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1、作風(fēng)建設(shè)心得體會(huì)專題文章專題把握三大關(guān)系:一是經(jīng)濟(jì)發(fā)展與人才支撐的關(guān)系。*的發(fā)展是在市委的領(lǐng)導(dǎo)下大家干出來的,而今后的發(fā)展,還需要大家去干,綜觀歷史,放眼世界,一個(gè)國家、一個(gè)地區(qū)、一個(gè)時(shí)代的發(fā)展與人才的集聚和人才作用的發(fā)揮是悉悉相關(guān)的,沒有一個(gè)能干事、干成事、干群眾滿意事的干部團(tuán)隊(duì),*新一輪發(fā)展的宏偉目標(biāo)是難以實(shí)現(xiàn)的。經(jīng)濟(jì)發(fā)展與干部團(tuán)隊(duì),如鳥之兩翼,車之雙輪,缺一不可。二是能力建設(shè)與作風(fēng)建設(shè)的關(guān)系。能力建設(shè)如人之內(nèi)養(yǎng),它是素質(zhì),它是本領(lǐng),它是內(nèi)涵,沒有能力,何來作為?能力的培養(yǎng)是后天學(xué)習(xí)和實(shí)踐積聚起來的,時(shí)代賦予我們這一批干部歷史的重任,為我們提供了施展才能的廣闊舞臺(tái),我們要珍惜歷史賦予的機(jī)遇
2、,在這個(gè)舞臺(tái)上展演威武雄壯和多姿多彩的人生大戲,要以縈繞于心、不絕于懷的意識(shí),把能力的培養(yǎng)和能量的發(fā)揮作為自己終身的任務(wù)。作風(fēng)建設(shè)如人之外修,可聞之、觀之、聽之,社會(huì)可據(jù)之評(píng)點(diǎn),群眾可據(jù)之評(píng)判,艱苦奮斗的精神、過硬的工作作風(fēng)是*新一輪發(fā)展的迫切需要,也是廣大群眾的期盼,能力需通過作風(fēng)表現(xiàn)出來,作風(fēng)需通過能力優(yōu)化起來,謀干部能力提升之策,思干部作風(fēng)改進(jìn)之法,應(yīng)當(dāng)成為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和干部的共識(shí)。三是干部個(gè)人與干部團(tuán)隊(duì)的關(guān)系。干成一件事情需要能干事的干部,干成一個(gè)繁榮的時(shí)代,干成一個(gè)走在時(shí)代前列的區(qū)域,則需要一個(gè)能干事的干部團(tuán)隊(duì)。干部個(gè)人強(qiáng)調(diào)的是素質(zhì)、能力和作風(fēng),干部團(tuán)隊(duì)則是在此基礎(chǔ)上再賦予一種精神,因?yàn)?/p>
3、它強(qiáng)調(diào)1+1大于2,因?yàn)樗笥泄餐膬r(jià)值追求,因?yàn)樗猩舷仑炌?、左右協(xié)調(diào)的良好機(jī)制,因?yàn)樗笥行鄄糯舐缘膸洸牛心苷魃茟?zhàn)的將才,有注重細(xì)節(jié)的英才,這個(gè)方陣中,我們每個(gè)干部都能找到定位,都能找到為*新一輪發(fā)展的舞臺(tái)。 明確三條路徑:一是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子特別是“一把手”要首當(dāng)其沖,擔(dān)負(fù)首要職責(zé),這是關(guān)鍵。古語云:兵弱弱一個(gè),將熊熊一窩。一個(gè)地方、一個(gè)單位成就一番大業(yè),首先看主帥的雄才和膽識(shí)?,F(xiàn)行體制下,一把手的膽識(shí)見地、能力作風(fēng)、工作水平、能否“亮劍”直接影響著、決定著事業(yè)的成敗、干部團(tuán)隊(duì)的建設(shè),在加速推進(jìn)*建設(shè)更高水平小康社會(huì)的征途上,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和一把手要以“衣帶漸寬終不悔”之精神,提升自己,
4、完善自己,打造自己。二是全體機(jī)關(guān)干部要響應(yīng)市委的號(hào)召,人人成為參與者、實(shí)踐者、受益者,這是基礎(chǔ)。繁榮的時(shí)代需要人才的繁榮,沒有“108將”哪來水滸大戲。上世紀(jì)80年代蘇南經(jīng)濟(jì)板塊之所以率先崛起,原因之一就是有一支千軍萬馬全力上陣、千辛萬苦事必躬親、千山萬水甘苦備嘗的干部團(tuán)隊(duì)。*新一輪經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一磚一瓦、一草一木、一街一巷都需要我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)共同打造,*經(jīng)濟(jì)的又好又快發(fā)展,每個(gè)干部既是創(chuàng)造者,又是受益者。因此,能力的提升、作風(fēng)的改進(jìn),不僅僅是市委的號(hào)召,更應(yīng)成為每個(gè)干部的自覺行動(dòng)。三是要著眼長遠(yuǎn),立足當(dāng)前,“急火”“文火”雙管齊下,這是方式。能力建設(shè)是長效目標(biāo),是干部建設(shè)的終身任務(wù),千里之行始于足
5、下,要從眼前抓起,循序漸進(jìn),實(shí)現(xiàn)從量的集聚到質(zhì)的飛躍,能力提升應(yīng)以“文火”烘焙,日浸月淫終有大成。而作風(fēng)建設(shè)應(yīng)當(dāng)分兩個(gè)層次區(qū)別對(duì)待,一是優(yōu)良作風(fēng)的培養(yǎng),要持之以恒,樹典型,抓引導(dǎo);二是機(jī)關(guān)不良之風(fēng),如官本位下的衙門作風(fēng);不求進(jìn)取、不求創(chuàng)新的懶庸作風(fēng);夸大其辭、不干實(shí)事的浮躁作風(fēng)等等,有悖民本理念,純粹私念作祟,亟需“急火”攻之,“霹靂”手段除之。無以此,就會(huì)錯(cuò)失良機(jī)、延誤戰(zhàn)機(jī)、挫傷群眾的期望。 實(shí)施三項(xiàng)舉措:一是找準(zhǔn)出發(fā)點(diǎn),當(dāng)好“橋頭堡”。法治政府的建設(shè)是現(xiàn)代文明的基礎(chǔ),依法行政是政府管理社會(huì),服務(wù)大眾最重要的能力體現(xiàn)。有人說:政府法制機(jī)構(gòu)是公正制度的“設(shè)計(jì)院”,政府決策的“參謀部”,行政正義
6、的“救濟(jì)站”,行政執(zhí)法的“監(jiān)督所”,法治精神的“宣傳隊(duì)”。誠然如之,我們應(yīng)成為政府文件的“守門員”,行政執(zhí)法的“監(jiān)督員”,宏觀決策的“報(bào)關(guān)員”,為*新一輪發(fā)展甘當(dāng)法律設(shè)計(jì)的“橋頭堡”,緊守陣地,不負(fù)眾望。在能力作風(fēng)建設(shè)方面我們已經(jīng)先行一步,明確3月份為法制辦能力作風(fēng)建設(shè)月,以提升服務(wù)質(zhì)量為亮點(diǎn),以改進(jìn)工作作風(fēng)為重點(diǎn),以提高能力水平為終點(diǎn),充分履職,實(shí)現(xiàn)飛躍。二是找準(zhǔn)著力點(diǎn),發(fā)揮“加速器”作用。思全市發(fā)展大局之對(duì)應(yīng)之策,謀為黨委政府中心工作服務(wù)之手段方式,乃部門工作能力和作風(fēng)建設(shè)的重要體現(xiàn),我們將把政府法制工作放在為推進(jìn)全市新一輪發(fā)展保駕護(hù)航的高度來審視,發(fā)揮市全面推進(jìn)依法行政領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的作用,圍繞法治政府這一建設(shè)目標(biāo),打造一流的行政執(zhí)法隊(duì)伍,打造一流的依法辦事的行政機(jī)關(guān),打造一流的依法管理的工作機(jī)制,真正發(fā)揮政府法制部門“法律權(quán)杖”、“法治屏障”、“法治智囊”作用。三是找準(zhǔn)落腳點(diǎn),充分關(guān)注“晴雨表”。機(jī)關(guān)能力作風(fēng)建設(shè),說到底,就是造就一支能促進(jìn)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展、能真正為民眾謀福祉的干部隊(duì)伍,我們將按照“四民”要求,把群眾滿意不滿意、高興不高興、評(píng)價(jià)好不好作為“能力·作風(fēng)建設(shè)年”的標(biāo)桿和落腳點(diǎn),通過收集群眾對(duì)政府行為的反饋信息,組織執(zhí)法評(píng)議、開展規(guī)范性文件調(diào)研、辦理行政復(fù)議案件、組織法
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