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文檔簡介

1、中外勞務(wù)合同(2) 甲方:_國_公司法定地址:_(電話、電報掛號、電傳) 乙方:中國_公司法定地址:_(電話、電報掛號、電傳) 第一條 根據(jù)甲方的愿望,乙方同意派遣中國工程師、技術(shù)工人、行政人員(翻譯、廚師)在_國工作。具體人數(shù)、工程、工齡和月工資見本合同附件(略)。該附件為本合同不可分割的組成部分。 第二條 乙方人員出入中國國境和過境手續(xù),由乙方負責(zé)辦理,并負擔(dān)其費用,乙方人員出入_國國境的簽證和在_國境內(nèi)所需辦理的居留、勞動許可證手續(xù)由甲方負責(zé)辦理并負擔(dān)其費用。 第三條 1.乙方人員在_國工作期間,由甲方按本合同的規(guī)定向乙方人員支付每月的工資。 2.凡工作不滿一個月的乙方人員,按下列公式計

2、算: 月工資 不滿一個月的工資=-×工作天數(shù)(包括周日和官方假日)。 30天 3.上述工資應(yīng)以乙方人員到達_國之日起到離開_國之日止計 算。 4.乙方于每月末將乙方人員該月的工資,包括加班費,列具清單提交甲方,甲方于清單開出之日起三天內(nèi)按清單所列金額的75%以美元支付,并按當(dāng)天牌價電匯給北京中國銀行總行營業(yè)部中國_公司_帳戶,并按_國_銀行的規(guī)定負擔(dān)其手續(xù)費。同時書面通知中國駐_國大使館經(jīng)濟參贊處。 5.甲方將乙方人員月工資和加班費的25%以_國_貨幣支付并匯給中國駐_國大使館經(jīng)濟參贊處在_銀行_帳戶。 第四條 甲方負責(zé)乙方人員從_到_的旅費,并負責(zé)將此費用匯到上述乙方帳戶。乙方人員

3、從_返回_,由甲方通過_航空公司向乙方人員提供機票。甲方負責(zé)乙方人員只限往或返單程的行李超重費,其重量為20公斤。 第五條 1.甲方負責(zé)乙方人員的住宿費。在工作期間和加班時間提供從居住地到工地的交通工具。負責(zé)國營醫(yī)院的醫(yī)療費。 2.乙方人員的工資和加班費不交所得稅。 3.甲方為乙方人員在_國家保險公司投保生命保險。其保險費每人為(貨幣及數(shù)量)。 4.甲方向乙方人員提供工作服和工作所需的工具。 5.甲方提供的住房,包括水、電、空調(diào)和必要的家具、床和床上用品。 6.乙方人員的居住面積如下: (1)組長、工程師、技術(shù)員、行政人員為8-10平方米; (2)其余人員為45平方米。 7.甲方向乙方提供廚房

4、所用的炊具和旨在自己用飯所需的餐具。 第六條 1.乙方人員每周工作六天,每天工作八小時。 2.根據(jù)工程需要、甲方需要乙方人員加班時,加班工資按下列比例計算: 平時加班為日工資的150%。 周假日加班為日工資的200%。 第七條 1.乙方人員享受周日假和_國官方規(guī)定的節(jié)假日為十七天。 2.乙方人員每年享受帶薪休假三十天。如乙方不愿享受上述假期或享受部分天數(shù),甲方應(yīng)向乙方提供報酬,其工資按下列方法計算:(月工資/30天)×假期工作天數(shù)。 第八條 1.根據(jù)總利益的要求,甲方有權(quán)在任何時間內(nèi)終止本合同,在這種情況下乙方人員應(yīng)享受三個月或本合同所余期限的工資,但以最短的時間為準(zhǔn)。乙方人員將有權(quán)

5、享受回_的機票。 2.在乙方愿望以外的原因而停工,如斷電、斷水、材料供應(yīng)不足等,在停工期間甲方照付乙方人員的工資。但根據(jù)工作需要,甲方有權(quán)使其在其它項目上工作。 第九條 在緊急情況下,(乙方在國內(nèi)其家庭人員死亡)甲方在得到乙方書面通知后,對有事人員給予兩個月的緊急事假,并向其支付代替平時總假期的報酬。超過兩個月的期限沒有工資,對此乙方負責(zé)其旅費。 緊急事假,超過兩個月的時間,乙方應(yīng)在兩個月結(jié)束后的一個月內(nèi)予以替換,并負責(zé)替換者的旅費。 第十條 1.乙方人員因工作生病或傷殘,甲方在兩個月內(nèi)負責(zé)支付在_國內(nèi)的醫(yī)療費和全部工資。如在兩個月內(nèi)不能痊愈,乙方應(yīng)負責(zé)替換,在此情況下的一個月內(nèi)甲方負責(zé)傷者回

6、_的旅費和替換者來_的旅費。同樣,甲方將根據(jù)_國通行的規(guī)定對傷病者給予補償?shù)母鞣N措施。 2.在_期間,乙方人員如發(fā)生死亡,甲方應(yīng)辦理一切喪葬或遺體火化以及遺體和骨灰運回_的一切善后費用。還有行李及遺物運回的費用。 如因工作而死亡,按照_國保護法的規(guī)定向死者家屬支付撫恤金。 第十一條 1.乙方人員在_服務(wù)期間,應(yīng)遵守_國現(xiàn)行法律和規(guī)章制度,要保守機密,不泄密,在其執(zhí)行任務(wù)期間或合同結(jié)束以后不作有害甲方利益的事。 乙方人員應(yīng)尊重_當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣。 2.甲方應(yīng)為乙方人員提供工作方便,不干涉其工作時間以外和住地內(nèi)的社會活動自由,尊重乙方人員的生活習(xí)慣以及對推動工作的良好建議。 第十二條 1.服務(wù)期為_年,從乙方人員到達_地算起,其間包括乙方人員在_國內(nèi)或國外所享受的假期。 2.本合同自簽字之日起生效,有效期_年。期滿后根據(jù)甲方要求,經(jīng)乙方同意可以延長。 3.當(dāng)本合同延期后,乙方人員在工作_年后,月工資增長15%。 第十三條 1.乙方人員在工作期間,甲方有權(quán)撤換其不稱職的任何人員,乙方要在甲方通知后的一個月內(nèi)予以替換,不給任何費用。 2.在合同期內(nèi),乙方人員擅自放棄工作,將不給予機票待遇,但由于執(zhí)行工作而生病,且有醫(yī)療證明者除外。 3.在本合同簽字期間或簽字后,凡乙方已在_的人員,不享受從_到_的機票。但甲方按本合同規(guī)定在工作結(jié)束時,負責(zé)其從_至_的旅費。 4.甲方

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