機械鉗工求職簡歷范文

1、機械鉗工求職簡歷范文個人簡歷的篇幅上要適當(dāng)，語言用詞上盡量以及事實為基礎(chǔ)，不要過于感情化、口語化。個人信息fwdq性別：男年齡：37 歲 民 族： 漢工作經(jīng)驗：10 年以上 居 住 地： 浙江臺州椒江區(qū)身 高： CM 戶 口： 浙江臺州椒江區(qū)自我評價工作認真負責(zé)，思路清晰，, 實際操作能力強。求職意向希望崗位：機械 （ 電 ）/ 儀表類 -其它相關(guān)職位尋求職位：機械制造類，技術(shù)類，生產(chǎn)類希望工作地點：浙江臺州椒江區(qū)期望工資：6 / 月 到崗時間：隨時到崗工作目標/ 發(fā)展方向希望能有更好的發(fā)展機會.工作經(jīng)歷I 2012-01-2013-07 :臺州市億旺食品機械有限公司所屬行業(yè)：生產(chǎn)、制造、修飾

2、加工（ 私營企業(yè) ）擔(dān)任崗位：機械（ 電 ）/ 儀表類 /食品機械工程師職位名稱：生產(chǎn)部副經(jīng)理職位描述：生產(chǎn)計劃制定，工件的下料規(guī)格及生產(chǎn)工藝工序制定。成本核算造價圖紙不合理糾正（ 材料材質(zhì)的代替成本最小化及零部件配合公差及工藝工序刪減合理化）現(xiàn)場技術(shù)難題解決，工裝夾具，鈑金，冷作等等制作和設(shè)備維修I 2008-122012-12 :銀河電氣所屬行業(yè)：電氣 （ 私營企業(yè) ）擔(dān)任崗位：機械（ 電 ）/ 儀表類 /其它相關(guān)職位職位名稱：車間主任職位描述：普通類機床都可熟練操作，車床， 銑床， 磨床， 叉車，等等非數(shù)控編程之類機械設(shè)備。工裝夾具，冷沖模具，澆注模具，塑料橡膠模具制作。電焊氣割鉗工折彎

3、卷圓，設(shè)備自主制造仿造及改裝。液壓系統(tǒng)知識也懂，簡易電路與氣路略懂。數(shù)控氣割及數(shù)控類略懂。熟悉外協(xié)加工的工藝流程。精通機械設(shè)備圖紙，可獨立完成圖紙上的工藝流程。改進改良生產(chǎn)工藝，盡可能把工藝由繁化簡，包括產(chǎn)品材料質(zhì)材，規(guī)格合理化，工裝夾具制造改進設(shè)備改進，從手動化到半自動化。實際工齡14 年。I 2003-022008-11 :臺州市晨業(yè)橡機所屬行業(yè)：生產(chǎn)、制造、修飾加工（ 私營企業(yè) ）擔(dān)任崗位：機械（ 電 ）/ 儀表類 /其它相關(guān)職位職位名稱：鉗工職位描述：自主設(shè)計與機床配套工裝夾具，獨立完成操作其中（ 包括非數(shù)控編程類機床熟練操作，電焊氣割鈑金冷作樣樣精通） 對于加工工藝流程，外協(xié)加工種類

4、很了解。I 1998-082002-08 :華日塑料廠所屬行業(yè)：生產(chǎn)、制造、修飾加工（ 私營企業(yè) ）擔(dān)任崗位：機械（ 電 ）/ 儀表類 /其它相關(guān)職位職位名稱：模具工職位描述：塑料模具制作。機械專業(yè)的啟蒙地，塑料模具制作的出師地。 學(xué)習(xí)內(nèi)容涉及普車，普銑， 刨磨， 鉆床， 及塑料注塑機維修。I 2013-07-至今：臺州市吉宇機器人科技有限公司所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)（ 國有企業(yè) ）擔(dān)任崗位：計算機-開發(fā) /應(yīng)用 /軟件設(shè)計師職位名稱：車間主任職位描述：工作內(nèi)容：坐標式機器人機械制造。各類焊接工裝設(shè)計制作。加工零件的工裝設(shè)計制造。車銑磨鉆電焊氣割鈑金樣樣精通。公司準備解體所以另謀他路教育經(jīng)歷

5、1995-03-1998-08 技工學(xué)校機械類 /機械鉗工高中拓展閱讀：編寫個人簡歷不僅要合格更要合理編寫個人簡歷是求職者在求職中過程中的一個非常重要的環(huán)節(jié)，很多時候求職能夠成功都是靠個人簡歷。當(dāng)然， 隨著現(xiàn)代經(jīng)濟社會的發(fā)展，個人簡歷也是招聘的一個重要環(huán)節(jié)，那么對求職者來說，個人簡歷也是必寫的了。在編寫個人簡歷的時候，要能夠讓個人簡歷合理化，更需要合格，只有這樣的個人簡歷才不會在第一時間被淘汰掉。優(yōu)秀的個人簡歷是最終目標，而合理化的合格個人簡歷則是基礎(chǔ)，也是值得求職者注意的一個問題。那么，怎樣的個人簡歷算是合格的、合理的呢?一，個人簡歷的主要內(nèi)容要完整眾所周知的個人簡歷講究一個“簡”字，能夠夠在簡潔的文字中體現(xiàn)出完整的、需要的信息就是最好的個人簡歷。不過這個“簡”是建立在完整的基礎(chǔ)上，也就是說，只有完整的個人簡歷才算是合格的個人簡歷。用人單位在篩選個人簡歷的時候，首先淘汰的也是那些內(nèi)容不完整的簡歷。因此說， 寫合格的個人簡歷首先要求內(nèi)容的完整性。二，個人簡歷的外觀設(shè)計要和諧個人簡歷在設(shè)計方面要求，也是要合格化、合理化，所體現(xiàn)出來的就是個人簡歷看起來要非常的和諧。有一些人在寫個人簡歷的時候，其簡歷為求個性化，在外觀上來非常的和諧。簡單來說就是讓人看著不順眼，這樣的個人簡歷自然也稱不上是優(yōu)秀的了。三，個人簡