教師任用合同書(合同示范文本)_第1頁(yè)
教師任用合同書(合同示范文本)_第2頁(yè)
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1、教師任用合同書 ( 合同示范文STANDARD CONTRACT SAMPLE( 合同范本 )甲方: _乙方: _簽訂 日 期: _編號(hào): YB-HT-033466合同書 | YB-HT-033466企業(yè)公民常用合同教師任用合同書 ( 合同示范文本 )說(shuō)明:以下合同書內(nèi)容主要作用是:約束合同雙方(即甲乙雙方)的履行責(zé)任,同時(shí)也為日后雙方的分歧,提供有力的文字性依據(jù),可用于電子存檔或打印使用(使用時(shí)請(qǐng)看清是否適合您使用) 。聘用企業(yè): _受聘人: _依據(jù) _和 _文件精神及有關(guān)人事政策、法規(guī),經(jīng)_人民政府常務(wù)會(huì)研究決定,在教育系統(tǒng)試行新教師任用協(xié)議制。聘用企業(yè)與受聘人員按照自愿、 平等的原則,簽

2、訂此任用協(xié)議書并一同履行如下條款。一、聘用企業(yè)聘用受聘人員為_(kāi)學(xué)校教師,從事 _學(xué)校教育教學(xué)工作,聘用期限為三年,自_年_月_日起,至_年 _月 _日止。二、在聘用協(xié)議期內(nèi),受聘人員享受公辦教師一切待遇, 聘用協(xié)議一經(jīng)解除,即終止聘用期內(nèi)的一切待遇。三、聘用期內(nèi),受聘人員按照聘用企業(yè)制定的崗位職責(zé)履行義務(wù),完成_學(xué)校教育教學(xué)工作任務(wù)目標(biāo)。四、受聘人員在聘期內(nèi)不得到其它學(xué)校應(yīng)聘,否則視為自行終止協(xié)議。 聘用協(xié)議期滿,根據(jù)檢測(cè)情況和被聘教師個(gè)人意愿,可以在原聘用企業(yè)續(xù)簽協(xié)議,也可到縣內(nèi)缺編的其它農(nóng)村中小學(xué)應(yīng)聘。五、聘用協(xié)議期內(nèi), 受聘人員出現(xiàn)下列情形之一者,聘用企業(yè)可以解除聘用第2頁(yè)共4頁(yè)合同書

3、| YB-HT-033466企業(yè)公民常用合同協(xié)議。1、不能按時(shí)完成工作任務(wù)目標(biāo),給學(xué)校工作造成嚴(yán)重?fù)p失的;2、不服從聘用企業(yè)工作部署的;3、嚴(yán)重失職,對(duì)學(xué)校利益造成重大損害的;4、不能認(rèn)真履行本崗位職責(zé),違反工作紀(jì)律或其它規(guī)章制度,品行不端,師德修養(yǎng)差經(jīng)教育仍不改正,在校內(nèi)及社會(huì)上影響很壞者;5、年度檢測(cè)不通過(guò)的;6、被依法行政拘留、刑事拘留或勞動(dòng)教養(yǎng)的;7、患病或非因公負(fù)傷,醫(yī)療期滿仍不能從事原工作,又不服從另行部署適當(dāng)工作的;8、受聘人連續(xù)曠工15 天或一年內(nèi)累計(jì)曠工30 天以上的;9、FL 功習(xí)練者。六、下列情形之一者,受聘人員可以規(guī)定聘用企業(yè)解除聘用協(xié)議。1、聘用企業(yè)不能履行聘用協(xié)議;2、經(jīng)聘用企業(yè)同意,受聘人員升學(xué)、應(yīng)征入伍、調(diào)出綏中縣教育系統(tǒng)到其他企業(yè)工作。七、聘用雙方都應(yīng)認(rèn)真履行協(xié)議約定,任何一方違反協(xié)議約定, 都要承擔(dān)違約責(zé)任,造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)按現(xiàn)實(shí)損失承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償。八、此協(xié)議一式四份, 聘用企業(yè)、受聘人、縣教育局、縣人事局各留存一份。九、此協(xié)議由聘用企業(yè)與受聘人員簽訂后,經(jīng)_教育局、縣人事局審批后生效。聘用企業(yè)(簽章):_第3頁(yè)共4頁(yè)合同書 | YB-HT-033466企業(yè)公民常用合同受聘人員(簽章):_年_

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