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文檔簡介

1、洞口縣基層黨建工作問責(zé)暫行辦法作者:佚名    文章來源:本站原創(chuàng)    點(diǎn)擊數(shù):    更新時間:2007-4-10        第一章  總  則第一條  為加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨建工作,建立健全保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的長效機(jī)制,確??h委關(guān)于加強(qiáng)基層黨建工作的部署和要求落到實(shí)處,根據(jù)中央關(guān)于建立健全抓基層黨建工作責(zé)任制的文件精神,結(jié)合我縣實(shí)際,制定本辦

2、法。第二條  基層黨建工作問責(zé)堅(jiān)持實(shí)事求是,權(quán)責(zé)統(tǒng)一,依法依規(guī),有錯必究,過錯與責(zé)任相對應(yīng),教育與懲戒相結(jié)合的原則。第三條  本辦法所稱基層黨建工作問責(zé),是指各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和縣直局以上單位黨組織的主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)和黨務(wù)干部不履行、不完全履行或不正確履行黨建工作職責(zé),對其進(jìn)行責(zé)任追究的過程。不履行職責(zé)包括拒絕、抵觸、放棄、推諉等情形;不完全履行職責(zé)是指部分不履行職責(zé)的情形;不正確履行職責(zé)包括無合法依據(jù)及沒有依照規(guī)定程序、規(guī)定權(quán)限、規(guī)定時限履行職責(zé)等情形。對問責(zé)事項(xiàng)的追究,直接責(zé)任人負(fù)直接責(zé)任,分管領(lǐng)導(dǎo)和主要領(lǐng)導(dǎo)分別負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。第四條

3、0; 本辦法的問責(zé)主體為縣委或縣黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組。問責(zé)日常工作機(jī)構(gòu)為縣委黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。問責(zé)對象為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和縣直局以上單位黨組織的主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)和黨務(wù)干部。第二章  問責(zé)事項(xiàng)第五條   鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和縣直局以上單位黨組織在基層組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)方面有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)問責(zé):(一)對上級黨組織確定的黨建工作目標(biāo)任務(wù)和交辦事項(xiàng),沒有組織落實(shí),未能按時完成的。(二)農(nóng)村、社區(qū)、機(jī)關(guān)、非公有制企業(yè)、新經(jīng)濟(jì)組織和新社會組織黨建工作滯后,被上級黨組織檢查考核不合格的;(三)黨(總)支部大會、(總)支委會、黨小組會和黨課(“三會一課”

4、制度)沒有按照規(guī)定組織召開,且沒有采取措施進(jìn)行整改的;(四)黨支部有條件而在任期內(nèi)沒有發(fā)展黨員或者沒有按照規(guī)定程序發(fā)展黨員的;(五)半年以上沒有組織黨員進(jìn)行政治理論、黨的基本知識、科技文化知識和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)培訓(xùn)的;(六)沒有按照規(guī)定進(jìn)行民主評議黨員、召開民主生活會、述職述廉會且不糾正的;(七)黨員沒有正當(dāng)理由連續(xù)六個月以上不交納黨費(fèi),不參加組織生活,不做黨所分配的工作且沒有及時采取措施糾正的。第六條  鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和縣直局以上單位黨組織在領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)方面有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)問責(zé):(一)領(lǐng)導(dǎo)班子軟弱渙散,戰(zhàn)斗力不強(qiáng),班子成員之間或上下級之間,長期不團(tuán)結(jié)的;(二)村(社

5、區(qū))“兩委”關(guān)系不協(xié)調(diào),嚴(yán)重影響工作正常開展,沒有及時采取措施整改的;(三)沒有按照規(guī)定程序選拔任免調(diào)配干部的;(四)沒有按照規(guī)定組織黨(總)支部、村(居)委會進(jìn)行換屆選舉工作的;(五)基層黨(總)支部書記出缺時間半年以上,應(yīng)當(dāng)增補(bǔ)而沒有及時增補(bǔ)的;(六)對上級組織安排的學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動,無正當(dāng)理由拒不參加的;(七)對上級交辦、督辦的突出問題推諉扯皮,致使問題得不到解決,群眾意見大的;        第三章  處理規(guī)程第七條  問責(zé)信息來源:(一)黨員、群眾、黨組織或其他組織的情況反映;(

6、二)上級機(jī)關(guān)指示或上級領(lǐng)導(dǎo)批示;(三)新聞媒體的曝光材料;(四)黨政職能部門提出的問責(zé)建議;(五)黨代表、人大代表、政協(xié)委員提出的問責(zé)建議;(六)司法機(jī)關(guān)提出的問責(zé)建議;(七)其他問責(zé)信息來源。第八條  問責(zé)處理方式:(一)提醒、口頭批評教育;(二)責(zé)成書面檢查;(三)責(zé)令公開檢討;(四)取消當(dāng)年評優(yōu)評先資格;(五)取消物質(zhì)獎勵;(六)書面通報批評;(七)誡勉;(八)組織調(diào)整;(九)交紀(jì)檢機(jī)關(guān)調(diào)查處理。采用前款第(八)、(九)項(xiàng)方式問責(zé)的,按照管理權(quán)限和規(guī)定程序辦理。前款規(guī)定的問責(zé)處理方式可以單獨(dú)適用,也可合并適用。第九條  問責(zé)對象有下列情形之一的,按

7、第八條中第八種、第九種問責(zé)方式從重處理:(一)一年內(nèi)兩次被問責(zé)且不及時整改的;(二)干擾、阻礙問責(zé)工作的;(三)對情況反映人誣陷或打擊報復(fù)的。第十條  縣黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(縣委組織部)根據(jù)問責(zé)信息來源,會同縣黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位確定擬問責(zé)事項(xiàng),報縣委或縣黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后實(shí)施。對需要調(diào)查核實(shí)的問責(zé)事項(xiàng),由縣委組織部牽頭有關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查核實(shí)。第十一條  問責(zé)決定和結(jié)果,報縣委并抄送縣紀(jì)委和縣人事局。問責(zé)信息來源于上級機(jī)關(guān)指示或上級領(lǐng)導(dǎo)批示的,應(yīng)當(dāng)將問責(zé)決定和結(jié)果,同時報上級機(jī)關(guān)或上級領(lǐng)導(dǎo)。第十二條  問責(zé)對象對問責(zé)決定不服

8、的,可以提出申訴。經(jīng)認(rèn)真復(fù)議復(fù)查,作出結(jié)論后,如仍有意見,可以向上級紀(jì)檢機(jī)關(guān)或組織部門申訴。申訴期間,按原問責(zé)決定執(zhí)行。        第四章  紀(jì)律保障第十三條  調(diào)查人員與被調(diào)查對象有近親屬或利害關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)回避。第十四條  調(diào)查人員隱瞞、歪曲事實(shí)真相,或泄露討論問責(zé)情況的,按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。        第五章  附  則第十五條 

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