XX醫(yī)院20112020中長期發(fā)展規(guī)劃3

1、廣州市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院中長期發(fā)展規(guī)劃（ 2011 2020）、/亠 、，前言我院是廣州地區(qū)唯一一家集醫(yī)療、 臨床教學(xué)和科研于一體的三 級甲等中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院。 得益于國內(nèi)三大空港之一的白云國際機場 的輻射效應(yīng)和北廣州社會經(jīng)濟的快速發(fā)展， 近年來我院業(yè)務(wù)增長迅 猛，為了進一步規(guī)范醫(yī)院的管理， 促進醫(yī)院業(yè)務(wù)全面持續(xù)協(xié)調(diào)發(fā)展， 充分發(fā)揮中醫(yī)藥在維護和增進人民群眾健康中的獨特作用； 為了更 好的貫徹落實國務(wù)院關(guān)于扶持和促進中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展的若干意 見、醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革近期重點實施方案 2009-2011 年和關(guān) 于公立醫(yī)院改革試點的指導(dǎo)意見等文件精神，決定制定廣州市 中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院中長期發(fā)展規(guī)劃 （2011

2、-2020 年） （以下簡稱規(guī) 劃）。本規(guī)劃是在各科室、職能部門發(fā)展規(guī)劃和醫(yī)院“十二 五規(guī)劃（初稿）”的基礎(chǔ)上，擬定出規(guī)劃的討論稿，提交醫(yī)院 辦公會議討論、論證后制定出來的，本規(guī)劃的主要內(nèi)容包括醫(yī) 療、教育、科研、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、 醫(yī)院中西醫(yī)結(jié)合文化建設(shè)等方面。醫(yī)院現(xiàn)狀廣州市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院（原名花都區(qū)中醫(yī)院， 2008 年 7 月正 式啟用現(xiàn)名） 為廣東省示范中醫(yī)院， 廣東省高等醫(yī)學(xué)院校教學(xué)醫(yī)院，廣州中醫(yī)藥大學(xué)非直屬附屬醫(yī)院， 南方醫(yī)科大學(xué)教學(xué)醫(yī)院， 是廣州地區(qū)唯家三級甲等中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院。 也是廣州市花都區(qū)中醫(yī)藥工作的龍頭單位，為花都區(qū) 2003 年成功創(chuàng)建廣州地區(qū)第一個全國農(nóng)村中醫(yī)工作先進區(qū)做

3、出應(yīng)有的貢獻。 我院總占地面積 5.3 萬平方米，業(yè)務(wù)用房面積 4.6 萬平方米，全院員工 833 名，含衛(wèi)技人員683 名，其中高級技術(shù)人員 55 名（正高 5 名），中級專業(yè)技術(shù)人員142 名，碩士學(xué)歷以上 67 名（含博士 5 名）。開放病床 500 張，設(shè)備總值超億元。預(yù)計 2010 年度，我院年門診量超過 85 萬人次，住院病人量超過 2 萬人次。在各級部門的關(guān)心和支持下， 醫(yī)院近幾年來發(fā)展迅猛，已從同級醫(yī)院中脫穎而出，業(yè)務(wù)量在廣州地區(qū)中醫(yī)系列醫(yī)院中名列前茅，為全省醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)所矚目。 2009 年 3 月，我院被廣東省人民政府確定為“廣東省中醫(yī)名院”，并順利通過三級甲等中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)

4、院評審。 2009 年 9 月，醫(yī)院又被國家中醫(yī)藥管理局納入全國重點中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院創(chuàng)建活動。我們看到了成績，同時也清醒地認識到自身存在的不足之處。影響了我院中西醫(yī)結(jié)合特色優(yōu)勢的發(fā)揮和中西醫(yī)結(jié)合臨床療效的進一步提高。如由于現(xiàn)有業(yè)務(wù)用房緊張，門診及病區(qū)服務(wù)功能未能很好發(fā)揮，業(yè)務(wù)用房的基建資金缺口大； 人才梯隊建設(shè)還有待進一步完善，中西醫(yī)結(jié)合診療水平還需要進一步提高， 我院作為財政差額撥款的事業(yè)單位， 床位編制增加問題未解決， 目前醫(yī)院限定編制僅 320 人，由于編制名額緊張， 影響了人才引進和員工隊伍的穩(wěn)定； 大型醫(yī)療設(shè)備和中醫(yī)診療設(shè)備不足，已成為我院繼續(xù)發(fā)展的“軟肋”； 點?？平ㄔO(shè)仍然不足， 省

5、級以上重點?？茢?shù)量少， 區(qū)域性優(yōu)勢不夠 顯著，科研成果少；治未病服務(wù)平臺尚在籌建中，無法滿足人民群 眾的保健需求； 教學(xué)工作仍以?？萍氨究粕R床帶教為主， 研究生 教育尚未正式起步；承擔(dān)各級中醫(yī)藥繼續(xù)教育項目處于低級階段， 檔次較低，整體科研水平偏低等。指導(dǎo)思想我院以重點?？平ㄔO(shè)為龍頭，以人才隊伍建設(shè)為關(guān)鍵，以國 務(wù)院關(guān)于扶持和促進中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展的若干意見 、醫(yī)藥衛(wèi)生體制 改革近期重點實施方案（ 20092011 年）和中醫(yī)藥創(chuàng)新發(fā)展規(guī) 劃綱要（ 2006 2020 年）等為指導(dǎo)。結(jié)合地區(qū)社會發(fā)展需要，以 提升中西醫(yī)結(jié)合特色綜合醫(yī)療技術(shù)水平，提高社會服務(wù)能力為目 標(biāo)，深化改革，推進創(chuàng)新，強化特

6、色，充實內(nèi)涵，不斷提高自我發(fā) 展和可持續(xù)發(fā)展的能力， 全面帶動我院醫(yī)療、 教學(xué)、科研協(xié)調(diào)發(fā)展， 使我院在華南地區(qū)中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院中享有相當(dāng)?shù)闹燃坝绊懥Γ?中西醫(yī)結(jié)合文化建設(shè)獨樹一幟。總體目標(biāo)圍繞著把我院建設(shè)成為醫(yī)療、 教育、 科研均衡發(fā)展的全國重點 中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院的總體目標(biāo)。 堅持傳承岐黃醫(yī)術(shù)、 提供中西醫(yī)結(jié)合 醫(yī)療服務(wù)的辦院宗旨，通過五年、十年中長期建設(shè)，使我院中西醫(yī)結(jié)合特色濃厚、優(yōu)勢明顯、臨床療效顯著，重點?？圃谥鞴シ较虻?疾病診治能力、學(xué)術(shù)水平、人才梯隊建設(shè)等方面成效顯著，儲備具 有可持續(xù)發(fā)展能力的人才隊伍，引進、培養(yǎng)一大批各級別名醫(yī)，形 成具有中國南方中西醫(yī)結(jié)合特色和優(yōu)勢的名院、名科

7、、名醫(yī)效應(yīng)； 教育教學(xué)功能齊全， 有效探索符合中西醫(yī)結(jié)合人才成長規(guī)律的教育 模式； 進一步提高臨床和基礎(chǔ)科研能力， 提高我院科研立項的數(shù)量 及質(zhì)量， 促進臨床科研成果的轉(zhuǎn)化； 建設(shè)我院獨特的中西醫(yī)結(jié)合文 化，形成我院服務(wù)品牌， 使我院的綜合能力和整體水平在華南地區(qū) 享有相當(dāng)?shù)闹燃坝绊懥?。中期發(fā)展規(guī)劃（ 2011-2015 年）、醫(yī)療工作一）加強中西醫(yī)結(jié)合人才隊伍建設(shè)根據(jù) 2010 年“以病人為中心，以發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢為主 題”的中醫(yī)醫(yī)院管理年活動方案 的要求、 以及提高我院中西醫(yī)結(jié)不斷強化合臨床診療水平和提高我院中西醫(yī)結(jié)合臨床療效的需要。中西醫(yī)結(jié)合人才隊伍建設(shè)。爭取用 2-3 年時間，

8、全體醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)務(wù)、 護理、藥劑、教學(xué)、科研部門的主要負責(zé)人均接受過省級以上中醫(yī)藥和中西醫(yī)結(jié)合政策、中醫(yī)藥和中西醫(yī)結(jié)合知識和管理知識的系統(tǒng)培訓(xùn)；院長接受國家中醫(yī)藥管理局中醫(yī)藥政策和管理知識的系統(tǒng)培訓(xùn)。2015 年通過繼續(xù)與廣州中醫(yī)藥大學(xué)聯(lián)合舉辦西學(xué)中班、 鼓勵 別臨床醫(yī)師參加中西醫(yī)結(jié)合研究生課程班的學(xué)習(xí)，力爭到全院 80%的非中醫(yī)類別臨床醫(yī)生，特別是學(xué)科帶頭人和臨床科室負責(zé)人接受過系統(tǒng)中西醫(yī)結(jié)合知識及基本技能培訓(xùn)。探討醫(yī)院名中醫(yī)評選、 考核及激勵機制， 進步促進中醫(yī)專才的成長， 啟動名中醫(yī)工作室籌建工作，建立并完善師承教育制定及其考核制度。醫(yī)院進一步探索完善人才引進機制，吸收和引進以中醫(yī)專業(yè)為

9、主的碩士研究生學(xué)歷以上高層次人才，加大引進中醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合學(xué)科帶頭人力度，爭取引進一批省內(nèi)、國內(nèi)知名的中醫(yī)人才，不斷 優(yōu)化中醫(yī)人才比例和層次，逐步完善發(fā)展“名醫(yī)”戰(zhàn)略。二）積極發(fā)揮中西醫(yī)結(jié)合特色優(yōu)勢鼓勵對中醫(yī)藥傳統(tǒng)療法的繼承和發(fā)揚，積極開展中醫(yī)適宜技 術(shù)。 積極采用非藥物中醫(yī)治療方法。 充分發(fā)揮中西醫(yī)結(jié)合在群眾健 康保健方面的優(yōu)勢作用，尤其是“治未病”方面的作用，大力采用 群眾樂意接受的中醫(yī)中藥治療形式， 完善優(yōu)秀中醫(yī)特色診療技術(shù)的 考評體系，加大對優(yōu)秀中醫(yī)特色診療技術(shù)的推廣力度和獎勵力度， 條件成熟時選擇一個病種試點多專業(yè)一體化中西醫(yī)結(jié)合診療服務(wù) 試點，為病人提供全面、全程、全方位的服務(wù)。在

10、科室綜合目標(biāo)考核體系制定中將發(fā)揮中西醫(yī)結(jié)合特色優(yōu)勢 作為重要指標(biāo)。三）繼續(xù)加強臨床科室的建設(shè)與管理， 進一步提高中西醫(yī)結(jié)合臨床療效參照國家中醫(yī)藥管理局科室建設(shè)與管理指南（試行） 的相 關(guān)要求，結(jié)合我院實際情況，加強臨床科室的建設(shè)與管理，規(guī)范科室的發(fā)展方向， 突出中西醫(yī)結(jié)合特色優(yōu)勢， 在科室綜合目標(biāo)考核體 系中將提高中西醫(yī)結(jié)合臨床療效作為重要指標(biāo)。 進一步完善常見病 及中醫(yī)優(yōu)勢病種診療方案， 注重診療方案在臨床的實踐應(yīng)用； 逐步 在手術(shù)科室嘗試推廣圍手術(shù)期中西醫(yī)結(jié)合干預(yù)， 逐步推廣國家中醫(yī) 藥管理局推薦的中醫(yī)臨床路徑的應(yīng)用。各科室合理配置應(yīng)用中醫(yī)診療設(shè)備， 鼓勵條件成熟的科室建設(shè)中醫(yī)綜合治療室，

11、 積極采用非藥物中醫(yī)治療方法。力爭全院采用非藥物治療達到相當(dāng)?shù)乃?。鼓勵條件成熟的科室積極申報各級重點?？?。四）以重點專科建設(shè)為龍頭，提高臨床療效， 發(fā)揮中西醫(yī)結(jié)合特色優(yōu)勢醫(yī)院把重點?？平ㄔO(shè)作為醫(yī)院“三名”戰(zhàn)略的重點工程來抓。按照“學(xué)科建設(shè)是龍頭，人才培養(yǎng)是核心，科學(xué)研究是關(guān)鍵，經(jīng)費 投入是基礎(chǔ)，政策措施是保障”的指導(dǎo)思路。醫(yī)院成立重點?？平?設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組， 制定?？平ㄔO(shè)計劃， 提出重點科室建設(shè)的發(fā)展方向和目標(biāo)。 對國家中醫(yī)藥管理局農(nóng)村醫(yī)療機構(gòu)中醫(yī)特色?？啤?廣東省中 ?？乒莻萍哟罅斯芾砗头龀至Χ?， 醫(yī)院每年投入一定經(jīng)費用于人 才、科研、設(shè)備、設(shè)施建設(shè)。醫(yī)名科和廣州市重點中醫(yī)專科針灸康復(fù)科，

12、廣東省骨關(guān)節(jié)特色積極培養(yǎng)、扶持具有中西醫(yī)結(jié)合特色優(yōu)勢的骨傷科、腦病科、 腫瘤科等科室建設(shè)，爭取用 2-3 年時間，學(xué)科帶頭人確立、?？迫?才引進和培養(yǎng)基本完成， 人才梯隊基本建立， 技術(shù)實力達到相應(yīng)建 設(shè)標(biāo)準(zhǔn)要求，建成一批省市級、乃至國家級重點專科。以重點?？茷辇堫^， 帶動全院整體中西醫(yī)結(jié)合診療水平的提高， 突出我院中西 醫(yī)結(jié)合特色優(yōu)勢五）逐步規(guī)范急診科建設(shè)根據(jù)國家中醫(yī)藥管理局 中醫(yī)醫(yī)院急診科建設(shè)與管理指南 以 及白云國際機場區(qū)域急救網(wǎng)絡(luò)醫(yī)院的要求， 擴建急診科， 完善急診 分區(qū)，規(guī)范各?？萍痹\診室的設(shè)置，完善急診治療室、處置室、搶 救室、 留觀病房及急診重癥監(jiān)護病房等建設(shè)， 條件成熟時建設(shè)中

13、醫(yī) 綜合治療室。 建立急診分診制度、 常見急危重癥的搶救制度等相關(guān) 制度。同時加強急診人才的引進與培養(yǎng)， 建設(shè)好中西醫(yī)結(jié)合急診人才 梯隊。六）完善應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的總體應(yīng)急預(yù)案和有效機制在嚴(yán)格執(zhí)行各級政府制定的對突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案的 基礎(chǔ)上， 進一步補充完善我院應(yīng)急制度與預(yù)案， 反復(fù)進行應(yīng)急培訓(xùn) 和演練，進一步提高全院職工的應(yīng)急素質(zhì)和醫(yī)院的整體應(yīng)急能力。七）繼續(xù)加強醫(yī)療質(zhì)量與安全管理建設(shè)1、進一步完善醫(yī)院、科室的醫(yī)療質(zhì)量管理責(zé)任體系，明確責(zé)任人；成立專門質(zhì)量管理機構(gòu)， 定期研究醫(yī)療質(zhì)量管理等相關(guān)問題， 質(zhì)量與安全的日常管理工作， 逐步建立多部門醫(yī)療安全與質(zhì)量管理 的協(xié)調(diào)機制。完善醫(yī)療

14、質(zhì)量管理活動記錄制度；強化醫(yī)務(wù)科、 護理部對全面醫(yī)療2、遵照衛(wèi)生部醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用管理辦法以及省衛(wèi)生廳 的相關(guān)規(guī)定，制定醫(yī)院醫(yī)療技術(shù)管理制度，實行分級分類管理，監(jiān)督評價與檔案管理制度， 進一步完善臨床應(yīng)用新技術(shù)審批程序， 并 對新開展醫(yī)療技術(shù)的安全、質(zhì)量、療效、經(jīng)濟性等情況進行全程追 蹤管理和評價等， 建立完善醫(yī)療技術(shù)準(zhǔn)入和管理制度， 促進醫(yī)學(xué)科 學(xué)發(fā)展和醫(yī)療技術(shù)進步，提高醫(yī)療質(zhì)量，保障醫(yī)療安全。3、進一步完善病案管理制度， 落實和強化三級病歷質(zhì)控制度， 配備專職院控員，把好院控質(zhì)量關(guān)，監(jiān)督科控員工作，進一步提高 病案質(zhì)量，逐步完善電子病案管理， 同時強化在架病歷的實時監(jiān)控， 提高醫(yī)療質(zhì)量與安

15、全。4、進一步完善患者唯一身份識別等有關(guān)制度，完善手術(shù)患者 手術(shù)安全核查制度，保障醫(yī)療安全與患者生命財產(chǎn)安全。5、條件成熟時逐步建立醫(yī)療安全與醫(yī)療質(zhì)量信息化管理體系。八）推進信息化建設(shè)。我院信息化建設(shè)的思路：一個目標(biāo)，一條主線、四個關(guān)鍵點。一個目標(biāo)：全國數(shù)字化醫(yī)院示范醫(yī)院；一條主線：建立數(shù)字化醫(yī)療 系統(tǒng)，以改善醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量、提高業(yè)務(wù)運營效率、降低運營成本， 保證醫(yī)院未來高速發(fā)展為主線；四個關(guān)鍵點： 1、基于醫(yī)院信息平 臺的業(yè)務(wù)整合與數(shù)據(jù)共享機制； 2、以電子病歷為核心載體的患者 診療數(shù)據(jù)組織與共享模式； 3、基于醫(yī)院信息平臺的臨床服務(wù)與醫(yī) 院管理的協(xié)同機制； 4、以病人為中心，實現(xiàn)醫(yī)療協(xié)同服務(wù)

16、的建設(shè) 原則。按照廣州市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院信息化一體化解決方案 建設(shè)基 于電子病歷（EMR的醫(yī)院信息化平臺、臨床業(yè)務(wù)平臺、臨床信息 系統(tǒng)平臺、管理信息系統(tǒng)平臺 , 結(jié)合我院業(yè)務(wù)實際，建設(shè)有我院特色的數(shù)字化醫(yī)院。信息平臺建設(shè)核心工作包括： 1、平臺基礎(chǔ)建設(shè)， 包含臨床業(yè)務(wù)系統(tǒng)、臨床信息系統(tǒng)、醫(yī)院管理系統(tǒng)集成功能、原有 系統(tǒng)數(shù)據(jù)的繼承與延續(xù)應(yīng)用功能、 各業(yè)務(wù)系統(tǒng)間信息的互聯(lián)互通功能、支持區(qū)域衛(wèi)生信息交換與醫(yī)療協(xié)同；2、數(shù)據(jù)中心建設(shè)，包括資源規(guī)劃與信息處理需求、信息資源服務(wù)建設(shè)需求；3、標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)需求，包括標(biāo)準(zhǔn)體系框架、電子病歷文檔標(biāo)準(zhǔn)、四個基本數(shù)據(jù)庫標(biāo)準(zhǔn)；4、安全體系建設(shè)需求 , 包括數(shù)據(jù)安全需求、

17、 運行安全需求、技術(shù)安全需求、管理安全需求、設(shè)備安全建設(shè)需求；5、存儲體系建設(shè)需求 ;6 、網(wǎng)絡(luò)與通訊建設(shè)需求。根據(jù)我院醫(yī)院信息系統(tǒng)的總體設(shè)計方案、 規(guī)劃方案， 按照每年 醫(yī)院運營經(jīng)費的 3%-10%逐步投入醫(yī)院信息化建設(shè)，計劃到 2015 年 我院的信息化投入總額將達到 1700 萬元。九）加強護士隊伍與人才建設(shè)，開展中醫(yī)護理工作貫徹落實護士條例 ，切實維護護士合法權(quán)益，深化護理體 制改革，加強護士的教育培訓(xùn)，強化護理管理。以?？埔陨?、全面提高護理人員素質(zhì)，培養(yǎng)專業(yè)型人才。做好護理人 員準(zhǔn)入制的管理， 護理部在招聘護理人員時嚴(yán)格把關(guān)， 學(xué)歷、具有責(zé)任心、思想素質(zhì)較好的人員補充護理隊伍，并逐

18、步加 大中醫(yī)護士在護理隊員所占的比例， 充分發(fā)揮中醫(yī)護士的優(yōu)勢； 培養(yǎng)實用型管理人才， 加強領(lǐng)頭羊的作用， 醫(yī)院為科室護長提供學(xué) 習(xí)的平臺， 計劃選派護長到各上級醫(yī)院學(xué)習(xí)進修， 并參加各項學(xué)習(xí) 班，開拓眼界，吸取眾家所長，提高管理水平，起到以點帶面的作用；加強護士的繼續(xù)教育，鼓勵護士參加自學(xué)及業(yè)余培訓(xùn)，逐步提高護士的學(xué)歷，爭取 2015年?？埔陨蠈W(xué)歷達 90%加強?？?建設(shè)，培養(yǎng)護理骨干，選派素質(zhì)好，熱愛本職工作的護士外出進修 學(xué)習(xí)，配合醫(yī)院的發(fā)展需要，培養(yǎng)專業(yè)型人才，爭取五年內(nèi)成立專 科護士隊伍，充分發(fā)揮護士的專長；加強人文文化的教育，護理 部定期舉行學(xué)習(xí)班，并請院外專家到我院授課，舉辦各項

19、活動，豐 富護士的業(yè)余生活， 提高護士的凝聚力和歸屬感； 強化護理管理 體系，強調(diào)護理服務(wù)質(zhì)量，追求實效，確保護理安全；加強日常 護理工作監(jiān)管， 定期對各科的管理工作進行檢查， 落實各項管理措 施，提高服務(wù)質(zhì)量；加強重點部門的監(jiān)控管理，制訂全院的護理 質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)； 嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度， 完善護理工作指引及流 程，確保護理安全；加強病房的管理，提高護士的安全意識，定 期進行護理缺陷點評。2、繼續(xù)強化護士的培訓(xùn)工作。按中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)護理工作指南要求，強化護士的中醫(yī)知識培訓(xùn)，制訂醫(yī)院護理人員的中醫(yī)知 化護士的技能訓(xùn)練，提高護理水平，對護士進行技能考核。加強服 務(wù)理念，爭創(chuàng)護理品牌。識的培訓(xùn)計劃和培

20、訓(xùn)手冊，要求護理人員培訓(xùn)合格率達100%。強3、發(fā)揚中醫(yī)特色，突出中醫(yī)護理優(yōu)勢，開展中醫(yī)特色護理操作，科室制訂辯證施護病種，制訂標(biāo)準(zhǔn)護理計劃，能熟練的給病人 提供中醫(yī)食療及中醫(yī)保健護理的知識，發(fā)揮中醫(yī)健康宣教的優(yōu)點。4、進一步完善護理管理信息化工作，各種護理信息逐步實行信息化管理。5、不斷提高護理論文水平， 鼓勵護理人員開展護理研究工作， 爭取三年內(nèi)有一至二項護理專項科研項目立項。十）建設(shè)并逐步完善治未病服務(wù)平臺， 發(fā)揮中西醫(yī)結(jié)合特色優(yōu)勢根據(jù)國家中醫(yī)藥管理局關(guān)于積極發(fā)展中醫(yī)預(yù)防保健服務(wù)的實 施意見 和國家中醫(yī)藥管理局關(guān)于印發(fā)中醫(yī)預(yù)防保健服務(wù)提供平 臺建設(shè)基本規(guī)范（試行）的通知的精神和要求，醫(yī)院

21、從針灸康復(fù) 科和體檢中心抽調(diào)相關(guān)人員籌建治未病中心。爭取在 1到 2年內(nèi)，完成“治未病”服務(wù)的平臺建設(shè)，建成規(guī) 范的治未病中心，構(gòu)建有我院中西醫(yī)結(jié)合特色的預(yù)防保健服務(wù)體 系：1、制訂相關(guān)管理制度、工作制度、服務(wù)規(guī)范、中醫(yī)健康干預(yù) 方案、技術(shù)操作規(guī)范、療效評估標(biāo)準(zhǔn)、制定服務(wù)流程等。2、完成設(shè)備配置，如健康狀態(tài)信息管理設(shè)備、健康狀態(tài)辨識 及其風(fēng)險評估設(shè)備、健康咨詢與指導(dǎo)設(shè)備、健康干預(yù)設(shè)備等3、設(shè)計體質(zhì)辨識表，有計劃地開展體質(zhì)辨識工作、建立健康 管理數(shù)據(jù)庫。在提供治未病服務(wù)的基礎(chǔ)上，不斷地總結(jié)、積累、提高：1、提高和完善中醫(yī)預(yù)防保健服務(wù)網(wǎng)絡(luò)和服務(wù)能力2、加強中醫(yī)預(yù)防保健對亞健康狀態(tài)的指導(dǎo)和干預(yù)3、提

22、升中醫(yī)預(yù)防保健自主創(chuàng)新能力4、加強中醫(yī)預(yù)防保健人才培養(yǎng)計劃到 2015 年末，把我院治未病中心的業(yè)務(wù)全面開展起來。十一）不斷提高臨床檢驗水平、規(guī)范臨床實驗管理規(guī)范檢驗科建設(shè)， 按照三甲醫(yī)院的要求和標(biāo)準(zhǔn)籌建、 成立獨立 的輸血科， 并根據(jù)醫(yī)院業(yè)務(wù)用房建設(shè)的進展， 逐步成立病房檢驗科 及門診速檢中心，不斷完善更新各項規(guī)章制度及各項質(zhì)量控制制 度。不斷引進各種檢驗新設(shè)備、新技術(shù)，開展新的檢驗項目，完善 我院檢驗科業(yè)務(wù)范圍。 繼續(xù)人才培養(yǎng)， 不斷提高檢驗人員技術(shù)水平 和人才結(jié)構(gòu)， 繼續(xù)引進高素質(zhì)檢驗人才， 特別是高素質(zhì)科研能力及 有 ISO15189 認證能力的人才，積極開展科研工作，培養(yǎng)科研創(chuàng)新 能

23、力。逐步為檢驗科的實驗室 ISO15189 的認證作一系列的前期準(zhǔn) 備工作。十二）大力引進先進的影像檢查、 治療設(shè)備， 提高診療水平繼續(xù)規(guī)劃協(xié)調(diào)好醫(yī)技、 影像科室的業(yè)務(wù)用房， 并按設(shè)備要求做 好業(yè)務(wù)用房的改建工作， 繼續(xù)大力引進包括多層螺旋 CT、MRI、DSA、OCT等大型檢查設(shè)備，進一步提高我院的診斷技術(shù)水平。完善醫(yī)技、 影像科室的服務(wù)流程， 逐步解決患者檢查排隊時間過長問題， 改善 服務(wù)質(zhì)量。 繼續(xù)引進高層次影像人才， 條件成熟時籌建醫(yī)學(xué)影像科， 統(tǒng)籌影像科室的工作及進一步發(fā)展。十三）完善中藥藥事管理進一步規(guī)范我院藥事管理與藥物治療學(xué)委員會的工作， 完善對 臨床使用中藥進行監(jiān)督、 評價和

24、指導(dǎo)作用。 根據(jù)醫(yī)院基建的建設(shè)的 進度，安排好藥劑科的業(yè)務(wù)用房問題，根據(jù)國家中醫(yī)藥管理局醫(yī) 院中藥房基本標(biāo)準(zhǔn)的要求，規(guī)范藥劑科管理，做好業(yè)務(wù)用房規(guī)劃 建設(shè)。按照國家中醫(yī)藥管理局醫(yī)院中藥飲片管理規(guī)范的規(guī)定，加強醫(yī)院中藥飲片管理，保障用藥安全、有效，推廣小包裝中藥飲 片，提高中藥飲品質(zhì)量。做好人才培養(yǎng)、引進及儲備計劃，逐步開 展臨床藥師參與臨床藥物治療工作， 監(jiān)測患者用藥全過程， 同時對 門診和住院部抗菌藥物的使用情況進行監(jiān)督， 點評門診處方和住院病歷，對藥物治療做出綜合評價，發(fā)現(xiàn)和報告藥物不良反應(yīng)，最大限度地降低藥物不良反應(yīng)及藥物相互作用的發(fā)生，從而更好地保證藥物的臨床合理應(yīng)用，減少和避免藥源性

25、傷害。不斷引進人才，做好院內(nèi)制劑的研究開發(fā)工作，力爭到2015年，院內(nèi)制劑品種達到 30 個以上，進一步提高院內(nèi)制劑的工藝水 平以及質(zhì)檢水平，提高藥品安全，把制劑室建設(shè)成一個出成績、創(chuàng) 成果的科研基地。規(guī)范煎藥室管理， 完善煎藥室工作制度及相關(guān)流程， 煎藥員工 作技能培訓(xùn)工作，提高煎藥質(zhì)量，縮短候藥時間。十四）到 2015 年，實現(xiàn)下列各項醫(yī)療指標(biāo)：年門診人次150萬人次年出院人次32000人次治未病服務(wù)人次10000人次中藥飲片處方占門診處方總數(shù)的比例60%住院病人中西醫(yī)結(jié)合治療率70%非藥物中醫(yī)技術(shù)治療率12%床位使用率97%平均住院日三9.0天床位周轉(zhuǎn)率30次/年法定傳染病報告率95%出

26、入院診斷符合率96%醫(yī)院感染率三10%丙級病歷率 0處方合格率95%開展成分輸血比例96%藥品收入占業(yè)務(wù)收入三40%二、教學(xué)工作一）進一步完善臨床教學(xué)工作進一步完善崗前培訓(xùn)工作， 加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育； 加強臨床教學(xué) 制度化建設(shè)，嚴(yán)格按照制度進行管理，使教學(xué)管理向制度化、規(guī)范 化方向發(fā)展；逐步完善師資制度化建設(shè)，逐步建立、健全內(nèi)、外、 婦、兒、骨、針灸等學(xué)科的教研組、教研室工作，規(guī)范臨床科室教 學(xué)管理工作；進一步加大對臨床科室教學(xué)管理工作的監(jiān)督、檢查、 考核力度； 進一步完善教學(xué)設(shè)施建設(shè)， 使之完全符合三級甲等中西 醫(yī)結(jié)合醫(yī)院臨床教學(xué)醫(yī)院要求。二）繼續(xù)承擔(dān)各類中醫(yī)藥、中西醫(yī)結(jié)合繼續(xù)教育項目逐步健全

27、相關(guān)制度， 鼓勵醫(yī)護人員積極參加各級相關(guān)專業(yè)學(xué)術(shù) 委員會，加強中西醫(yī)結(jié)合技術(shù)交流；積極鼓勵各科室，特別是重點 ?？粕陥蟆⒊袚?dān)各級各類中醫(yī)藥繼續(xù)教育項目，力爭到 2015 年， 我院每年承擔(dān)的省級以上繼續(xù)教育項目不少于 8項，其中包括 1-2項國家級繼續(xù)教育項目， 提高我院的重點、 特色?？圃谌A南地區(qū)的 知名度及影響力。三）逐步發(fā)展與完善研究生教育由于種種原因，我院雖于 2007 年建設(shè)成為廣州中醫(yī)藥大學(xué)非 直屬附屬醫(yī)院， 已有一大批高級專業(yè)技術(shù)職稱人員， 特別是學(xué)科帶 頭人，被聘為廣州中醫(yī)藥大學(xué)教授、 副教授及碩士研究生指導(dǎo)老師， 承擔(dān)著臨床教學(xué)任務(wù)， 但研究生教育尚在籌備階段， 沒有正式起步

28、。醫(yī)院逐步建立、健全相關(guān)制度，鼓勵、引導(dǎo)我院的符合中華人民 共和國學(xué)位條例 、中華人民共和國學(xué)位條例暫行實施辦法 和廣 州中醫(yī)藥大學(xué)研究生導(dǎo)師遴選條件的高級專業(yè)技術(shù)職稱人員， 特別 是重點?？曝撠?zé)人、 學(xué)科帶頭人， 積極申報廣州中醫(yī)藥大學(xué)臨床型 研究生導(dǎo)師，提高我院教育檔次。通過研究生教學(xué)，促進臨床醫(yī)療 工作和臨床科研工作的發(fā)展，達到以教學(xué)促科研、以教學(xué)促醫(yī)療， 醫(yī)教研相長的良性循環(huán)局面。力爭到 2015 年，我院研究生導(dǎo)師人 數(shù)達到 10 名以上的規(guī)模，并完成相應(yīng)的研究生培養(yǎng)工作。四）進一步完善對口支援及中醫(yī)適宜技術(shù)推廣工作根據(jù)國家的相關(guān)部署， 進一步加強、 完善對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院 施。繼續(xù)

29、做好國家中醫(yī)藥管理局中醫(yī)適宜技術(shù)推廣項目天灸治 療哮喘的工作。和社區(qū)醫(yī)療服務(wù)站中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)療工作，并進一步完善相關(guān)鼓勵措三、科研工作我院醫(yī)學(xué)專業(yè)論文數(shù)量較少，質(zhì)量不高，科研立項數(shù)量偏少，級別偏低， 缺少國家級以上的科研項目， 近年內(nèi)未取得省級及以上 理制度和激勵機制， 積極鼓勵醫(yī)護人員開展科研工作， 在 3-5 年內(nèi)， 著力提高科研立項水平， 著力使我院的科研項目體現(xiàn) “突出重點、 突破難點、創(chuàng)新亮點” ，爭取省市級、乃至國家科研項目；爭取獲 得市級以上科技進步獎； 積極參與協(xié)作攻關(guān)， 更要瞄準(zhǔn)專業(yè)的尖端 領(lǐng)域，尋求省內(nèi)外合作研究。爭取到 2015 年末，我院科研水平上 一個新臺階?？萍歼M步獎

30、， 科研水平有待進步提高。 我院將進一步完善相關(guān)管四、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)新住院綜合大樓 2008 年獲得花都區(qū)政府立項，按照區(qū)政府 40%，我院自籌 60%比例出資。并于當(dāng)年啟動了大樓設(shè)計與勘探工 作， 2009 年底完成舊職工宿舍樓的收購、拆除工作； 2010 年區(qū)政 府決定我院綜合大樓項目按 1：1 配備停車場，追加 2410 萬元投入， 在我院小觀園建兩層地下停車場；附屬醫(yī)療用房預(yù)計 2012 年下半 年可以交付使用， 小觀園地下停車場預(yù)計 2013 年初可以建成使用； 新住院綜合大樓預(yù)計 2012年下半年可以順利開工建設(shè)， 2015 年可 以投入使用。新住院綜合大樓投入使用后，我院總建筑面積

31、將達 9.3 萬平方米，總床位數(shù)將超過 1000 張，停車位超過 700 個，將 大大改觀我院業(yè)務(wù)用房嚴(yán)重不足和就診環(huán)境欠佳等局面。五、中醫(yī)藥文化建設(shè)我院將繼續(xù)貫徹執(zhí)行好 關(guān)于加強中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)藥文化建設(shè)的進一步指導(dǎo)意見、中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)藥文化建設(shè)指南及相關(guān)文件要求，推進中醫(yī)藥文化建設(shè)， 建立并不斷完善診療行為規(guī)范體 訂體現(xiàn)中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院特點的員工手冊并開展培訓(xùn)，聘請專家 對醫(yī)院員工中醫(yī)診療行為、員工言語儀表、特定禮儀等進行培訓(xùn)。系，形成富含中醫(yī)藥文化特色的服務(wù)文化和管理文化。擬進一步修計劃投入 50 萬元， 建設(shè) VI 識別系統(tǒng)， 包括確定有我院特色和中醫(yī) 藥傳統(tǒng)文化特質(zhì)的LOGO標(biāo)志、院歌等。使

32、醫(yī)院宗旨、院歌、院訓(xùn) 等醫(yī)院價值觀念體系中充分體現(xiàn)中醫(yī)藥文化。 使醫(yī)院員工們能做到 言語儀表規(guī)范，具有體現(xiàn)中醫(yī)藥文化的特定禮儀，診療行為規(guī)范， 體現(xiàn)中醫(yī)理念和思維。另外，我院將結(jié)合新住院大樓工程和門診樓環(huán)境改造工作， 在 建筑風(fēng)格、庭院建設(shè)、內(nèi)部裝飾、醫(yī)院標(biāo)識、庭院等建設(shè)中突出中 醫(yī)藥文化體系。利用好門診走廊、候診區(qū)和住院部走廊、中藥候藥 區(qū)等地方宣傳好中醫(yī)藥、 中西醫(yī)結(jié)合知識， 并與所在科室的中西醫(yī) 結(jié)合特色相結(jié)合。 擬在新地下停車場上投入 400 萬元建設(shè)中藥植物 園“百草堂”和有嶺南建筑風(fēng)格文化特色的亭臺。長期發(fā)展規(guī)劃（ 2016-2020 年）、醫(yī)療工作一）醫(yī)療業(yè)務(wù)能力、中西醫(yī)結(jié)合臨床療效有較大提高處理能充分發(fā)揮作為華南地區(qū)最大的全國重點中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院、 級甲等中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院在維護和增進群眾健康中的獨特作用， 疑難急重癥的能力在多個?？七_到國內(nèi)領(lǐng)先水平。二）醫(yī)院規(guī)模相應(yīng)擴大病床數(shù)達到 10001200 張，臨床科室增加到 45 個以上，在骨 科病區(qū)充分擴大的基礎(chǔ)上，籌建中醫(yī)骨傷醫(yī)院。三）進一步發(fā)揮中醫(yī)藥特色和優(yōu)勢， 重點?？平?/p>