加班統(tǒng)計(jì)表全

1、員 工 加 班 登 記 表2015年 月 日填表部門銷售部負(fù)責(zé)人加班日期星期加班時(shí)間（起始鐘點(diǎn)）累計(jì)時(shí)間加班人員加班內(nèi)容總經(jīng)理意見任務(wù)考核部門銷售部負(fù)責(zé)人加班日期星期加班時(shí)間（起始鐘點(diǎn)）累計(jì)時(shí)間加班人員趙娟加班內(nèi)容國(guó)網(wǎng)標(biāo)書制作總經(jīng)理意見任務(wù)考核部門銷售部負(fù)責(zé)人加班日期星期加班時(shí)間（起始鐘點(diǎn)）累計(jì)時(shí)間加班人員趙娟加班內(nèi)容國(guó)網(wǎng)標(biāo)書制作總經(jīng)理意見任務(wù)考核 加 班 登 記 表報(bào)銷日期： 部門日期姓名事由加班人數(shù)餐費(fèi)備注月日起止人數(shù)合計(jì)總經(jīng)理 會(huì)計(jì) 審核 申請(qǐng)人 出納加班加點(diǎn)匯總表部門/車間：質(zhì)量管序號(hào)工號(hào)姓名崗位日期加班時(shí)間加班原因加班情況備注起 訖合計(jì)1某某進(jìn)料檢驗(yàn)2011/7/118:0021:3

2、03.5小時(shí)值班完成23567891011121314151617181920212223242526批準(zhǔn)：部門主管：加班記錄表 部門： 日期事由加班人從何時(shí)到何進(jìn)加班小時(shí)核準(zhǔn)人部門簽字:                           年 月 日1、使用流程:部門加班人填寫加班 加班后記錄本核準(zhǔn)確性每月統(tǒng)計(jì)表部門主管簽字 人事部門留存。2、使

3、用范圍:公司普通員工加班登記。3、使用要點(diǎn)：（1）公司中高級(jí)職員超時(shí)工作不算作加班；（2）核準(zhǔn)人為有權(quán)簽署加班意見的人；（3）嚴(yán)格控制加班。4、本表在各部門使用，每月統(tǒng)計(jì)后送人事部。加班情況統(tǒng)計(jì)表部門： 月份： 年 月加班人員加班日期加班時(shí)間加班類型加班事由工作日公休日節(jié)假日時(shí) 分至 時(shí) 分（共計(jì)時(shí) 分）時(shí) 分至 時(shí) 分（共計(jì)時(shí) 分）時(shí) 分至 時(shí) 分（共計(jì)時(shí) 分）時(shí) 分至 時(shí) 分（共計(jì)時(shí) 分）時(shí) 分至 時(shí) 分（共計(jì)時(shí) 分）時(shí) 分至 時(shí) 分（共計(jì)時(shí) 分）時(shí) 分至 時(shí) 分（共計(jì)時(shí) 分）時(shí) 分至 時(shí) 分（共計(jì)時(shí) 分）時(shí) 分至 時(shí) 分（共計(jì)時(shí) 分）主管領(lǐng)導(dǎo)簽字： 年 月 日 部門Dept.: REQU

4、ESTED BYREASON FOR OVERTIME申請(qǐng)人 加班原因部門主管Requested by DIV.本單一式三聯(lián)：白-人力資源部 藍(lán)-部門 紅-財(cái)務(wù)部加班申請(qǐng)單3年月日單位姓名預(yù)定加班時(shí)間事由起訖時(shí)數(shù)                                          總經(jīng)理：主管：填表：工作申請(qǐng)單部門： 工作日期： 年 月 日工號(hào)姓 名申請(qǐng)?jiān)蚬ぷ鲿r(shí)間時(shí)數(shù)備 注合 計(jì)備注1.休息日及法定節(jié)假日之工作時(shí)間，請(qǐng)?zhí)顚懕竟ぷ魃暾?qǐng)單。2.本表由申請(qǐng)人于工作日之前一日10:00以前，依照順序詳細(xì)填寫并經(jīng)權(quán)責(zé)主管核準(zhǔn)后，送至人事部門存盤。申請(qǐng)人： 部門主管： 加班申請(qǐng)單部門： 填單日期：日期姓名預(yù)定加班加班內(nèi)容加班費(fèi)核定方式實(shí)際加班起止時(shí)數(shù)起止時(shí)數(shù)會(huì) 簽總 經(jīng) 理部門主管單位主管承 辦 人 加班申請(qǐng)單部門： 填單日期：日期姓名預(yù)定加班加班內(nèi)容加