XX鎮(zhèn)法律顧問制度

1、精品資料可編輯修改XX 鎮(zhèn)法律顧問制度為了提高鎮(zhèn)機(jī)關(guān)依法行政及企事業(yè)單位依法辦事的水平，按照相關(guān)法律規(guī)定，特制訂本制度。第一條， 鎮(zhèn)法律工作者受鎮(zhèn)綜治辦的指派， 擔(dān)任鎮(zhèn)人民 政府及其各行政管理部門，村民委員會、鎮(zhèn)企事業(yè)單位，農(nóng) 村承包經(jīng)營戶、個體工商戶、個人合作組織以及公民的法律 顧問。法律顧問工作的重點(diǎn)是協(xié)助聘請方依法管理、依法經(jīng) 營、依法辦事。第二條， 聘請法律顧問， 由聘請方以一書面或者口頭形 式向鎮(zhèn)綜治辦提出，并提供有關(guān)證件和基本情況；鎮(zhèn)綜治辦 接到聘請后，根據(jù)聘請方的情況和本所的情況，決定是否應(yīng) 聘。鎮(zhèn)綜治辦決定應(yīng)聘的，應(yīng)當(dāng)指派一至兩名鎮(zhèn)鎮(zhèn)法律工作 者擔(dān)任法律顧問；聘請方對法律顧問有

2、指名要求的，應(yīng)盡可 能予以滿足。鎮(zhèn)綜治辦獨(dú)自應(yīng)聘有困難的，可以商請市司法局聯(lián)合應(yīng)聘。第三條 ，鎮(zhèn)綜治辦與聘請律師應(yīng)當(dāng)協(xié)商訂立法律顧問聘應(yīng)合同。聘請合同采用書面形式。聘應(yīng)合同應(yīng)當(dāng)包括以下主要內(nèi)容:精品資料可編輯修改（一）雙方名稱，法律顧問的人數(shù)和姓名；（二）法律顧問的具體任務(wù)、職責(zé)范圍和工作方式；（三）雙方的權(quán)利和義務(wù)；（四）法律顧問報酬數(shù)額及給付方式；（五）違約責(zé)任；（六）合同生效日期和有效期限；（七）雙方約定的其他事項(xiàng)。 第四條，擔(dān)任鎮(zhèn)人民政府及其各行政管理部門、村民委員會的法律顧問，辦理下列法律服務(wù)業(yè)務(wù):（一）就較重大的行政、經(jīng)濟(jì)決策進(jìn)行法律論證，提供法律意見；（二）對行政規(guī)范性文件的擬定

3、從法律角度提出修改、補(bǔ)充建議；（三）協(xié)助修改、審查經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議、章程等重要法律事務(wù)文書：（四）參與處理尚未形成訴訟的民事、經(jīng)濟(jì)、行政糾紛精品資料可編輯修改和其他較重大的糾紛；（五）代理參加行政、 經(jīng)濟(jì)案件的調(diào)解、 仲裁和訴訟活動；（六）協(xié)助進(jìn)行法制宣傳教育；（七）提供有關(guān)法律、法規(guī)資料和信息，對依法行政、建 章立制方面的問題提出建議；（八）受托辦理的其他法律服務(wù)業(yè)務(wù)。第五條，擔(dān)任鎮(zhèn)企事業(yè)單位、 承包經(jīng)營戶、 個體工商戶、 個人合作組織以及公民的法律顧問， 辦理下列法律服務(wù)業(yè)務(wù)（一）參與生產(chǎn)、經(jīng)營活動決策，就其中較重大的問題進(jìn) 行法律論證，提供法律意見:（二）協(xié)助起草、審查、訂立經(jīng)濟(jì)合同等法律

4、事務(wù)文書，代理參與經(jīng)濟(jì)法律事務(wù)談判；（三）協(xié)助建立健全各項(xiàng)管理制度，特別是經(jīng)濟(jì)合同管理 制度:（四）參與處理尚末形成訴訟的民事、經(jīng)濟(jì)、行政糾紛和 其他較重人的糾紛；精品資料可編輯修改（五）代理參加行政、經(jīng)濟(jì)、民事糾紛、案件的調(diào)解、仲 裁和訴訟活動；（六）代理工商登記、聯(lián)營、租賃、承包、擔(dān)保、稅務(wù)、信貸、保險等業(yè)務(wù)活動中的法律事務(wù)；（七）協(xié)助對職工進(jìn)行法制宣傳教育；（八）受托辦理的其他法律服務(wù)業(yè)務(wù)。第六條， 鎮(zhèn)法律工作者擔(dān)任法律顧問， 有權(quán)查閱聘請方 的有關(guān)文件和資料，列席有關(guān)業(yè)務(wù)會議，進(jìn)行調(diào)查取證，獲 得必要的工作條件和方便，并有權(quán)拒絕辦理與法律顧問工作 無關(guān)的事務(wù)。擔(dān)任法律顧問，應(yīng)當(dāng)在聘請方委托授權(quán)的范圍 內(nèi)進(jìn)行活動，不得參與和干預(yù)與執(zhí)行職務(wù)無關(guān)或者未經(jīng)委托 的其他事務(wù)，不得泄露聘請方要求保密的事項(xiàng)。第七條， 擔(dān)任法律顧問， 應(yīng)當(dāng)建立工作計(jì)劃制度、 工作 檔案制度、集體討論制度以及與聘請方的業(yè)務(wù)聯(lián)系制度。第八條，鎮(zhèn)綜治辦應(yīng)當(dāng)對法律顧問的工作加強(qiáng)檢查和監(jiān)督， 定期聽取聘請方的意見； 發(fā)現(xiàn)不稱職的， 及時與聘請方 協(xié)商撤換。第九條， 法律顧問聘應(yīng)合同終止后， 聘請方要求續(xù)聘的， 可與