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文檔簡介
1、國外的競業(yè)禁止制度".亠*a ° *枝布時間,2018-094514-325尸、十*競業(yè)繫出是指用人單便為避免其闊業(yè)秘密戦侵犯和根據(jù)法律規(guī)定或與員工約宦.間 或勞動羞聚結果后的亠毎時期內,限制園工不得到生產同栄產品或經管冋熨業(yè)務且具有克爭關聚駙甚他用 入敢拉離職或任輒 也不貴自已生產與脫單儉有競爭關索的同類產品或經營同靈業(yè)務, rt*r vk'-p 9»»、J »英匾在英園扶札垃業(yè)禁1護翹稱知代血ami oftndeT 聊麥易限制代 可理矚為競爭者同倉放棄覽爭性或“1 , w /: :. “ 半 :亡&." oI? 二
2、戸 o對抗性的活動避免任犯商業(yè)秘密權人的相關權刑葵園酋通陡址為.嚨傭羌葢存絨期間,.雇員應履行忠 如W主的文務樹服從指專的文務再務進軒箍害黛圭利益的行為.而且無運勞動倉同是杏作出明確的屯 這兩項義務都破認洵是恥員嗣肖承擔的勞動件同默濟義務。競業(yè)禁止在英國麟經歷幾卒發(fā)威附段V英國丄/ « .°。ocr«o°,* -*«卩逬代以來龍著勞動法理論的發(fā)展.勞工利益得到更器的關洼和尊血 英國翔例法的態(tài)度進一養(yǎng)轉變, 認為只有魅洽理性且不越反公共利盈的競業(yè)禁止條獻才看軌 否則原則上均為無效簫瓠'基于公期儀 的因說 交易眼制通常耍區(qū)分出售營業(yè)限制和對
3、廉員的限制律而且社會公共利鹽與商業(yè)秘密權益相雌程 »/C: */;*- 9 . / *; p» a <* 99 > . . .嬰御到楓維保護逾裡涉及雁員的變易限制申杠通常保護屣員使用一般知識技能的權利.并允匪其利用:這譽 .口亠;. . c o * * 9»eV a 匕:b £:. .9 b o d. 氣:J °。 性 § * * o a知識按能在勢動合同姑束后獨立經營或者曼雇于其他雁圭“而耶受競業(yè)禁比限制.其巌終目的是要裡保護 雇主筒業(yè)秘密權的同時促進人力資源的合理磁和市場經濟的自由競爭二笑國 *在英國這樺一個聯(lián)邦制國端
4、 不徉在全圏洗一的岡業(yè)秘密保護法各州在商業(yè)秘密案件審判實踐形成 的判例法中逐斷發(fā)展出具體的保護規(guī)則畀英國.£反不IE彎競爭袪¥侵權袪重述介,會同$去重述 OVV W <9 0« wV V 0 *1 O二卜纂統(tǒng)律及劉例,構成了笑國競業(yè)禁止嘆及商業(yè)秘禮權利樹和限側袪律體花根據(jù)萸國普通鈦的主仆關系理MR對曜主承擔忠翦丈務。在職播員應履軒礬止競業(yè)義弟儲職屣 弭在棚般細養(yǎng)業(yè)輔止翩1的伽下不蹄盤峻止焙“犠院傾向壬保護腐風自由利用一畛識釉觀 . * »右 . a u j O,."., *n v q *的權秋由于黨業(yè)禁止制縻對屣員券蜩毬行了限虬妨礙人力資
5、涼Hi物化領朝:朝礙席貝知識和裁能的 諒i審麗盤業(yè)蒙均憾報彌fl細麗誡袖腸芋粽何業(yè)融軸橄止粒聯(lián)師目期C*ft A 0Cl0Clft有限地承認壷業(yè)禁止協(xié)復效力“ 糞在艸例中形成了令錘性廂則對具體秦件中的盤業(yè)禁止協(xié)議的合理性進 砂)斷同略:出于對弱勢勞劫者進新傾韶保護,芙國祛刪壊麗主對競業(yè)釀止悔該的詒理酸承擔舉證 責任口總國法羸競業(yè)滎止劃分為在職競業(yè)禁疋和啣競業(yè)鄴此*徳國商法典第機)條規(guī)定.只要勞動關系 存在.嶺員由于軌對屣主負有保密義務,帰品對其庭圭所從事的商業(yè)領域卿直h不得有競傘行為$但這 限制木能廣直她特移給其他麻員.廣呈和矗員股i過勞族同確立童業(yè)禁出義務$:話則貝能根據(jù)德國肉-»
6、J 4i«.»-法典辦第242條關丑屣員保密艾務的規(guī)定確是雙方權剃文務n同時,德國法幷沒育鷹員離職競業(yè)蔡吃協(xié)設 的明鞭掘電;鑼國聯(lián)磁t她肉刪瀏的京比 暮 瑚麗灌財 第魂蠡和M 磁手網建坤I址 的有關規(guī)定護展到繭的范服,根據(jù)此規(guī)定T時競業(yè)驕止協(xié)儀幼咸采取逼慣承只的態(tài)度y即協(xié)就必須為 鈿形式F且禁止克業(yè)期限不得超過二年麗主薰擔輕濟補償義務,'否則競業(yè)禁此喲定無爍 與未成年或/討Q V “Q <f 9 U U °»» O9 *° 、'9 « “J WO低薪矗員簽訂的建業(yè)辣止協(xié)眥壬殊 廉主存在可婪操新的龜當管業(yè)
7、利盤 竟業(yè)禁止絢宦不違反公序良陰oo .o.a>o »杏跚諫約定無蝕*蕓于離職說因與競業(yè)裁止效力的蕪系.德國商搓典也作丁規(guī)定m受雇人國厲主的違釣折觀而 wn .k « «乙.° .爲. 、 . “ o %* “.J jn . : 弋鞭毬終止賤傭關粛祇如果受展人在濮傭關系終止后一個肯剛以書簡形式通知堰圭不受競業(yè)魏止悔嘆約 康的測洗業(yè)禁止協(xié)議尖士法律癮九(力矗圭緣止矗佩芙索的如果芟虜人在矗確關紊終止疳一齊月內r 以弟面形式蹲麻荃矜I竟刪雜鞫潴嘛爲則秦蝴I止協(xié)故靜淞律救如但曜至腳SH笑乘基由 于受摩A方血的嫁因而磁的議著罹主陰確 逐在竟業(yè)精讓期間憾慰支付
8、童幫薪金的廠那么競業(yè)禁此協(xié) 改仍然有效氏 ft- x. 八-瑤止.瑞出法關無法定廄業(yè)禁吃的規(guī)建受總國等丈陸驥系國塚影叭主要以鱷員'的保密文務作為禁止競業(yè)的理M "P.< r *%.:of«tff ""=涵RL 穡吐橫曲昭 潮鈾(烽甯約軸業(yè)訛刪了輛嘲施< 1冶法賽搭的雇員葛以與廳主訂立書面契釣尸釣定祀勞務關系鍥止以后不得從事與Jg至競敬的行時«*>»« »* "o « *V <T <»* « * » » «
9、187; " *。 « 9 »»* *V »*:叔不得從事対離人諜利益與嶽捲的管業(yè)競爭的港業(yè)臚或者越與該種曹業(yè)或者從逹神菅業(yè)申取轄利盈】 9 U r% ,'F 申«° .« % F » ° * . ' ;O競業(yè)禁止僅適用f MM中雁員能摒知屣峯戶網絡.麻主的餾或肴商業(yè)上的祕巒r諛種紳R的運用將» a>IQ oa a46o<ftoa會融圭造J«畑害的情私 竟業(yè)禁述應當于地馬 時間穎理由上給予會理的限制,此種限制平稈鐵背舍平原則,不倉理地限制廂員疑濟箭選貝有袒軸味情癱貳 諫種蜒止可以超社仝牟、鏈官可救考應相關情況后自由決定縮短竝4aO°4廳齡止期隈哥臨諭!萌情況代袖漕毬臧奠求鮭瀚jg貝晰董曼的刪鱗liO瞬紿灣施疊*CR;雇貝違反競業(yè)禁止規(guī)定的應雪贈讎麗主因此所遭受的損窖戶如無相反的規(guī)定烏在文付了會同紋o *電的違約金之后并雇員不再臨Ik礬止的釣束第姮其槪當對將來摘j超過前述建釣金的損害承擔責困 恢'%»必o .瀬諸1槪b:羽嗣Mb闕存止從事此種脊鄭飯詢翔舸獨艙止不再對枠諭何現(xiàn)瞬I給 ° 則此競業(yè)蔡止不再具有釣東力雇圭無正當理由而解除勞務妾系的,或其解除金同但是未給融昔理解釋的
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