實(shí)習(xí)教師8周進(jìn)階計(jì)劃x

1、實(shí)習(xí)教師8周進(jìn)階計(jì)劃一、實(shí)習(xí)期教師培訓(xùn)內(nèi)容：1、第一周基本要求培訓(xùn)：注意事項(xiàng)：不用參加集體會(huì)務(wù)；不得 調(diào)休；每天做日?qǐng)?bào)， 本實(shí)習(xí)周最后一天寫工作體會(huì)交給主管， 否則扣 除相應(yīng)績(jī)效并且視為本次考核不過(guò)關(guān)?？己酥笠腥宋年P(guān)懷。第1-2天：參加形象禮儀和崗位職責(zé)培訓(xùn)；公司制度培訓(xùn)；日?qǐng)?bào)模板； 熟記各崗位工作職責(zé)和流程； 背誦教師崗位職責(zé)和流程、任職要求。第2天考核。第3-7天：熟悉所帶階段的教材大綱；熟練說(shuō)出每?jī)?cè)書共幾個(gè)章節(jié)， 各章節(jié)標(biāo)題； 每章節(jié)幾個(gè)課時(shí)， 每課時(shí)標(biāo)題； 每課時(shí)內(nèi) 容、重難點(diǎn)、考點(diǎn)；說(shuō)出每個(gè)知識(shí)點(diǎn)的實(shí)際應(yīng)用；熟悉教材所有例題 和課后習(xí)題所涉及知識(shí)點(diǎn)、解題方法、標(biāo)準(zhǔn)解題步驟。第7天

2、考核。實(shí)習(xí)第一周的周六日，在前臺(tái)值班，熟悉學(xué)管工作內(nèi)容。2、第二周教案培訓(xùn)：注意事項(xiàng)：本周開(kāi)始，以后每天參加集體 會(huì)務(wù)；不得調(diào)休；每天做日?qǐng)?bào)， 本周第七天下班前寫一份工作心得給 主管，否則否則扣除相應(yīng)績(jī)效并視為本次考核不過(guò)關(guān)。 考核之后要有 人文關(guān)懷。第1天，參加教案撰寫培訓(xùn)。并且當(dāng)天開(kāi)始，本周剩余 時(shí)間，每天選任意2個(gè)課時(shí)寫2篇教案，每天下班之前交給主管， 否 則視為考核不過(guò)關(guān)。 次日上班期間， 先由主管評(píng)審教案， 然后再寫當(dāng) 天教案。第4天，接待客戶基本話術(shù)和注意事項(xiàng)培訓(xùn) 本實(shí)習(xí)周最后一天考核。3、第三周練課培訓(xùn)：注意事項(xiàng)：本周開(kāi)始，每個(gè)工作日一篇教 案，照常交主管審核； 每天做日?qǐng)?bào)， 本

3、實(shí)習(xí)周最后一天寫工作體會(huì)交 給主管，否否則扣除相應(yīng)績(jī)效并則視為本次考核不過(guò)關(guān)。第1天，參加前兩周所有內(nèi)容考核； 考核完畢， 參加練課培 訓(xùn)；下班之前上交練課體會(huì)；第2-7天，每天一篇教案外， 每天參與一次練課， 并且上交一份練課體會(huì)4、第四周刷題培訓(xùn)：注意事項(xiàng)：本周開(kāi)始，每個(gè)工作日一篇教 案，照常交主管審核； 每天做日?qǐng)?bào)， 本實(shí)習(xí)周最后一天寫工作體會(huì)交 給主管，否則否則扣除相應(yīng)績(jī)效并視為本次考核不過(guò)關(guān)。第1天，參加刷題培訓(xùn)， 并且上交培訓(xùn)心得。 當(dāng)天開(kāi)始，從實(shí)習(xí)老師所帶階段第一冊(cè)第一章開(kāi)始， 每天針對(duì)每一章做4份章測(cè)卷，自行批改并做試卷分析， 并在下班之前連同教研總結(jié)一并交給主管。實(shí)習(xí)老師，要

4、把本周所帶階段的章測(cè)卷做完， 否則不予過(guò)關(guān)。5、第五周刷題培訓(xùn)：注意事項(xiàng)：本周開(kāi)始，每個(gè)工作日一篇教 案，照常交主管審核； 每天做日?qǐng)?bào)， 本實(shí)習(xí)周最后一天寫工作體會(huì)交 給主管，否則否則扣除相應(yīng)績(jī)效并視為本次考核不過(guò)關(guān)。第1天，針對(duì)上月所有內(nèi)容進(jìn)行一次抽查考核；然后 參加試卷分析培訓(xùn)；其余時(shí)間自行安排第27天，當(dāng)天開(kāi)始，從實(shí)習(xí)老師所帶階段第一冊(cè)開(kāi)始，每天針對(duì)每一冊(cè)做2份期中卷和2份期末卷， 自行批改進(jìn)行試卷分析，并在下班之前連同教研總結(jié)一并交給主管。實(shí)習(xí)老師，要把本周所帶階段的章測(cè)做完，否則不予過(guò)關(guān)。6、第六周刷題培訓(xùn)：注意事項(xiàng)：本周開(kāi)始，每個(gè)工作日一篇教 案，照常交主管審核； 每天做日?qǐng)?bào)， 本

5、實(shí)習(xí)周最后一天寫工作體會(huì)交 給主管，否則否則扣除相應(yīng)績(jī)效并視為本次考核不過(guò)關(guān)。第1-7天，實(shí)習(xí)老師每天做小升初或者中高考真題2份，并在下班之前連同教研總結(jié)一并交給主管。實(shí)習(xí)老師，要把本周所帶階段的章測(cè)做完， 否則不予過(guò)關(guān)。7、第七周聽(tīng)課周： 注意事項(xiàng)：本周開(kāi)始，每個(gè)工作日一篇教案，照常交主管審核； 每天做日?qǐng)?bào)， 本實(shí)習(xí)周最后一天寫工作體會(huì)交給主管，否則否則扣除相應(yīng)績(jī)效并視為本次考核不過(guò)關(guān)。前6周全部考核過(guò)關(guān)老師， 可以進(jìn)行聽(tīng)課考核。 聽(tīng)課老 師，本周共計(jì)至少兩位不同老師、 共計(jì)不少于6次聽(tīng)課，本實(shí)習(xí)周最 后一天下班前上交聽(tīng)課記錄和聽(tīng)課總結(jié)。前6周考核不過(guò)關(guān)者， 本周可以繼續(xù)考核前6周內(nèi)容，并且可以同時(shí)進(jìn)行聽(tīng)課考核；8、第8周考核周： 注意事項(xiàng)：本周開(kāi)始，每個(gè)工作日一篇教案，照常交主管審核； 每天做日?qǐng)?bào)， 本實(shí)習(xí)周最后一天寫工作體會(huì)交給主管，否則否則扣除相應(yīng)績(jī)效并視為本次考核不過(guò)關(guān)。本周第3天，對(duì)之前所有培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行總考核；本周第4-5天期間，任選一天進(jìn)行練課考核，要求一次性連續(xù)練課3次，3次全部合格者，即可轉(zhuǎn)正。若有前幾次考核不過(guò)關(guān)者， 可以