財務(wù)總監(jiān)崗位說明書

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上（財務(wù)總監(jiān)）崗位說明書崗位名稱財務(wù)總監(jiān)所屬部門財務(wù)部崗位編碼XXXX-FD-CFO崗位類別管理崗崗位序列崗位定編1崗位概述：根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，主持集團(tuán)財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定，財務(wù)管理及內(nèi)部控制工作，籌集集團(tuán)運(yùn)營所需資金，完成集團(tuán)財務(wù)規(guī)劃崗位主要關(guān)系：直接上級董事長直接下級/人數(shù)各模塊負(fù)責(zé)人內(nèi)部協(xié)作關(guān)系所有部門外部協(xié)作關(guān)系工商、稅務(wù)、銀行等崗位職責(zé)及工作要求：崗位職責(zé)工作要求相關(guān)文檔（材料）職責(zé)一：集團(tuán)財務(wù)制度的建設(shè)及工作流程的優(yōu)化1. 建立和完善財務(wù)部門，建立科學(xué)、系統(tǒng)符合集團(tuán)發(fā)展實(shí)際情況的財務(wù)核算體系和監(jiān)控體系，進(jìn)行有效的內(nèi)部控制2. 利用財務(wù)核算與會計管理原理為集

2、團(tuán)經(jīng)營決策提供依據(jù)，協(xié)助董事長制定集團(tuán)戰(zhàn)略，并主持集團(tuán)財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定3. 參與集團(tuán)投資行為、重要經(jīng)營活動等方面的決策和方案制定工作職責(zé)二：財務(wù)工作管理及監(jiān)控1. 組織領(lǐng)導(dǎo)公司財務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會計核算、會計監(jiān)督、審計等方面工作，節(jié)省成本，提高效益2. 組織執(zhí)行國家相關(guān)法律、政策，保障集團(tuán)合法經(jīng)營，保護(hù)股東權(quán)益3. 負(fù)責(zé)制定集團(tuán)利潤計劃，資本投資。財務(wù)規(guī)劃、銷售前景、開支預(yù)算或成本標(biāo)準(zhǔn)職責(zé)三：財務(wù)分析與預(yù)測1. 參與重大經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的研究、審查2. 參與重要經(jīng)濟(jì)問題的分析和決策職責(zé)四：財務(wù)審計1. 負(fù)責(zé)審核簽署集團(tuán)預(yù)算、財務(wù)收支計劃、成本費(fèi)用計劃、信貸計劃、財務(wù)報告、會計決算表

3、等文件或合同2. 負(fù)責(zé)組織制定年度審計工作計劃3. 負(fù)責(zé)根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定組織實(shí)施年度財務(wù)支收審計、經(jīng)營成果審計等工作4. 負(fù)責(zé)公司主要負(fù)責(zé)人的離職審計及重大財務(wù)違規(guī)審計，并上報董事長及提出相應(yīng)處理意見職責(zé)五：融資管理1. 對集團(tuán)投資活動所需的資金籌措方式進(jìn)行成本計算，并提供最為經(jīng)濟(jì)的籌資方式2. 籌集公司運(yùn)營所需資金，保證集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求，并審批重大資金流向職責(zé)六：部門管理及相關(guān)外聯(lián)工作1. 貫徹董事長相關(guān)決議，負(fù)責(zé)本部門的日常管理工作2. 主持制定集團(tuán)的財務(wù)管理、會計核算等工作的規(guī)章制度及工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督檢查落實(shí)情況3. 制定部門工作計劃及目標(biāo)，并監(jiān)督執(zhí)行4. 加強(qiáng)內(nèi)部

4、員工培訓(xùn)及考核，提高部門員工工作效率及能力5. 制定和管理稅收政策方案及程序，協(xié)調(diào)集團(tuán)同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系，維護(hù)集團(tuán)利益職責(zé)七：其他臨時工作權(quán)限與義務(wù)：權(quán)限義務(wù)1. 對所屬財務(wù)人員的組織調(diào)度權(quán)2. 對公司各項財務(wù)工作有管理權(quán)、指導(dǎo)權(quán)、監(jiān)督權(quán)3. 對公司內(nèi)各財務(wù)工作崗位的調(diào)整，有建議任免權(quán)4. 對公司各財務(wù)部門有審查權(quán)5. 對在職、離職人員的審計權(quán)6. 對所屬下級工作中的爭議有裁決權(quán)7. 對整個公司的財務(wù)的設(shè)置、管理的模式，核算程序的設(shè)計，傳遞手續(xù)的變更有建議調(diào)整權(quán)8. 對公司內(nèi)重大運(yùn)營、經(jīng)營投資決策的參與權(quán)9. 對公司各財務(wù)崗位設(shè)置權(quán)、調(diào)整權(quán)10. 對涉及的財務(wù)事務(wù)的查詢權(quán)及督促

5、權(quán)11. 對財務(wù)各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的考核權(quán)12. 對所屬人員的專業(yè)水平，業(yè)務(wù)技能、工作業(yè)績考核權(quán)13. 對下屬財務(wù)部門報送的文件有審批權(quán)14. 對公司就財務(wù)事務(wù)的相關(guān)事宜有建議權(quán)15. 對下屬單位或部門的稅務(wù)事務(wù)有知情權(quán)1. 負(fù)責(zé)整個公司的財務(wù)調(diào)控、監(jiān)督工作2. 參與公司融、投資決策并負(fù)責(zé)實(shí)施3. 負(fù)責(zé)對整個公司的資本運(yùn)營4. 負(fù)責(zé)對整個公司的節(jié)稅優(yōu)化設(shè)計5. 負(fù)責(zé)建立健全科學(xué)、規(guī)范、合理的財務(wù)體系6. 對制定的財務(wù)計劃、財務(wù)預(yù)、決算貫徹、實(shí)施負(fù)責(zé)7. 對下達(dá)的各項財務(wù)考核指標(biāo)及考核數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)8. 對公司內(nèi)整個財務(wù)賬務(wù)設(shè)置手續(xù)傳遞，財務(wù)管理、會計核算的合理性、規(guī)范性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)9. 對簽批的各

6、種文件負(fù)責(zé)10. 對貫徹國家的有關(guān)法規(guī)，政策的執(zhí)行負(fù)責(zé)11. 對在整個公司財務(wù)工作中出現(xiàn)的失誤、漏洞，并給公司造成不良影響負(fù)責(zé)12. 對掌握、控制財務(wù)機(jī)密實(shí)行保密機(jī)制負(fù)責(zé)13. 對提供真實(shí)、準(zhǔn)確的財務(wù)數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)14. 對在審計中出現(xiàn)的違規(guī)事項負(fù)責(zé)關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)（KPI）：序號（KPI）權(quán)重（%）1各類財務(wù)報表、報告完成及時性與準(zhǔn)確性202財務(wù)管理監(jiān)督情況203財務(wù)預(yù)算控制情況204財務(wù)制度健全情況105部門費(fèi)用控制情況106公司及部門滿意度107財務(wù)信息有效性及完整性10總計100崗位薪酬：薪酬：總工資（100%）=基本工資（XX%）+績效工資（XX%）任職資格：（有選擇項的，在對應(yīng)選項括號內(nèi)打勾

7、）知識與學(xué)歷最低學(xué)歷要求 初中（ ） 中專/技?；蚋咧校?） 大專（ ） 大學(xué)本科（ ） 碩士及以上（ ）專業(yè)知識要求熟悉并精通財務(wù)管理原理，企業(yè)管理等執(zhí)（職）業(yè)資格要求中級會計師以上相關(guān)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格 無需 （ ） 初級職稱（ ） 中級職稱（） 高級職稱（ ）如果需要職稱，同時請注明職稱類型： （如：經(jīng)濟(jì)、政工、統(tǒng)計、審計、會計等）外語要求 無 （ ） 一般英語水平（ ） 較熟練的英語水平（ ）計算機(jī)知識要求 無 （ ） 基本的辦公軟件操作（ ） 專業(yè)的軟件程序或計算機(jī)維護(hù)（ ）工作經(jīng)驗工作熟練期 無需熟練期（ ） 3個月相關(guān)工作經(jīng)驗（ ） 約1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗（） 3-5年相關(guān)工作

8、經(jīng)驗（ ） 5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗（ ）工作經(jīng)驗多樣性 無需多崗位/工種的工作經(jīng)驗（ ） 需要1種相關(guān)崗位/工種的工作經(jīng)驗（ ） 需要2-4種相關(guān)崗位/工種的工作經(jīng)驗（ ） 需要5種及以上的相關(guān)崗位/工種的工作經(jīng)驗（）所需基礎(chǔ)培訓(xùn)所需基本能力人際交往能力能力名稱一般水平較強(qiáng)水平 團(tuán)隊合作 語言表達(dá)能力 文字處理能力 說服能力 談判能力 其他（請注明） 管理技能 領(lǐng)導(dǎo)能力 組織協(xié)調(diào)能力 計劃能力 時間管理能力 其他（請注明） 創(chuàng)新能力和開拓能力 創(chuàng)新能力 開拓能力判斷決策能力 戰(zhàn)略思考能力 問題分析能力 推斷評估能力 決策能力其他能力 請注明： （如：是否需要手指靈巧、肢體協(xié)調(diào)平衡、感官敏銳等）其他：使用工具設(shè)備 普通辦公設(shè)備（ ） 專業(yè)辦公設(shè)備（ ） 生產(chǎn)操作設(shè)備（ ） 其他： 工作環(huán)境消耗體力的程度 輕松 （ ） 一般 （ ） 較繁重（ ）工作環(huán)境的舒適性 舒適（主要在辦公室）（ ） 一般（辦公室工作人員，經(jīng)常到作業(yè)現(xiàn)場進(jìn)行工作指導(dǎo)、檢查）（ ） 較差（主要在生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場或室外）（ ）工作環(huán)境的危