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人事背景調(diào)查表資料內(nèi)容僅供參考，如有不當(dāng)或者侵權(quán)，請聯(lián)系本人改正或者刪除。人事背景調(diào)查表先生/小姐,您好!您原來的同事/下屬已向我公司提交求職申請書，并在該申請書中提及您為其前上司/同事。還簽署了個人資料背景調(diào)查授權(quán)書，允許您向我公司提供以下情況，請您配合我們的調(diào)查，謝謝！被調(diào)查人申請職位調(diào)查人備注：協(xié)助調(diào)查人調(diào)查項目調(diào)查結(jié)果調(diào)查日期/備注直屬上司，或所屬 部門之最咼主管工作內(nèi)容、職責(zé)：專業(yè)知識/技能極佳較佳一般較差不懂學(xué)習(xí)積極性/學(xué)習(xí)能力極強較強普通較差極差工作條理性/計劃性很好較好較少有計劃基本無計劃/條理責(zé)任感極強較強一般較差極差指導(dǎo)她人能力/積極性極強較強一般較欠缺極差創(chuàng)新能力很強較強偶有創(chuàng)新根本無創(chuàng)新團(tuán)隊精神很強較強一般較差極差工作作風(fēng)/行事風(fēng)格快速反應(yīng)，馬上行動；遇事拖延，馬虎輕率5資料內(nèi)容僅供參考，如有不當(dāng)或者侵權(quán)，請聯(lián)系本人改正或者刪除。缺點/需加強方面離職原因/離職時薪資專業(yè)知識/技能極佳較佳一般較差極差相關(guān)聯(lián)部門主管/同事責(zé)任感很強較強一般較差極差判斷力很強較強普通較差很差人事部門入職時間曾服務(wù)部門、相應(yīng)職位獎懲記錄離職原因/離職時薪金社會公德極佳較佳一般較差極差注：協(xié)助調(diào)查人之備注欄主要填寫該協(xié)助調(diào)查人

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