生產文員崗位職責說明書

1、生產文員崗位職責說明書生產文員崗位職責說明書這篇文章有著不少可以觸動我的地方，不知當你看到這篇文章的時候，是否也會有著相同的感觸呢？職位名稱生產文員（統(tǒng)計）職位人數(shù)1所屬部門生產部編制日期2005-5-1督導關系直接上級（職位名稱）生產助理 （辦公室 ）直屬下級（職位名稱 ）無總人數(shù)0職位目的：（ 描述該職位的設立目的，突出對組織獨一無二的貢獻）為了生產工作的順利開展，在公司戰(zhàn)略政策的指引下，部門助理的指導下，協(xié)助部門助理進行生產數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析等職能工作而設立。職位應負職責（職責從重要到次要的順序填寫）主要職責分解的具體工作任務考核指標占用時間100%1 、 統(tǒng)計投入產出, 及時反應當生產效率

2、。1.1 收集相關組別的生產報表、數(shù)據(jù)，并制作成表格。數(shù)據(jù)的準確性、及時性、完整性30%1.2 進行統(tǒng)計分析，反應給相關人員。1.3 協(xié)助助理分析原因注明后，遞交上級審核。2 、統(tǒng)計組別效率，及時反應各組別的生產效率。2.1 收集相關組別的生產報表、數(shù)據(jù)，并制作成表格。數(shù)據(jù)的準確性、及時性20%2.1 進行統(tǒng)計分析，反應給相關人員。2.2 協(xié)助助理分析原因。3 、 核對 產品加工與配方情況記錄表.3.1 根據(jù) 生產計劃表的實際生產情況，核對產品加工與配方情況記錄表。數(shù)據(jù)的準確性、及時性15%3.1 將發(fā)現(xiàn)的問題及時與相關人員及上級反潰3.2 跟進問題的解決情況。4 、統(tǒng)計原料魚得率，及時反應原

3、料魚得率。4.1 收集、整理、統(tǒng)計每日原料魚處理及用量報表，并制作成表格。數(shù)據(jù)的準確性、及20%4.1 進行統(tǒng)計分析，反應給相關人員。4.2 協(xié)助助理分析原因注明后，遞交上級遞交上級審核。5 、統(tǒng)計報廢量，及時反應生產損耗。5.1 收集生產過程不良品數(shù)據(jù)。數(shù)據(jù)的準確性、及時性15%5.1 將相關數(shù)據(jù)反應給相關人員。5.2 填寫產品報廢單，并上交上級審核。66.16.26.377.17.27.3任 職 資 格年齡要求（最佳）20-26 歲學歷及資格（最低）高中專業(yè)要求無工作經驗(最低)一年以上統(tǒng)計文員工作經驗專業(yè)知識與技能熟悉自動化辦公系統(tǒng)，業(yè)務了解范圍熟悉各部門職能、相關工作的運作流程能力要求具備良好的溝通能力，較強的語言表達能力，統(tǒng)計分析能力個性特征性格開朗、穩(wěn)重、有耐心; 工作心態(tài)好; 做事細心、對數(shù)據(jù)比較敏感其它要求工作條件工作時間工作條件與工作環(huán)境工作均衡性8 : 00(AM)-5: 00(PM)生產車間辦公室工作均衡，無明顯季節(jié)差異溝通關系內部：物控部、研發(fā)部、品保部外部 : 無職權范圍：（ 公司賦予該職位獨自決策的權利）詳見表單簽名權限職業(yè)發(fā)展趨勢縱向：統(tǒng)計文員部門助理橫向：統(tǒng)計文員生產文員 （ 人事 ） 、生產文員（ 跟單 ） 、各相關職能部門文員備注：審批：上司審核：在職員工簽名：全文的文筆非常的到位，當我看