




版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、年金個(gè)人所得稅相關(guān)政策輔導(dǎo)年金個(gè)人所得稅相關(guān)政策輔導(dǎo) 一、政策的背景及意義 完善養(yǎng)老保險(xiǎn)制度、提高全民養(yǎng)老保障水平、加快推進(jìn)多層次養(yǎng)老保險(xiǎn)體系建設(shè),是我國(guó)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的重要目標(biāo) 針對(duì)這一目標(biāo),近年來(lái)國(guó)務(wù)院及黨中央都多次明確提出要發(fā)展各類年金,發(fā)揮商業(yè)保險(xiǎn)補(bǔ)充性作用,構(gòu)建多層次社會(huì)保障體系2二、稅收政策出臺(tái)情況 為貫徹黨中央、國(guó)務(wù)院決策部署,進(jìn)一步支持我國(guó)養(yǎng)老保險(xiǎn)事業(yè)的發(fā)展,財(cái)政部、人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家稅務(wù)總局三部門于2013年12月6日研究出臺(tái)了促進(jìn)企業(yè)年金和職業(yè)年金發(fā)展的個(gè)人所得稅遞延納稅政策,即關(guān)于企業(yè)年金 職業(yè)年金個(gè)人所得稅有關(guān)問(wèn)題的通知(財(cái)稅2013103號(hào))3二、稅收政策出臺(tái)
2、情況 為確保年金個(gè)人所得稅政策的有效落實(shí),本市稅務(wù)機(jī)關(guān)也出臺(tái)了具體操作意見,即關(guān)于企業(yè)年金 職業(yè)年金個(gè)人所得稅有關(guān)管理事項(xiàng)的公告(上海市地方稅務(wù)局公告2014年第1號(hào))4三、政策要點(diǎn)與變化 (一)政策適用范圍 企業(yè)年金,是指根據(jù)企業(yè)年金試行辦法(原勞動(dòng)和社會(huì)保障部令第20號(hào))等國(guó)家相關(guān)政策規(guī)定,企業(yè)及其職工在依法參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上,自愿建立的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。5三、政策要點(diǎn)與變化 (二)政策主要內(nèi)容 此次出臺(tái)的年金個(gè)人所得稅政策,其 核心內(nèi)容是遞延納稅,即在年金繳費(fèi)環(huán)節(jié)和年金基金投資收益環(huán)節(jié)暫不征收個(gè)人所得稅,將納稅義務(wù)遞延到個(gè)人實(shí)際領(lǐng)取年金的環(huán)節(jié)。6三、政策要點(diǎn)與變化 (三)較老政策的
3、變化 關(guān)于年金征收個(gè)人所得稅原來(lái)的政策,國(guó)稅函2009694號(hào)及國(guó)家稅務(wù)總局公告2011年第9號(hào)兩文件已于新政策生效后作廢。下文將把103號(hào)文的要點(diǎn)結(jié)合新老政策之間的變化做一介紹。 7三、政策要點(diǎn)與變化 1、征稅環(huán)節(jié)的變化 老政策規(guī)定,年金的單位繳費(fèi)和個(gè)人繳費(fèi)部分都在繳費(fèi)環(huán)節(jié)申報(bào)繳納個(gè)人所得稅。 而根據(jù)新政策的規(guī)定,符合規(guī)定的年金單位繳費(fèi)和個(gè)人繳費(fèi)部分在繳費(fèi)環(huán)節(jié)可暫不繳納個(gè)人所得稅,其納稅義務(wù)遞延至實(shí)際領(lǐng)取年金環(huán)節(jié)履行。8三、政策要點(diǎn)與變化 2、征稅對(duì)象的變化 根據(jù)老政策的規(guī)定,企業(yè)年金的個(gè)人繳費(fèi)部分應(yīng)當(dāng)全額計(jì)入當(dāng)月工資薪金計(jì)算個(gè)稅;企業(yè)繳費(fèi)部分計(jì)入個(gè)人賬戶的部分在計(jì)入個(gè)人賬戶時(shí),應(yīng)視為個(gè)人一
4、個(gè)月的工資、薪金(不與正常工資、薪金合并),不扣除任何費(fèi)用,按照“工資、薪金所得”項(xiàng)目計(jì)算當(dāng)期應(yīng)納個(gè)人所得稅款9三、政策要點(diǎn)與變化 而根據(jù)103號(hào)文的規(guī)定: (1)單位根據(jù)有關(guān)規(guī)定的辦法和標(biāo)準(zhǔn),為在職工繳付的年金單位繳費(fèi)部分在計(jì)入個(gè)人賬戶時(shí),個(gè)人暫不繳納個(gè)人所得稅; (2)個(gè)人根據(jù)有關(guān)規(guī)定繳付的年金個(gè)人繳費(fèi)部分,在不超過(guò)本人繳費(fèi)工資計(jì)稅基數(shù)的4%標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)的部分,暫從個(gè)人當(dāng)期的應(yīng)納稅所得額中扣除; 10三、政策要點(diǎn)與變化 企業(yè)年金個(gè)人繳費(fèi)工資計(jì)稅基數(shù)為本人上一年度月平均工資。 月平均工資按國(guó)家統(tǒng)計(jì)局規(guī)定列入工資總額統(tǒng)計(jì)的項(xiàng)目計(jì)算。 月平均工資超過(guò)職工工作地所在設(shè)區(qū)城市上一年度職工月平均工資(本市2
5、012年為4692元)300%以上的部分,不計(jì)入個(gè)人繳費(fèi)工資計(jì)稅基數(shù)。11三、政策要點(diǎn)與變化 (3)個(gè)人達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休年齡,在本通知實(shí)施之后按月領(lǐng)取的年金,全額按照“工資、薪金所得”項(xiàng)目適用的稅率,計(jì)征個(gè)人所得稅; (4)超過(guò)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)繳付的年金單位繳費(fèi)和個(gè)人繳費(fèi)部分,應(yīng)并入個(gè)人當(dāng)期的工資、薪金所得,依法計(jì)征個(gè)人所得稅。12三、政策要點(diǎn)與變化 3、扣繳稅款方式的變化 根據(jù)老政策的規(guī)定,設(shè)立企業(yè)年金計(jì)劃的企業(yè)應(yīng)按規(guī)定扣繳申報(bào)稅款。 而新政策規(guī)定,超過(guò)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)繳付的年金繳費(fèi)部分所產(chǎn)生的稅款由建立年金的單位代扣代繳,并向其主管稅務(wù)機(jī)關(guān)申報(bào)解繳。個(gè)人領(lǐng)取年金時(shí),其應(yīng)納稅款由受托人代表委托人委托托管人
6、代扣代繳。13三、政策要點(diǎn)與變化 根據(jù)企業(yè)年金試行辦法的規(guī)定“委托人”指建立企業(yè)年金的企業(yè);“受托人”指建立企業(yè)年金的企業(yè)成立的企業(yè)年金理事會(huì),或符合國(guó)家規(guī)定的法人受托機(jī)構(gòu);“托管人”指負(fù)責(zé)托管企業(yè)年金基金的商業(yè)銀行或?qū)I(yè)托管機(jī)構(gòu)。 個(gè)人領(lǐng)取企業(yè)年金時(shí),其應(yīng)納稅款由企業(yè)年金企業(yè)年金理事會(huì)或法人受托機(jī)構(gòu)理事會(huì)或法人受托機(jī)構(gòu)代表建立企業(yè)年金的企業(yè)建立企業(yè)年金的企業(yè)委托托管企業(yè)年金基金的商業(yè)銀行或?qū)I(yè)托管機(jī)托管企業(yè)年金基金的商業(yè)銀行或?qū)I(yè)托管機(jī)構(gòu)構(gòu)代扣代繳。14三、政策要點(diǎn)與變化 (四)新政策增加的內(nèi)容 1、年金基金投資運(yùn)營(yíng)收益分配計(jì)入個(gè)人賬戶時(shí),個(gè)人暫不繳納個(gè)人所得稅; 2、明確了由于各種原因提前
7、一次性領(lǐng)取年金個(gè)人賬戶資金的征稅方法; (1)個(gè)人因出境定居或死亡而一次性領(lǐng)取的年金個(gè)人賬戶資金,允許分?jǐn)?2個(gè)月;15三、政策要點(diǎn)與變化 (2)對(duì)個(gè)人除上述特殊原因外一次性領(lǐng)取年金個(gè)人賬戶資金或余額的,就其一次性領(lǐng)取的總額,單獨(dú)作為一個(gè)月的工資薪金所得 3、要求建立年金計(jì)劃的單位應(yīng)按規(guī)定到主管稅務(wù)機(jī)關(guān)辦理備案手續(xù)。16三、政策要點(diǎn)與變化 (五)新老政策銜接問(wèn)題 對(duì)單位和個(gè)人在新政策實(shí)施之前開始繳付年金繳費(fèi),個(gè)人在實(shí)施之后領(lǐng)取年金的,允許其從領(lǐng)取的年金中減除在新政策實(shí)施之前繳付的年金單位繳費(fèi)和個(gè)人繳費(fèi)且已經(jīng)繳納個(gè)人所得稅的部分,就其余額按申報(bào)納稅。17四、年金備案及申報(bào)要求 根據(jù)新政策的規(guī)定,
8、實(shí)施年金個(gè)人所得稅遞延納稅模式后,納稅環(huán)節(jié)后移。扣繳稅款義務(wù)主要由托管人(商業(yè)銀行)履行。而建立年金計(jì)劃的單位的主要職責(zé)是,按規(guī)定辦理年金計(jì)劃備案和按月報(bào)送遞延繳納稅款的單位、個(gè)人繳費(fèi)信息。18四、年金備案及申報(bào)要求 (一)年金計(jì)劃備案要求 1、時(shí)間要求 建立年金計(jì)劃的單位建立年金計(jì)劃的次月15日內(nèi),向其所在地主管稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)送備案資料。年金方案、受托人、托管人發(fā)生變化的,應(yīng)于發(fā)生變化的次月15日內(nèi)重新辦理備案手續(xù)。19四、年金備案及申報(bào)要求 2、資料要求 (1)企業(yè)年金職業(yè)年金計(jì)劃個(gè)人所得稅遞延納稅登記備案申請(qǐng)表(可在上海稅務(wù)網(wǎng)站或長(zhǎng)寧稅務(wù)子網(wǎng)站下載,也可從專管員處獲?。?(2)年金方案20四
9、、年金備案及申報(bào)要求 (3)人力資源社會(huì)保障部門出具的方案?jìng)浒负?、?jì)劃確認(rèn)函; (4)分(子)公司參與總(母)公司年金計(jì)劃的,還應(yīng)報(bào)送經(jīng)人社部門或總(母)公司確認(rèn)的參與年金計(jì)劃證明資料。21四、年金備案及申報(bào)要求 3、受理流程 備案資料報(bào)送至分局大廳受理窗口,完成備案資料審核后將由管理所發(fā)放備案結(jié)果通知書。22四、年金備案及申報(bào)要求 4、老企業(yè)的特別規(guī)定 103號(hào)文實(shí)施前已建立年金計(jì)劃的單位,可向主管稅務(wù)機(jī)關(guān)申請(qǐng)自2014年1月1日起按年金稅收遞延政策執(zhí)行,并應(yīng)在2014年6月30日前向主管稅務(wù)機(jī)關(guān)辦理相關(guān)備案手續(xù)。23四、年金備案及申報(bào)要求 (二)申報(bào)要求 按規(guī)定,建立年金計(jì)劃的單位應(yīng)將當(dāng)月
10、遞延繳納稅款的單位、個(gè)人繳費(fèi)信息同當(dāng)月代扣代繳個(gè)人所得稅明細(xì)申報(bào)信息在次月申報(bào)期內(nèi)一并報(bào)送主管稅務(wù)機(jī)關(guān)。24四、年金備案及申報(bào)要求 (二)申報(bào)要點(diǎn): 1、企業(yè)(包括電子申報(bào)方式和上門手工申報(bào)方式)必須完成年金計(jì)劃備案手續(xù)后,方可在申報(bào)系統(tǒng)內(nèi)錄入遞延繳納稅款的單位、個(gè)人繳費(fèi)信息;25四、年金備案及申報(bào)要求 2、老企業(yè)目前已經(jīng)可以錄入信息,但如未按規(guī)定在6月30日前完成備案手續(xù)的,將暫停使用年金申報(bào),并由管理所實(shí)地審核是否符合年金備案條件,不符合條件的追回已遞延的個(gè)人所得稅,并征管法有關(guān)規(guī)定處理26 3、為確保正常申報(bào),電子申報(bào)用戶應(yīng)在每月初及時(shí)下載核定信息;手工上門申報(bào)用戶應(yīng)“個(gè)人所得稅代扣代繳申報(bào)系統(tǒng)”軟件升級(jí)至V4.10版,新版軟件可至上海稅務(wù)網(wǎng)“首頁(yè) 納稅服務(wù) 下載中心 ”路徑下載,或在長(zhǎng)寧稅務(wù)子網(wǎng)站下載 27四、年金備案及申報(bào)要求 (三)申報(bào)操作 1、參數(shù)設(shè)置 本步驟僅限手工上門申報(bào)方式,電子申報(bào)方式不須操作本步驟。 選擇“個(gè)人所得稅代扣代繳申報(bào)系統(tǒng)”軟件中的“參數(shù)設(shè)置”模塊,并在“企業(yè)年金標(biāo)志”一欄選擇“是”。28四、年金備案及申報(bào)要求圖一 參數(shù)設(shè)置29四、年金備案及申報(bào)要求圖二 年金標(biāo)志30四、年金備案及申報(bào)要求 2、填表要求 根據(jù)目前的規(guī)定,年金不再單獨(dú)作為一個(gè)申報(bào)項(xiàng)目申報(bào),因此年金繳費(fèi)信息直接填寫在工資薪金所得欄次,其中符合遞延納稅條件
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 二零二五年度航空航天企業(yè)人員借調(diào)與技術(shù)研發(fā)協(xié)議
- 辦公網(wǎng)絡(luò)安全指導(dǎo)書
- 提升農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化智能種植管理水平專項(xiàng)計(jì)劃
- 企業(yè)級(jí)電子郵件系統(tǒng)部署與管理手冊(cè)
- 2025年光電子器件及激光器件項(xiàng)目發(fā)展計(jì)劃
- DB31∕T 478.26-2019 主要工業(yè)產(chǎn)品用水定額及其計(jì)算方法 第26部分:原水及自來(lái)水制水廠行業(yè)(原水、自來(lái)水)
- 2025年光電測(cè)沙儀項(xiàng)目建議書
- 保健食品知識(shí)培訓(xùn)課件
- 突發(fā)事件與公共危機(jī)的處置
- 物流系統(tǒng)分析 課件 任務(wù)六 理解物流系統(tǒng)的優(yōu)化原理
- 設(shè)備維護(hù)服務(wù)方案(2篇)
- 醫(yī)院檢驗(yàn)科實(shí)驗(yàn)室生物安全程序文件SOP
- 生物質(zhì)顆粒廠建設(shè)項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 春新教科版四年級(jí)科學(xué)下冊(cè)《電路》單元解讀
- 《電力信息系統(tǒng)信息安全檢查規(guī)范》
- 2023年考研數(shù)學(xué)一真題
- 2020年8月自考00371公安決策學(xué)試題及答案含解析
- H公司招聘問(wèn)題與對(duì)策研究
- 2024年CNCERT-CCSC管理Ⅱ級(jí)理論考試題庫(kù)及答案
- T-CARM 002-2023 康復(fù)醫(yī)院建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)
- 復(fù)雜網(wǎng)絡(luò)分析與建模
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論