2022年市政府辦公室班子建設匯報

1、高品質文檔2022年市政府辦公室班子建設匯報 中共XX市委組織部： 為了適應我市加快推動城鄉(xiāng)一體化進程工作的需要，全面履行市政府辦公室綜合、協調、督察、服務等職能，圍繞市委、市政府的中心工作服好務，我們始終把政府辦班子和干部隊伍建設作為重要工作，根據“四好”班子的標準，擺到突出的位置來抓，圍繞學習、團結、勤政、廉潔，較好地發(fā)揮了領導核心作用，塑造政府辦干部良好形象，促進了辦公室整體工作水平的提高?，F簡要匯報于后。 一、 抓好政治理論和業(yè)務學問的學習，提高班子整體素養(yǎng) 江澤民同志深刻指出：“學習問題，關系到廣闊干部自身的進步，關系到國家、民族的興衰和社會主義現代化事業(yè)的成敗。我們全黨全民族都必需

2、有這個共識。”市政府辦公室領導班子審時度勢，從對黨的事業(yè)和人民的利益負責的高度，從提高自身素養(yǎng)動身，樹立了終身學習的意識。 為了增加工作的原則性、系統(tǒng)性、預見性、和制造性，班子堅持理論中心組學習制度，通過學習黨的基本理論，提高了理論素養(yǎng)和政治素養(yǎng)；通過學習“三個代表”重要思想，學會用這一思想指導新的實踐；通過學習社會主義市場經濟的學問、現代科學學問、歷史學問、法律學問等各方面的學問，提高了領導經濟和社會各項工作的力量。在學習中，班子注意突出理論學習的實效性，強化理論對實踐的指導作用，提高運用理論解決實際問題的力量。通過權力觀的訓練，提高了拒腐防變的力量，增加了把群眾利益作為第一任務的責任意識，

3、解決了觀念的問題；通過跨越式進展學習訓練活動的開展，提高了思想熟悉，找出了主要差距，明晰了進展思路，進一步創(chuàng)新了工作方法，解決了進展的問題。 二、堅持民主集中制，增進班子團結統(tǒng)一 民主集中制是我們黨的根本組織原則、組織制度和領導制度，是黨內生活必需遵循的基本準則，也是實現領導決策民主化、科學的重要保證。市政府辦公室領導班子堅持“集體領導，民主集中”的原則，完善了領導班子決策程序和機制，形成了既有集體領導，又有個人分工負責；既有明確職責，又有樂觀主動協作的良好氛圍，增進了班子成員之間的相互理解、支持和團結。凡屬凡屬干部的推舉、任免和獎懲，都在班子會上集體爭論打算，重大問題的打算沒有消失暗箱操作的

4、現象。保證了班子打算的科學性、精確性和有效性。 團結出分散力，團結誕生產力，團結出戰(zhàn)斗力。政府辦公室班子之間的團結不是無原則的迎合，而是靠樂觀地營造良好的民主氛圍實現的。我們正確運用“團結批判團結”公式，堅持民主生活會前相互談心，會上實事求是地開展批判與自我批判，會后整改立竿見影。通過民主生活會的開展，增加了班子成員之間的全局觀念和合作意識，消退了不團結因素，切實把協作協作愿望變成團結統(tǒng)一的現實。在這個班子里，真正形成了講感情不失原則，講團結不忘批判，講合作相互補臺的良好風氣，制造出了一個寬松、和諧、開心、舒心的環(huán)境，增加了班子的分散力、戰(zhàn)斗力。 領導班子的建設，重點在“一把手”。秘書長首先帶

5、好頭，做表率，在政治上發(fā)揮舉旗導向作用，在團結上發(fā)揮協調分散作用，在決策上發(fā)揮牽頭主導作用，在廉政上發(fā)揮檢查監(jiān)督作用。在大項工作中，擔當起組織領導的重任，以敢于較真的精神解決遇到的各種沖突和問題，以“從我做起”的實際行動發(fā)揮帶頭人的作用。在落實民主集中制原則上，他在維護集體領導上發(fā)揮表率作用，在實行民主集中上發(fā)揮主導作用，在搞好個別醞釀中發(fā)揮疏導作用，在實施會議打算中發(fā)揮核心作用。他作風民主，知人善用，注意調動班子成員的樂觀性和充分發(fā)揮他們的主觀能動性。整個班子做到了心往一處想，勁往一處使，分工不分心。班子的其他副職也都以大局為重，以事業(yè)為重，樂觀支持主要領導工作，敢于進言，敢于堅持不同意見，

6、促進了決策的民主化、科學化，并根據各自的分工，制造性地開展工作。 三、堅持真抓實干，扎實推動政府辦公室的各項工作 市政府辦公室領導班子把為群眾謀利益作為己任，深化群眾，傾聽群眾意愿，反映群眾疾苦，準時發(fā)覺、反映和解決實際困難以及帶有傾向性的問題，受到廣闊干部群眾的好評。市政府辦公室領導班子始終保持一種良好的精神狀態(tài)，堅持事業(yè)第一，工作第一，敢試敢闖，敢于負責。不滿意于當太平官、平凡官，而是以只爭朝夕的精神和一往無前的魄力去迎接紛繁簡單的工作，各項工作取得明顯成果。 文秘工作方面，加強調查討論，正確把握市委、政府的工作思路，高質量地做好會議材料的起草工作；制定XX市人民政府辦公室文秘人員工作制度

7、，規(guī)范辦文程序，有效保證了辦文質量；合理調配力氣，高質量地做好了會議服務工作；加強調研、信息工作，2021年政務信息采納積分居成都市各區(qū)市縣第二名，全辦撰寫調研文章50余篇，在成都市級以上報刊發(fā)表11篇。目標管理督查工作方面，加強對目標管理督查工作的領導，建立完善政務督查工作制度，緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，將市政府常務會議、市長辦公會議、市政府工作會議議定事項和省、成都市督查件、領導批交辦件、重點工作進展狀況作為重點督查，切實做到有必查，查必報，報必果，確保了政府工作政令暢通。社會穩(wěn)定工作方面，健全穩(wěn)定工作責任制和保穩(wěn)定工作網絡體系，建立了一支善打硬仗、能打硬仗的維護穩(wěn)定工作隊伍，仔細組

8、織并參加做好人民群眾來信、來電、來訪工作，熱忱、急躁、細致聽取人民群眾反映的問題，樂觀穩(wěn)妥地處理各類不穩(wěn)定突發(fā)大事，確保了全市的社會穩(wěn)定。信息化建設方面，強化了信息化硬件建設，組織力氣完成了國家科技部“消退西部數字鴻溝行動方案”項目，建成了XX市農村基本信息收集網絡體系。強化了對“XX一指通”建設的業(yè)務指導工作。依法行政工作方面，以規(guī)范化服型政府建設為契機，仔細組織辦公室干部職工學習行政許可法及有關法律、法規(guī)和文件，并仔細開展爭論，工作中做到規(guī)范、有序，在全市作切實轉變作風、轉變職能的規(guī)范化服務型機關的表率。辦理人民代表議案、建議、批判意見和政協委員提案方面，堅持做到辦前聯系、辦中走訪、辦后回

9、訪，增進了同代表和委員的感情，促進了辦理工作質量的提高。 四、堅持監(jiān)督約束機制，提高班子自律意識 權力一旦失去監(jiān)督，就必定會導致腐敗現象的滋生擴散。政府辦公室班子切實加強對領導干部的監(jiān)督，構筑起防止權力濫用、避開腐敗滋生的有效屏障。實施了中層干部競爭上崗的方法，實行了公開演講、民主測評、班子考核等一系列措施，保證了競爭的公開、公正、公正。全面實施監(jiān)督約束機制，對已經制定的各項監(jiān)督制度，如申報和登記制度、重大事項報告制度等等都能保證落實。同時，切實加強領導干部廉潔自律工作，在嚴格要求、嚴格管理、嚴格監(jiān)督的基礎上，不斷加大思想政治工作的力度，通過思想政治工作，關心班子成員嚴于律已，防微杜漸，進一步規(guī)范領導干部的從政行為，強化自律意識，做到了自重、自省、