2017年工會經(jīng)費審查工作總結(jié)范文

1、2017年工會經(jīng)費審查工作總結(jié)范文20XX 年工會經(jīng)費審查工作是一項非常嚴謹?shù)墓ぷ鳎瑢懸环莨?經(jīng)費審查工作總結(jié)吧！下面就讓給大家分享幾篇20XX年工會經(jīng)費審 查工作總結(jié)吧，希望能對你有幫助!一、加強領(lǐng)導(dǎo)，切實提高經(jīng)審工作重要性的認識一年來，市總 黨組高度重視經(jīng)審工作，把經(jīng)審工作納入市總工會全年計劃， 同其他 工會工作一同部署，一同考核。市總黨組書記、副主席楊樹槐同志多 次聽取經(jīng)審工作匯報，并就經(jīng)審工作提出意見。全市縣級工會經(jīng)審工 作規(guī)范化建設(shè)等級標(biāo)準(zhǔn)全面開展，工會干部對經(jīng)審工作的認識進一步 增強，全市縣級地方工會和企業(yè)工會都把經(jīng)審工作納入了工會全年工 作計劃，同工會其他工作一同部署、一同考核

2、。各縣級工會都對經(jīng)審 工作的開展加大了工作力度，多數(shù)縣級工會預(yù)算了工作經(jīng)費，有的根 據(jù)工作需要據(jù)實開支，為經(jīng)審工作的順利開展創(chuàng)造了條件。二、加強 組織建設(shè)，履行監(jiān)督職責(zé)建立健全經(jīng)審組織是抓好經(jīng)審工作的關(guān)鍵。 今年五月，市總召開了第三次工會代表會議， 選舉產(chǎn)生了第三屆經(jīng)費 審查委員會。市總工會經(jīng)審委從上屆的7人增加到9人，經(jīng)審組織得 到加強，組成更為合理。全市基層工會經(jīng)審組織建設(shè)基本做到了 “三 同時”。到20XX年底，全市共有基層工會組織關(guān)于經(jīng)審工作規(guī)范化 的要求，積極推進經(jīng)審工作制度建設(shè)。進一步完善了遵義市總工會 經(jīng)審會廉潔自律規(guī)定、遵義市總工會經(jīng)審委會議制度和遵義 市總工會經(jīng)審會對下審計工

3、作規(guī)范 等多個制度。針對經(jīng)審工作中出 現(xiàn)的新情況、新問題，從經(jīng)審工作的內(nèi)容，程序和方法等方面進一步作了規(guī)范和完善。已經(jīng)形成了符合全市經(jīng)審工作實際的系列規(guī)章制度， 保證了工會經(jīng)審組織能夠依法履行監(jiān)督職責(zé)。三、加強實務(wù)審計，提 高審計監(jiān)督效能1、堅持對本級工會經(jīng)費收支和預(yù)決算審計。召開經(jīng) 審委全委會議，對20XX年預(yù)算進行了逐項審計，提出了建議性的修 改意見，同時，也對20XX年“兩節(jié)”送溫暖資金進行了審計，并出 據(jù)了審計結(jié)論意見。全市縣級工會和企業(yè)工會也按要求對本級工會經(jīng) 費收支和預(yù)決算以及送溫暖資金進行了審計。嚴格了工會財務(wù)管理， 杜絕了工會資金使用上可能出現(xiàn)的違紀違規(guī)情況。2、加強對下級工會

4、的審計和檢查，及時糾正各種違紀違規(guī)現(xiàn)象，對工會經(jīng)費的使用起 到了積極的監(jiān)督作用。一年來，市總經(jīng)審會對桐梓縣、仁懷市、匯川 區(qū)3個縣級工會進行了經(jīng)費收支及資產(chǎn)管理情況審計，出據(jù)了審計結(jié) 論意見，提出整改意見26條。市總經(jīng)審會還對12個縣級工會和企業(yè) 工會經(jīng)費開支及專項資金進行了檢查。 各縣、區(qū)（市）工會對下審計和 檢查的工作也在上年基礎(chǔ)上有所增強，較好地履行了經(jīng)審工作監(jiān)督職 能。3、積極開展基本建設(shè)工程審計。針對市總辦公樓裝修工程和困 難職工幫扶中心裝修工程報價情況， 市總工會經(jīng)審會認真審核，兩項 工程核減費用10.2萬元。4、進一步加弓5對縣、區(qū)（市）工會固定資產(chǎn) 及縣級工會直屬企事業(yè)單位的審

5、計監(jiān)督。市總經(jīng)審辦積極配合市總財 務(wù)部門，對縣級工會固定資產(chǎn)進行了清理， 并督促及時辦理有關(guān)固定 資產(chǎn)手續(xù)，使各級工會固定資產(chǎn)管理逐步規(guī)范，為固定資產(chǎn)的保值增 值打下了基嘉四、加強自身建設(shè)，提升經(jīng)審質(zhì)量和水平20xx年，市、 縣兩級工會經(jīng)審組織不斷加大培訓(xùn)力度，努力促進經(jīng)審干部業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。市總工會經(jīng)審會利用黨校工會干部培訓(xùn)班的機會，市總領(lǐng)導(dǎo)專門到會講解經(jīng)審工作業(yè)務(wù)知識，受到與會工會干部的好評。各縣、 區(qū)（市）總工會也把工會干部培訓(xùn)和經(jīng)審業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)緊密結(jié)合，使經(jīng)審干部培訓(xùn)收到較好的效果。20xx年，市、縣兩級和企業(yè)共舉辦 20 期培訓(xùn)班，但還存在不足：一是市總經(jīng)審會由于換屆等原因，對下審

6、計和對下指導(dǎo)的力度不夠，一定程度上影響了全市經(jīng)審工作的開展；二是還有部份單位經(jīng)審組織作用發(fā)揮不夠好；三是經(jīng)審工作的各項制 度在基層落實不好，不規(guī)范。在新的一年里，我們將努力解決好存在 的問題，以新的工作思路，認真落實好省總經(jīng)審會關(guān)于經(jīng)審工作的各 項要求，努力推進全市經(jīng)審工作的發(fā)展，為全市工運事業(yè)的發(fā)展作出 貢獻。20* 年，在市總工會經(jīng)審會指導(dǎo)下，在縣總工會的直接領(lǐng)導(dǎo)下， 我會認真貫徹黨的20*年，在市總工會經(jīng)審會指導(dǎo)下，在縣總工會的 直接領(lǐng)導(dǎo)下，我會認真貫徹黨的*精神、十六屆五中全會精神和省總 十一屆會議精神，并按照市總經(jīng)審會對經(jīng)審工作的要求，以“四抓” 為著力點，加強對經(jīng)審干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)，健

7、全完善工會經(jīng)費審查監(jiān)督機 制，并注重對基層工會經(jīng)審工作的指導(dǎo)，在工會的整體工作中發(fā)揮了 積極作用，取得了一定的成績?，F(xiàn)將一年來工作情況總結(jié)如下：一、 抓工會經(jīng)審干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)根據(jù)我縣基層工會經(jīng)審干部普遍存在業(yè) 務(wù)水平偏低、影響?yīng)毩㈤_展審查審計工作的現(xiàn)狀， 我們動用了 2萬元 經(jīng)費，編印了 1000多冊工會經(jīng)審工作文件選編，發(fā)放到基層工 會經(jīng)審干部手中，使他們進一步了解經(jīng)審會的職責(zé)、 任務(wù)和工會預(yù)算 審查監(jiān)督暫行辦法以及工會預(yù)算管理辦法、 基層工會經(jīng)費使用管理辦法等有關(guān)規(guī)定，這對工會經(jīng)審干部開展審查審計工作起到了積極的作 用。同時，我們積極開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，共培訓(xùn)了 5期，培訓(xùn)人數(shù)達 300多人

8、次。在培訓(xùn)中我們還邀請縣審計局領(lǐng)導(dǎo)講解了在審計工作中 應(yīng)把握的幾個方面以及工作中應(yīng)注意的事項。 我們還組織部分經(jīng)審干 部去省外考察，學(xué)習(xí)外地工會經(jīng)審工作的先進經(jīng)驗和具體做法。通過各種業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，進一步提高了工會經(jīng)審干部的綜合素質(zhì)，增強審查監(jiān)督的能力和水平。二、抓經(jīng)審工作規(guī)范化建設(shè)根據(jù)前幾年基層 工會經(jīng)審組織不夠規(guī)范的實際情況， 我們著力抓組織規(guī)范化建設(shè)。原 先基層工會職工人數(shù)在100人以上只設(shè)立一名經(jīng)費審查員，這對開展 工會財務(wù)的審查審計工作帶來困難。為此，我們按照基層工會經(jīng)費 審查委員會工作條例有關(guān)規(guī)定，要求職工人數(shù)在 25人以上的基層 工會，在組建工會和換屆選舉時都應(yīng)建立經(jīng)費審查委員會

9、。為進一步健全經(jīng)審會組織，及時準(zhǔn)確地掌握相關(guān)數(shù)據(jù)，我會下發(fā) （玉總工審 20*2號）文件，對全縣各級經(jīng)審會組織工作作一次全面的調(diào)查。在 我們的努力和基層工會的積極配合下， 建立和完善了縣級、鎮(zhèn)鄉(xiāng)及基 層工會經(jīng)審組織的三級檔案管理網(wǎng)絡(luò)，使工會經(jīng)審組織的檔案管理更 加規(guī)范。三、抓經(jīng)審工作臺帳化管理制度為了認真有效地抓好經(jīng)審工 作臺帳化管理制度，促進和規(guī)范基層工會開展經(jīng)審工作，我會印發(fā)（玉 總工審20*1號）浙江省基層工會經(jīng)審工作臺帳化管理制度實施辦 法，并與征訂來的1000多本經(jīng)審工作手冊一起下發(fā)到基層工 會。為落實好非公企業(yè)基層工會經(jīng)審工作臺帳化管理，年初，我會把這項工作列入鎮(zhèn)鄉(xiāng)總工會20*年度

10、工會工作考核中，規(guī)定未建立臺帳 化管理的基層工會不能參加“先進職工之家”評選。經(jīng)過努力，目前 已有280多家基層工會實施了經(jīng)審工作臺帳化管理制度。玉環(huán)縣煙草 公司工會獲得浙江省基層工會經(jīng)審工作臺帳化管理先進單位榮譽稱 號。四、抓工會經(jīng)費的審查監(jiān)督工作根據(jù) 20*年工作計劃，對職工在 200人以上的規(guī)模非公企業(yè)工會和機關(guān)、企事業(yè)單位工會開展財務(wù)審 查審計工作。在工作中，我們不講人情，不徇私情。在處理問題上， 做到客觀公正，實事求是。在鎮(zhèn)鄉(xiāng)總工會經(jīng)審會的積極配合下，基層 工會的財務(wù)年檢面達20犯上。我們抽查了 25家基層工會，并開展 對工會經(jīng)費收支情況的審查工作，共審查撥交經(jīng)費收入867486.7

11、3元, 應(yīng)上解工會經(jīng)費346994.92元，實際上解工會經(jīng)費226163.46元，補 解工會經(jīng)費120831.46元。在審查過程中做到邊審查、邊指導(dǎo)，幫助 基層工會解決財務(wù)中遇到的具體問題，并對存在問題提出了整改措施， 進一步完善了工會財務(wù)管理制度。我會還對 20*年度縣總工會和鎮(zhèn)鄉(xiāng) 總工會工會經(jīng)費預(yù)算和決算執(zhí)行情況進行了審查，同時對縣總工會本級工會經(jīng)費的收、管、用做到事前、事中、事后的審查監(jiān)督，對嚴肅 工會財經(jīng)紀律，提高財務(wù)管理水平起到了積極的作用。一年來，我縣 經(jīng)審會做了一些工作，取得了一定的成績，但與上級工會的要求，與 先進兄弟縣市（區(qū)）工會經(jīng)審會相比較還存在很大的差距。 今后，我們 將

12、強化審計監(jiān)督，努力把我縣經(jīng)審工作提高到一個新水平。各位代表、同志們:我代表工會第七屆經(jīng)費審查委員會做經(jīng)費審查工作總結(jié)報告,請予審議。第七屆經(jīng)費審查委員會在市總工會經(jīng)審委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，在各 基層工會的大力支持下，認真貫徹鄧小平理論和“三個代表”重要思 想，落實黨的十六大和中國工會十四大精神，按照中華全國總工會 關(guān)于加強工會經(jīng)費審查監(jiān)督工作的意見，依法履行經(jīng)審監(jiān)督職責(zé)， 加強經(jīng)審工作制度建設(shè)，抄來抄去抄自文秘部落，不斷健全完善工會 經(jīng)費審查監(jiān)督制約機制，加大審查監(jiān)督工作力度，注重調(diào)查研究和對 基層工會工作的指導(dǎo)，在教育工會的整體工作中發(fā)揮了積極作用。一、關(guān)于對市教育工會五年來經(jīng)費收支情況的審查意見

13、第七屆經(jīng)費審查委員會對本級財務(wù)工作總結(jié)報告進行了認真的 審議。認為，五年來市工會財務(wù)工作積極適應(yīng)工會組織改革與發(fā)展的 需要，不斷加強財務(wù)管理工作，針對各類新情況、新問題，采取了多 方面的有效措施。在工會經(jīng)費的收繳、管理和使用等方面貫徹“增收 節(jié)支、量入為出、統(tǒng)籌兼顧、保證重點”的工作原則，使工會經(jīng)費做 到了收支平衡，尚有結(jié)余。經(jīng)審定，2000年至20XX年，市工會經(jīng)費收支情況如下：五年 總收入為XXX萬元。包括：基層工會上解經(jīng)費收入 XXX?元（其中上 解市總工會經(jīng)費XXXXS后，本級留用經(jīng)費為XXX萬元）、市總工會補 助經(jīng)費XX萬元、其他收入 XX萬元。五年總支出為XX萬元。其中包括：上解市

14、總工會經(jīng)費XX萬元、 支出用于職工活動費XX萬元、工會業(yè)務(wù)費XX萬元、工會行政費XX 萬元、專項資金XX萬元、補助下級XX萬元、其它支出XX萬元。截至20XX年底，本屆五年經(jīng)費結(jié)余為 XX萬元，加上前屆委員 會經(jīng)費結(jié)余XX萬元，累計經(jīng)費結(jié)余為 XX萬元。經(jīng)審議，五年來市工會財務(wù)工作嚴格執(zhí)行各項財政法規(guī)，遵守 財經(jīng)紀律，不斷加強內(nèi)部財務(wù)制度建設(shè)，規(guī)范財務(wù)工作管理，并能積 極組織經(jīng)費收入，將各項支出嚴格控制在預(yù)算范圍內(nèi)。在收好、管好、 用好工會經(jīng)費方面做了大量工作，有效地減少了漏撥和欠撥經(jīng)費的現(xiàn) 象，使撥交經(jīng)費數(shù)額逐年穩(wěn)步增長，保證了各項工作的開展。同時注 意合理調(diào)配經(jīng)費，節(jié)約不必要的開支，儲備了

15、一定的經(jīng)費，為教育工 會更好地開展工作奠定了基礎(chǔ)。進一步加強核算，建立了三級帳目管 理，做到了帳證、帳表、帳帳相符，經(jīng)費收支帳務(wù)清楚、真實，財務(wù) 核算工作符合規(guī)定。為了更好實現(xiàn)今后五年工會工作目標(biāo)，在已經(jīng)有了必要經(jīng)費結(jié) 余儲備的基礎(chǔ)上，我們認為：市工會今后要適當(dāng)擴大職工活動費和工 會業(yè)務(wù)費的支出比例，關(guān)注熱點，活躍基層，培育典型，加大重點工 作的投入，提高工會經(jīng)費的使用效益，為北京市教育工會工作提供可 靠的保證。堅持勤儉節(jié)約的精神，發(fā)揚艱苦奮斗的工作作風(fēng)，保證必 要的經(jīng)費結(jié)余儲備，以防風(fēng)險。市工會第七屆經(jīng)費審查委員會同意市教育工會第七屆委員會財 務(wù)工作總結(jié)報告，建議大會予以審議通過。二、本屆工

16、會經(jīng)費審查委員會工作的回顧五年來，市工會經(jīng)審會和基層工會經(jīng)審組織以及廣大經(jīng)審干部 認真貫徹十六大精神，認真履行職責(zé)，全面推進經(jīng)審監(jiān)督工作。強化 組織建設(shè)，完善制度體系，積極開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)；依法獨立實施審查、 審計，加大經(jīng)審監(jiān)督力度，加強工會廉政建設(shè)，促進工會經(jīng)濟活動規(guī) 范運作，在教育工會整體工作中發(fā)揮了積極作用，取得了顯著成績， 在總工會經(jīng)審工作“創(chuàng)三好”活動中連續(xù)五年受到表彰，并榮獲全總 “全國工會經(jīng)審工作先進集體”稱號。1 .加強制度建設(shè)，完善經(jīng)審工作機制工會經(jīng)審委員會是代表會員群眾對工會財務(wù)收支、使用和財產(chǎn) 管理情況進行審查監(jiān)督的組織。 加強經(jīng)審組織建設(shè)，配備高素質(zhì)的經(jīng) 審干部，是搞好經(jīng)審

17、工作的基礎(chǔ)。五年來，本屆經(jīng)費審查委員會加強 了對基層工會經(jīng)審組織建設(shè)和隊伍建設(shè)，要求基層工會經(jīng)審會做到 “三同時”，即在工會委員會換屆選舉時要同時考察、同時選舉、同 時報批工會經(jīng)費審查委員會，在經(jīng)審委員退休、調(diào)離時做到及時增補 委員，把政治素質(zhì)高、作風(fēng)正派、有專業(yè)知識的干部選配到經(jīng)審工作 崗位上。干部素質(zhì)的提高，為提升工會經(jīng)費審查監(jiān)督工作的整體水平 提供了組織保證。注重制度建設(shè)，是促進經(jīng)審工作規(guī)范化管理的保證。幾年來， 市教育工會經(jīng)審會注重經(jīng)審工作制度建設(shè)，結(jié)合實際，制定了市工 會經(jīng)審會學(xué)習(xí)議事制度、市工會基層工會領(lǐng)導(dǎo)干部離任經(jīng)濟責(zé)任 審計實施辦法，并及時轉(zhuǎn)發(fā)全總和市總下發(fā)的一系列關(guān)于審計監(jiān)督的文件。同時，經(jīng)審會在工作中認真執(zhí)行各項制度，做到“五個堅持” 即：堅持對本級財務(wù)預(yù)決算“必審”制度；堅持經(jīng)審會定期向工會全 委會報告工作制