員工培養(yǎng)服務(wù)協(xié)議

1、員工培養(yǎng)服務(wù)協(xié)議甲方：四川華西建筑裝飾工程有限公司注冊(cè)地址：成都市青羊工業(yè)總部基地G區(qū)10棟乙方：身份證號(hào)碼：戶籍地址：為增強(qiáng)員工的工作能力，提升員工的專業(yè)技能水平，根據(jù)中華人民共和國勞動(dòng)法、中華人民共和國勞動(dòng)合同法等相關(guān)法律法規(guī)之規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、誠實(shí)信用的原則，現(xiàn)就甲方對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)的相關(guān)事宜，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂如下協(xié)議，以期共同遵守：第一條：培訓(xùn)學(xué)習(xí)服務(wù)事項(xiàng)甲方根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需要，同意出資送乙方參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)，乙方參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)后，回到甲方單位繼續(xù)工作服務(wù)。第二條：培訓(xùn)學(xué)習(xí)時(shí)間與方式1 .培訓(xùn)學(xué)習(xí)時(shí)間：自年月一日至年月日，共天;2 .培訓(xùn)學(xué)習(xí)方式：口脫產(chǎn)、口半脫產(chǎn)、口函授、業(yè)余

2、、口自學(xué)、口外訓(xùn)。第三條：培訓(xùn)學(xué)習(xí)項(xiàng)目與內(nèi)容1 .參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)項(xiàng)目：。2 .培訓(xùn)學(xué)習(xí)主要內(nèi)容：2.1 ;2.2 ;2.3 ;2.4 。第四條：培訓(xùn)學(xué)習(xí)服務(wù)費(fèi)用培訓(xùn)學(xué)習(xí)期內(nèi)甲方為乙方出資費(fèi)用項(xiàng)目包括：學(xué)雜費(fèi)、教材費(fèi)、午餐費(fèi)、場地費(fèi)、資料費(fèi)，費(fèi)用總額為：元/人。第五條：服務(wù)期1 .服務(wù)期限簽訂原則：培訓(xùn)學(xué)習(xí)服務(wù)簽訂年限為5年；2 .個(gè)人的培訓(xùn)學(xué)習(xí)費(fèi)用確定原則：培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束后所發(fā)生的費(fèi)用總額除以公司參加本次培訓(xùn)學(xué)習(xí)的所有人數(shù)；3 .培訓(xùn)學(xué)習(xí)完畢后，乙方接受培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束后，需按照甲方要求及時(shí)回到公司工作，繼續(xù)為甲方服務(wù)，服務(wù)期限從乙方回到公司正式開始工作之日起計(jì)算，服務(wù)期限為年，乙方須為甲方服務(wù)年（大

3、寫）。自年月日至年月日止。如甲方與乙方已簽訂的勞動(dòng)合同中的勞動(dòng)期限短于本服務(wù)期的，則該勞動(dòng)合同中的勞動(dòng)期限自動(dòng)延長至服務(wù)期滿，乙方需學(xué)以致用，把獲取的技術(shù)、知識(shí)充分應(yīng)用在實(shí)際工作中，完成甲方安排的工作任務(wù)。第六條：甲方責(zé)任與義務(wù)1 .在培訓(xùn)學(xué)習(xí)前與乙方簽定固定期限的勞動(dòng)用工合同，確立勞動(dòng)關(guān)系；2 .保證及時(shí)向乙方支付約定范圍內(nèi)的各培訓(xùn)學(xué)習(xí)費(fèi)用；3 .保證向乙方提供必要的培訓(xùn)學(xué)習(xí)條件，妥善的在職工作安排；4 .在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間，做好與培訓(xùn)學(xué)習(xí)單位的溝通、協(xié)調(diào)、監(jiān)督工作。第七條：乙方責(zé)任與義務(wù)1 .保證在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期結(jié)束后，回到甲方參加工作，服從甲方分配，服務(wù)期限達(dá)到5年以上（不包括培訓(xùn)學(xué)習(xí)期）。2

4、.保證完成培訓(xùn)學(xué)習(xí)目標(biāo)和學(xué)習(xí)任務(wù)，取得相關(guān)學(xué)習(xí)證件證明材料；3 .保證在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期服從管理，不違反甲方與培訓(xùn)學(xué)習(xí)單位的各項(xiàng)政策、制度與規(guī)定，如系甲方派遣乙方出國參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)的，還應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守所在國的法律、法規(guī)的規(guī)定；4 .保證在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期內(nèi)服從甲方各項(xiàng)安排；不得到其它公司、其他組織或個(gè)人處從事甲方指派的培訓(xùn)學(xué)習(xí)任務(wù)以外的任何工作（全職/兼職）；5 .保證在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期內(nèi)定期向甲方溝通，匯報(bào)學(xué)習(xí)情況；不得擅自改變經(jīng)甲乙方確定的接受培訓(xùn)學(xué)習(xí)單位及培訓(xùn)學(xué)習(xí)計(jì)劃等內(nèi)容；6 .保證在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期內(nèi)維護(hù)自身安全和甲方一切利益；因私外出或擅自行動(dòng)期間發(fā)生的任何事故的責(zé)任、費(fèi)用由本人自負(fù)；7 .在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間，乙

5、方應(yīng)當(dāng)充分尊重并嚴(yán)格遵守培訓(xùn)學(xué)習(xí)單位正常工作紀(jì)律和規(guī)章制度，乙方對(duì)培訓(xùn)學(xué)習(xí)單位任何勞動(dòng)紀(jì)律或工作制度的違反視為對(duì)甲方規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律的嚴(yán)重違反，甲方有權(quán)視情節(jié)對(duì)乙方做出罰款、降級(jí)等處罰直至提前單方面解除與乙方勞動(dòng)合同，甲方不支付乙方任何的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第八條：違約責(zé)任1 .發(fā)生下列情況之一，乙方承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任：1.1 培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間內(nèi)自行提出中止培訓(xùn)學(xué)習(xí)或解除勞動(dòng)用工合同，乙方向甲方返回全部培訓(xùn)學(xué)習(xí)費(fèi)用；1.2 在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期內(nèi)違反了甲方和培訓(xùn)學(xué)習(xí)單位的管理和規(guī)定，按甲方和培訓(xùn)學(xué)習(xí)單位獎(jiǎng)懲規(guī)定執(zhí)行；1.3 在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期內(nèi)損壞甲方形象和利益，造成了經(jīng)濟(jì)損失，乙方補(bǔ)償甲方全部經(jīng)濟(jì)損失；1.4 在培訓(xùn)學(xué)習(xí)

6、期結(jié)束時(shí)，未能完成培訓(xùn)學(xué)習(xí)目標(biāo)任務(wù)，未取得相應(yīng)證書證明材料，乙方自行承擔(dān)全部培訓(xùn)學(xué)習(xí)成本費(fèi)用（全部培訓(xùn)學(xué)習(xí)成本費(fèi)用包括甲方出資全部培訓(xùn)學(xué)習(xí)費(fèi)用和因乙方參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)不能為甲方提供服務(wù)所損失的實(shí)際成本）；1.5 在培訓(xùn)學(xué)習(xí)服務(wù)期限內(nèi)因個(gè)人原因提出離職的，未達(dá)到協(xié)議約定的培訓(xùn)學(xué)習(xí)服務(wù)年限，乙方向甲方返回全部培訓(xùn)學(xué)習(xí)費(fèi)用；1.6 在培訓(xùn)學(xué)習(xí)服務(wù)期限內(nèi)因個(gè)人工作能力等原因，無法勝任現(xiàn)工作崗位終止培訓(xùn)學(xué)習(xí)服務(wù)年限協(xié)議或解除勞動(dòng)合同，乙方向甲方返回全部培訓(xùn)學(xué)習(xí)費(fèi)用；1.7 因甲方的原因提出與乙方終止培訓(xùn)學(xué)習(xí)服務(wù)年限協(xié)議或解除勞動(dòng)合同，乙方根據(jù)協(xié)議約定服務(wù)年限，返還未服務(wù)年限培訓(xùn)學(xué)習(xí)費(fèi)，計(jì)算方式=總培訓(xùn)學(xué)習(xí)費(fèi)

7、用+總服務(wù)年限X未服務(wù)年限。2、發(fā)生下列情況之一，甲方承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任：2.1 甲方未按約定向乙方支付全部或部分培訓(xùn)學(xué)習(xí)費(fèi)用，按協(xié)議向乙方支付培訓(xùn)學(xué)習(xí)費(fèi)用；2.2 因甲方的原因提出與乙方終止培訓(xùn)學(xué)習(xí)服務(wù)年限協(xié)議或解除勞動(dòng)合同，依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。乙方根據(jù)協(xié)議約定服務(wù)年限，返還未服務(wù)年限培訓(xùn)學(xué)習(xí)費(fèi)。2.3 發(fā)生違約情況時(shí)，守約方可依據(jù)法律法規(guī)和勞動(dòng)合同的相關(guān)規(guī)定提出解除培訓(xùn)學(xué)習(xí)協(xié)議或終止勞動(dòng)用工合同。第七條：保密規(guī)定乙方從培訓(xùn)學(xué)習(xí)中獲得的任何技術(shù)、知識(shí)、信息，均應(yīng)保密，未經(jīng)甲方事先書面允許，不得公開、泄露或提供給予他人，員工的保密義務(wù)在本服務(wù)期協(xié)議終止后繼續(xù)有效二年。乙方違反保密規(guī)定，必須賠償甲方由此引起的一切經(jīng)濟(jì)損失。第八條：附則1 .未盡事宜雙方可另作約定；2 .本服務(wù)期協(xié)議中如有任何條款被裁定無效，并不影響其余條款的效力3 .雙方因違