行政文員頂崗實(shí)習(xí)報(bào)告范文

1、行政文員頂崗實(shí)習(xí)報(bào)告范文 畢業(yè)實(shí)習(xí)是每個(gè)大學(xué)生必須擁有的一段經(jīng)歷，它使我們 在實(shí)踐中了解社會(huì)，讓我們學(xué)到了很多在課堂上學(xué)不到的知 識(shí)，以下是小編整理的關(guān)于行政文員頂崗實(shí)習(xí)報(bào)告范文，歡 迎閱讀。一、前言離開學(xué)校的那一刻， 我是迷失的小孩， 不知道何去何從， 不知道明天會(huì)怎樣，也不知道自己能否堅(jiān)強(qiáng)的活下去但 還是要涌入眾多實(shí)習(xí)生的潮流中去，努力找工作方向，努力 去發(fā)現(xiàn)前方的希望！回頭看，幾年的光陰就那么悄無聲息的 失去，而我確還是懵懂的少女。除了對(duì)明天存在著幻想，更 多的只剩下迷茫與質(zhì)疑，焦慮與悲觀的情緒時(shí)不時(shí)的蔓延。 社會(huì)工作講述了要運(yùn)用不同渠道為案主提供有利的，親情是 一種，正是依靠這份，我很

2、輕松的開始了我人生中的第一份 工作。但也僅從 XX年7月15日開始至XX年2月20日便畫 上了句號(hào)，歷時(shí) 7 個(gè)月。第二份工作也算是一次意外的的到， XX年3月9日在重慶漢藏宮健康管理顧問有限公司繼續(xù)我的 成長(zhǎng)歷程。因?yàn)樵诘谝环莨ぷ髦杏辛藢?duì)職業(yè)的認(rèn)知與理解， 比較清楚、明白辦公室文員的職責(zé)范圍，第二份工作從事起 來，沒有太大的難度。且這兩個(gè)家機(jī)構(gòu) / 企業(yè)的性質(zhì)不同， 其文化方式、經(jīng)營(yíng)模式與理念、企業(yè)管理等均有其獨(dú)特的特 點(diǎn)。這期間學(xué)習(xí)的很多東西都是我在學(xué)校沒去接觸，且一直 忽視的，對(duì)我認(rèn)識(shí)這個(gè)成人世界， 并融入其中有很大的幫助。 很高興有那么多的前輩對(duì)我的悉心指導(dǎo)，監(jiān)督我在稚嫩的思 維上、行

3、為上的蛻變。他們的一言一行均影響著我的改變方 向，與變化尺度，我不能說這里的環(huán)境培養(yǎng)了出色的我，但 我很想說我的實(shí)習(xí)生涯過的很有意義！每天在規(guī)定的時(shí)間上 下班，上班期間要認(rèn)真準(zhǔn)時(shí)地完成自己的工作任務(wù)，不能草 率敷衍了事。我們每天都在改變：改變行為習(xí)慣、改變思維、 改變感覺、提升能力、增強(qiáng)責(zé)任感“天下英雄皆我輩，一入江湖立馬催?！睆膶W(xué)校到社會(huì)的大環(huán)境的轉(zhuǎn)變，身邊接觸的人也完全換了角色，老師變成 老板，同學(xué)變成同事，相處之道完全不同。在這巨大的轉(zhuǎn)變 中，我們可能彷徨，迷茫，無法馬上適應(yīng)新的環(huán)境。我們也 許看不慣企業(yè)之間殘酷的競(jìng)爭(zhēng)，無法忍受同事之間漠不關(guān)心 的眼神和言語(yǔ)。很多時(shí)候覺的自己沒有受到領(lǐng)導(dǎo)

4、重用，所干 的只是一些無關(guān)重要的雜活，自己的提議或工作不能的到老 板的肯定。做不出成績(jī)時(shí)，會(huì)有來自各方面的壓力，老板的 眼色同事的嘲諷。而在學(xué)校，有同學(xué)老師的關(guān)心和支持，每 日只是上上課，很輕松。常言道：工作一兩年勝過十多年的 讀書。兩個(gè)月的實(shí)習(xí)時(shí)間雖然不長(zhǎng)，但是我從中學(xué)到了很多 知識(shí)，關(guān)于做人，做事，做學(xué)問。二、實(shí)習(xí)概況（一）實(shí)習(xí)內(nèi)容：文員的工作內(nèi)容多且雜，負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)的組織實(shí)施，規(guī)范行政事務(wù)處理流程，提高行政辦公效率，為 公司各部門提供高效優(yōu)質(zhì)服務(wù)。主要工作內(nèi)容：1、辦公區(qū)域的日常環(huán)境維護(hù)， 確保接待區(qū)的干凈整潔；2、負(fù)責(zé)來訪人員的接待工作、安排及員工外出登記工 作；3、負(fù)責(zé)各部門

5、辦公用品的領(lǐng)用發(fā)放及登記工作，并在每月月底進(jìn)行賬物盤查，將盤查表交財(cái)務(wù)部審核；4、負(fù)責(zé)公司的快遞寄出、收取工作，飲用水、服裝清 洗管理工作；5、負(fù)責(zé)名片的制作聯(lián)系；6、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的安全事項(xiàng)的管理；7、負(fù)責(zé)個(gè)部門的報(bào)餐匯總后至后廚，并監(jiān)督執(zhí)行及報(bào) 餐數(shù)據(jù)的核對(duì)工作；8、通知各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及員工的安排事項(xiàng)，簽收文件，撰寫 公文；9、整理及保管休假條、請(qǐng)假條等出勤記錄，并于月底 匯總各部門考勤情況交行政主管；10、負(fù)責(zé)員工入職、離職手續(xù)辦理及員工名冊(cè)錄入；整 理員工檔案，以備隨時(shí)出檔和歸檔；并新員工 30 天內(nèi)簽訂 勞動(dòng)合同；11、負(fù)責(zé)文件的打印、復(fù)印、裝訂工作；12、負(fù)責(zé)公司行政文件的整理、編號(hào)、歸檔；

6、13、協(xié)助組織、策劃相關(guān)活動(dòng)；14、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的辦公設(shè)備管理工作；15、負(fù)責(zé)會(huì)議事項(xiàng)的通知、準(zhǔn)備工作，記錄會(huì)議紀(jì)要并 整理；16、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。（二）實(shí)習(xí)目的：初出社會(huì)的我對(duì)這個(gè)世界知之甚少，我尋求著一處能讓 我了解社會(huì)現(xiàn)實(shí)，從實(shí)踐中拉近與社會(huì)的距離，看清一些社會(huì)現(xiàn)象。并在這份天地培養(yǎng)自己的工作能力，加深 對(duì)機(jī)構(gòu)、職業(yè)生涯、同事等各方面的認(rèn)識(shí)。在重慶兩江建筑 工程健康管理顧問有限公司的確學(xué)習(xí)了很多非專業(yè)但很 實(shí)用的知識(shí)，為我邁向社會(huì)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在這里我的 思想、知識(shí)面、道德修養(yǎng)等都有了很大的提高，一些不良的 生活作息習(xí)慣也有了改善。轉(zhuǎn)站重慶漢藏宮健康管理顧問有 限公司只因?yàn)橄Ｍ趯?shí)

7、習(xí)階段更全面、具體的了解機(jī)構(gòu)的組 成、機(jī)構(gòu)的運(yùn)行、機(jī)構(gòu)的理論等，并在相互比較充實(shí)自己的知識(shí)，開闊視野。同時(shí)也是為了證明自己的能力，在另 一分天地，開拓自己的領(lǐng)土。（三）簡(jiǎn)述歷程：自從實(shí)習(xí)后，周末的輕松可算是工作日的希望，每天睡 到自然醒是一種奢望。雖不至于一大早就起床去擠公交車， 但再寒冷再差的天氣，只要不是周末，都的去上班的日子的 確很令人疲憊。有時(shí)候業(yè)務(wù)繁忙，晚上或周末的加班，那留 給個(gè)人支配的時(shí)間更少。我們必須克制自己，不能隨心所欲 地不想上班就不來，而在學(xué)?？梢运瘧杏X，實(shí)在不想上課 的時(shí)候可以逃課，自由許多。每日重復(fù)單調(diào)繁瑣的工作，時(shí) 間久了容易厭倦。像我就是每天就是坐著對(duì)著電腦打打

8、字， 顯的枯燥乏味。但是工作簡(jiǎn)單也不能馬虎，你一個(gè)小小的錯(cuò) 誤可能會(huì)帶來巨大的麻煩或損失，還是的認(rèn)真完成。一直以 來，我們都是依靠父母的收入，而有些人則是大手大腳的花 錢。也許工作以后，我們才能體會(huì)父母掙錢的來之不易。而 且要開始有意識(shí)地培養(yǎng)自己的理財(cái)能力，我們剛畢業(yè)，工資 水平普遍不高，除掉包裝自己和日常的開支，我們常常所剩 無幾，一不留神可能就入不敷出成為月光一族，但此時(shí)我們 再也不好意思伸手向父母要，因此很多時(shí)候我們要合理支配 我們手中的這筆少的可憐的錢。踏上社會(huì)，我們與形形色色的人打交道。由于存在著利 益關(guān)系，又工作繁忙，很多時(shí)候同事不會(huì)像同學(xué)一樣對(duì)你噓 寒問暖。而有些同事表面笑臉相迎

9、，背地里卻勾心斗角不擇 手段，踩低拜高的勢(shì)利人很多時(shí)候都帶給你無所適從的挫折， 而從最初的哭泣到最后的無視。還有很多的流言蜚語(yǔ)，很傷 人也很令人無奈。環(huán)境往往會(huì)影響一個(gè)人的工作態(tài)度，很簡(jiǎn) 單的事情太復(fù)雜，只會(huì)讓人的負(fù)擔(dān)更大，至少剛出來急切的 想證明自我的我們目前不喜歡別人的打壓。從最初的激情到 最后的厭惡只會(huì)令我想要逃出這樣的圈子，選擇了另外一份 天地。離開之后，少了那份信任，但至少還能保持明面上的 故人。選擇新的環(huán)境，讓我有經(jīng)驗(yàn)也從容了許多，這個(gè)地方 很漂亮，我自認(rèn)為我們不能歧視誰，也不能拜金主義，但是 上層社會(huì)能夠帶給我們視覺上的改觀，作為二十一世紀(jì)的我 們不再只是要求知識(shí)面的拓寬，還有很

10、多的視野需要去發(fā)現(xiàn)， 并感觸！漢藏宮的培訓(xùn)課程很多，讓我們能夠在很短的時(shí)間內(nèi)了 解這家企業(yè)的文化、品牌、制度、思維在這里有很多同 齡的伙伴，不同齡的兄弟姐妹，少了份壓抑，多了份輕松自 在。也在合作中發(fā)現(xiàn)了自身的不足，并改正。我一直覺的人 應(yīng)該低調(diào)，因?yàn)槲覀儾皇鞘ト?，站在角落里犯錯(cuò)總比站在矚 目的地方犯錯(cuò)要好，但經(jīng)歷了我才懂的，我們不應(yīng)該擔(dān)心出 錯(cuò)，而只是站在角落，因?yàn)檎驹陂W亮的舞臺(tái)我們才會(huì)拿出自 己最激情的態(tài)度，也會(huì)更嚴(yán)格的要求自己做到最好。那樣做 好了一件事情，我們的到的快樂更甜美。所以，即使很多事 情你不喜歡，但也要嘗試著去做，并努力做好。三、實(shí)習(xí)收獲：平時(shí)我要學(xué)會(huì)自己獨(dú)立，不養(yǎng)成依賴的習(xí)

11、慣。社會(huì)是復(fù)雜的，適者生存也是社會(huì)一成不變的潛規(guī)則，當(dāng)我們還是學(xué)生，我們可以躲在溫室里，可以依賴，也可以無條件 地索取，一旦踏入社會(huì)，我們就必須讓自己獨(dú)立起來，要學(xué) 會(huì)選擇，學(xué)會(huì)自己作主，沒有誰可以幫誰一輩子，社會(huì)是一 個(gè)競(jìng)爭(zhēng)的社會(huì)，我們處的時(shí)代講究?jī)?yōu)勝劣汰，不能獨(dú)立，勢(shì) 必就要被社會(huì)淘汰。所以，我們要學(xué)會(huì)擺脫依賴的心理，讓 自己慢慢獨(dú)立，自己為自己負(fù)責(zé)。保持真我，堅(jiān)持做自己，在物欲縱流的現(xiàn)代社會(huì)，要做到不隨波逐流。社會(huì)是一個(gè)大染缸，形形色色的人都有，不公平的現(xiàn)象也會(huì)有。社會(huì)終究是社會(huì)，它不是校園， 也不若校園里的一切那么簡(jiǎn)單明了，單純透明。社會(huì)充斥了 成人之間的明爭(zhēng)暗斗，面對(duì)這些我們無力改變

12、的狀況，我們 能做的，就是堅(jiān)持自我，不隨波逐流。臺(tái)灣著名的作家劉墉 說過，在我們每個(gè)人的心里，都應(yīng)該有這么一座堡壘，在平 時(shí)的時(shí)候可能顯示不出其重要性， 但是，一旦遇到特殊情況， 我們可以一退再退，但是，退到不能再退，我們誓與堡壘共 存亡。這也就是告訴我們，什么叫原則。在工作中，我們可以忍受，可以退避，但是，我們不能放棄我們自己的原則， 我們要堅(jiān)持做自己，端正做人，專心做事。做事要積極主動(dòng)，而做任何的事情，都要勤快。作為辦公室的一個(gè)新人，在這個(gè)新的環(huán)境里，勤快一點(diǎn)總是沒錯(cuò) 的。論輩分，辦公室的同事都是我們的長(zhǎng)輩，論資歷，我們 又都只是初出毛廬，沒有一點(diǎn)社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)，出于對(duì)前輩們 的尊重，也是為

13、自己創(chuàng)造學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，辦公室的小事我們都 要主動(dòng)勤快地去做，不要認(rèn)為自己主動(dòng)多做一些事情就是自 己吃虧，其實(shí)，事情做的比別人多并不一定就是自己吃虧了， 有時(shí)候恰恰相反，我們做的愈多，我們的到的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)就愈 多，便愈能鍛煉我們自己。我們的主動(dòng)積極會(huì)給我們創(chuàng)造更 好的環(huán)境和更多的機(jī)會(huì)，只有去做，去付出，才會(huì)有收獲。同大家和睦相處，營(yíng)造良好的人際關(guān)系，有助于你的工 作順利進(jìn)行。 俗話說，朋友多了路好走。你對(duì)別人怎么樣， 別人也是同等地回應(yīng)你的。 你對(duì)別人好，只要是會(huì)感恩的人， 都會(huì)記在心里的。我們無論身處在怎樣的環(huán)境里，我們都應(yīng) 該和身邊的人搞好關(guān)系，不輕易交惡，但要真誠(chéng)地待人。敵 人是很容易樹立的，

14、朋友也是要誠(chéng)心才能相交的。 在工作中， 我們會(huì)遇到很多的人，也許，某些人只是公司合作的來往伙 伴，也許，某些人只是走走過場(chǎng)，但是，無論我們面對(duì)什么 樣的人，微笑、真誠(chéng)是留給別人最好的印象。同在一個(gè)辦公 環(huán)境里，和同事相處的融洽，會(huì)讓自己的工作發(fā)揮的更出色。認(rèn)識(shí)到 “只有完美的團(tuán)隊(duì)，沒有完美的個(gè)人”。一個(gè)人的力量無論再怎么強(qiáng)大，終究還是有限的，一個(gè)團(tuán)隊(duì)的力量 卻可以無限量的大，在這個(gè)團(tuán)隊(duì)里，我們每個(gè)人都可以有自 己的主見，而能使這些主見變成現(xiàn)實(shí)的則是我們的團(tuán)體。凡 是強(qiáng)大的團(tuán)體，都是個(gè)體犧牲后能夠的回報(bào)的團(tuán)體。身為團(tuán) 隊(duì)的一員，我們更要團(tuán)結(jié)，互幫互助。當(dāng)我們擁有良好的人 際關(guān)系，那么，許多的事情

15、處理起來會(huì)相對(duì)容易的多，即使 是自己一個(gè)人的獨(dú)立工作，也會(huì)有很多人愿意幫助你協(xié)助你， 這會(huì)讓我們的工作做的更加出色，同時(shí)也在這個(gè)團(tuán)隊(duì)里共同 成長(zhǎng)。記憶深刻的是這里的培訓(xùn)課程，改變思維一一播下成功 的種子、改變行為一一為成功準(zhǔn)備好習(xí)慣、提升能力一一通 往成功的階梯、勇于承擔(dān)一一責(zé)任勝于一切、贏在力量一一 感覺的力量、服從的力量、結(jié)果的力量等，這些課程或許注 重了理論，但對(duì)于實(shí)踐中的實(shí)用性還是很強(qiáng)的。我們不能自 以為是的覺的自己很了不起，逐漸的接觸中你會(huì)發(fā)現(xiàn)別人確 實(shí)有實(shí)力、有思想、有遠(yuǎn)見。我們不能嫉妒，也不能臨淵羨 魚，我們只能改變自己，只有自己成熟了，有能力撐起一片 天空，你的價(jià)值才能真正的體

16、現(xiàn)。并為了自己的能力提高， 而多思考。樹立責(zé)任意識(shí)，自己為自己的行為負(fù)責(zé)，要做一個(gè)敢于 承擔(dān)責(zé)任的人。沒有誰必須要為我們自己的行為負(fù)責(zé)任，能為我們自己行為負(fù)責(zé)的人，只有我們自己。很多的時(shí)候， 我們難免會(huì)犯錯(cuò)誤，遇到這種情況的時(shí)候，我們要做的，不 是逃避，也不是搪塞，而是主動(dòng)站起來承擔(dān)。在努力改正這 個(gè)錯(cuò)誤的同時(shí)，自己為自己負(fù)起責(zé)任來。要知道，人都會(huì)無 可避免的要犯錯(cuò)誤，更何況作為新入職場(chǎng)的新人，沒有工作 經(jīng)驗(yàn)，犯錯(cuò)誤更是家常便飯的事，做錯(cuò)了不要試圖掩蓋，那 只會(huì)讓你錯(cuò)的更徹底。公司的前輩們會(huì)容許我們犯這樣那樣 的錯(cuò)誤，但絕對(duì)不容許我們?yōu)榱诉@個(gè)錯(cuò)誤做出更錯(cuò)誤的決定。 一旦錯(cuò)誤已經(jīng)發(fā)生不要驚慌，靜下心來想想怎樣去補(bǔ)救，把 損失盡量減少到最低，并且要主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任。要對(duì)自己有信心，相信別人能做的，自己經(jīng)過努力也能 做的到，要勇敢。我們每個(gè)人，或多或少都有過自卑的心理，覺的自己不行。這時(shí)候，我們需要自己給自己一點(diǎn)信心， 如果自己都