1年安全培訓計劃

1、2021年度平安培訓方案為使公司2021年的教育培訓有規(guī)劃、有重點、有目的地進行.根據(jù)企業(yè)安 全教育培訓的要求,結合我公司平安生產(chǎn)實際情況,為進一步增強我公司平安管 理,不斷提升職工的意識和平安素質(zhì),深入貫徹“平安第一,預防為主,綜合治 理的方針,保證平安治理體系的高速運轉(zhuǎn),特制定我公司2021年度平安培訓方案.一、平安教育培訓主管部門平安辦為本公司平安教育培訓主管部門, 定期識別全公司各類人員以及各工 種人員的平安教育培訓需求,指定詳盡的平安教育培訓內(nèi)容及方案, 并對平安教 育培訓工作的落實情況及時跟進.二、根本思路1、增強“平安第一、預防為主的平安意識教育.平安意識教育就是通過 對員工深入

2、細致的思想工作,幫助員工端正事項,提升他們對平安生產(chǎn)重要性的 熟悉.在提升思想意識的根底上,才能正確理解并積極貫徹執(zhí)行相關的平安生產(chǎn) 規(guī)章制度,增強自身的保護意識,不違章操作,不違反勞動紀律,做到“三不傷 害：不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害.同時對公司各級治理人員(包括領導、公司各部門、車間治理人員、技術人 員等)也應增強平安思想意識教育,保證他們在工作時做好帶頭作用,從關心人、 保護人的生命與健康出發(fā),重視平安生產(chǎn),做到不違章指揮.2、將平安教育貫穿于生產(chǎn)的全過程中,增強全員參與的積極性和平安教育 的長期性.做到“全員、全面、全過程的平安教育.由于生產(chǎn)與平安是不可分 割的統(tǒng)一體,哪里有

3、生產(chǎn),哪里就需要進行平安教育.3、開展多種渠道、多種形式的平安教育.平安教育形式要因地制宜,因人 而異,靈活多用,盡量采用符合人的熟悉特點的、感興趣的、易于接受的方式. 針對我公司的具體情況,平安教育的形式主要有以下幾個方面：(1)會議形式.主要有：平安例會、平安知識講座、座談會、報告會、先 進經(jīng)驗交流會、典型案例分析會等.(2)張掛形式.主要有：平安宣傳橫幅、標語、標志、宣傳畫、平安宣傳欄等(3)音像制品.主要有：平安教育光碟、平安講座錄象等.(4)現(xiàn)場觀摩演示形式.主要有：平安操作方法演示、消防演練、應急救 援方法演示等.4、嚴格執(zhí)行公司的三級平安教育制度,杜絕未經(jīng)三級平安教育就直接上崗

4、的現(xiàn)象.對于新進公司的員工,應嚴格按要求進行三級平安教育(包括公司級、 部門級、班組級平安教育),學習內(nèi)容包括平安生產(chǎn)法律法規(guī)、平安生產(chǎn)知識、 平安生產(chǎn)操作規(guī)程、平安治理制度和嚴禁事項,并經(jīng)考核合格前方可進入工作崗 位,考核情況要記錄在案,三級平安教育時間不少于 24學時.三、培訓內(nèi)容及方案:時間主題方式教育目的對象主培人員全過程三級平安教育上課力口強新員工的平安素質(zhì)新員工平安員、車間、 班組治理人員1月國家平安生產(chǎn)法律法規(guī)知識會議增強員工的法律意識全體員工平安員2月平安生產(chǎn)治理知識上課增強員工的平安意識全體員工平安員3月崗位平安操作規(guī)程上課增強員工的平安操作崗位操作人員班組治理人員4月各崗位

5、平安知識教育會議使各崗位人員熟悉 其崗位知識崗位操作人員班組治理人員5月治理人員平安教育會議增強治理人員平安意識 增強模范帶頭作用公司治理人員平安負責人6月消防平安知識培訓講座使員工了解防火的 重要性和如何救火全體員工平安員7月夏季防暑等平安知識上課掌握夏季防暑、防火平安常識全體員工平安員8月典型事故和應急救援案例分析上課增強員工平安意識和處理緊急情況 的水平全體員工平安員9月企業(yè)平安治理標準上課增強從業(yè)人員的平安標準意識和素質(zhì)全體員工平安負責人10月企業(yè)平安生產(chǎn)標準化建設會議提升員工素質(zhì)推進企業(yè)平安生產(chǎn)標 準化建設全體員工平安負責人11月平安生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀律會議保證平安生產(chǎn)全體員工平安負責人12月2021年度平安培訓活動總結、制定卜一年平安培訓方案四、其他要求：1、不能按期舉行平安培訓教育活動,要及時向上級報告,說明舉