中等專業(yè)學(xué)校教師量化考核細(xì)則_第1頁(yè)
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1、完美WORD格式中等專業(yè)學(xué)校教師量化考核細(xì)則一、 指導(dǎo)思想為了保證學(xué)校工作的順利進(jìn)行,實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理,提高教學(xué)質(zhì)量, 充分調(diào)動(dòng)教師的工作積極性,發(fā)揚(yáng)愛(ài)崗敬業(yè)的精神,在教學(xué)工作中爭(zhēng)先 樹(shù)優(yōu),特制定本規(guī)定。二、教學(xué)工作(100分)1 . 常規(guī)課(50分)計(jì)算公式為:常規(guī)課得分=,最高分為50分。2 . 晚自習(xí)及早讀、晚讀(10分)晚自習(xí)每周1次得3分,早讀、晚讀每周1次計(jì)1分。3 .公開(kāi)課(15分)積極主動(dòng)報(bào)名,參加學(xué)校公開(kāi)課展示活動(dòng),經(jīng)學(xué)校認(rèn)定的教師給 予15分。4 .聽(tīng)課(5分)每學(xué)期聽(tīng)課不少于10節(jié),每少聽(tīng)課1節(jié),扣1分。5 .教案(10分)教案數(shù)是課時(shí)數(shù)的70%計(jì)10分,教案數(shù)是課時(shí)數(shù)的6

2、0汲以上 計(jì)8分,教案數(shù)是課時(shí)數(shù)50瓶以上計(jì)6分,教案數(shù)是課時(shí)數(shù)50%U下 的不計(jì)分。6 .批改作業(yè)(10分)作業(yè)數(shù)是課時(shí)數(shù)的70%計(jì)10分,作業(yè)數(shù)是課時(shí)數(shù)的60版以上計(jì) 8分,作業(yè)數(shù)是課時(shí)數(shù)50汲以上計(jì)6分,作業(yè)數(shù)是課時(shí)數(shù)50姒下的不 計(jì)分。三、教科研工作(60分)1 .參加教研會(huì)議(5分)無(wú)故不參加教學(xué)會(huì)議、教研活動(dòng)、學(xué)術(shù)交流等活動(dòng)的,每缺少一次 扣1分。2 . 講課說(shuō)課比賽獲獎(jiǎng)(15分)國(guó)家級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)計(jì)15分;省級(jí)一等獎(jiǎng)計(jì)12分,二等獎(jiǎng)計(jì)10分,三等 獎(jiǎng)計(jì)8分;市級(jí)一等獎(jiǎng)計(jì)6分,二等獎(jiǎng)計(jì)4分;縣區(qū)級(jí)一等獎(jiǎng)計(jì)2分。 3.指導(dǎo)學(xué)生參賽獲獎(jiǎng)(15分)教師指導(dǎo)技能競(jìng)賽獲獎(jiǎng),省級(jí)一等獎(jiǎng)及以上計(jì)15分,

3、省級(jí)二等獎(jiǎng) 計(jì)12分,三等獎(jiǎng)加10分,市級(jí)一等獎(jiǎng)計(jì)8分。文明風(fēng)采及其他競(jìng)賽 分值減半。4 .教學(xué)成果(10分)主要為非教學(xué)類成果,如課件、基本功、錄像課、實(shí)驗(yàn)優(yōu)質(zhì)課、 創(chuàng)新技能大賽、優(yōu)秀教案、微課教學(xué)、電教能手、信息化教學(xué)等比 賽,省級(jí)一等獎(jiǎng) 及以上計(jì)10分,二等獎(jiǎng)計(jì)8分,三等獎(jiǎng)計(jì)6分; 市級(jí)一等獎(jiǎng)計(jì)6分;區(qū)級(jí)一等獎(jiǎng)計(jì)2分;教師撰寫(xiě)的教學(xué)隨筆計(jì)算 為校級(jí)教學(xué)成果,材料齊全計(jì)5分。5 .出版書(shū)籍、論文發(fā)表(5分)(1)公開(kāi)發(fā)表論文(刊號(hào)CN國(guó)家級(jí)刊物發(fā)表第一位3分,其他2分;省級(jí)第一位2分,其他1分; 市級(jí)第一位1分。(2)獲獎(jiǎng)?wù)撐模褐袊?guó)教育學(xué)會(huì)一級(jí)學(xué)會(huì)學(xué)科專業(yè)委員會(huì)、省教研室:一等獎(jiǎng)3分,二等

4、獎(jiǎng)2分,三等獎(jiǎng)1分;市教研室:一等獎(jiǎng)2分,二等獎(jiǎng)1分,三等獎(jiǎng)0.5分;縣區(qū)教研室:一等獎(jiǎng)1分;其他有關(guān)教育部門(mén)評(píng)獎(jiǎng):按同級(jí)論文折半賦分。同一篇論文既發(fā)表又 獲獎(jiǎng)的按最高賦分。(3)參編教材、專業(yè)著述:部級(jí)統(tǒng)一審定教材:主編5分、副主編4分、參編者3分;省級(jí)統(tǒng)一審定教材:主編4分、副主編3分、參編者2分;專業(yè)著述(包括發(fā)明專利、學(xué)生假期生活指導(dǎo)等):主編3分、副主 編2分、參編者1分。(4)個(gè)人專著:5分。6 .課題研究(10分)經(jīng)專家認(rèn)定,國(guó)家級(jí)課題主持人 8分,課題組成員4分;省級(jí)課題 主持人6分,課題組成員2分。子課題計(jì)一半分值,課題獲獎(jiǎng)的追加 2 分,所有材料累計(jì)最多計(jì)10分。第2-6項(xiàng)

5、材料相應(yīng)等級(jí)只計(jì)最高項(xiàng),不重復(fù)累加計(jì)分 。四、綜合考評(píng)項(xiàng)目(40分)1 .指導(dǎo)青年教師(20分)被學(xué)校認(rèn)定為指導(dǎo)青年教師的教師,提供以下材料:(1) 學(xué)期末上交每周互相聽(tīng)課一節(jié)材料,齊全得 10分,少一周材料去1分。(2) 被指導(dǎo)青年教師在學(xué)期末學(xué)校組織的匯報(bào)課中被評(píng)為優(yōu)秀等次的,本項(xiàng)得10分,良好得8分,合格得6分,不合格此項(xiàng)不得 分。2 .學(xué)生評(píng)教(5分)教學(xué)部門(mén)聽(tīng)取學(xué)生對(duì)教學(xué)工作的意見(jiàn)。組織學(xué)生以填寫(xiě)表格的形式,在期中、期末兩次對(duì)教師的教學(xué)態(tài)度、教學(xué)質(zhì)量、教學(xué)方法、課堂 管理等進(jìn)行學(xué)生評(píng)價(jià),獲得優(yōu)秀評(píng)價(jià)的得 5分,獲合格評(píng)價(jià)的得3分, 不合格的得0分。3 .教師互評(píng)(5分)期末組織教師評(píng)

6、教,獲得優(yōu)秀評(píng)價(jià)的得 5分,獲合格評(píng)價(jià)的得3 分,不合格的得0分。4 .綜合評(píng)價(jià)(10分)(1)領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)(5分)。(2)專業(yè)部評(píng)價(jià)(5分)五、一票否決項(xiàng)教師有下列情況之一者取消學(xué)期評(píng)優(yōu)資格,并根據(jù)情況追究其責(zé)任。1 . 一個(gè)學(xué)期累計(jì)事假7天、病假累計(jì)15天、累計(jì)遲到、早退達(dá)5 次;2 .無(wú)正當(dāng)理由,拒不接受教學(xué)部門(mén)分配的工作任務(wù);3 .拒絕部門(mén)安排的學(xué)習(xí)性、交流性聽(tīng)課、評(píng)課及教研工作;4 .拒絕接受學(xué)校安排的其他工作;5 . 一學(xué)期之內(nèi),出現(xiàn)教學(xué)事故者;其他未盡事宜,由校長(zhǎng)辦公室研究決定。中等專業(yè)學(xué)校2016年2月附件1 :綜合評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)1)嚴(yán)格考勤請(qǐng)假制度,履行請(qǐng)假手續(xù)。因特殊情況不能到校請(qǐng)假

7、的,應(yīng)提前電話請(qǐng)假。請(qǐng)假一天病假扣 0.5分,事假扣1分。2)在上班時(shí)間內(nèi),玩游戲、看與教學(xué)無(wú)關(guān)視頻的發(fā)現(xiàn)一次扣 5分。3)上課時(shí)教師應(yīng)提前到達(dá)教室門(mén)口,上課鈴聲終止前走上講臺(tái)。上課期間無(wú)特殊情況不允許學(xué)生外出,每發(fā)生一次扣1分。4)教師要求:教師講課要注意儀表儀態(tài),精神飽滿,言行文明;不 準(zhǔn)課前喝酒、上課期間不準(zhǔn)做私活,不準(zhǔn)吸煙、會(huì)客、不準(zhǔn)坐著講課(除 在功能室操作設(shè)備外)。如發(fā)現(xiàn)上述情況一次扣1分。附件2:教學(xué)事故的范圍、認(rèn)定及處理辦法為了規(guī)范教學(xué)行為,穩(wěn)定教學(xué)秩序,嚴(yán)謹(jǐn)教學(xué)風(fēng)氣,加強(qiáng)教學(xué)管 理的力度,規(guī)定有下列情況之一者定為教學(xué)事故。一、教學(xué)事故的范圍:1 .未辦理請(qǐng)假手續(xù)而造成曠課。2 .私自調(diào)課。3 .擅離課堂或者上課遲到、早退。4 .上課不管學(xué)生,自己干自己的事情,課堂秩序混亂造成惡劣影響5 .教職員工對(duì)學(xué)生有打、罵、停、趕、罰或其它侮辱行為致使學(xué)生 逃學(xué)或離家出走,在校內(nèi)外造成惡劣影響的。6 .無(wú)教案上課。7 .在教育教學(xué)過(guò)程中,由于教育管理不當(dāng)造成設(shè)備損壞或因教師失 職造成學(xué)生傷害事故。8 .監(jiān)考遲到、缺席、早退,不能按監(jiān)考要求監(jiān)考的。9 .使用功能室不能履行職責(zé)或不能按時(shí)開(kāi)放影響教學(xué)工作。10 .上課期間無(wú)重大事情接打手機(jī)的。二、教學(xué)事故認(rèn)定:上述事故發(fā)生,經(jīng)教務(wù)處、學(xué)生處

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