22春“工商管理”專業(yè)《組織行為學(xué)》在線作業(yè)答案參考10

1、22春“工商管理”專業(yè)組織行為學(xué)在線作業(yè)答案參考1. 資料： 2006年初，張華受聘擔(dān)任一家化工企業(yè)的銷售經(jīng)理。在工作中，他得知公司已經(jīng)研制出了回收利用塑料粉末的資料：2006年初，張華受聘擔(dān)任一家化工企業(yè)的銷售經(jīng)理。在工作中，他得知公司已經(jīng)研制出了回收利用塑料粉末的辦法。張華從中看到了商機(jī)，他決定創(chuàng)辦一家企業(yè)，專門用來回收塑料汽水瓶，碾成粉末，然后把它賣給化工企業(yè)。2006年6月，張華購買了2臺舊的粉碎機(jī)，另外還買了一臺個人電腦，以備記賬之用。這些共花去40000元，用去其儲蓄中50000元的大部分。張華還找到一個倉庫做廠房，但需要100000元才能買下來。為此，他說服了他的親友們投資，兩朋

2、友各投入30000元。張華用其中的30000元作為倉庫的首期付款，銀行同意為他的倉庫提供抵押貸款。不過銀行在審批貸款時，一位銀行人員建議他從企業(yè)建立之初就要保持良好的會計記錄，于是，張華就找到一位會計師小王。小王建議他先購買一套供中小企業(yè)使用的會計軟件。為了選擇合適的軟件、小王要求張華列出他為企業(yè)所購買的全部東西、所承擔(dān)的全部債務(wù)以及他管理企業(yè)所需要的各種信息。根據(jù)張華斯述，小王為張華創(chuàng)建文件，使張華能通過電腦來處理這些會計與非會計信息?，F(xiàn)在，張華對他的事業(yè)充滿了信心。他買下了倉庫作為廠房，并雇用了兩名粉碎機(jī)操作工人和一名卡車司機(jī)。到2007年2月，已經(jīng)向他當(dāng)?shù)厮诘幕て髽I(yè)按期供貨了。要求：

3、張華需要反映以下會計信息：企業(yè)在籌備期間、經(jīng)營期間發(fā)生有關(guān)經(jīng)濟(jì)交易和事項，通過設(shè)置有關(guān)項目反映。因該企業(yè)屬小企業(yè)，具體設(shè)置的項目可適當(dāng)簡化。 資 產(chǎn)： 現(xiàn)金 銀行存款 庫存商品 預(yù)付費(fèi)用 固定資產(chǎn)電腦 粉碎機(jī) 廠房 負(fù) 債： 短期借款 應(yīng)付賬款 應(yīng)計費(fèi)用 其他往來 應(yīng)付工資 應(yīng)交稅費(fèi) 所有者權(quán)益：實(shí)收資本 本年利潤 利潤分配 成 本：生產(chǎn)成本 制造費(fèi)用 損 益：營業(yè)收入 營業(yè)成本 營業(yè)稅金及附加$期初：資產(chǎn)=180000元 負(fù)債=70000元， 所有者權(quán)益=110000元$計算企業(yè)的“盈利或虧損”需要通過有關(guān)會計記錄反映生產(chǎn)經(jīng)營過程中發(fā)生費(fèi)用及銷售過程中取得的收入及費(fèi)用，以便定期計算盈虧。構(gòu)成

4、該企業(yè)利潤或損失的一般項目應(yīng)有期間費(fèi)用、營業(yè)收入、營業(yè)成本、營業(yè)稅金及附加等。一般可在期末(月末、季末、年末)進(jìn)行計算分析。 2. 什么是資產(chǎn)負(fù)債表?它的組成要素有哪些?什么是資產(chǎn)負(fù)債表?它的組成要素有哪些?參考答案：資產(chǎn)負(fù)債表是用來總括地反映會計主體在一定日期財務(wù)狀況的財務(wù)報表，它是一種靜態(tài)報表。報表使用者通過它能夠簡要地了解企業(yè)在報表日的財務(wù)狀況，長期和短期償債能力，資產(chǎn)、負(fù)債和所有者權(quán)益結(jié)構(gòu)情況，以及企業(yè)資本結(jié)構(gòu)狀況等財務(wù)信息。任何企業(yè)的資產(chǎn)負(fù)債表都由資產(chǎn)、負(fù)債和所有者權(quán)益三大要素構(gòu)成，這三大要素的關(guān)系是：資產(chǎn)=負(fù)債+所有者權(quán)益(股東權(quán)益)資產(chǎn)，就是企業(yè)自己所擁有的資源所有者權(quán)益，是企業(yè)

5、的業(yè)土向企業(yè)提供的資源;所有其它向企業(yè)提供但需要最終償還的資源就是企業(yè)的負(fù)債。3. 以下關(guān)于扁平結(jié)構(gòu)的管理結(jié)構(gòu)說法正確的是( )A.管理層次少，管理幅度大，溝通渠道少B.管理費(fèi)用高，信息交流速度慢C.成員有較大的自主性，因而滿意感增加D.不能嚴(yán)密監(jiān)督下級的工作，上下級協(xié)調(diào)較差參考答案：ACD4. 人際沖突的解決方法有( )。A.競爭B.回避C.妥協(xié)D.合作E.折衷參考答案：ABCDE5. 會計分期是將持續(xù)不斷的經(jīng)營活動劃分為連續(xù)相等的期間，以計算各期盈虧，編制財務(wù)會計報表。其分為( )。 A年會計分期是將持續(xù)不斷的經(jīng)營活動劃分為連續(xù)相等的期間，以計算各期盈虧，編制財務(wù)會計報表。其分為()。A年

6、度B中期C月度D半年度E季度ABCDE6. 能力既是員工個別差異的重要方面，更是什么行為的核心決定因素( )A.社會行為B.工作行為C.藝術(shù)行為D.管理行為參考答案：B7. 工作滿意的維度包括( )。A.工作本身B.工作環(huán)境C.工資D.假期E.人際關(guān)系參考答案：AC8. FASB將會計信息的( )作為會計信息質(zhì)量特征體系的核心特征，并將其置于質(zhì)量特征的最高層次。 A可驗(yàn)證性 BFASB將會計信息的()作為會計信息質(zhì)量特征體系的核心特征，并將其置于質(zhì)量特征的最高層次。A可驗(yàn)證性B及時性C可靠性D決策有用性D9. 在組織行為學(xué)的應(yīng)用過程中，我們應(yīng)對人性持有( )的觀點(diǎn)。A.經(jīng)濟(jì)人B.社會人C.自我

7、實(shí)現(xiàn)人D.復(fù)雜人參考答案：D10. 下面哪一項不屬于A型性格的主要特點(diǎn)( )A、生活節(jié)奏通常很快B、對很多事情的速度感到不耐煩C、充分放松而不感內(nèi)疚D、總是試圖同時做兩件以上的事情參考答案：C11. ( )是指個體能夠順利完成某種活動所必備的心理特征。A.知識B.能力C.心理素質(zhì)D.心理條件參考答案：B12. 存貨系統(tǒng)月末結(jié)賬時，根據(jù)當(dāng)月已記賬的假退料單自動生成假退料的回沖單，單據(jù)號與原假退料單單號相同，日期是存貨系統(tǒng)月末結(jié)賬時，根據(jù)當(dāng)月已記賬的假退料單自動生成假退料的回沖單，單據(jù)號與原假退料單單號相同，日期是下個月的第一天。()正確13. 領(lǐng)導(dǎo)方法主要包括( )。A.實(shí)事求是法B.群眾路線法

8、C.矛盾分析法D.啟發(fā)誘導(dǎo)方法E.宣傳教育法參考答案：ABC14. “組織是每一種人群聯(lián)合起來為了達(dá)到某種共同的目標(biāo)的形式”，這一概念的提出者是( )。A.法約爾B.詹姆斯穆尼C.巴納德D.格羅斯參考答案：B15. 下列屬于營業(yè)外支出的是( )。 A對外捐贈現(xiàn)金支出 B退休職工的退休金 C離休職工的各種支出 D職工教下列屬于營業(yè)外支出的是()。A對外捐贈現(xiàn)金支出B退休職工的退休金C離休職工的各種支出D職工教育經(jīng)費(fèi)A16. 管理學(xué)家、社會系統(tǒng)學(xué)派的代表人物切斯特巴納德于1938年在經(jīng)理人員的職能一書中，認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該具備活力與耐力、當(dāng)機(jī)立斷、循循善誘、責(zé)任心、智力等能力或品質(zhì)。這屬于哪種領(lǐng)導(dǎo)理論( )A.作風(fēng)理論B.行為理論C.應(yīng)變理論D.特質(zhì)理論參考答案：D17. 減少沖突的策略除了設(shè)置超級目標(biāo)運(yùn)用托馬斯的處理沖突的二維模式外，還可( )。A.采用強(qiáng)制手段B.采用妥協(xié)手段C.采用競爭手段D.采用行政手段參考答案：D18. 態(tài)度在不斷變化的主客觀因素的影響下，不是一成不變的，是會發(fā)生變化的。( )A.錯誤B.正確參考答案：B19. 組織文化的導(dǎo)向