學(xué)生會(huì)論文學(xué)生會(huì) 創(chuàng)新意識(shí) 管理體制 學(xué)習(xí)型學(xué)生會(huì)

1、學(xué)生會(huì)論文：新形勢(shì)下高校學(xué)生會(huì)建設(shè)研究【中文摘要】高校學(xué)生會(huì)是在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)組織的指導(dǎo)幫助下,依照法律、學(xué)校規(guī)章制度和自己的章程組建,并獨(dú)立開(kāi)展工作的大學(xué)生群眾性組織。它的基本任務(wù)是:遵循和貫徹黨的教育方針,促進(jìn)同學(xué)的德、智、體全面發(fā)展;倡導(dǎo)和組織大學(xué)生自我服務(wù)、自我管理、自我教育,豐富校園文化和搭建與社會(huì)互動(dòng)的橋梁,全心全意為同學(xué)服務(wù)。伴隨著我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展與完善,社會(huì)主義文化領(lǐng)域也發(fā)生了變化,多元化的社會(huì)價(jià)值觀的形成和沖突,高校擴(kuò)招所帶來(lái)的影響,對(duì)高校精神文明建設(shè)提出了新的、更高的要求。學(xué)生會(huì)這一高校校園文化建設(shè)的主力軍,無(wú)疑將面臨著很大的挑戰(zhàn)。管理體制的不夠規(guī)范、利益表達(dá)機(jī)

2、制的缺失、非主流社會(huì)思潮對(duì)學(xué)生干部的影響,高校學(xué)生社團(tuán)如火如荼的發(fā)展之勢(shì),也對(duì)學(xué)生會(huì)組織的生存和發(fā)展構(gòu)成空間和資源上的威脅,有些高校忽視學(xué)生組織建設(shè),使得不少學(xué)生會(huì)存在著凝聚力差、人心渙散等現(xiàn)象,反映出高校學(xué)生會(huì)建設(shè)的薄弱環(huán)節(jié)。針對(duì)高校學(xué)生會(huì)現(xiàn)狀,結(jié)合教育學(xué)、行為組織學(xué)等理論和方法,對(duì)高校學(xué)生會(huì)建設(shè)進(jìn)行了系統(tǒng)的論述。提出強(qiáng)化學(xué)生會(huì)干部的思想政治素質(zhì)和工作意識(shí)、培養(yǎng)創(chuàng)新觀念和工作動(dòng)力、完善管理機(jī)制和學(xué)生會(huì)的利益表達(dá)機(jī)制、建立學(xué)習(xí)型學(xué)生會(huì)組織等新形勢(shì)下高校學(xué).【英文摘要】Under new social circumstances, our college student unions are f

3、acing much new situations and many new problems. In view of these changes, how to locate student union reasonably and how to conquer more campus market share and how to foster ability of members is a task that needs to be worked out urgently. Based on the analysis of present problem, this thesis put

4、s forward the new type of pattern that college student union should reform to be.The sixteenth National Congress proposed a new social developme.【關(guān)鍵詞】學(xué)生會(huì) 創(chuàng)新意識(shí) 管理體制 學(xué)習(xí)型學(xué)生會(huì)【英文關(guān)鍵詞】student union innovation management student union of learning style【索購(gòu)全文】聯(lián)系Q1：138113721 Q2：139938848【目錄】新形勢(shì)下高校學(xué)生會(huì)建設(shè)研究摘要5-6A

5、bstract61. 引言9-131.1 研究背景91.2 研究的目的9-101.3 國(guó)內(nèi)研究基本情況101.4 國(guó)外研究基本狀況10-111.5 研究方法11-121.6 文章框架結(jié)構(gòu)121.7 本文的創(chuàng)新之處12-132. 高校學(xué)生會(huì)的概述13-192.1 高校學(xué)生會(huì)工作內(nèi)容和特點(diǎn)13-142.2 學(xué)生會(huì)機(jī)構(gòu)設(shè)置和職能14-15 學(xué)生會(huì)的機(jī)構(gòu)設(shè)置14 學(xué)生會(huì)各部門(mén)的職能14-152.3 學(xué)生會(huì)的功能15-19 溝通和協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)功能16 培養(yǎng)干部功能16-17 豐富校園文化功能17-18 維權(quán)和維穩(wěn)功能18-193. 高校學(xué)生會(huì)現(xiàn)狀19-243.1 學(xué)生會(huì)的作用及影響力193.2 掌握的資源空

6、間面臨萎縮19-203.3 管理體制不夠規(guī)范20-213.4 利益表達(dá)機(jī)制的現(xiàn)狀21-223.5 非主流的觀念對(duì)學(xué)生會(huì)干部的影響22-24 價(jià)值取向功利化22 作風(fēng)官僚化22-23 學(xué)習(xí)態(tài)度敷衍化23-244. 高校學(xué)生會(huì)存在問(wèn)題的原因24-274.1 學(xué)生會(huì)成員自身的狀況244.2 學(xué)校環(huán)境的原因24-26 學(xué)校管理機(jī)制的滯后24-25 學(xué)生的主體地位未得到完全落實(shí)25-264.3 社會(huì)環(huán)境的原因26-275. 新形勢(shì)下學(xué)生會(huì)建設(shè)的途徑27-425.1 實(shí)現(xiàn)高校學(xué)生會(huì)和學(xué)生社團(tuán)的資源整合27-285.2 提高學(xué)生會(huì)干部的思想政治素質(zhì)和工作意識(shí)28-31 提高思想政治素質(zhì)29 強(qiáng)化工作意識(shí)29-31 培養(yǎng)創(chuàng)新意識(shí)315.3 完善學(xué)生會(huì)的利益表達(dá)機(jī)制31-325.4 完善學(xué)生會(huì)管理體制32-37 選拔機(jī)制33-34 激勵(lì)機(jī)制34 考核機(jī)制34-36 培養(yǎng)機(jī)制36-375.5 建立學(xué)習(xí)型學(xué)生會(huì)組織37-39 學(xué)習(xí)型組織的提出37-38 學(xué)習(xí)型學(xué)生會(huì)內(nèi)涵38-395.6