（最新）做好區(qū)域信息交流工作經(jīng)驗交流(精)

1、做好區(qū)域信息交流工作經(jīng)歷交流今天，自治區(qū)地州市際政務(wù)信息網(wǎng)絡(luò)第88屆年會在巴爾地區(qū)隆重召開了。我們有幸成為這屆年會的承辦方，這既是自治區(qū)政府辦公廳對我地區(qū)政務(wù)信息工作的認可和肯定，也是對我地區(qū)今后進一步做好政務(wù)信息工作的鼓勵和鞭策，更是為我們提供了一次向兄弟地州市政府辦公室(廳)學習的時機。在此，我代表巴爾地區(qū)政府辦公室系統(tǒng)全體干部職工對各位指導、同志們的到來表示熱烈的歡送!向長期關(guān)心支持巴爾地區(qū)政務(wù)信息工作的自勺臺區(qū)人民政府辦公廳、各廳局和兄弟地州市政府辦公室表示衷心的感謝!政務(wù)信息工作是政府辦公室工作的重要組成部分。去年以來，在自治區(qū)政府辦公廳和各級指導的關(guān)心支持下，我們以“三個代表重要思

2、想為指導，以貫徹自治區(qū)政務(wù)信息網(wǎng)絡(luò)第七屆年會為契機，始終圍繞上級政府和本級政府的中心工作辦信息，促使信息渠道更暢、質(zhì)量更高、報送更快，信息工作地位和作用得到了進一步加強。2002年，我地區(qū)共編發(fā)?巴爾政務(wù)信息?482期，編發(fā)?情況反映?90期，向自治區(qū)政府辦公廳信息處報送信息248期，被自治區(qū)政府辦公廳信息刊物?昨日要情?采用102條。今年，我們根據(jù)十六大要求和地區(qū)的開展形勢，調(diào)整工作思路，及時確立了“圍本資料權(quán)屬公務(wù)員考試001放上鼠標按照提示查看公務(wù)員考試001繞中心，打牢根底，重點打破，標準開展的工作方針，即：始終堅持為地區(qū)中心工作效勞這一主攻方向，著力抓好人員素質(zhì)、信息網(wǎng)絡(luò)、傳輸手段、

3、制度措施等根底工作，爭取在信息適用信息質(zhì)量、信息時效等方面不斷獲得新打破，推動政務(wù)信息工作向更標準、更高程度邁進。上半年，我們共編發(fā)?巴爾政務(wù)信息?433期，其中向自治區(qū)政府辦公廳信息處報送信息348期，被采用167期，信息積分達888分。一、主要做法(一)強化信息整體效勞功能公考資料效勞強不強是衡量政務(wù)信息工作好不好的主要標準。我們以強化信息整體效勞功能為重點，按照“三貼近的效勞指導思想，不斷增強主動效勞和超前效勞意識，積極開展政務(wù)信J。皂搜集、調(diào)研、反響和報送工作，為各級指導及時理解情況、科學決策、指導工作做好信息效勞。一是貼近指導意圖，狠抓重點信息。我們堅持把指導時刻關(guān)注的、正在考慮的、

4、有待理解的問題，作為信息工作的切入點，確立了圍繞指導決策辦信息的思路，實在把握政府每個時期的工作重點，有選擇地采編、報送能帶動全局、適用對路的信息。為此，我們要求在抓好動態(tài)信息同時，不斷增加綜合性信息，加強問題信息和督查信息，在強化決策全程效勞上下功夫。今年，按照地區(qū)經(jīng)濟工作思路，我們重點加強了畜牧、礦業(yè)、旅游、邊貿(mào)等方面的動態(tài)信息，及時通過信息反映地區(qū)經(jīng)濟社會開展近況，報送的?今年巴爾礦業(yè)產(chǎn)值預(yù)計增加兩個億趴?巴爾進出口超額完成全年方案?等動態(tài)信息，為指導深化決策提供了第一手資料。我們非常注意報送與群眾消費生活息息相關(guān)的帶有苗頭性、傾向性的綜合信息，尤其對涉及城鎮(zhèn)居民扶貧幫困、企業(yè)改制與解困

5、、安置就業(yè)、農(nóng)民增收等社會關(guān)注的熱點問題，可以及早調(diào)查、認真剖析，制發(fā)的?試談勞務(wù)效勞中心(站)等中介組織在轉(zhuǎn)移農(nóng)村充裕勞動力中的作用0、?巴爾落實下崗失業(yè)人員再就業(yè)優(yōu)惠政策存在的問題及對策?等信息，不僅反映了情況，而且有針對地找癥結(jié)、提建議，被行署指導采納。我們端正對“問題信息的認識，提出以進入指導決策、引起指導重視、被上級采用、促進問題解決為工作“尺度，主動打破報憂“禁區(qū)。?我區(qū)高壓鍋爐平安狀況令人擔憂?、縣境內(nèi)連續(xù)發(fā)生非法搶劫國家礦產(chǎn)資源?等信息，引起本資料權(quán)屬公務(wù)員考試001放上鼠標按照提示查看公務(wù)員考試001了行署指導的高度關(guān)注，專員、副專員相繼作出批示和安排，使以上問題得到實在解決

6、。此外，我們還把指導安排的工作、會議精神、政策的落實，作為信息工作關(guān)注的重點，通過信息及時反響情況和效果，為指導優(yōu)化決策、協(xié)調(diào)操作提供輔助根據(jù)。緊跟指導決策需求辦信息，使政務(wù)信息這道“政治快餐能貼近指導思路和意圖，贏得了指導認可與支持。二是貼近基層工作，捕捉亮點信息。工作中的亮點最能表達地方工作特色；抓好亮點往往會收到以點帶面的效果。我們把捕捉亮點信息作為提升信息價值的重要舉措，在挖掘特色信息、提煉典型信息方面狠下功夫。首先，要求行署信息科當好“加工廠。每天我們都會收到基層報送的大量信息，如何從零散的原始信息中發(fā)現(xiàn)閃光點，把殘缺的內(nèi)容完善起來，總結(jié)出規(guī)律，不斷考驗著辦公室信息工作。我們要求信息

7、部門由以往傳送信息的“中轉(zhuǎn)站轉(zhuǎn)變?yōu)檎?、提煉信息的“加強對于基層改革與開展的新思路、新舉措，認真研究、反復(fù)提煉。其次，要求信息工作者當好“調(diào)研員。創(chuàng)造條件、支持信息人員深化基層調(diào)研，是我們長期堅持的工作制度。根據(jù)指導批示和不同階段的工作特點，我們通過信息人員帶問題直接下基層、跟從指導搞調(diào)研、協(xié)調(diào)部門結(jié)合調(diào)研等方式，沉到基層去總結(jié)、挖掘信息，特別是對于那些打破了的難點，深化剖析破解“良方，形成針對性強、指導面廣的亮點調(diào)研信息。今年，我們先后采編了?巴爾地區(qū)實在減輕農(nóng)牧民負擔0、?巴爾地區(qū)與兵團農(nóng)9師互派干部掛職鍛煉工作獲得明顯成效?等反映地區(qū)特色的信息，受到行署指導和基層干部的好評。積極主動抓“

8、亮點，不僅促進了各項工作，而且極大地調(diào)動起基層工作的積極性。三是貼近上級需求，提供高價值信息。我們以上級需求為導向，在報送深層次、高價值信息上狠下功夫。對上報送的信息，我們強調(diào)精挑選、巧傳送，把最能反映地區(qū)特點、上級急需理解、緊跟工作形勢的信息，適時地報送上去。在年初抗擊非典中，我們充分發(fā)揮政務(wù)信息來路廣、反響快的特點，及時采編上報了?巴爾防非堅持做到兩手抓0、們F典影響巴爾地區(qū)兩大行業(yè)的稅收收入?等反映地區(qū)防非情況、存在問題的信息。結(jié)合防非，我們還實在抓好災(zāi)情、疫情報送工作，上報的?巴爾緊急部署防寒防雪災(zāi)工作?，被自治區(qū)政府辦公廳?情況專報?采用，自治區(qū)司馬義主席非常重視，專門作出批示，對我

9、地區(qū)防災(zāi)工作提出詳細要求。巴爾市5鄉(xiāng)發(fā)現(xiàn)甲肝疫情后，我們及時上報信息，自治區(qū)庫熱西副主席批示有關(guān)部門協(xié)助我地區(qū)控制疫情，在自治區(qū)指導的關(guān)心下，疫情得到迅速控制。今年，自治區(qū)黨委、政府非常關(guān)注巴爾的開展，司馬義主席兩次來巴爾視察工作，黨委副書記、政協(xié)主席艾斯海提、黨委副書記、政府常務(wù)副主席王金祥等多位自治區(qū)指導，相繼來巴爾檢查指導工作。在將自治區(qū)指導檢查情況、重要指示及時形成信息上報的同時，我們還就落實自治區(qū)指導指示情況、工作經(jīng)歷，組織人員進展專題采編，為上級指導更好地理解巴爾、指導工作提供了可*的根據(jù)。對上報送適時、對路的信息，擴大了外宣，僅在新華社網(wǎng)站就被采用10余條，帶動了信息整體效勞程度

10、的進步。(二)建立質(zhì)量保證長效機制公考資料信息的質(zhì)量決定著效勞的程度。在信息工作中，我們要求采編、報送信息必須本著“全面、準確、客觀、及時的原那么，堅持多路并舉抓質(zhì)量，加快建立信息質(zhì)量長效保證機制，推動信息工作由數(shù)量型向質(zhì)量型轉(zhuǎn)變。一是多參會閱文，確保“高站位。對信息工作人員，我們提出了摸上情、知內(nèi)情、識外情的硬要求，并實行信息人員參會閱文制度，要求信息人員必須經(jīng)常參加重要會議，在理解時事、學習文件上要先行一步，使信息工作者能“高站位辦信本資料權(quán)屬公務(wù)員考試001放上鼠標按照提示查看公務(wù)員考試001息，確保信息工作始終與指導思路合拍。適應(yīng)新形勢，我們又不斷完善信息人員參會閱文制度，做到重要會議

11、提早介入，新政策、規(guī)定優(yōu)先接觸，下基層調(diào)研全力支持，從而保證信息工作者在想問題辦信息時，能胸中有全局，辦文有高度。二是多會商研究，確?！澳艹?。在抓信息質(zhì)量中，著力加強綜合性信息，以適度超前為目的，加大采編會商力度。我們一直堅持信息約稿制度，信息科針對不同時期的工作特點，對于苗頭、傾向性問題，及時以?信息報送要點?的形式發(fā)送各縣(市)、各部門，限期報送。對于報送的信息，及時組織信息工作人員、秘書或部門業(yè)務(wù)干部會商分析，對把握不準的信息還主動征詢指導或部門意見，保證采編的信息在超前的同時，能有情況、有問題、有分析、有建議。三是屢次把關(guān)審核，確?！俺鼍?。我們實行辦公室主任把關(guān)信息制度，對每天基層

12、或部門報送的信息，由辦公室主任先行審閱，確定上報下發(fā)的信息，轉(zhuǎn)由信息科迅速辦理；下發(fā)信息由信息科自行把關(guān)，上報信息再報辦公室主任審核，必要時還要報請行署指導審閱。為確保基層報送信息的質(zhì)量，我們聘請各縣(市)、地區(qū)部門辦公室主任或副主任擔任信息督查員，由辦公室指導親自把關(guān)抓信息，并實行信息采用記分制和付酬制，極大地調(diào)動起基層信息工作的積極性，信息質(zhì)量不斷進步，精品信息逐年增加。去年各縣(市)、行署部門共報送信息4650期，被地區(qū)采用907條。今年上半年，各縣市、地區(qū)各部門報送信息采用率又較上年有了明顯進步。(三)構(gòu)筑信息工作快速通道公考資料時效是信息工作的生命。面對入世后政府工作全面提速的新形勢

13、，我們提出政務(wù)信息要率先實現(xiàn)高時效。為此，我們提出了構(gòu)筑信息工作快速通道的目的，并因地制宜確定了“加減結(jié)合的方法?！凹臃ㄉ?，一是充實信息工作力量，擴建信息網(wǎng)絡(luò)。我們實行全員辦信息，上至辦公室主任，下至打印、通訊人員，都參與信息工作，使信息采集、編制、審核、校對、印制、傳發(fā)等每一個環(huán)節(jié)都能互相銜接、互為促進，運作更為流暢。特別是將秘書人員采編信息形成制度后，不僅進步了信息文字質(zhì)公考資料量，而且信息來源更廣泛、信息編發(fā)更快捷。我們還爭取設(shè)立了5三個自治區(qū)信息直報點，去年1縣信息直報工作名列全疆直報點前列。全地區(qū)初步建立了以行署辦公室為核心，以縣(市)和地區(qū)部門為依托，上下聯(lián)通、反響迅捷，全方位、多

14、層次的信息工作網(wǎng)絡(luò)。二是不斷完善信息傳輸手段。在地區(qū)財政非常緊張的情況下；我們多方籌措資金，本資料權(quán)屬公務(wù)員考試001放上鼠標按照提示查看公務(wù)員考試001逐步改善辦公條件。去年，我們更新了信息科 、電腦、打印等設(shè)備，接入自治區(qū)政務(wù)信息內(nèi)部網(wǎng)，實現(xiàn)了網(wǎng)上報送信息，大大進步了報送時效，做到當天情況、當天報送。今年，又添置了 、電腦和掃描儀等辦公設(shè)備，實現(xiàn)寬帶接入互聯(lián)網(wǎng)。各縣(市)、地區(qū)各部門信息工作條件也得到實在改善，傳輸速度、采編手段日趨先進，信息時效大大進步。三是進一步管理和加強地區(qū)政府網(wǎng)站信息更新發(fā)布的有效運行。在“減法上，我們著力減少信息流轉(zhuǎn)環(huán)節(jié)。本著簡易快捷的原那么，進一步簡化程序，明確

15、職責分工，實在方便基層報送信息?？h(市)信息直報信息科，部門信息直接送達機要室，隨送隨報信息科，由信息科整理可發(fā)信息，報辦公室主任審定后編發(fā)，主任不在時那么由副主任把關(guān)，杜絕壓存現(xiàn)象。我們還堅持減時提速，對不同類信息，分別限定報送時間，向時間要效率。對于報憂信息，即編即送辦公室主任或行署指導審核，并由采編人員催促直至辦結(jié)；對重大緊急事件，嚴格按自治區(qū)規(guī)定，保證在第一時間內(nèi)上報。運用“加減法，為我們進一步整合信息資源，實現(xiàn)政務(wù)信息化奠定了良好的根底。二、幾點體會回憶多年的信息工作，我們深切感到，信息的作用正在日益凸顯，小信息可有大作為。要實現(xiàn)信息工作的新開展，必須不斷增強信息工作“動力，保持信息

16、工作“活力，深挖信息工作“潛力。(一)指導重視增動力，是正常開展信息工作的前提中國公考做好信息工作，取決于指導重視的程度、支持的力度。近年來，我地區(qū)信息工作已經(jīng)引起各級指導的高度重視。行署專員、副專員在各種會議上屢次強調(diào)要重視和加強信息工作。行署秘書長、辦公室指導始終把信息工作擺在突出位置，作為重要工作來抓，經(jīng)常提要求、交任務(wù)、出題目，想方設(shè)法改善信息工作條件。行署辦公室每年都要召創(chuàng)辦公室工作會議，專題安排信息督查工作，分析形勢，統(tǒng)一認識，總結(jié)推廣經(jīng)歷。各縣(市)、地區(qū)各部門都能擺正位置，主管指導主動抓信息，不斷加大投入、充實力量、健全網(wǎng)絡(luò)，在全地區(qū)形成了你追我趕、爭創(chuàng)先進的新場面。公務(wù)員之家

17、(二)創(chuàng)新機制添活力，是推動信息工作標準開展的關(guān)鍵公考資料信息工作是一項極具常規(guī)性、富于創(chuàng)造性的工作。只有不斷創(chuàng)新，信息才能有特色、有高度、有價值。近幾年，我們不斷完善信息采集、編制、報送等制度，不斷在組織管理、監(jiān)視檢查、獎懲鼓勵等方面創(chuàng)新，實在建立起一套行之有效的工作機制。今年我們又出臺了?巴爾地區(qū)政務(wù)信息管理暫行方法?，在信息管理上提出了一些新舉措。我們將信息任務(wù)量化本資料權(quán)屬公務(wù)員考試001放上鼠標按照提示查看公務(wù)員考試001分解到人，實行動態(tài)管理，逐步形成了目的分解制，既調(diào)動了信息人員的能動性，又保證了總體任務(wù)的連接性。采取月度通報的形式，對縣(市)、部門上報信息采用情況每月一通報，對

18、上報信息每季度一小結(jié)，從而掌握了信息工作主動權(quán)，抑制了“年底算帳時任務(wù)不落實而無法補救的弊端。我們還建立嚴格的考核獎懲、督辦反響制度，保證信息工作能“常流水；不連續(xù)，抑制了信息報送中閑時多報、忙時少報的傾向。這些制度的建立和完善，促進了信息工作能常抓常新，推動信息工作步入了制度化、標準化軌道。(三)打牢根底挖潛力，是不斷進步信息工作程度的根本中國公考扎實的根底是實現(xiàn)打破的“跳板。我們把打好根底作為深挖潛力的根本，狠抓隊伍、網(wǎng)絡(luò)等軟硬件建立，以高程度的建立，換取高產(chǎn)出，實現(xiàn)高回報。在隊伍建立中，進一步配齊配強信息人員，全地區(qū)現(xiàn)已建立起一支專兼職結(jié)合、精干高效的信息隊伍；同時，大力抓好人員培訓、特別加強對業(yè)務(wù)骨干的培訓。我們連續(xù)多年輪訓信息人員，通過分期分批從縣(市)抽調(diào)秘書和信息人員到行署辦公室跟班學習，為縣(市)培養(yǎng)起了一批信息工作骨干。目前，跟班輪訓這一方法，已成為各縣 (市)選拔秘書和信息人員、培養(yǎng)后備力量的主要措施。對信息人員，我們既給任務(wù)、壓擔子，又堅持通過工作上支持、政治上關(guān)心，使他們能安心干工作，專心搞業(yè)務(wù)，穩(wěn)定了信息工