2020年入職員工培訓(xùn)總結(jié)

1、入職員工培訓(xùn)總結(jié)一轉(zhuǎn)眼七天的培訓(xùn)就過去了，回首這七天的工作，通過學(xué)習(xí)和其他員工的相互溝通， 我已逐漸的融入到這個(gè)集體中， 以下是我的培訓(xùn)總結(jié)。雖然我到公司的時(shí)間很短，培訓(xùn)所講的內(nèi)容還沒有完全掌握吸收、理解，但通過這些，我知道公司花了大量的人力物力進(jìn)行這次的總結(jié)，這也反應(yīng)了公司的企業(yè)風(fēng)貌，讓我看到了公司的良好面貌。下面是具體的培訓(xùn)總結(jié)：一、培訓(xùn)的自我收獲從踏入公司的第一天起，我知道我已經(jīng)要有進(jìn)步了，公司這次培訓(xùn)，給我們分發(fā)了培訓(xùn)詳細(xì)計(jì)劃書， 涵蓋的內(nèi)容從公司的概況到公司禮儀，從業(yè)務(wù)到營銷，從腳手架構(gòu)件等材料到的特點(diǎn)， 實(shí)際用途等，最后計(jì)劃書還安排了勞動(dòng)實(shí)踐和現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)。 隨后 7 天的培訓(xùn)安排計(jì)劃

2、開始了實(shí)事求是，這是公司創(chuàng)業(yè)者的優(yōu)秀品德，這一點(diǎn)，在培訓(xùn)我們張總的身上我深深地感受到了這一點(diǎn)， 并受到影響，由于我是第一次踏入這個(gè)行業(yè)， 對(duì)行業(yè)的情況一無所知， 所以在在學(xué)習(xí)中不能很快的理解這些培訓(xùn)內(nèi)容。 經(jīng)過這幾天的學(xué)習(xí)， 慢慢的了解了公司行業(yè)操作模式，學(xué)到了待客禮節(jié)：1. 電話溝通技巧 2. 現(xiàn)場(chǎng)管理中關(guān)于值班3.關(guān)于材料的看管 4. 材料的清理及維修5. 文明施工 6. 鼎為的整體租賃模式 7 看現(xiàn)場(chǎng)的技巧 8. 報(bào)價(jià)分析的組成因素 9. 怎樣去做廣告宣傳 10 鋼管、扣件的型號(hào)及租賃應(yīng)注意的事項(xiàng) 11. 腳手架業(yè)務(wù)部可忽略的細(xì)節(jié) 12. 影響腳手架整體租賃價(jià)格的因素 13. 報(bào)價(jià)單的要

3、求 14. 文明施工相關(guān)的內(nèi)容等，除了這些以外，我還通過與公司其他員工的交流，了解一些人際交往等方面的知識(shí)， 收獲了一些其他公司不能學(xué)到的知識(shí)。二、培訓(xùn)的自我評(píng)價(jià)通過這次培訓(xùn)，我初步適應(yīng)了公司的氛圍，對(duì)自身工作的職責(zé)及相適應(yīng)的部門工作溝通和業(yè)務(wù)的往來單位都有了一定的了解， 作為對(duì)公司負(fù)責(zé)的角度出發(fā)， 我明確了自己工作崗位的職責(zé)， 規(guī)劃了自身的長(zhǎng)期職業(yè)計(jì)劃， 不僅要做好自身的工作崗位的工作， 還要多花精力在公司也無發(fā)展和工地的現(xiàn)場(chǎng)管理上， 為自己負(fù)責(zé)，把公司的利益放在第一位，全心全意的為公司出謀劃策，為公司出力?？偟膩碚f，通過這次的培訓(xùn)， 我提升了自己對(duì)實(shí)際工作的掌控能力， 增強(qiáng)了工作經(jīng)驗(yàn)，感想公司的栽培。三、百尺竿頭，更進(jìn)一頭，對(duì)未來的計(jì)劃由于初次進(jìn)入公司，學(xué)到的東西對(duì)我來說都沒有實(shí)際的演練，理論與實(shí)際運(yùn)用之間的差距到底是怎樣的， 目前我還不知道， 但是這不是沒有辦法解決的， 我相信只要通過努力， 只要?jiǎng)幽X報(bào)謙虛的態(tài)度進(jìn)行學(xué)習(xí)，一切都會(huì)有進(jìn)步的，總有一天，我能成為一名有經(jīng)驗(yàn)有頭腦，能為公司謀福利的人才。以上是我培訓(xùn)的心得