銀行辦公室個人實習年終總結(jié)模板五篇

1、銀行辦公室個人實習年終總結(jié)模板五篇銀行辦公室個人實習年終總結(jié)模板五篇 銀行辦公室個人 實習年終總結(jié)模板 （ 一 ） 這一段時期，我主要是在營業(yè)部實 習工作，都是基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)，但卻是最能學到東西的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。 在處理業(yè)務(wù)的過程中，仔細和認真是必不可少的。這也對我提 出了更高的要求，使自己的工作能力得到了提高。剛實習，身心都很累，有想過要放棄，和藹的營業(yè)部的同 事豪不 保留地傳授著他們的經(jīng)驗：始終堅持做一個有“心”人，虛心學習業(yè)務(wù)、用心鍛煉技 能、耐心辦理業(yè)務(wù)、熱心對待客戶。真正的銀行可能是和每個 人的想象不一樣的?？赡艽蠹視X得銀行的工作環(huán)境應(yīng)該是舒 適安靜的，其實銀行是相當嘈雜的一個環(huán)境，不斷有打

2、印機的 聲音，點鈔的聲音，敲圖章的聲音，銀行的工作是很忙碌的， 每天重復同樣的工作，雖然工作很累，但感覺很快樂，心里也 滿足。老員工們熟練地辦理客戶提出的業(yè)務(wù)，專業(yè)的回答，靈 活的指法，快速的辦理，還有良好的心態(tài)都是我要學習的目 標。銀行就像生活，偶然發(fā)生的小插曲，客戶輕輕的一聲“謝 謝”，燃起了心中的激情 ; 客戶不解的抱怨，需要的是耐心的 講解。激情讓我對工作充滿熱情，耐心讓我細心地對待工作， 力求做好每一個小細節(jié)，精益求精，激情與耐心互補促進，才 能碰撞出最美麗的火花，工作才能做到。經(jīng)過這段時期的實習，我深刻的體會到書本上的知識與實 際中的應(yīng)用還是有一定差距的，僅僅掌握好書本知識是遠遠不

3、 夠的，實際中的各種操作技能是更重要的，而這也正是自己需 要學習和努力的地方。只有把書本和實際結(jié)合起來，增強動手 能力，才能更好地完成各種工作。我喜歡有意義的生活。我現(xiàn)在還剛剛起步，人生的旅程剛 剛開始 。銀行辦公室個人實習年終總結(jié)模板 （ 二 ） 經(jīng)過在建行的 個半月的實習，我從客觀上對自己在學校里所學的知識有了感 性的認識，使自己更加充分地理解了理論與實際的關(guān)系。我這 次實習所涉及的內(nèi)容，主要是會計業(yè)務(wù) （ 對公業(yè)務(wù) ） ，其他一 般了解的有儲蓄業(yè)務(wù)、信用卡業(yè)務(wù)、貸款業(yè)務(wù)。會計業(yè)務(wù) 對公業(yè)務(wù)的會計部門的核算 （ 主要指票據(jù)業(yè)務(wù) ） 主要分為三個步驟，記帳、復核與出納。這里所講的票據(jù)業(yè)務(wù) 主

4、要是指支票，包括轉(zhuǎn)帳支票與現(xiàn)金支票兩種。對于辦理現(xiàn)金 支票業(yè)務(wù)，首先是要審核，看出票人的印鑒是否與銀行預留印 鑒相符，方式就 是通過電腦驗印，或者是手工核對 ; 再看大 小寫金額是否一致，出票金額、出票日期、收款人要素等有無 涂改，支票是否已經(jīng)超過提示付款期限，支票是否透支，如果 有背書，則背書人簽章是否相符，值得注意的是大寫金額到元 為整，到分則不能在記整。對于現(xiàn)金支票，會計記帳員審核無誤后記帳，然后傳遞給 會計復核員，會計復核員確認為無誤后，就傳遞給出納，由出 納人員加蓋現(xiàn)金付訖章，收款人就可出納處領(lǐng)取現(xiàn)金（ 出納與收款人口頭對帳后 ） 。轉(zhuǎn)帳支票的審核內(nèi)容同現(xiàn)金支票相同， 在處理上是由會

5、計記帳員審核記帳，會計復核員復核。這里需 要說明的是一個 入帳時間的問題?，F(xiàn)金支票以及付款行為本 行的轉(zhuǎn)帳支票 （ 如與儲蓄所的內(nèi)部往來，收付雙方都是本行開 戶單位的 ） 都是要直接入帳的。而對于收款人、出票人不在同一家行開戶的情況下，如一 些委托收款等的轉(zhuǎn)帳支票，經(jīng)過票據(jù)交換后才能入帳，由于縣 級支行未在當?shù)厝嗣胥y行開戶，在會計賬上就反映在“存放系 統(tǒng)內(nèi)款項”科目，而與央行直接接觸的省級分行才使用“存放 中央銀行款項”科目。而我們在學校里學習中比較了解的是后 者。還有一些科目如“內(nèi)部往來”，指會計部與儲蓄部的資金 劃撥，如代企業(yè)發(fā)工資 ; “存放系統(tǒng)內(nèi)款項”，指有隸屬關(guān)系 的 下級行存放于上

6、級行的清算備付金、調(diào)撥資金、存款準備 金等。而我們熟知的是“存放中央銀行款項”，則是與中央銀 行直接往來的省級分行所使用的會計科目。一些數(shù)額比較大的 款項的支取 （ 一般是大于或等于萬元 ） 要登記大額款項登記 表，并且該筆款項的支票也要由會計主管簽字后，方可支取?！耙惶熘H在于晨”，會計部門也是如此。負責記帳的會 計每天早上的工作就是對昨天的帳務(wù)進行核對，如打印工前準 備，科目日結(jié)單，日總帳表，對昨日發(fā)生的所有業(yè)務(wù)的記帳憑 證進行平衡檢查等，一一對應(yīng)。然后才開始一天的日常業(yè)務(wù)， 主要有支票，電匯等。在中午之前，有票據(jù)交換提入，根據(jù)交換軋差單編制特種 轉(zhuǎn)帳借、貸方憑證等，檢查是否有退票。下午，

7、將其他工作人 員上門收款提入的支票進行審核，加蓋“收妥抵用”章，交予 復核員錄入計算機交換系統(tǒng)。在本日業(yè)務(wù)結(jié)束后，進行日終處 理，打印本日發(fā)生業(yè)務(wù)的所有相關(guān)憑證，對帳 ; 打印“流水軋 差”，檢查今日的帳務(wù)的借貸方是否平衡。最后，軋帳。這些 打印的憑證由專門的工作人員裝訂起來，再次審查，看科目章 是否蓋反、有無漏蓋經(jīng)辦人員名章等，然后裝訂憑證交予上級 行進行稽核。這樣一天的會計工作也就告一段落了。儲蓄業(yè)務(wù) 儲蓄部門目 前實行的是柜員負責制，就是每個 柜員都可以辦理所有的儲蓄業(yè)務(wù)，即開戶，存取現(xiàn)金，辦理儲 蓄卡等，憑證不在想對公業(yè)務(wù)部門那樣在會計之間傳遞，而是 每個柜員單獨進行帳務(wù)處理，記帳。但

8、是每個柜員所制的單據(jù) 都要交予相關(guān)行內(nèi)負責人先審核，然后再傳遞到上級行“事后 稽核”。信用卡業(yè)務(wù) 信用卡按是否具有消費信貸 （ 透支 ） 功能分 為信用卡與借計卡。信用卡又按持卡人是否向發(fā)卡銀行交納準 備金分為貸計卡與準貸計卡。貸計卡是銀行授予持卡人一定的 信用額度，無需預先交納準備金就可在這個額度內(nèi)進行消費， 銀行每月會打印一張該客戶本月消費 的清單，客戶就可以選 擇全部付清或支付部分，如果選擇后者，則未付清部分作為銀 行的短期貸款以復利計。而準貸計卡則是交納一定的準備金，然后銀行再授予其一 定的消費額度的一種信用卡。借計卡是沒有透支功能的，但可 以進行轉(zhuǎn)帳結(jié)算，存取，消費的一種卡。如建行的

9、儲蓄龍卡。 信用卡還可以按使用對象分為單位卡與個人卡 ; 按信用等級分 為金卡與普通卡。信貸業(yè)務(wù) 由于目前的實際情況，中小企業(yè)融資難，盡管 央行一再出臺有關(guān)鼓勵銀行向中小企業(yè)貸款的方案，但是，在 各個銀行內(nèi)部都有嚴格的控制。建行也是如此。所以，銀行目 前也投入 了個人貸款領(lǐng)域。需要注意的是，銀行的個人貸款 業(yè)務(wù)并不是直接將款貸給個人，而是與商家簽訂一定的協(xié)議， 其實是將款貸給商家，然后商家把商品賣給個人，個人再還款 給銀行。銀行在與商家簽訂協(xié)議時，審查商家的證件是否齊全。而 個人要向銀行提供有關(guān)的收入證明，身份證明等。一般都是以 購買的標的物作為抵押，最常見的就是動產(chǎn)抵押 （ 如汽車貸 款 ）

10、 和不動產(chǎn)抵押 （ 如住房貸款 ） 。信貸部門實行的是審貸分 離制，就是進行貸款客戶開發(fā)與具體發(fā)放貸款，審核貸款可能 性的工作人員是各司其職的。小結(jié) 通過這次的實習，我對自己的專業(yè)有了 更為詳盡而 深刻的了解，也是對這幾年大學里所學知識的鞏固與運用。從 這次實習中，我體會到了實際的工作與書本上的知識是有一定 距離的，并且需要進一步的再學習。雖然這次實習的業(yè)務(wù)多集 中于比較簡單的前臺會計業(yè)務(wù)，但是，這幫助我更深層次地理 解銀行會計的流程，核算程序提供了極大的幫助，使我在銀行 的基礎(chǔ)業(yè)務(wù)方面，不在局限于書本，而是有了一個比較全面的 了解。尤其是會計分工，對于商業(yè)銀行防范會計風險有著重要的 意義，其

11、起到了會計之間相互制約，互相監(jiān)督的作用，也有利 于減少錯誤的發(fā)生，避免錯帳。俗話說，千里之行始于足下， 這些最 基本的業(yè)務(wù)往往是不能在書本上徹底理解的，所以基 礎(chǔ)的實務(wù)尤其顯得重要，特別是目前的就業(yè)形勢下所反映的高 級技工的工作機會要遠遠大于大學本科生，就是因為他們的動 手能力要比本科生強。從這次實習中，我體會到，如果將我們在大學里所學的知 識與更多的實踐結(jié)合在一起，用實踐來檢驗真理，使一個本科 生具備較強的處理基本實務(wù)的能力與比較系統(tǒng)的專業(yè)知識，這 才是我們學習與實習的真正目的。銀行辦公室個人實習年終總結(jié)模板 （ 三 ） 銀行的工作、 任務(wù)完成之后必須進行總結(jié)，在總結(jié)中全面、深入地回顧、檢

12、查，找出成績與缺點、勝利與失敗、經(jīng)驗與教訓，實事求是地 作出正確評價，使大家認識。下面由為您整理一篇銀行辦公室 總結(jié)。為工作需要， 2019 年 1 月底至 10 月初，我在某某支 行個人業(yè)務(wù)部擔任部門經(jīng)理。根據(jù)行黨委的工作思路和某某支 行個人業(yè)務(wù)發(fā)展的現(xiàn)狀，確立了注重傳統(tǒng)業(yè)務(wù)，狠抓新業(yè)務(wù)， 圍繞新的經(jīng)濟增長點，促進個人業(yè)務(wù)收入的穩(wěn)定快速地增長的 努力方向。具體工作匯報如下：一、推動存款、貸款的穩(wěn)定增長 在行黨委的正確領(lǐng)導 下，通過開展春天行動和夏日激情等各種勞動競賽活動，周周 督、天天催，推動儲蓄存款和個人貸款業(yè)務(wù)穩(wěn)定增長，在全行 員工的共同努力之下，到 9 月末儲蓄存款在年初余額的基礎(chǔ) 上

13、，凈增某某萬元，完成分行下達計劃的 64.1% ，各項貸款比 年初凈增某某萬元，使近年來某某較好的江臨天下和山水江岸 兩個樓盤落戶某某農(nóng)行。結(jié)合某某長江航道的優(yōu)質(zhì)運力，配合市分行三農(nóng)個人金融 業(yè)務(wù)部的調(diào)研，出臺了中國農(nóng)業(yè)銀行 市分行個人船舶按揭 貸款管理辦法 （ 試行 ） ，某某支行成為首批可以開辦個人船 舶按揭貸款的支行。作為水上運 輸?shù)拇罂h，我們又多了一個 新利潤的經(jīng)濟增長點。二、推動三農(nóng)工作的持續(xù)發(fā)展，全力降低三農(nóng)貸款的風險 以農(nóng)商通惠農(nóng)卡和小額貸款作為支撐點繼續(xù)推動三農(nóng)工作。收 集農(nóng)商通資料 120 多戶， 4 月份組織農(nóng)商通安裝使用培訓 會，一次安裝農(nóng)商通 60 臺，開通小額取現(xiàn)農(nóng)商

14、通 20 戶，拓 寬惠農(nóng)卡的用卡環(huán)境。與分管行長到三個三農(nóng)網(wǎng)點實地摸底調(diào)研，針對小額農(nóng)貸 不良貸款的增長的現(xiàn)狀和農(nóng)戶的實際情況，制定并落實起訴一 部分，震懾一部分，上門催收一部分，暫緩一部分的方案，對 于小額農(nóng)貸的不良貸款，進行嚴防死堵。通過各種方法，全縣 共 收回 180 萬元，不良率控制在 5%以下。三、狠抓新業(yè)務(wù)發(fā)展，理財產(chǎn)品和黃金銷售實現(xiàn)零的突 破。針對金融市場的新變化和客戶的需求，從客戶利益出發(fā)， 推動理財產(chǎn)品的營銷。首先自己帶頭營銷理財產(chǎn)品 250 萬 元，其次制定了理財產(chǎn)品的獎勵辦法，再把理財產(chǎn)品的精神對 主任、大堂經(jīng)理和客戶經(jīng)理講透徹。剛開始每有新的理財產(chǎn)品 就將資料和重點打印

15、交給大堂經(jīng)理王小燕等人，將營銷由點及 面地推開。到 9 月底，共營銷理財產(chǎn)品 39416 萬元。針對黃金市場的升溫與客戶的要求，借市分行同意某某支 行營業(yè)部開辦實物黃金買賣的東風，在 行領(lǐng)導的支持下，跑 銀監(jiān)局、工商局、分行等以及內(nèi)部各部門的協(xié)調(diào)，使 5 月份 某某支行營業(yè)部實物黃金得以成功銷售，并在當月組織營銷實 物黃金 651 克。在 5 月 6 月都獲得了市分行三農(nóng)行營業(yè)網(wǎng) 點貴金屬銷售競賽活動第二名及各三千元的獎勵。四、注重信用卡業(yè)務(wù)的發(fā)展 嚴格控制信用卡增量的優(yōu)質(zhì) 性，避免貨幣學中劣幣驅(qū)逐良幣的事情發(fā)生到白金信用卡的客 戶群體中。對于存量白金信用卡客戶，改變重發(fā)放、輕管理、 缺教導的

16、現(xiàn)狀，對原有客戶群體進行分類清理，恩威并舉，引 導客戶正確使用白金信用卡正確消費，合理積分，避免惡意套 現(xiàn)、惡意透支 。高積分、高分期、高貢獻率的客戶給予繼續(xù) 使用和適當升額，低積分和無分期，一味套現(xiàn)客戶給予降額和 信用鎖定，推動信用卡業(yè)務(wù)良性、健康、可持續(xù)的發(fā)展。在分行卡部和行領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，我?guī)ьI(lǐng)個金部和網(wǎng)點 客戶經(jīng)理，積極開拓信用卡消費分期還款以及信用卡分期付款 購車業(yè)務(wù)。2019 年 5 月三農(nóng)行中月新分期額 230 萬元，月新增汽 車臺數(shù) 12 臺，位居第二名 ;6 月某某支行月新增分期額 555 萬元，月新增汽車臺數(shù) 15 臺，位居第二名 ;7 月某某支行月 新增分期額 868

17、萬元，月新增汽車臺數(shù) 26 臺，位居第二 名，獲分行對某某農(nóng)行獎勵費用 6 萬 元。在今年信用卡業(yè)務(wù) 收入比去年同期增長 157 萬元，增長率 153%，對今年的中間 業(yè)務(wù)收入中做出了較大貢獻。銀行辦公室個人實習年終總結(jié)模板 （ 四 ） 2019 年的工作 已經(jīng)結(jié)束，回顧整年的工作，在銀行黨委領(lǐng)導的正確帶領(lǐng)下， 在工作中認真學習貫徹落實黨的十八大精神，踏實工作，較好 的完成了年初制定的工作目標和計劃，得到了行領(lǐng)導和同事們 的認可與鼓勵，但是仍然有很多需要改進和提升的地方?，F(xiàn)將 一年來個人工作情況總結(jié)匯報如下：一、2019 年工作情況總結(jié)匯報 一年來認真貫徹執(zhí)行黨 的路線、方針、政策，確保辦公室

18、工作和支行工作與總行黨委 保持高度一致，在工作中狠抓支行的財務(wù)管理、薪酬管理、 OA 系統(tǒng)管理、人事管理、各類印章管理、辦公用品管理以及 各種創(chuàng)建等相關(guān)工作，起到各部室的樞紐作用，回顧過去一 年，我深深地知道，辦公室是為全行服務(wù)的綜合部門，發(fā)揮著 承上啟下、協(xié)調(diào)關(guān)系的作用，在這樣一個鍛煉人的崗位上我加 強思想道德建設(shè)，提高職業(yè)修養(yǎng)，樹立正確的人生觀和價值 觀，加強自身愛崗敬業(yè)意識培養(yǎng)，進一步增強工作的責任心、 事業(yè)心，以主人翁的精神熱愛本職工作，做到“干一行、愛一 行、專一 行”，全身心地投入工作，用細心、周到的服務(wù)， 用敢為人先的創(chuàng)新激情，用務(wù)實高效的實干作風，用嚴謹精細 的工作精神將敬業(yè)兩

19、個字銘刻在我心中 , 我深深地知道在在辦 公室主任這樣鍛煉人的崗位上，只有不斷地加強和學習新的業(yè) 務(wù)知識，做好本職工作，提高工作效率，才能發(fā)揮辦公室的橋 梁作用，協(xié)調(diào)作用，管理作用。為此一年來我認真學習相關(guān)理 論知識，利用業(yè)余時間熟悉新的業(yè)務(wù)技能，提高管理能力，這 贏得了分行領(lǐng)導和同志們的廣泛好評。在即將過去的一年里，在分行領(lǐng)導的關(guān)心和幫助下，我始 終保持著良好工作狀態(tài)，以一名合格銀行員工標準嚴格要求 自己。立足本職工作，潛心鉆研業(yè)務(wù)技能，使自己能平凡崗位 默默奉獻著，推動了辦公室工作的有序開展。過去的一年，作為辦公室主任，我在工作中主要抓好支行 辦公和重要會議，確保支行決策的貫徹落實，協(xié)調(diào)支

20、行各部門 工作，綜合全行信息，加強信息反饋，提高工作質(zhì)量和效率， 在全行信息、業(yè)務(wù)宣傳工作，支行文書事務(wù)、收發(fā)文并做好督 促落實工作、保密工作，支行人事檔案、員工的調(diào)入、調(diào)出審 批、支行的薪酬核算、發(fā)放工作，支行經(jīng)費管理，支行公章的 保管、登記、管理工作、對外聯(lián)絡(luò)和接待工作，文明創(chuàng)建資料 的收集、臺賬的整理和歸檔，做出了卓有成效的 工作。有人 說“把每一件簡單的事做好就是不簡單，把每一件平凡的事做 好就是不平凡。”我堅定的從小處做起，對自己嚴格要求，在 每一項具體工作中都注意嚴格要求自己，積極努力，銳意進 取。從領(lǐng)導的指示出發(fā)，踏踏實實做好工作。二、工作中的不足和下一步的工作打算 尊敬的領(lǐng)導各

21、位 同事們，作為一名辦公室主任我沒有顯赫的地位，更沒有如潮 的掌聲。伴隨我們的只是辛勤的汗水和如山的責任。一份辛 勞，一份收獲，我的工作得到了領(lǐng)導和中心同志的廣泛贊譽， 但我深深地知道榮譽屬于過去，未來我還需努力，成績不找跑 步了，問題不找不得了，目 前的工作與同事的期望和領(lǐng)導的 要求尚有一定的距離，還存在著許多不足，在下一年的工作中 我們將發(fā)揚成績、彌補不足，積極擺正位置，結(jié)合自己的一些 經(jīng)驗和教訓，以“如履薄冰”的謹慎態(tài)度，以“一絲不茍”的 嚴細態(tài)度，慎對從事的職業(yè)，力爭在明年的工作中做到以下幾 點：八、1、加強學習，常常備好“充電器”。時時不忘給自己 “充電”，加強各種知識的學習，努力提

22、高自身綜合素質(zhì)和實 際工作能力。堅持把所學理論運用到實際工作中，更好地推動 工作。積極參加培訓學習，利用業(yè)余時間自學，虛心向領(lǐng)導學 習，向群眾學習，向經(jīng)驗豐富的老同志學習。2、勤奮工作，默默甘當“螺絲釘”。緊緊圍繞發(fā)展大 局，時刻牢記使命，勤勤懇懇、無怨無悔干好本職工作，在領(lǐng) 導的關(guān)心與支持下，和同事們一起積極工作，為公司默默貢 獻。以上就是我個人 2019 年的個人工作總結(jié)，不當之處還請 領(lǐng)導和同事們批評指正。銀行辦公室個人實習年終總結(jié)模板 （ 五 ） 一年來，在縣 行黨支部的正確領(lǐng)導下，辦公室在任務(wù)重、人員少、崗多事雜 的情況下，克服重重困難，認真學習和實踐“三個代表”的重 要思想，充分發(fā)

23、揮辦公室職能作用，強化服務(wù)意識，較好地完 成了各項工作任務(wù)，為全行各項經(jīng)營目標的圓滿實 現(xiàn)盡了應(yīng) 有的貢獻。一、狠抓學習教育，提高全體人員整體素質(zhì) 辦公室人員 如果沒有較高的素質(zhì)、良好的工作作風、過硬的本領(lǐng)就談不上 為領(lǐng)導、為各部室、為職工出謀劃策，搞好服務(wù)。為此，我們 首先從思想建設(shè)入手，開展經(jīng)常性的政治理論學習，以加深對 黨在新時期的路線、方針、政策和“三個代表”重要思想的理 解，以提高全員的政治素質(zhì)，使每個職工進一步端正了行業(yè)作 風，增強了金融服務(wù)意識，職工的一言一行都在體現(xiàn)著農(nóng)發(fā)行 的行業(yè)精神，干實事、務(wù)實效、求實績，成為辦公室全體人員 的共識，干部職工的精神面貌有了新的變化。二是開展

24、警示 教育。利用反面典型采取集中學習、討 論。深刻剖析其犯罪原因和造成的后果。通過教育，全體人員 的遵紀守法、廉潔自律意識得到進一步的加強和提高。三是開 展業(yè)務(wù)知識與專業(yè)知識的學習，以提高政策理論水平和專業(yè)技 能。組織全體人員深刻學習銀行公文處理辦法，使全體員 工熟悉和掌握了公文的發(fā)文程序和發(fā)文格式，行文規(guī)則，發(fā)文 處理等工作程序，為有效提高學習質(zhì)量還進行了測驗。通過開 展一系列學習教育，大大提高了辦公室人員的綜合素質(zhì)，一個 敬業(yè)愛崗、團結(jié)協(xié)作、奮發(fā)向上的群體脫穎而出。二、搞好協(xié)調(diào)，為全行工作服務(wù) 首先是協(xié)助行領(lǐng)導組織 抓好縣行機關(guān)的辦公程序。通過做好會議組織、綜合協(xié)調(diào)、督 促查辦、公文處理等

25、日常工作，并對工作中出現(xiàn)的各類情況和 問題積極出主意想辦法，共提出合理化建議 10 條，使全行工 作健康有序、扎實有效的順利進行。其二，是協(xié)助黨支部加強 目標管理。根據(jù)與市分行和縣政府簽訂的責任目標，辦公室及 時了解和掌握有關(guān)情況，并積極向領(lǐng)導反饋目標工作中存在的 問題和出現(xiàn)的新情況，為領(lǐng)導正確決策提供科學依據(jù)。同時切 實與縣目標督察辦聯(lián)系，按時上報目標完成情況，完成市分行 和縣政府下達的目標任務(wù)作出了積極貢獻。三、積極做 好信息宣傳報道，廣樹銀行良好的社會形象 為全面加強我行在農(nóng)村和農(nóng)業(yè)工作中做出的突出成績，廣樹我 行的良好社會形象，我們狠抓宣傳報道工作。積極向行領(lǐng)導做 好匯報，爭得其理解和

26、大力支持，并制定出臺了年度各類人 員撰寫文章考核獎懲辦法，對全體干部職工按行政職務(wù)或技 術(shù)職稱檔次，明確寫作任務(wù)，并定期考核，實行重獎重罰，進 而調(diào)動了全員撰寫文章的積極性，同志們也由過去的“要我 寫”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙獙憽?，在我行已蔚然成風。一年來，我們及 時向上級行和地方黨委、政府提供信息，被采用 8 篇，被市 行采用撰寫通訊報道和理論文章 30 余篇，被采用 18 篇，其 中省級采用 15 篇，市級采用 3 篇。辛勤付出的汗水，得到 了豐厚的回報，通過我們多層次、多角度、多渠道的宣傳我 行，大大提高了我行在社會中的知名度。為實現(xiàn)收購資金持 續(xù)、穩(wěn)定封閉運行營造了良好的理論環(huán)境，同時也加強了大家

27、 的參與意識和寫作能力，激發(fā)了大家去研究、去探討前進中的 新情況、新問題，動腦子，想辦法，為我行振興做貢獻。四、搞好紀檢監(jiān)察工作，為業(yè)務(wù)經(jīng)營順利開展創(chuàng)造條件 積極協(xié)助黨支部努力做好全行的黨風廉政建設(shè)工作。首先加強 制度建設(shè)，完善各項黨風廉政規(guī)章制度。根據(jù)中央及上級行黨 風廉政建設(shè) 的要求，協(xié)助黨支部進行量化黨風廉政責任目 標，使全行從領(lǐng)導班子到各部室，從班子成員到每個員工，層 層落實了黨風廉政建設(shè)責任制。逐人簽訂了責任目標，把目標 任務(wù)落實到各個部室和每個員工，進一步完善了股級以上干部 黨風廉政檔案，從而強化了內(nèi)控制約機制，預防了各類案件發(fā) 生 ; 其次是對領(lǐng)導班子及成員在車子、房子、機子方面

28、進行監(jiān) 督，對領(lǐng)導干部落實配偶子女從業(yè)“兩不準”規(guī)定及領(lǐng)導干部 接收和贈送現(xiàn)金有價證卷進行自查和清理，經(jīng)過自查我行領(lǐng)導 干部均沒有違法違紀行為。并將監(jiān)督檢查結(jié)果向上級紀委和縣 行職工大會通報情況，確保廉政建設(shè)的落實。其次是加強對職工的法制教育，一方面是及時將有關(guān)法律 條文印發(fā)到每個員工手中組織學習，并進行多次測試，保證學 習效果，另一方面結(jié)合“反腐倡廉”教育，在全體干部職工中 深入開展以反面教材的警示教育，進一步提高了員工的法律意 識和遵紀守法自覺性，全年我行無發(fā)生任何違規(guī)違紀案件。五、加強安全保衛(wèi)工作，確保安全 目標實現(xiàn)行政辦公室 工作總結(jié)辦公室作為安全保衛(wèi)的主管部門， 今年我們繼續(xù)在 全行

29、開展了“四無”安全活動，努力做好新形式下安全保衛(wèi)工 作，一方面從加強干部職工安全防范教育入手，按照“預防為 主，群防群治”的方針， 努力提高安全防范意識，定期請公 安局內(nèi)?？葡揽频娇h行防暴預案的演練和培訓，進行消防知 識的培訓和實地操作輔導，全行共進行二次消防、安全保衛(wèi)、 社會綜合治理等方面的知識測試和消防、防暴演練，有力的提 高了全員的防范意識和應(yīng)變突發(fā)事件的能力，做到了警鐘長 鳴。同時還制定了“四無”安全目標責任書，層層落實安全防 范責任制 ; 另一方面加強安全設(shè)施建設(shè)，先后加固和安裝了營 業(yè)室互動聯(lián)鎖門，安裝了安全電視監(jiān)控設(shè)備，更換了催淚瓦斯 和消防器材及狼牙棒。同時加大對安全保衛(wèi)工作的監(jiān)督檢查力 度，狠抓安全消防措施落實，及時消除隱患，把一切不安定 因素消滅在萌芽狀態(tài)，全年實現(xiàn)了“四無”安全目標，保證了 我行資產(chǎn)和員工的人身安全。六、工會組織充分發(fā)揮職能作用，推進了全行民主管理和 文明建設(shè)的健康開展 今年工會工作在市分行工會、縣總工會 的具體知道和縣行黨支部的正確領(lǐng)導下，以鄧小平理論和黨的 基本路線為