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文檔簡介
1、檔案管理的畢業(yè)論文范文摘要:伴隨我國檔案管理加快現(xiàn)代化發(fā)展步伐,在新形勢下檔案管理工作更復(fù)雜。 只要保證每一項工作、 每一個流程都更加規(guī)范化 操作,才能夠?qū)崿F(xiàn)檔案管理目標(biāo), 使得檔案管理體系起到有效的作用。文章分析了在新形勢下檔案規(guī)范化管理遇到的問題, 并且闡述了在新 形勢下檔案管理工作規(guī)范化的策略, 希望促進(jìn)我國檔案管理工作的進(jìn) 步。關(guān)鍵詞:檔案管理論文范文 目前中國處在新時代背景下,現(xiàn)代化信息技術(shù)普遍運用于社會的生產(chǎn)和生活中。 特別在檔案管理工作方面, 逐步在健全信息化管理 體系。現(xiàn)代化信息技術(shù)給檔案管理工作帶來發(fā)展新機遇同時, 仍然遇 到了大量的問題。如何在新形勢下,加強檔案管理工作,促
2、進(jìn)檔案管 理工作的規(guī)范化,這是值得我們研究的重大目標(biāo)。1 在新形勢下檔案規(guī)范化管理遇到的問題在新形勢下,為檔案管理工作注入了新活力,促使我國檔案管理工作取得了一定的成績。 但是不容忽視的是, 我們同時也遇到了一 系列的挑戰(zhàn)性問題, 導(dǎo)致檔案管理工作存在著很多的隱患, 并不能適 應(yīng)我國檔案事業(yè)改革發(fā)展的要求。1.1不重視檔案管理工作在新形勢下,檔案管理工作的內(nèi)容比較多, 具有一定的復(fù)雜性,對檔案管理者有了更嚴(yán)格的要求。 加強檔案管理工作, 保證檔案管理 工作更加規(guī)范化具有重大的意義。 但是據(jù)了解, 有部分檔案單位管理者,還沒有意識到規(guī)范化管理的重要性, 不僅還沒有編制完整的制度, 規(guī)范和約束檔案
3、管理工作, 并且檔案管理方法存在一定的落后性, 鑒于此情況下, 導(dǎo)致檔案管理工作存在很多的隱患, 并不能適應(yīng)現(xiàn)代化 檔案管理工作的要求, 嚴(yán)重影響了檔案管理工作的效率和質(zhì)量。同時,大部分企業(yè)比較重企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,而忽略檔案管理工作,使得 在檔案管理方面,投入力度嚴(yán)重缺乏,致使資源配置工作具有局限性, 職工的責(zé)任心不強,并缺少健康進(jìn)取思想,檔案管理工作達(dá)不到新形 勢創(chuàng)新的要求,經(jīng)常沿用以前的方式, 檔桿管理工作難以規(guī)范化的發(fā) 展。1.2檔案管理體系不健全隨著社會和經(jīng)濟(jì)飛快的發(fā)展,促進(jìn)了國內(nèi)多數(shù)企業(yè)的發(fā)展,企業(yè)的管理制度逐步的健全。 然而關(guān)于企業(yè)檔案管理工作, 依然缺乏健 全的檔案管理制度, 致使檔
4、案管理者操作缺乏規(guī)范性, 并且檔案管理 工作在落實的時候不規(guī)范 ; 相關(guān)資料顯示,目前有部分企業(yè)尚未針對 已有的檔案管理制度進(jìn)行創(chuàng)新, 不符合在新形勢下檔案管理和運用的 要求,還是在使用過去的檔案管理體系,這樣導(dǎo)致檔案管理工作,發(fā) 生激烈的矛盾, 檔案管理工作效率降低, 檔案管理工作很難實現(xiàn)規(guī)范 化。1.3管理方法落后、信息化程度較低目前我國的計算機技術(shù)、互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)、現(xiàn)代化信息技術(shù)都得到飛速的發(fā)展, 這些高科技廣泛運用于人們的工作和生活中, 在促進(jìn)社 會發(fā)展中起到重要的作用。 通過將先進(jìn)的技術(shù)應(yīng)用于檔案管理工作中,以此符合新形勢對檔桿管理工作的要求。 但是現(xiàn)階段技術(shù)和管理有效地結(jié) 合,仍然存在
5、缺陷,還沒有創(chuàng)建網(wǎng)絡(luò)管理平臺,在檔案管理方面,信 息化程度比較低, 一般采用的檔案管理方法, 就是紙制以及手工登記 方法,導(dǎo)致檔案缺乏完整性和準(zhǔn)確性,不利于檔案的利用,降低了檔 案管理工作的質(zhì)量和效率,還沒有構(gòu)成檔案和現(xiàn)代化技術(shù)結(jié)合的關(guān)系。具體的來說, 目前國內(nèi)的網(wǎng)絡(luò)化和信息化水平明顯地上升, 但是在檔 案管理企業(yè), 由于受到了人為或外因素的影響, 大多數(shù)企業(yè)還沒有將 先進(jìn)的信息化技術(shù)應(yīng)用到檔案管理中, 難以使信息化技術(shù)起到突出的 作用,導(dǎo)致檔案管理工作存在很多的隱患, 信息化以及規(guī)范化程度待 提高,致使檔案管理工作產(chǎn)生低效化以及低質(zhì)量現(xiàn)象, 不利于企業(yè)良 好的發(fā)展。1.4檔案管理員素質(zhì)參差不
6、齊在新形勢下,要求檔案管理工作更加規(guī)范化和信息化,所以對檔案管理員,有了更嚴(yán)格的要求。不僅要檔案管理員具備專業(yè)化知識, 還要求掌握現(xiàn)代化技術(shù)。 但是現(xiàn)階段檔案管理員的素質(zhì)參差不齊, 有 部分專業(yè)化程度較低,特別是計算機的應(yīng)用和先進(jìn)管理軟件的應(yīng)用, 有一些檔案管理員還沒有掌握, 只是歸納和相關(guān)檔案資料, 缺乏自主地采集檔案資料的認(rèn)識, 并且檔案管理人員缺少培訓(xùn), 知識和技能難 更新,導(dǎo)致有部分檔案管理者無法突破傳統(tǒng)管理模式的束縛, 能很好地適應(yīng)信息化和規(guī)范化檔案管理工作的需求。2 在新形勢下檔案管理工作規(guī)范化的策略2.1重視檔案管理工作的規(guī)范化對于檔案單位的領(lǐng)導(dǎo)者而言,他們應(yīng)及時更新理念,充分地
7、認(rèn)識到檔案管理工作的重要性以及必要性。 首先單位領(lǐng)導(dǎo)者要明白檔案 規(guī)范化管理的作用以及意義, 在檔案管理工作中, 合理的分配規(guī)范化 檔案管理的人力、 設(shè)備以及財力等資源, 從而為企業(yè)更好更快的發(fā)展 打下堅實的基礎(chǔ),幫助企業(yè)獲得更大的市場競爭力。具體的來說,作 為檔案單位領(lǐng)導(dǎo)者, 不僅要重視檔案管理工作的規(guī)范化,還要求在檔 案管理工作方面,加大投入力度。例如說,在檔案管理工作過程中, 對那些運作時間長,經(jīng)常要維修、并且較落后的計算機,有必要進(jìn)行 淘汰掉,對計算機進(jìn)行更換或者是更新, 增加全新型具有良好性能的 計算機,同時要安裝最正版、最新出、較有名的信息管理軟件。另外 在檔案單位內(nèi)部, 還可以設(shè)
8、立維修部門, 招收具備專業(yè)化計算機知識 和技能的人員,定期對計算機設(shè)備展開檢修和保養(yǎng), 對軟件實時更新、 對病毒進(jìn)行查殺,以此保證檔案管理工作更加規(guī)范化和信息化。從而不2.2健全檔案管理體系從客觀的視野來分析,在新形勢下開展檔案管理工作,要求在各方面采取有效的處理, 不可以存在任何的隱患。 從縱觀全局的角度 分析,檔案管理工作經(jīng)常產(chǎn)生諸多的問題, 少不了相關(guān)規(guī)章制度的影 響。所以在檔案管理工作中,不僅要構(gòu)建完善的檔案管理體系,還應(yīng) 當(dāng)針對現(xiàn)有的檔案管理制度進(jìn)行創(chuàng)新和改革,從不同的方面處理好健 全檔案管理制度的問題, 彌補制度存在的一些不足之處, 本質(zhì)上改善 檔案管理工作的質(zhì)量。首先是細(xì)節(jié)方面的
9、制度, 有必要堅持貫徹落實。我國人口數(shù)量大,所以檔案的數(shù)量也很大。鑒于此狀況下,全部的檔案,都應(yīng)當(dāng)健全細(xì)節(jié)管理工作, 包含了編號處理工作、 錄入處理工作、 取出管理工作、轉(zhuǎn)移處理工作等。在進(jìn)行每一項工作的時候,都需求 進(jìn)行具體的記錄, 而且將相關(guān)的責(zé)任落實到負(fù)責(zé)人, 讓檔案管理員清 晰自己的職責(zé),防止存在模糊問題。其次是整體方面的制度。目前的 檔案管理工作, 已經(jīng)獲得了廣大人們?nèi)罕姷年P(guān)注, 不論是哪一個方面 發(fā)生了問題, 必然會構(gòu)成一定的影響。 只有對檔案管理制度進(jìn)行階段 性更新和改革, 對制度內(nèi)容結(jié)構(gòu)加大優(yōu)化和彌補力度, 才可以確保檔 案管理工作的規(guī)范化開展, 實現(xiàn)有據(jù)可依的目的, 最后創(chuàng)造
10、出很高的 社會價值。2.3優(yōu)化檔案管理的方法和技術(shù)在新形勢下,企業(yè)檔案管理工作加快了發(fā)展的步伐,過去的檔案管理技術(shù)和方法, 已經(jīng)難以符合規(guī)范化檔案管理的要求, 特別遇到 差異性明顯、類型多樣化、 形狀不統(tǒng)一的紙制檔案資料,要想實現(xiàn)檔 案規(guī)范化管理,具有一定的難度,過去落后的人工管理方法,不僅要 投入了大量的精力和時間,而且有可能效果卻不佳。鑒于此,通過將 先進(jìn)的新興電子技術(shù)和信息化技術(shù),有效運用到檔案管理工作中,使 得計算機操作檔案管理工作,更具便捷性和高效性。 但值得我們注意, 在檔案管理工作過程中,使用先進(jìn)的科技,即便獲得較大的機遇,同 樣會面臨極大挑戰(zhàn)。 首先要加強現(xiàn)代化技術(shù)的實效性,
11、在檔案管理員 努力下,了解新形勢下檔案管理工作具體的要求和存在的問題, 將管 理和技術(shù)有效地結(jié)合, 研發(fā)出符合企業(yè)實際需求的信息化和現(xiàn)代化檔 案管理系統(tǒng),從而使現(xiàn)代化技術(shù)在檔案管理工作中起到有效的作用。與此同時, 將現(xiàn)代化技術(shù)融入到檔案管理工作時, 要十分重視安全防 范工作,保證檔案具有規(guī)范性和保密性, 避免檔案由于技術(shù)工具使用 不合理,而發(fā)生檔案泄漏或者丟失的現(xiàn)象。 所以還需要強化加密系統(tǒng) 建設(shè),對于電子檔案系統(tǒng)進(jìn)行定期性檢查, 對電子檔案具有的登陸功 能加以完善,保證電子檔案更具安全性。除此之外,在提升單子檔案 信息化水平的時候, 應(yīng)當(dāng)擯棄過去人工管理方法, 可以給各份資料創(chuàng) 建一個電子檔
12、案,例如針對全部人工記錄資料,通過用掃描儀,將資 料掃入到計算機里面, 進(jìn)而生成電子檔案, 并且保證日后錄入檔案都 是以電子檔案為主, 通過相關(guān)檔案管理軟件, 把全部檔案資料根據(jù)類 型和時間實施歸檔好, 還應(yīng)當(dāng)創(chuàng)建專業(yè)的電子檔案目錄,便于日后查 找和翻閱,提高檔案查找的效率,節(jié)約人力的時間的投入,進(jìn)一步提 升檔案管理工作的質(zhì)量和效率。2.4培養(yǎng)檔案管理者的素質(zhì)在新形勢下,要求檔案管理工作更加規(guī)范化。由于檔案管理工作的內(nèi)容比較多,信息量比較大,管理具有復(fù)雜性和難度,對檔案管 理工作人員要求比較高, 作為一名檔案管理者, 一定要具備良好的綜 合素質(zhì)。但是據(jù)了解,目前企業(yè)檔案管理工作人員的素質(zhì)良莠不
13、齊, 有些檔案管理員并沒有達(dá)到相關(guān)崗位的要求, 特別是不擅長運用信息 化技術(shù)。所以說, 有必要培養(yǎng)檔案管理者的整體素質(zhì),企業(yè)可以了解 市場環(huán)境,結(jié)合檔案管理者的具體情況,從而制定出培訓(xùn)計劃,并且 針對性加強培訓(xùn)教育, 幫助他們豐富檔案管理知識, 提高他們運用信 息化技術(shù)的水平,并且規(guī)范檔案管理員的行為,增強他們的責(zé)任心, 從而提高檔案管理工作的效率, 保證多項檔案管理工作更加規(guī)范化進(jìn) 行。3 總結(jié)在新形勢下,企業(yè)的檔案管理工作獲得了一定的發(fā)展機遇,同時受到諸多因素的影響,也存在極大的挑戰(zhàn)。傳統(tǒng)的檔案管理模式, 已經(jīng)不能適應(yīng)信息化和現(xiàn)代化管理的要求, 要求檔案管理工作更加規(guī) 范化。這就要檔案單位充分地意識到檔案管理工作的作用, 結(jié)合企業(yè) 的實情,構(gòu)建完善的檔案管理體系, 通過先進(jìn)的管理方法和技術(shù), 提 升檔案管理的信息化水平,并且做好人才培養(yǎng)
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