建設(shè)安全文化;打造和諧企業(yè)

1、建設(shè)安全文化打造和諧企業(yè)安全文化是企業(yè)文化的重要組成部分，是生產(chǎn)力和生 產(chǎn)手段達(dá)到較高文明程度的產(chǎn)物， 它以關(guān)注和保障員工在生產(chǎn)經(jīng) 營(yíng)活動(dòng)中的生存權(quán)力、生存質(zhì)量和身心健康為出發(fā)點(diǎn)和中心，是能夠兼顧使企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)正常進(jìn)行和員工能夠在無(wú)傷害的 環(huán)境中勞動(dòng)并獲取報(bào)酬這兩方面利益的相互統(tǒng)一，是企業(yè)制度和員工自身的安全要求和習(xí)慣的相互統(tǒng)一。建設(shè)安全文化，就是指要在員工的思想中樹(shù)立安全第一的意識(shí)，在行為中自覺(jué)遵守安全規(guī)則，在企業(yè)的生產(chǎn)過(guò)程中有可靠的措施來(lái)保障人身安全。我們都知道 人人想安全、事事講安全、處處保安全?！边@一口號(hào)，也都知道生命寶貴、平平安安才是人的第一位的需要這個(gè)道理，建設(shè)安全文化的目的就

2、是要把人們對(duì)安全的愿望變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)，把追求安全變成每個(gè)人的自覺(jué)行動(dòng)。眾所周知，交通行業(yè)是一個(gè)與人民群眾生產(chǎn)生活息息相關(guān)， 為百姓服務(wù)的行業(yè)，安全是整個(gè)行業(yè)的核心價(jià)值， 直接關(guān)系人民 生命財(cái)產(chǎn)安全，關(guān)系社會(huì)的和諧穩(wěn)定，關(guān)系到經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展。樹(shù)立安全發(fā)展科學(xué)理念，堅(jiān)持安全發(fā)展科學(xué)理念， 實(shí)踐安全發(fā)展 科學(xué)理念，不僅是交通行業(yè)各級(jí)主管部門的重要職能， 而且是打 造和諧企業(yè)、構(gòu)建和諧社會(huì)的必然要求。發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)，但發(fā)展必須安全；科學(xué)發(fā)展首先要安全發(fā) 展，和諧社會(huì)首先要關(guān)愛(ài)生命。 交通行業(yè)安全發(fā)展要堅(jiān)持以人為 本，在人民群眾生命權(quán)利和交通從業(yè)人員職業(yè)道德最大限度地得到保障的前提下，實(shí)現(xiàn)安全、穩(wěn)定、和諧的動(dòng)

3、態(tài)發(fā)展。安全生產(chǎn) 事關(guān)企業(yè)和每一個(gè)員工的切身利益， 但是如何在實(shí)際工作中抓好 安全，真正做到全員自主管理，自覺(jué)遵守安全規(guī)章，自愿服從安 全監(jiān)督，還需要一個(gè)較長(zhǎng)的時(shí)期。 這就要求企業(yè)通過(guò)構(gòu)建起安全 文化的氛圍，杜絕企業(yè)大講特講安全生產(chǎn)， 員工卻對(duì)安全生產(chǎn)熟 視無(wú)睹的怪現(xiàn)象。黨的十六大以來(lái)特別是十七大明確提出以人為本和科學(xué)發(fā) 展觀，是對(duì)基本人權(quán)即人的生存權(quán)的尊重， 要求企業(yè)在謀求發(fā)展 時(shí)必須以人的自身安全、 人與環(huán)境的和諧相處為根本出發(fā)點(diǎn)，它賦予了企業(yè)安全文化建設(shè)以新內(nèi)容。 企業(yè)安全文化的形成正是企 業(yè)由單純靠傳統(tǒng)管理向人本管理轉(zhuǎn)變的重要標(biāo)志，企業(yè)應(yīng)將安全文化作為企業(yè)文化建設(shè)的重要組成部分，納入企

4、業(yè)工作重要內(nèi)容 和日程，采取實(shí)際措施抓緊抓好。企業(yè)的安全文化建設(shè)可以從以下幾個(gè)方面入手：一、培養(yǎng)全員安全意識(shí)。（一）要對(duì)全體員工開(kāi)展安全思 想教育，通過(guò)報(bào)紙、宣傳欄、網(wǎng)絡(luò)等載體，結(jié)合事故案例進(jìn)行灌 輸，講清楚安全生產(chǎn)與企業(yè)發(fā)展和自身利益之間的相互關(guān)系，從根本上提高員工的安全意識(shí)，真正樹(shù)立起安全第一 ”的觀念。（二）是要廣泛深入開(kāi)展安全知識(shí)教育，利用講座、黑板報(bào)、培 訓(xùn)班、安全手冊(cè)等形式，對(duì)全體員工進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)安全技術(shù)知識(shí)、 專業(yè)安全技術(shù)知識(shí)、操作規(guī)程培訓(xùn)，加強(qiáng)其自我保護(hù)意識(shí)，使他 們?cè)诠ぷ髦兄鲃?dòng)作為。一個(gè)人樹(shù)立了正確的安全觀念， 掌握了一 定的安全知識(shí)還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠， 必須進(jìn)行反復(fù)的技能訓(xùn)練， 才

5、能真正 做到自我保護(hù)、安全作業(yè)。（三）是創(chuàng)造安全文化氛圍：通過(guò)各 種形式的安全主題活動(dòng)，逐步形成企業(yè)安全文化的濃厚氛圍， 制 造安全生產(chǎn)所需求的客觀環(huán)境。二、建立嚴(yán)格科學(xué)的制度和強(qiáng)有力的企業(yè)安全管理機(jī)制。（一）要建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，用制度來(lái)規(guī)范員工的行為，使 安全生產(chǎn)有章可循，有法可依，執(zhí)法有據(jù)。目前，國(guó)家安全主管 部門和行業(yè)已經(jīng)建立了若干安全生產(chǎn)方面的規(guī)章制度，各單位、 部門必須嚴(yán)格遵守，并且要結(jié)合本企業(yè)的特點(diǎn)制訂科學(xué)合理、切實(shí)可行的實(shí)施細(xì)則。（二）要切實(shí)執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制，逐級(jí)落 實(shí)責(zé)任，建立起覆蓋全局的安全管理網(wǎng)絡(luò)， 有效地掌控生產(chǎn)過(guò)程， 監(jiān)督員工的生產(chǎn)行為，起到有效的防范作用。（三）

6、要建立有效的約束與激勵(lì)機(jī)制，做到賞罰分明，對(duì)安全生產(chǎn)有突出貢獻(xiàn)的要 重獎(jiǎng)，造成事故的要重罰，通過(guò)硬性手段提高員工的安全責(zé)任感。（四）要依靠科學(xué)技術(shù)和先進(jìn)的設(shè)備等物質(zhì)手段來(lái)預(yù)防事故，保證安全。（五）要建立起安全事故緊急預(yù)案，一旦發(fā)生事故立即 啟動(dòng)，采取果斷措施有效防止事故擴(kuò)大， 把損失控制在最小范圍。由于安全事故具有突發(fā)性和不可預(yù)測(cè)性，因此即使有了 上述手段也不能說(shuō)就可以高枕無(wú)憂了，仍然要不厭其煩地、苦口婆心地講安全，去告訴員工安全生產(chǎn)如何重要， 遵章守紀(jì)好處在 哪里，違章作業(yè)的后果有多么嚴(yán)重。要讓大家明白，企業(yè)在發(fā)生安全事故后遭受的損失，國(guó)家對(duì)企業(yè)發(fā)生安全事故的處理歸根到底是對(duì)不尊重人的生存權(quán)的懲罰這個(gè)淺顯的道理，必須將死的制度變成活的思想，使全體員工熟練掌握并樂(lè)于接受， 最終成為員 工的一種自覺(jué)行為。三、充分發(fā)揮各級(jí)黨組織和全體黨、 團(tuán)員在安全生產(chǎn)上的骨干作用。交通行業(yè)安全發(fā)展是一個(gè)長(zhǎng)期的、 復(fù)雜的，艱巨的過(guò)程， 應(yīng)把握好六個(gè)關(guān)系。必須正確把握安全與發(fā)展的關(guān)系；安全與生 產(chǎn)的關(guān)系；形式與內(nèi)容的關(guān)系；當(dāng)前和長(zhǎng)遠(yuǎn)的關(guān)系；監(jiān)管主體與 責(zé)任主體的關(guān)系；系統(tǒng)抓與聯(lián)合抓的關(guān)系。企業(yè)黨、團(tuán)組織要積極主動(dòng)地配合開(kāi)展好全員安全生產(chǎn)教育，并通過(guò)開(kāi)展黨員安全崗”、黨員身邊無(wú)事故”、暑年安全包保”等主題活動(dòng)，帶動(dòng)