


版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、在校學(xué)生違紀(jì)行為處罰細(xì)貝! JLast updated at 10:00 am on 25th December 2020程中合生中存在的違紀(jì)處分學(xué)期操行等級仍沒有撤消宿多九年制學(xué)位卷檢學(xué)住 (40% ?筠處易佃則為進(jìn)一步加強對學(xué)生的管理,強化學(xué)生日常行為規(guī)范,在對學(xué)生進(jìn)行思想政治教育過理、有效地運用處分這一手段,督促學(xué)生盡快地克服糾正錯誤,學(xué)校根據(jù)兒年來學(xué) 現(xiàn)象的處理意見,歸納整理,供教職工參照執(zhí)行,供學(xué)生自省、自警。一、 處分的對象凡嚴(yán)重違反學(xué)生守則、學(xué)生日常行為規(guī)范者,視其悄節(jié)輕重,予以必要的二、 處分方式1、通報批評2、 警告3 、 嚴(yán)重警告4 、 記過5 、 留校察看6、勒令退學(xué)或開
2、除學(xué)籍凡受以上處分者一律填寫違紀(jì)學(xué)生登記單,并通知家長。受嚴(yán)重警告以上處分者,該不及格,凡受嚴(yán)重警告以上處分者,在該生畢業(yè)前夕仍無悔改,處分者,不發(fā)給畢業(yè)證書。構(gòu)成違法犯罪行為的,報執(zhí)法機關(guān)依法懲處。三 . 兒種常見違紀(jì)現(xiàn)象的處理意見 :1、吸煙、酗酒者;除批評教育外,對屢教不改者,給予嚴(yán)重警告以上處分。2、考試作弊者;無論以任何形式作弊者,該門考試課成績?yōu)榱惴郑⒔o予警告以上處分。3、打架斗毆者:(1)凡在學(xué)校內(nèi)同學(xué)之間發(fā)生沖突導(dǎo)致打架,但未造成大的傷害的將給予嚴(yán)重警告以下處分。對于挑起事端和先動手者加重處罰 ;(2)勾結(jié)校外、社會人員。拉幫結(jié)伙打群架的,將給予記過以上處分。造成人員傷害的送
3、司法部門處理 ,并處以留校察看以上處分。4、損壞公物者 :(1)不慎損壞 ,能主動承認(rèn)者,照原價賠償 ;(2)不慎損壞 ,經(jīng)學(xué)校查獲者,按原價 2 倍賠償 ;故意損壞 ,事后能主動認(rèn)錯者,按原價 2 倍賠償 ;(4)故意損壞 ,經(jīng)學(xué)校查獲者,按原價 3 倍賠償,并按情節(jié)的性質(zhì)給予紀(jì)律處分。5A偷竅、撬竊、詐騙國家、集體或私人財物者。( 1)偷竊、詐騙價值達(dá) 100 元以下者,給予嚴(yán)重警告或記過處分。重犯者給予留校察看以上處分。2)偷竊、詐騙價值 100 元(含 100 )以上者,給予記過或留校察看以上處分3) 撬竊作案者根據(jù)惜節(jié)輕重,一律給予留校察看以上處分。( 4 ) 偷竊作案多次者,一律給
4、予勒令退學(xué)以上處分。6、違反學(xué)生教室、校園管理條例,經(jīng)教育不改者:( 1) 辱罵管理人員者,給予警告以上處分;( 2) 向門窗外潑水,丟扔廢棄物者,給予口頭警告以上處分;( 3) 在教室、校園與會場等場所,隨意起哄,擾亂秩序者,給予警告以上處分。7、賭博者具者處分。造( 1 ) 參與賭博者,按悄節(jié)輕重給予警告,嚴(yán)重警告記過或留校察看處分。對帶賭 或賭資累計在 50 元以上者加重一級處分。( 2) 多次賭博,屢教不改,影響極壞者給予留校察看勒令退學(xué)或開除學(xué)籍處分。8、對個人行為不檢點,有損學(xué)校形象的言行將處以留校察看以下處分。9、放爆竹、將易烯有毒危險品帶到公共場所者,未造成危害的,將處以記過以
5、下 成人員傷亡和重大經(jīng)濟(jì)損失者交司法機關(guān)處理,學(xué)校將開除其學(xué)籍。10 、 對于攀登危險物、攀越圍墻、拋擲石頭、磚塊等現(xiàn)象將給予嚴(yán)重警告以下處11 、 對拒不執(zhí)行學(xué)校規(guī)章制度,大錯不犯,小錯不斷,不能自覺糾正自己言行,如 隨地吐痰、隨手扔垃圾等現(xiàn)象者,處以全校通報批評,仍不悔改者,將處以警告處分。12、考勤管理(以學(xué)期計)1)批評:凡曠課時數(shù)累訃 5節(jié)以下者,班內(nèi)批評, 5 節(jié)以上者,全校批評;(2)警告:凡曠課時數(shù)累計 ?超過 15 節(jié)(合 2 天)者;(3)嚴(yán)重警告:凡曠課時數(shù)累計超過 22 節(jié)者(合 3 天以上)者;( 4 ) 記過:凡曠課時數(shù)累計 ?超過 50 節(jié)(合 7 天以上)者;(
6、 5) 留校察看:凡曠課時數(shù)累計超過 100 節(jié)(合 14 天以上)者;( 6 ) 勒令退學(xué):凡曠課時數(shù)累計超過 200 節(jié)(合二個月以上)者; 兒點說明:(1) 升旗儀式、早讀、按 1 節(jié)課訃,課間操、眼保健操按半節(jié)課計,活動課均按1 節(jié)課計;( 2 ) 學(xué)生在校請假,班干部無權(quán)準(zhǔn)假,請假需經(jīng)班主任批準(zhǔn);( 3 ) 休病假須有醫(yī)生證明;( 4 ) 學(xué)生家有事請假須有家長證明,并事先向班主任辦理請假手續(xù);( 5) 遲到超過一刻鐘,按曠課處理;( 6) 曠課累訃時數(shù)定期由班主任向?qū)W生公布,山曠課學(xué)生本人在考勤表后簽名( 7 ) 對全勤學(xué)生,每學(xué)期向全校通報表場,經(jīng)全面衡量,操行等級可酌悄升級。
7、對學(xué)生處分意見的說明 :1、 對違紀(jì)學(xué)生采取紀(jì)律處分,并非教育的 U 的,而是促成學(xué)生盡快改正錯誤的一 種教育輔助手段。所以對違紀(jì)學(xué)生還須作大量耐心的深入細(xì)致的政治工作,應(yīng)根據(jù)現(xiàn)實情 況,選擇教育效果 最佳的處理方式,切忌簡單算是,以免造成學(xué)生產(chǎn)生更為不良的行為后 果。2、對違紀(jì)學(xué)生除了要有強大的思想工作外,還要有嚴(yán)格的管理措施,切記包庇縱容,有負(fù)責(zé)任,或大事化小,小事化了,不做任何處理,或視而不見其危害性,切忌有人 悄摻雜,以免產(chǎn)生 另一種教育的負(fù)效應(yīng),使學(xué)生對所犯錯誤性質(zhì)認(rèn)識不清,再犯類似錯 誤。應(yīng)該處理的決不姑息遷 就。四、 申 請?zhí)幏趾统绦?、 各班班和科任老師協(xié)同班委會對犯錯誤學(xué)生所犯錯誤的事實過程、性質(zhì)寫出書面報告,提出申請對該生處以何種處分,上報學(xué)校政教處。2、 政教處在調(diào)查了解、核實違紀(jì)事實經(jīng)過、性質(zhì)之后,寫材料,上報校校委會,由校委會討論,決定處分等級,經(jīng)校長簽發(fā)在全校宣布,政教處備案,并及時把學(xué)生受處 分情況通知學(xué)生家 長,以便共同配合加強學(xué)生的教育。五、 撤銷處分的程序1、 受到警告處分以上的學(xué)生,需從處分之日起6 個月后方能申請撤銷處分,對有 立功表現(xiàn)者可破例提前撤銷處分。2、 申請撤銷處分要逐級降低處分級數(shù),如受記過處分者,6 個月后表現(xiàn)較好的,可申請降低一級處分,即嚴(yán)重警告。行政
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 股東退股協(xié)議書文庫
- 購房意向協(xié)議書風(fēng)險
- 高速借用便道協(xié)議書
- 房屋賠償協(xié)議書樣本
- 夫妻有效協(xié)議書版本
- 婚前協(xié)議書范本范文
- 大白開裂賠償協(xié)議書
- 單位內(nèi)部集資協(xié)議書
- 調(diào)解營運車輛協(xié)議書
- 初創(chuàng)企業(yè)協(xié)議書范本
- 人工智能在運維自動化中的應(yīng)用-全面剖析
- 2025年浙江臺州溫嶺市糧食收儲有限責(zé)任公司招聘筆試參考題庫附帶答案詳解
- 消防中級監(jiān)控練習(xí)試題及答案
- 2025年競聘融資面試試題及答案
- 2025年地鐵英文面試題及答案
- 2025年鐘山職業(yè)技術(shù)學(xué)院單招職業(yè)適應(yīng)性測試題庫1套
- 2025年度跨境電商平臺總經(jīng)理聘用合同
- 2025年吉林鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院單招職業(yè)技能測試題庫必考題
- 《經(jīng)絡(luò)與腧穴》課件-手太陰肺經(jīng)
- 專題01 富強與創(chuàng)新【考情透視+框架梳理+考點突破+題型歸納】道德與法治上學(xué)期期末高效復(fù)習(xí)資料
- 電動汽車充電樁項目投資商業(yè)計劃書范本
評論
0/150
提交評論