現(xiàn)代管理學(xué)試題及答案考試原題

1、現(xiàn)代管理學(xué)習(xí)題及答案課程代碼：00107第一部分 選擇題一、單項選擇題(本大題共30小題，每小題1分，共30分)在每小題列出的四個選項中只有一個選項是符合題目要求的，請將正確選項前的字母填在題后的括號內(nèi)。1.通過管理提高效益，需要一個時間過程，這表明管理學(xué)是一門( ) A.軟科學(xué) B.硬科學(xué) C.應(yīng)用性學(xué)科 D.定量化學(xué)科2.在生產(chǎn)力系統(tǒng)中，作為獨立的實體要素的是( ) A.科學(xué) B.技術(shù) C.管理 D.生產(chǎn)者3.需要層次論認(rèn)為，人的最低層需要是( ) A.生理需要 B.安全需要 C.尊重需要 D.社交需要4.布萊克和穆頓認(rèn)為，領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)客觀地分析企業(yè)內(nèi)外條件，有意識地采取措施，把自己的領(lǐng)導(dǎo)方式

2、改造成為( ) A.任務(wù)型管理方式 B.中間型管理方式 C.戰(zhàn)斗集體型管理方式 D.鄉(xiāng)村俱樂部型管理方式5.管理關(guān)系主要是指人們在管理活動過程中形成的一種不斷變化著的( ) A.人與人的關(guān)系 B.人與財?shù)年P(guān)系 C.人與信息的關(guān)系 D.人與物的關(guān)系6.人們的行為所要達(dá)到的道德結(jié)果的主觀意圖是( ) A.道德手段 B.道德責(zé)任 C.道德目的 D.道德品質(zhì)7.建立在權(quán)威與服從關(guān)系基礎(chǔ)上，表現(xiàn)為一種權(quán)力支配關(guān)系的是( ) A.法律手段 B.經(jīng)濟(jì)手段 C.行政手段 D.思想教育手段8.具有“壓制個人目標(biāo)，使組織目標(biāo)凌駕于個人目標(biāo)之上”特征的是( ) A.傳統(tǒng)管理 B.現(xiàn)代管理 C.目標(biāo)管理 D.組織管理

3、9.目標(biāo)管理的基本精神是( ) A.以自我管理為中心 B.以監(jiān)督控制為中心 C.以崗位設(shè)置為中心 D.以人員編制為中心10.職能型組織結(jié)構(gòu)形式的優(yōu)點是實現(xiàn)了( ) A.管理現(xiàn)代化 B.管理專業(yè)化 C.統(tǒng)一指揮 D.統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)11.組織理論上把管理層次多而管理幅度小的結(jié)構(gòu)稱之為( ) A.直式結(jié)構(gòu) B.扁平結(jié)構(gòu) C.直線結(jié)構(gòu) D.矩形結(jié)構(gòu)12.合理安排、使用和調(diào)配人員的基本依據(jù)是( ) A.人事選拔 B.人事監(jiān)督 C.人員培訓(xùn) D.人員考評13.現(xiàn)代人事管理的基本職能是( ) A.完善人事管理制度 B.健全人事分類制度 C.加強人事培訓(xùn)工作 D.促進(jìn)人力資源的優(yōu)化14.定期的形勢報告、由下而上的定

4、期報表等在管理信息類型中屬于( ) A.作業(yè)信息 B.協(xié)調(diào)信息 C.管理控制信息 D.戰(zhàn)略計劃信息15.在管理信息系統(tǒng)中，信息的輸出形式是( ) A.磁帶、磁盤 B.文字、圖形（像） C.公文、檔案 D.目錄、卡片16.在財務(wù)管理中，支出管理的最基本內(nèi)容是( ) A.管好用好全部支出 B.管好用好專項支出 C.管好用好經(jīng)常性支出 D.管好用好特殊性支出17.在實施財務(wù)監(jiān)督時，以會計憑證、賬簿、報表等會計資料為對象進(jìn)行檢查的方法被稱為( ) A.財務(wù)檢查 B.財務(wù)分析 C.實物檢查 D.現(xiàn)場調(diào)查18.在決策過程中，根據(jù)決策目標(biāo)的要求尋找實現(xiàn)目標(biāo)的途徑是( ) A.發(fā)現(xiàn)問題 B.設(shè)計方案 C.選擇

5、方案 D.實施決策19.確定達(dá)到組織目標(biāo)所采取的程序、途徑、手段和措施的決策是( ) A.戰(zhàn)術(shù)決策 B.戰(zhàn)略決策 C.常規(guī)決策 D.非常規(guī)決策20.與決策目標(biāo)相比，計劃目標(biāo)是管理活動的( ) A.戰(zhàn)略目標(biāo) B.綜合目標(biāo) C.整體目標(biāo) D.分支目標(biāo)21.在宏觀經(jīng)濟(jì)管理中，計劃起戰(zhàn)略性、調(diào)節(jié)性、政策性作用，一般多運用( ) A.高層計劃的形式 B.綜合計劃的形式 C.指令性計劃的形式 D.指導(dǎo)性計劃的形式22.對指揮的實現(xiàn)程度具有決定性作用的因素是( ) A.指揮權(quán)力的分配基礎(chǔ) B.指揮權(quán)力的固有基礎(chǔ) C.指揮客體的潛在能力 D.指揮目標(biāo)與手段的合理性23.指揮者的職位權(quán)力在指揮活動中體現(xiàn)出來的權(quán)

6、威是( ) A.現(xiàn)代權(quán)威 B.人格權(quán)威 C.技術(shù)權(quán)威 D.法規(guī)權(quán)威24.下列管理職能中，具有主體廣泛性特點的是( ) A.計劃 B.組織 C.協(xié)調(diào) D.激勵25.在管理過程中引導(dǎo)組織之間、人員之間建立相互協(xié)作和主動配合的良好關(guān)系，有效利用各種資源，以實現(xiàn)共同預(yù)期目標(biāo)的活動是( ) A.協(xié)調(diào) B.控制 C.決策 D.指揮26.根據(jù)大衛(wèi)麥克利蘭關(guān)于人的自我實現(xiàn)的需要理論，如果一個人希望控制向上和向下的信息渠道以便對他人施加影響，那就表明他是一個( ) A.成就需要強的人 B.社會交往需要強的人 C.權(quán)力需要強的人 D.激勵需要強的人27.在現(xiàn)代管理學(xué)中，管理人員對當(dāng)前的實際工作是否符合計劃而進(jìn)行測

7、定并促使組織目標(biāo)實現(xiàn)的過程，被稱為( ) A.領(lǐng)導(dǎo) B.組織 C.創(chuàng)新 D.控制28.包含在管理制度中的既定的控制程序被稱為( ) A.常規(guī)控制 B.非常規(guī)控制 C.直接控制 D.間接控制29.對于微觀管理系統(tǒng)來說，關(guān)系到組織的輸入和輸出的動力問題的環(huán)境因素是( ) A.政治環(huán)境 B.社會環(huán)境 C.經(jīng)濟(jì)環(huán)境 D.技術(shù)環(huán)境30.影響管理系統(tǒng)生存和發(fā)展的一切要素的總和是( ) A.管理環(huán)境 B.管理道德 C.管理方法 D.管理手段二、多項選擇題(本大題共5小題，每小題2分，共10分)在每小題列出的五個選項中有二至五個選項是符合題目要求的，請將正確選項前的字母填在題后的括號內(nèi)。多選、少選、錯選均無分

8、。31.法約爾認(rèn)為，企業(yè)管理活動的內(nèi)容包括( ) A.計劃 B.組織 C.指揮 D.協(xié)調(diào) E.控制32.組織設(shè)計的分工和協(xié)作原則要求明確組織各部門及其人員的( ) A.相互關(guān)系 B.協(xié)作方法 C.工作范圍 D.工作內(nèi)容 E.工作環(huán)境33.從組織內(nèi)部挑選適合的人員加以聘用的優(yōu)點是( ) A.為組織發(fā)展注入活力 B.手續(xù)簡便 C.給組織帶來新觀點 D.給組織帶來新方法 E.費用較低34.有效協(xié)調(diào)必須遵循的原則是( ) A.以人為本 B.統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo) C.客觀公正 D.靈活機(jī)動 E.注重整體35.在現(xiàn)代管理中，創(chuàng)新管理的成果與維持管理的成果相比較的特征是( ) A.具有首創(chuàng)性 B.具有未來性 C.具有先

9、進(jìn)性 D.具有變革性 E.具有時間性第二部分 非選擇題三、簡答題(本大題共5小題，每小題6分，共30分)36.簡述早期行為科學(xué)理論的基本觀點。37.簡述人員績效考評的要求。38.簡述計劃工作體制的內(nèi)容。39.簡述決策的特征。40.簡述管理活動中維持與創(chuàng)新的辯證關(guān)系。四、論述題(本大題共3小題，每小題10分，共30分)41.聯(lián)系實際，談?wù)劰芾碓谏鐣l(fā)展中的作用。42.試述管理組織部門劃分應(yīng)遵循的原則。43.舉例說明管理協(xié)調(diào)的必要性與可能性。現(xiàn)代管理學(xué)試題參考答案一、單項選擇題(本大題共30小題，每小題1分，共30分)1.A 2.D 3.A 4.C 5.A6.C 7.C 8.A 9.A 10.B1

10、1.A 12.D 13.D 14.A 15.B16.C 17.A 18.B 19.A 20.D21.D 22.D 23.D 24.C 25.A26.C 27.D 28.A 29.C 30.A二、多項選擇題(本大題共5小題，每小題2分，共10分)31.ABCDE 32.ABCD 33.BE 34.ACDE 35.ABCDE三、簡答題(本大題共5小題，每小題6分，共30分)36.(1)企業(yè)職工都是“社會人”，是復(fù)雜的社會系統(tǒng)的成員；(2)勞動生產(chǎn)效率主要取決于職工的工作態(tài)度及其人際關(guān)系狀況；(3)企業(yè)中存在著非正式組織。37.(1)考評標(biāo)準(zhǔn)要具有針對性和可操作性；(2)考評原則要具有一致性和可靠性

11、；(3)考評工作要具有民主性和透明度。38.(1)計劃工作機(jī)構(gòu)隸屬于各級管理系統(tǒng)的決策機(jī)關(guān)，并接受決策機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)和制約；(2)計劃工作必須建立嚴(yán)格、科學(xué)的論證制度；(3)計劃工作部門制定出來的計劃要經(jīng)過決策機(jī)關(guān)的批準(zhǔn)；(4)下級計劃部門必須接受上級計劃部門的指導(dǎo)。39.(1)決策是有意識，有目的的活動；(2)決策是多種方案的選擇；(3)決策必須著眼于未來。40.所謂維持，就是保證系統(tǒng)的活動順利進(jìn)行，使系統(tǒng)生命得以延續(xù)。所謂創(chuàng)新，就是通過創(chuàng)造與改革達(dá)到更高目標(biāo)的創(chuàng)造性活動。維持與創(chuàng)新都是管理的基本職能，它們相互聯(lián)系、不可或缺。創(chuàng)新是維持基礎(chǔ)上的發(fā)展，維持是創(chuàng)新的邏輯延續(xù)；維持是為了實現(xiàn)創(chuàng)新的成果，創(chuàng)新則為更高層次上的維持提供了依托和框架。四、論述題(本大題共3小題，每小題10分，共30分)41.(1)管理是維系人類正常社會生活的條件；(2)管理是社會資源有效配置的手段；(3)管理是社會生產(chǎn)力實現(xiàn)的基礎(chǔ)；(4)管理是社會生產(chǎn)力發(fā)展的保證，還能創(chuàng)造出新的生產(chǎn)力。42.(1)力求維持最少的部門，這是精簡組織機(jī)構(gòu)的要求；(