反映在決策的方式上。自己喜歡考慮，在做一件事情前自己必定會(huì)根據(jù)自己掌握的信息對事情的整體開展做一下整體的分析p 。富有很強(qiáng)的邏輯性，喜歡做決定。做事情講究原那

13、么而不會(huì)摻雜太多的個(gè)人情感，擅長分析p ，可以在事情的進(jìn)展中來發(fā)現(xiàn)細(xì)節(jié)出現(xiàn)的問題，并積極的作出改良。細(xì)致：做事情講究效率，有責(zé)任感，可以很好的控制自己，盡職盡能的完成事情。對于事情的細(xì)節(jié)有極強(qiáng)的記憶才能，擅長組織，可以系統(tǒng)化構(gòu)造化的通過有效的方式安排時(shí)間并到達(dá)目的。做事有方案，有條理，喜歡把事情安排的井井有條，并有效的控制細(xì)節(jié)保證其正常的開展。2優(yōu)優(yōu)勢A、優(yōu)勢：1、自己在做事上可以做到以人為本的原那么，更多的考慮到人在事務(wù)開展中的主觀因素。這使得自己可以很好的處理好別人的關(guān)系。2、自己在做事很仔細(xì)和講究完美性，使得自己的領(lǐng)導(dǎo)才能很好的發(fā)揮，有利于別人對自己的依賴性，可以真正的信賴我。3、自己在

14、做事上可以很好的把握好自己尺度，并以一個(gè)更高的要求嚴(yán)格的要求自己，并在生活上可以善解人意，通情答理，在工作上更多的講究原那么，人性中講究原那么性有更一步的增加了自己的威信。因此在處理人際上自己是游刃有余。4、自己做事情的責(zé)任心強(qiáng)，在負(fù)責(zé)一件事情上自己可以很好的承當(dāng)起責(zé)任并且在做事的過程中將這種責(zé)任化作實(shí)際行動(dòng)，起到一個(gè)典范的作用。B、優(yōu)勢：1、自己對于成功的渴望和急迫使得自己有事因?yàn)榍楦猩系臎_動(dòng)而做出一些不理智的事情可以。2、不能容忍別人的怠慢，或花很大不必要的時(shí)間做的事情，忽略了人作為一個(gè)社會(huì)因素的差異性。3、看問題非常的具有批判性，注意力有事更多的聚焦于存在的問題，而沒提出自己有建立性的或

15、看法。4、喜歡把自己的觀點(diǎn)和標(biāo)準(zhǔn)強(qiáng)加于別人，對自己和別人的要求過于嚴(yán)格，有點(diǎn)專制型的特點(diǎn)。二、職業(yè)篇一、職業(yè)理念：自己工作的理念或動(dòng)力來自于自我價(jià)值的表達(dá)。我認(rèn)為一個(gè)人生活的意義不是享受物質(zhì)，不是擁有多大的權(quán)利或多少的財(cái)富，而是自己能否在職業(yè)中表達(dá)自己的人生價(jià)值，自己能否真正的做到“愛崗盡業(yè)”這幾個(gè)字。因此自己對于職業(yè)成功的概念是在職業(yè)活動(dòng)中可以展現(xiàn)自己的所有才能，可以在工作中享受到快樂，可以在工作中給別人更多的積極地影響。甚至于自己可以成為企業(yè)或機(jī)構(gòu)所倡導(dǎo)的文化理念的代表。所以在就業(yè)的時(shí)自己更加關(guān)注的四企業(yè)是否真的需要自己是否有利于自己將來的長期開展，而不是因?yàn)閷Ψ降母＠龊枚鴮⒆约河残缘?/p>

16、投入其企業(yè)，無法來展現(xiàn)自己才能實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)理念。二、職業(yè)興趣;自身的學(xué)習(xí)和生活經(jīng)歷結(jié)合自己的才能，自己在職業(yè)的偏向上更加合適于喜歡于人際關(guān)系類、需要更大的靈敏應(yīng)變才能要求的工作。這樣有利于自己有事的表達(dá)。例如如今職場中的管理類、營銷類、公關(guān)類、人事處理，公務(wù)。三、職業(yè)才能：這些與人直接打交道的工作中自己可以利用自己比擬優(yōu)勢的交際才能和較為滿意的口才以及自己比擬強(qiáng)勢的風(fēng)格直接給別人留下很深化的印象，這樣有利于合作的進(jìn)展。同時(shí)自己擅長處理人的關(guān)系，可以協(xié)調(diào)好人員的配合，并調(diào)節(jié)在工作中出現(xiàn)的摩擦，有利于一個(gè)團(tuán)體甚至是整個(gè)公司的團(tuán)結(jié)，能更好促進(jìn)企業(yè)文化的建立和開展。1、自己的工作作風(fēng)是比擬注重細(xì)節(jié)，

17、這對于在和人直接打交道的活動(dòng)中顯得更加的重要了，因?yàn)樵谌说拿媲懊恳粋€(gè)細(xì)節(jié)都可以表達(dá)一個(gè)人程度甚至于整個(gè)公司的程度。2、自己的責(zé)任心也使得自己在的每一個(gè)活動(dòng)中會(huì)竭盡自己的才能來完成事情。這是很多公司倡導(dǎo)“先做人再成才”文化理念。自己可以在工作中以身作那么有利于公司或部門形成積極向上的工作氣氛，為企業(yè)或政府部門提供了活力。3、自己長期的擔(dān)任班長這一工作經(jīng)歷也給自己增加了更大的籌碼?？梢院芸斓倪m應(yīng)企業(yè)環(huán)境并更具實(shí)際的環(huán)境進(jìn)展靈敏的變通。可以為公司或機(jī)構(gòu)節(jié)約更多的人事培訓(xùn)資并為其創(chuàng)造更大的價(jià)值。四、職業(yè)環(huán)境因素：1、個(gè)人環(huán)境：自己從小受了各種磨練，在生活上有別人所缺乏的堅(jiān)強(qiáng)毅力。自己可以吃苦，在艱辛的

18、環(huán)境中也可以保持非常好的心理。對于入職時(shí)一份難能可貴的優(yōu)勢，同時(shí)自己在大學(xué)期間擔(dān)任班級班長將班級學(xué)習(xí)和生活上的各種瑣事處理的有條有理，有效的處理好各種班級事務(wù)，組織好各種班級活動(dòng)。對于自己的綜合才能有很大的進(jìn)步，這也是自己入職的優(yōu)勢條件。2、家庭環(huán)境：由于家庭在農(nóng)村因此在社會(huì)上所分享的社會(huì)資非常有限，以后自己的就業(yè)信息和方式完全取決于自身的努力和拼搏。自己的家庭在自己入職方面更多的承當(dāng)?shù)氖且粋€(gè)家庭精神支持的作用。無法為自身的開展提供足夠的信息和資。3、學(xué)習(xí)環(huán)境：大學(xué)期間就讀于全國重點(diǎn)高校，這樣的教育程度和學(xué)習(xí)經(jīng)歷給自己入職提供了強(qiáng)大的動(dòng)力，可以得到更多的社會(huì)認(rèn)可，自己也希望在自己本科階段完畢后

19、直接進(jìn)入社會(huì)。學(xué)習(xí)的資歷給自己提供了強(qiáng)大的支撐，學(xué)習(xí)環(huán)境的資豐富以及自己在學(xué)習(xí)中學(xué)習(xí)到的各種知識也使自己有足夠的才能進(jìn)入社會(huì)拼搏。4、社會(huì)環(huán)境：1社會(huì)需求：受國家科技的開展的有限性，自己所學(xué)習(xí)的專業(yè)在國內(nèi)的開展還處于起步階段，國家對于這一方面的人才的需求量并不是很大，相反在國外的開展空間更大更能展現(xiàn)專業(yè)程度，但隨著中國的國際化，在21世紀(jì)中這一支柱產(chǎn)業(yè)必將受到更多的關(guān)注，其開展前景是非常廣闊，對于后期的開展有很大的空間。2就業(yè)時(shí)機(jī)：由于專業(yè)的開展受到限制自己在入職時(shí)選擇相應(yīng)的專業(yè)企業(yè)的時(shí)機(jī)相比擬之下還不是很大。同時(shí)高校的擴(kuò)招，大學(xué)生的就業(yè)觀的變化導(dǎo)致大量的大學(xué)生“堆積”涌現(xiàn)社會(huì)，這種大壓力的競

20、爭給自己的入職無形中也帶來了一定的難度，這對于我們自身做事才能和知識程度更高的要求。3資占用：盡管在社會(huì)硬件的資上自己沒有多大的優(yōu)勢 但自己在社會(huì)的生活環(huán)境中所結(jié)交到的人為因素也必將給自己帶來更大的有利因素，自己在學(xué)習(xí)過程中認(rèn)識并結(jié)交了在某些方面有很大的優(yōu)勢的朋友，他們對于我自身的開展起到了一個(gè)典范的作用。同時(shí)又必將給我提供更大的社會(huì)資，可以更好的幫助我在社會(huì)上的開展。這些就是對于我將來的開展起到關(guān)鍵作用的潛力資。五、職業(yè)目的：1、外企： 根據(jù)對現(xiàn)階段的自我理解的與自己預(yù)期的職業(yè)首選外企類。外企在招聘的過程中考慮的更多的是個(gè)人的才能和程度，招聘的過程更為客觀，同時(shí)在外企中講究制度和原那么更加符

21、合我的辦事規(guī)律。并且在工作的過程中會(huì)根據(jù)每個(gè)人的工作業(yè)績和工作結(jié)果比擬客觀的評價(jià)人，工作環(huán)境也比擬自由，給我更大的發(fā)揮空間，這也有利于我的展現(xiàn)和提升，為自己提供了一個(gè)比擬民主化的平臺。并且在外企中對工作效率的要求更加嚴(yán)格，也可以給自己足夠大的動(dòng)力來工作。企業(yè)要求：進(jìn)入外企的最近本要求是英語程度，只有這才能保證自己可以融入這個(gè)企業(yè)為以后的開展做根底，同時(shí)專業(yè)程度也是非常重要的額。外企重視的是效益，過硬的專業(yè)知識和技術(shù)才是進(jìn)入企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)。2、國企：職業(yè)的第二選擇是國內(nèi)私企。私企注重經(jīng)濟(jì)效益，可以為企業(yè)帶來利潤的就會(huì)有很好的開展前景，并且國內(nèi)的企業(yè)由于受到民俗民風(fēng)的影響，在為人處事上也更多的注重情感

22、上的關(guān)系。這就需要自己的員工懂得如何處理好同事之間的，客戶之間的關(guān)系。因此我覺得在處理這2個(gè)方面的都比擬符合自己的性格和才能。企業(yè)要求：有良好的文化素養(yǎng)，這有利于企業(yè)整體的形象。有良好的口才和交際才能，可以在各種社交活動(dòng)中可以有所表現(xiàn)；有比擬出色的工作程度，不僅專注于某一方面的才能，可以做到一人都用的程度，可以為其企業(yè)帶來本質(zhì)性的利益。六、職業(yè)途徑：自己的將來職業(yè)目的是成為一個(gè)高級管理人員或創(chuàng)辦一個(gè)屬于自己的企業(yè)，可以有足夠的自由空間來實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)目的。不管在入職的初始階段自己處于什么樣的地位，只要可以按照的職業(yè)理想道路，我可以從底層一點(diǎn)點(diǎn)的坐起，相信以自己對自己喜歡職業(yè)的態(tài)度自己一定可以在

23、這個(gè)領(lǐng)域展現(xiàn)自己的才能，可以一步步的得到升遷的時(shí)機(jī)，以致于可以實(shí)現(xiàn)自己的目的?；蛘咴诼殬I(yè)的過程中認(rèn)為自己有足夠的資本并有足夠的資可以創(chuàng)辦屬于自己的企業(yè)，讓自己的影響得到更大的升華。三、目的規(guī)劃一、現(xiàn)期規(guī)劃：A、大學(xué)生活：在大學(xué)這個(gè)社會(huì)的適應(yīng)階段，鍛煉自己的才能是很有必要和意義的。只有自己有足夠的內(nèi)在本領(lǐng)自己才可以很沉著的走向社會(huì)。1專業(yè)知識：專業(yè)學(xué)習(xí)是自己的主要目的，在自己的專業(yè)中認(rèn)真學(xué)習(xí)各種專業(yè)知識，將自己的主要精力花費(fèi)子專業(yè)知識上，保證自己的每一門功課到達(dá)優(yōu)秀的程度，真正的領(lǐng)會(huì)到專業(yè)知識中精華的局部，可以對自己的科研精神有所培養(yǎng)，爭取在自己的專業(yè)中可以成為嬌嬌者，自己可以在大四的面試的過程

24、中有更大的時(shí)機(jī)。2英語學(xué)習(xí)：作為如今職業(yè)中比擬常用的語言，以及自己的專業(yè)目的，英語學(xué)習(xí)顯得格外的重要，自己在大二的學(xué)習(xí)中通過英語6級考試，并獲得550分以上的成績，并借這個(gè)時(shí)機(jī)參加全國口語考試，因此每天早上的程度，長時(shí)間71個(gè)人職業(yè)規(guī)劃報(bào)告_個(gè)人職業(yè)規(guī)劃的堅(jiān)持英語口語學(xué)習(xí)，以便將來在即能在企業(yè)中發(fā)揮自己的一技之長，以及擴(kuò)大自己的英語詞匯，大三時(shí)自己可以在英語上到達(dá)企業(yè)錄用的程度并一直保持英語學(xué)習(xí)，大四的時(shí)候在主要精力花費(fèi)在入職前的專業(yè)英語的鍛煉中。3計(jì)算機(jī)學(xué)習(xí)：計(jì)算機(jī)方面大二下學(xué)期考取計(jì)算機(jī)2級等級證書，大三的上學(xué)期考取計(jì)算機(jī)4級證書，并在自己的平實(shí)生活中注意學(xué)習(xí)office辦公的各種軟件，這

25、樣有利于適應(yīng)現(xiàn)代化的辦公形式，可以更好的適應(yīng)工作。4百科知識學(xué)習(xí)：在大學(xué)里學(xué)習(xí)更多的專業(yè)知識以外的內(nèi)容也是比擬重要的，結(jié)合自己的職業(yè)理想和才能，自己應(yīng)該好好的利用圖書館的資，在自己課余的時(shí)間在圖書館多看看一些企業(yè)管理，口才鍛煉，商務(wù)知識。爭取在大學(xué)剩下的三年中自己可以對于自己的職業(yè)中的各種要求可以根本的懂得，自己可以對于自己工作的行業(yè)的運(yùn)行方式和形式有一個(gè)比擬系統(tǒng)的認(rèn)識，這樣自己才能在以后的工作中有一個(gè)全面的看法，而不是一味的干局限于自己知識面內(nèi)的工作。學(xué)習(xí)金融管理，人際之間的知識也有助于我在以后的創(chuàng)業(yè)過程中有一個(gè)比擬明晰的方向不會(huì)因?yàn)樽约褐R的缺陷而導(dǎo)致整個(gè)方案的擱淺。5組織才能學(xué)習(xí)：在大學(xué)

26、自己擔(dān)任班級班長的過程中，自己一定要利用好每一次的組織才能的鍛煉，在每一件事情前自己應(yīng)該學(xué)習(xí)如何進(jìn)展規(guī)劃，如何安排各個(gè)流程，如何選擇人員等一系列的活動(dòng)。并在活動(dòng)中鍛煉自己的應(yīng)變才能。在這個(gè)過程中我也可以學(xué)習(xí)到如何讓于別人的合作，應(yīng)該采用何種方式才能保證一個(gè)團(tuán)體積極有效的產(chǎn)生化學(xué)反響。6邏輯思維學(xué)習(xí)：對于一個(gè)學(xué)生學(xué)習(xí)的更多的是邏輯而不是硬性的知識。在自己平常的工作學(xué)習(xí)中自己應(yīng)該有意識的采用邏輯的方式分析p 問題和解決問題，并可以在圖書館中學(xué)習(xí)邏輯思維的培養(yǎng)，這不管對于自己以后的工作還是自己的生活是有百利無一害的。7職業(yè)前期培訓(xùn)：加強(qiáng)與社會(huì)的接觸，自己會(huì)在自己的暑期或其他時(shí)間在社會(huì)上做一些類似于實(shí)

27、習(xí)生的工作，這樣自己可以在實(shí)習(xí)的過程中理解職業(yè)的相關(guān)要求，自己也應(yīng)該去一些職業(yè)培訓(xùn)公司進(jìn)展必要地充電，讓自己的對于職業(yè)的需求信息始終走在最前沿。B、職業(yè)生活：職業(yè)選?。鹤约涸诖_認(rèn)自己的詳細(xì)職業(yè)目的為營銷類后理解社會(huì)上的對于這一職業(yè)的需求后覺得在例如陶氏、保潔、一汽群眾這樣的外企或在寶鋼、首鋼這樣的國內(nèi)企業(yè)中自己的崗位更為適宜。理由： 通過自己優(yōu)優(yōu)勢的分析p ，以及在前期的大學(xué)生活的規(guī)劃中自己是以一個(gè)營銷者的身份來培養(yǎng)自己的，自己可以在營銷類中有很大的開展前途，并且可以通過這一工作作為自己將來成為高級營銷師或者是高層管理人員的跳板。同時(shí)通過營銷這一工作的特殊性來結(jié)交社會(huì)上的各種類型各個(gè)社會(huì)層面的

28、人，為自己以后的開展提供潛在資。因此可以把自己的職業(yè)道路大致的以階段的形式來劃分如下陳述：1職業(yè)適應(yīng)：在自己畢業(yè)后根據(jù)自己的才能和職業(yè)興趣選擇好相應(yīng)的企業(yè)，自己在真正的社會(huì)環(huán)境中學(xué)習(xí)如何適應(yīng)社會(huì)。在進(jìn)入了自己希望的企業(yè)并擔(dān)任了自己希望的職位后自己首先就需要通過物質(zhì)上的收獲來證明自己。適應(yīng)自己工作的工作方式工作環(huán)境。將營銷的業(yè)務(wù)量表達(dá)出來，在這一階段自己要做的是要熟悉自己的工作，熱情的投入，不要擔(dān)憂自己的付出和收入的不成比例。將大局部精力花費(fèi)在跑業(yè)務(wù)上上，是自己的業(yè)務(wù)量可以在同類人員中脫穎而出。2職業(yè)開展：在自己可以將自己的工作事務(wù)處理的得心應(yīng)手的時(shí)候，自己需要的是如何將自己培養(yǎng)為組織或企業(yè)中不

29、可或缺的人員。這時(shí)將自己的業(yè)務(wù)量放眼來看爭取在前期的工作付出中是的自己的業(yè)務(wù)范圍不在局限于小客戶，零售商之類的，自己一定要爭取到區(qū)域營銷員，是的自己可以在公司的幾個(gè)主要銷售區(qū)中可以承當(dāng)起自己的責(zé)任，這樣自己的才能才能被更高的管理層得到注意。將自己的工作做得更加的為善為美，將同樣的工作與別人做出不一樣的效果，這也需要自己平時(shí)的細(xì)心觀察和努力付出，也要抓住時(shí)機(jī)來表現(xiàn)自己，在自己的才能允許范圍內(nèi)承當(dāng)更多的責(zé)任，這樣自己的表現(xiàn)會(huì)更加迅速的得到認(rèn)可，這樣在幾個(gè)區(qū)的比擬中自己的業(yè)務(wù)量再次證明了自己的才能，自己間隔 另一個(gè)高度也就不再遙遠(yuǎn)。4職業(yè)影響：在自己的才能得到公司的認(rèn)可后自己的職位也會(huì)上升，此時(shí)自己

30、的工作已將不在局限于營銷上了，自己對于營銷的詳細(xì)活動(dòng)可能參與度很小，自己的工作性質(zhì)可能轉(zhuǎn)變到管理層面，并會(huì)負(fù)責(zé)營銷上的管理，這時(shí)自己也要做好相應(yīng)的調(diào)節(jié)，將自己的目光放大，注重公司的整體開展，把自己的工作中心由自己做事轉(zhuǎn)到教人如何做事的層面上，加強(qiáng)自己交際，將自己的工作形式和工作態(tài)度去影響別人，將自己的經(jīng)歷和態(tài)度去影響更多的人，使得公司的讓更多的人可以發(fā)揮更大的潛力，并使他們也能在工作上找到自己的成就感，夠找一個(gè)充滿競爭，充滿活力的營銷文化。5職業(yè)收納：隨著自己的權(quán)利和責(zé)任的增加，自己的接觸面也變得更加的廣泛，自己也應(yīng)該利用這樣的時(shí)機(jī)，為自己積累更多的資，可以通過結(jié)交不同領(lǐng)域的人才來獲得整個(gè)市場

31、上的時(shí)機(jī)，得到更多方面的信息。可以理解像自己這樣類型公司在市場的開展方向以及開展形式，對于公司的其他部門或機(jī)構(gòu)的運(yùn)行方式，使得自己在工作中可以對于公司的運(yùn)行有個(gè)全局的概念，有助于自己成為一個(gè)復(fù)合型的管理人員，在公司中的各個(gè)環(huán)節(jié)中有自己的地位和發(fā)言權(quán)。這樣不僅有利于我自己本職工作的開展，又有利于自己在將來的開展中為自己的創(chuàng)業(yè)提供強(qiáng)大的資信息庫。6職業(yè)騰飛：當(dāng)自己參與公司的管理層面的事情越來越多自己也成為了公司中不可缺少的一名將才，自己此時(shí)的地位已上升到高級管理人員，這樣自己也擁有了更多的決策權(quán)可以施展自己的才能證明自己的價(jià)值。自己的職業(yè)理想可以在自己喜歡的領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)。C、職業(yè)備選方案：創(chuàng)業(yè)不管一個(gè)

32、人的職業(yè)終極目的是什么，其開展形式根本上按照這樣來的，因此自己的備選方案是可以創(chuàng)業(yè)。創(chuàng)業(yè)的時(shí)間根本上在自己已經(jīng)升到一個(gè)管理層的地位時(shí)。在自己扎扎實(shí)實(shí)的工作的期間，自己已經(jīng)有了足夠的經(jīng)歷和才能，同時(shí)自己經(jīng)過管理層面的工作，積累的各種社會(huì)資也豐富了，自己的人脈網(wǎng)已經(jīng)初步的形成，同時(shí)站在一個(gè)管理層面上的地位，自己對于社會(huì)上的開展方向，創(chuàng)業(yè)時(shí)機(jī)有更加敏銳的嚴(yán)管和更迅捷的信息。這是通過自己積累的資來共同商討自己的創(chuàng)業(yè)方案。四、總結(jié)：通過以上的表達(dá)自己對于自己的職業(yè)目的也十清楚朗，自己謀求的是自身價(jià)值的表達(dá)，希望可以通過自己的努力來給其別人帶去屬于自己有意義的影響。在報(bào)告中自己也更具了自己的職業(yè)需求給自己

33、擬定了自己在大學(xué)期間的學(xué)習(xí)規(guī)劃，以及自己真正走上社會(huì)后自己應(yīng)該如何來安排自己的工作，如何為實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)目的來一步步的奮斗。相信通過這一全面的分析p 和認(rèn)識，自己對于自己在人生的前期階段有了一個(gè)比擬明晰的開展方向，有利于自己抓住現(xiàn)實(shí)的時(shí)機(jī)和時(shí)間來奮斗，而不至于消極的逃避。自己也可以以一個(gè)成熟的心態(tài)正確的認(rèn)識和履行自己的職業(yè)之路。三 : 個(gè)人職業(yè)規(guī)劃一、自我介紹：姓名：宋大祥學(xué)校：?？诘谝宦殬I(yè)中學(xué)學(xué)號：_090430二、規(guī)劃年限：五年三、階段目的：高一：盡快適應(yīng)高中的生活，并且制定出自己的一套高中學(xué)習(xí)方法和生活方法。逐步擺脫高中式的“手把手”學(xué)習(xí)方式，進(jìn)步自主學(xué)習(xí)才能。下學(xué)期將在上學(xué)期的根底上，逐步將理論知識升華，應(yīng)用于實(shí)際生活。高二：進(jìn)一步加強(qiáng)專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，逐步將理論知識和理論相結(jié)合。加深專業(yè)知識在實(shí)際生活中的運(yùn)用，理論聯(lián)絡(luò)實(shí)際，初步設(shè)定自己的近期奮斗目的。處理好自己與自身、同學(xué)的關(guān)系，發(fā)現(xiàn)自己的問