2022年×市發(fā)展女黨員工作匯報(bào)

1、高品質(zhì)文檔2022年×市發(fā)展女黨員工作匯報(bào) 近幾年來，我縣仔細(xì)貫徹中組部關(guān)于進(jìn)一步做好培育和選拔女干部、進(jìn)展女黨員工作的意見精神，全面落實(shí)“十五”期間女黨員進(jìn)展規(guī)劃目標(biāo)，有方案地做好進(jìn)展女黨員工作，始終關(guān)懷女黨員的成進(jìn)步步，取得了較好的成果?，F(xiàn)就我縣近三年來進(jìn)展女黨員工作的有關(guān)狀況匯報(bào)如下： 一、 基本狀況 近三年來，我縣立足于為經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)的跨越式進(jìn)展供應(yīng)組織保障，為“領(lǐng)先脫貧”供應(yīng)人才保障,始終把進(jìn)展女黨員工作作為基層黨建的一項(xiàng)重點(diǎn)，重視女黨員進(jìn)展工作，進(jìn)展女黨員工作取得了顯著成效，基層黨組織的戰(zhàn)斗力、分散力和號(hào)召力進(jìn)一步得到加強(qiáng)。三年來，全縣共新進(jìn)展黨員 名，其中女黨員 名，

2、占 %。三年共毀滅五年以上未進(jìn)展女黨員的村黨支部 個(gè)，毀滅女黨員空白村黨支部 個(gè)。 二、 主要做法 進(jìn)展女黨員，可以增加黨的新奇血液，加強(qiáng)黨的基層組織的力氣，也是培育選撥女干部的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作。我縣在做好培育選撥女干部工作的同時(shí)，也努力做好女黨員的進(jìn)展工作.，我們的主要做法是： （一）深化摸底開展調(diào)查討論工作 2021年以來，我縣組織力氣多次對(duì)全縣黨組織和黨員狀況進(jìn)行了仔細(xì)的調(diào)查摸底，對(duì)全縣基層黨組織黨員數(shù)量、男女比例、年齡結(jié)構(gòu)、文化程度等狀況進(jìn)行了深化調(diào)查，明確了我縣“十五”期間黨員進(jìn)展的目標(biāo)，并討論制定了“十五”期間女黨員進(jìn)展規(guī)劃，將女黨員的進(jìn)展當(dāng)作黨員進(jìn)展的一項(xiàng)重點(diǎn)工作來抓。 （二）合理

3、制定和支配進(jìn)展工作方案 每年年底前，縣委組織部都要對(duì)全縣基層黨組織黨員分布、入黨樂觀分子培育以及黨員隊(duì)伍的結(jié)構(gòu)等進(jìn)行調(diào)研，結(jié)合實(shí)際進(jìn)行綜合分析，討論制定下年度進(jìn)展方案。在考慮制定女黨員進(jìn)展方案時(shí)，依據(jù)女性工作分布狀況，科學(xué)合理地支配進(jìn)展名額和比例，適當(dāng)提高機(jī)關(guān)、訓(xùn)練、衛(wèi)生等系統(tǒng)女黨員的進(jìn)展比例，使基層更多的優(yōu)秀女性人才盡早地加入到黨的隊(duì)伍中來，建立了進(jìn)展黨員跟蹤管理檔案，印制了三年以上未進(jìn)展女黨員行政村登記簿、全縣入黨女樂觀分子培育考察寫實(shí)簿、進(jìn)展女黨員對(duì)象登記簿、進(jìn)展黨員談話記錄簿、推舉優(yōu)秀團(tuán)員作為黨的進(jìn)展對(duì)象登記簿，對(duì)女黨員的進(jìn)展進(jìn)行跟蹤管理。 （三）建立和完善目標(biāo)考核責(zé)任制 縣委確立了把

4、進(jìn)展黨員工作列入年度黨建工作目標(biāo)，對(duì)全縣每年進(jìn)展黨員工作列入黨工作目標(biāo)管理考核機(jī)制中，特殊是把各基層每年進(jìn)展女黨員比例也作為考核項(xiàng)目，一是縣委領(lǐng)導(dǎo)分片包鄉(xiāng)鎮(zhèn)，對(duì)進(jìn)展黨員工作后進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行重點(diǎn)指導(dǎo)；二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、分管副書記分別包一個(gè)進(jìn)展難度大的村。凡三年以上未進(jìn)展女黨員的行政村，不能被評(píng)為“五好”村；連續(xù)三年不進(jìn)展女黨員工作的村黨支部書記，黃牌警告。同時(shí)對(duì)包村干部通報(bào)批判?？h委組織部堅(jiān)持做到每半年進(jìn)行一次專項(xiàng)檢查，并堅(jiān)持通報(bào)制度，較好地增加了基層黨組織落實(shí)進(jìn)展女黨員的責(zé)任意識(shí)。 （四）嚴(yán)把“入口”關(guān)，實(shí)行“三榜公示”制 為了把收有素養(yǎng)、高質(zhì)量女同志汲取到黨組織中來，我縣嚴(yán)把“入口”關(guān)，增加進(jìn)展

5、女黨員工作的民主程度及透亮度，進(jìn)展黨員實(shí)行“三榜”公示?！耙话瘛笔菍?duì)被列為入黨樂觀分子的對(duì)象進(jìn)行公示；“二榜”是對(duì)入黨樂觀分子擬被接收為預(yù)備黨員前本人的表現(xiàn)、培育、支部意見等狀況進(jìn)行公示；“三榜”是對(duì)預(yù)備黨員申請轉(zhuǎn)正時(shí)，預(yù)備期間的個(gè)人表現(xiàn)進(jìn)行公示。 （五）培育和壯大女入黨樂觀分子隊(duì)伍 縣委注意發(fā)揮黨員聯(lián)系戶以及黨員的橋梁和紐帶作用，訓(xùn)練和引導(dǎo)廣闊婦女主動(dòng)地樂觀地向黨組織靠攏,通過對(duì)廣闊婦女定期地系統(tǒng)地加強(qiáng)黨的基本理論、基本路線、基本學(xué)問和“四自精神”訓(xùn)練培訓(xùn)，建立了一支高質(zhì)量的、較為穩(wěn)定的女入黨樂觀分子隊(duì)伍，為進(jìn)展工作打牢了基礎(chǔ)。 三、進(jìn)一步加強(qiáng)進(jìn)展女黨員工作的一些建議 當(dāng)前，在機(jī)構(gòu)改革、干部

6、人事制度改革及我國加入WTO的新形勢下，由于市場機(jī)制在優(yōu)化人才資源配置方面的作用明顯加強(qiáng)，培育、選拔女干部工作面臨新的狀況、新的問題，也是一個(gè)新的機(jī)遇和新的挑戰(zhàn)。我們認(rèn)為必需從以下幾方面進(jìn)一步做好女黨員進(jìn)展的工作： （一）進(jìn)一步提高婦女的整體素養(yǎng) 一是把好入口關(guān)，連續(xù)通過選調(diào)、招考優(yōu)秀女高校生到基層、到機(jī)關(guān)熬煉，在德才方面高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)地選準(zhǔn)女性人才，為加快女干部培育的進(jìn)程制造條件。二是強(qiáng)化“四自”訓(xùn)練，激發(fā)工作熱忱，使部分女干部克服自身存在的依靠、被動(dòng)、不愿競爭、不敢競爭等消極心理。三是樹立終身學(xué)習(xí)意識(shí)，使女干部不斷進(jìn)取，適應(yīng)社會(huì)進(jìn)展的需要。 （二）進(jìn)一步加大“男女公平”基本國策的宣揚(yáng)。 用

7、江澤民總書記“三個(gè)代表”的重要思想作指導(dǎo)，站在歷史的高度和對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)的精神，充分熟悉進(jìn)展女黨員的重要性和必要性，深刻地理解“男女公平”基本國策的豐富內(nèi)涵，在進(jìn)展黨員的各個(gè)環(huán)節(jié)中始終貫穿“男女公平”，在同等條件下，優(yōu)先進(jìn)展女黨員，體現(xiàn)社會(huì)的文明與進(jìn)步。 （三）開展豐富多采的婦女訓(xùn)練活動(dòng) 由于經(jīng)濟(jì)的多元化生活方式的多樣化，帶來人們思想觀念的簡單化，一部分婦女失去了人生政治追求，信仰淡泊，導(dǎo)致女入黨樂觀分子后備力氣有所減弱。各級(jí)黨組織要充分發(fā)揮各級(jí)學(xué)校和黨員電教點(diǎn)的作用，對(duì)廣闊婦女進(jìn)行黨的學(xué)問的灌輸，用正確的思想正面的引導(dǎo)使她們增長對(duì)黨的了解，自覺的樹立遠(yuǎn)大的抱負(fù)，做一個(gè)有理想、有抱負(fù)、有追求、有信

8、仰，情愿為黨的事業(yè)奮斗的新時(shí)期的新女性。 （四）加強(qiáng)女中學(xué)生黨的學(xué)問培訓(xùn) 仔細(xì)貫徹“著眼長遠(yuǎn)、立足訓(xùn)練、重在培育、個(gè)別進(jìn)展”的方針，組織女學(xué)生參與學(xué)習(xí)黨章和黨的基本學(xué)問，使她們從小就確立正確的政治目標(biāo)和政治方向，在日新月異的變化社會(huì)中，保持糊涂的政治頭腦，與時(shí)俱進(jìn)，為進(jìn)展女黨員，壯大黨的隊(duì)伍儲(chǔ)備優(yōu)秀的女性樂觀分子奠定基礎(chǔ) （五）高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求地做好進(jìn)展女黨員工作。 堅(jiān)持按黨章規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)展女黨員，在新的歷史時(shí)期，進(jìn)展女黨員更要嚴(yán)格根據(jù)“三個(gè)代表”的要求，突出時(shí)代特征，把婦女政治素養(yǎng)放在第一位，真正汲取擁護(hù)黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)，樂觀投身改革開放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)，在本職崗位上成果

9、突出，有開拓創(chuàng)新精神，并得到群眾公認(rèn)的優(yōu)秀女性人才入黨，保持黨的隊(duì)伍的純凈性。連續(xù)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，廣泛深化地開展“創(chuàng)建黨建工作先進(jìn)黨工委”、“我心中的楷模”、“優(yōu)秀黨員評(píng)比”等活動(dòng)，在廣闊干部群眾中，在各行各業(yè)的改革和工作實(shí)踐中都能看到女黨員的身影，都能聽到黨員努力的業(yè)績，使我們的女黨員、女干部永久布滿生氣和活力。 三、存在的主要問題 1、隨著市場經(jīng)濟(jì)體制的逐步建立與完善，個(gè)體私營經(jīng)濟(jì)不斷壯大，農(nóng)村剩余勞動(dòng)力向城市轉(zhuǎn)移的步伐進(jìn)一步加快，農(nóng)村進(jìn)展黨員工作面臨著源頭不足的問題。 2、少數(shù)新進(jìn)展的女黨員前后兩個(gè)樣，即入黨前向前沖，入黨后就放松，在群眾中造成不良影響。 3、農(nóng)村很多女青年入黨樂觀性不

10、高。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷進(jìn)展，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)進(jìn)行了大調(diào)整，農(nóng)村女青年在價(jià)值取向上呈現(xiàn)“二元化”現(xiàn)象，在肯定程度上影響了他們?nèi)朦h的樂觀性。 針對(duì)以上存在的幾個(gè)問題，我們今后將實(shí)行以下措施： 1、嚴(yán)格實(shí)施規(guī)劃。連續(xù)制定黨員進(jìn)展三年規(guī)劃，突出對(duì)黨員結(jié)構(gòu)、分布和重點(diǎn)進(jìn)展對(duì)象等方面規(guī)劃實(shí)施，明確責(zé)任，落實(shí)到各基層黨委每個(gè)支部負(fù)責(zé)人。 2、大力弘揚(yáng)導(dǎo)向。結(jié)合年初雙評(píng)工作，加強(qiáng)對(duì)全縣基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員先進(jìn)事跡的宣揚(yáng)表彰，同時(shí)結(jié)合保先訓(xùn)練，加大對(duì)不合格黨員的處置力度，對(duì)思想素養(yǎng)差，紀(jì)律渙散，表現(xiàn)不好的黨員堅(jiān)決予以清除。 3、嚴(yán)格進(jìn)展程序。對(duì)基層黨組織進(jìn)展黨員程序上要嚴(yán)格根據(jù)有關(guān)制度執(zhí)行，把好入口關(guān)。各基層黨委在審批上要仔細(xì)調(diào)查核實(shí)，對(duì)基層黨組織進(jìn)展黨員的程序，要進(jìn)行抽查，以確保進(jìn)展黨員的質(zhì)量。 4、實(shí)行有力措施，加強(qiáng)跟蹤管理。造成新進(jìn)展黨員前后“兩