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1、專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)修養(yǎng)與發(fā)展 試題和答案版作者:日期:專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)修養(yǎng)與發(fā)展試題和答案(僅供參考)、單選題 1、某團(tuán)隊(duì)成員鄭某工作能力不是很足,同時(shí)他對(duì)工作的態(tài)度不是十分積極,那么面對(duì)鄭某的這種工作狀態(tài),你能判斷出鄭某屬于()狀態(tài)。(3分)C有能力并且愿意(高準(zhǔn)備)O有能力但不情愿C不能勝任但情愿何不能勝任并且不情愿(低準(zhǔn)備)2、在工作中,求真務(wù)實(shí)就是()。(3分)求真修實(shí)證d求善c前三項(xiàng)都對(duì)3、對(duì)于一位管理人員來說,制定工作和時(shí)間計(jì)劃是最為重要的技能之一。這不僅僅是指能夠完成工作,其中還包括()。(3分)d對(duì)你的工作加以控制廠分清任務(wù)的主次廣減少救急的次數(shù)圓以上內(nèi)容都包括4、追求職業(yè)的穩(wěn)定
2、與安全,在個(gè)人行為上,對(duì)組織的依賴性較大的人,其職業(yè)錨的類型應(yīng)該屬于()3 / 10(3分)PI技術(shù)型O管理型創(chuàng)造型購安全型G自主型5、我們都聽說過“烏鴉喝水”的故事,瓶子的水少,烏鴉就用旁邊隨處可見的石子放在瓶子里,最后使自己喝到了水。這說明人們?cè)诶糜邢薜馁Y源取得成功的時(shí)候,最重要的要善于()。(3分)O依靠外界力量' 提高工作效率n做好思想準(zhǔn)備回運(yùn)用方法和工具6、假如你應(yīng)聘到一家公司當(dāng)業(yè)務(wù)員,第一天上班領(lǐng)導(dǎo)就讓你一個(gè)人出去跑業(yè)務(wù),你會(huì)怎么想?(3分)我一點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)也沒有,能行嗎?'我的話客戶會(huì)信嗎?"我要積極約見客戶,相信自己能讓更多的人享受公司的產(chǎn)品和服務(wù)。7、小
3、劉干事精明果斷,但他的主管卻拖拖拉拉。這幾天公司給主管安排了一項(xiàng)工作,主管反復(fù)考慮,瞻前顧后,猶豫不決。這時(shí)候小劉該怎么做?選擇下列選項(xiàng)中不正確的一項(xiàng)。(3分)聞 直接向總經(jīng)理打報(bào)告,提出由自己承擔(dān)這項(xiàng)任務(wù)。C跟主管共同商量,拿出相應(yīng)的對(duì)策和方案。C 按照自己的設(shè)想設(shè)計(jì)一個(gè)方案交給主管,供其參考。8、小張是一個(gè)充滿自信的人,有活動(dòng)能力。習(xí)慣于從大局出發(fā),不貪圖小利,小張屬于何種氣質(zhì)的人4 / 10IQ膽汁質(zhì)O黏液質(zhì)*多血質(zhì)01抑郁質(zhì)9、小李是某公司職員,公司派他進(jìn)修更多的課程,但是,小李回來以后公司發(fā)現(xiàn)他在實(shí)際工作中遇到 困難還是不知道怎么解決,這說明,小李只會(huì)學(xué)習(xí),不會(huì)()。(3分)n計(jì)劃o
4、控制協(xié)調(diào)o發(fā)展10、雖然合理授權(quán)是很重要的,它能夠帶來很多好處,但是,它卻不一定能夠()。(3分) 實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)的需要滿足下屬的自我歸屬感上 提高領(lǐng)導(dǎo)的工作效率圓取得很高的利潤水平11、小王是一家公司職員,主管經(jīng)理張總發(fā)現(xiàn)這些天,他幾乎天天上班遲到。張總決定調(diào)查一下他遲到 的原因,原來是他這些天是因?yàn)橐焯煸绯咳メt(yī)院看望他生病的母親。張總主動(dòng)找小王談話,并幫他解決這個(gè)問題。這個(gè)事件說明()。(3分)只有關(guān)心員工,才是好的領(lǐng)導(dǎo)C 員工應(yīng)該與領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)交流小王的溝通能力不好5 / 10列只有找到問題的根源才能最終解決問題12、對(duì)于職業(yè)的認(rèn)識(shí),下面哪一個(gè)觀點(diǎn)是正確的全面的()。(3分)O 對(duì)于個(gè)人來講
5、,一定要做自己感興趣的工作 對(duì)于職業(yè)人來講,不僅有興趣,還要有責(zé)任01現(xiàn)實(shí)工作中,興趣是可以培養(yǎng)的前述三個(gè)答案都包括13、小王和小高是同一家公司的員工,他們倆為了掌握更多的知識(shí),彼此交換自己的工作,并且他們都能夠很好的完成對(duì)方的工作。小王和小高這種學(xué)習(xí)的方式稱為()。(3分)O訓(xùn)練指導(dǎo)示范與輪崗制度14、最大限度地追求能施展個(gè)人能力的工作環(huán)境,盡可能地?cái)[脫組織束縛的人,其職業(yè)錨的類型應(yīng)該屬于()。(3分)口技術(shù)型r管理型創(chuàng)造型'安全型“自主型15、張敏是一位業(yè)務(wù)能力很強(qiáng)的外企白領(lǐng) ,你是她的同事,請(qǐng)從下列選項(xiàng)中選出一句最有效的贊美:()(3分)你今天真漂亮!6 / 10列你的工作能力太
6、強(qiáng)了!L 你這么努力工作,不注意休息,難得你的皮膚還這么好!C你的皮膚跟你的工作一樣超一流!二、多選題1、根據(jù)感受性、耐受性、反應(yīng)的敏捷性、情緒的興奮性等特征的不同組合,一般把氣質(zhì)劃分為種類型, 下面哪些屬于這四種類型的氣質(zhì)?(5分)丁多血質(zhì)區(qū)膽汁質(zhì)W粘液質(zhì)M抑郁質(zhì)2、設(shè)定職業(yè)目標(biāo)時(shí),必須參照 SMAR模則,具體來說職業(yè)目標(biāo)需具有()等特征。(5分)廠明確具體“可衡量史現(xiàn)實(shí)可行“有時(shí)間限制卜可接受的3、職業(yè)生涯規(guī)劃時(shí),對(duì)外部環(huán)境條件進(jìn)行評(píng)估,這主要包括如下因素()。(5分)1技術(shù)環(huán)境B政治環(huán)境“社會(huì)環(huán)境M經(jīng)濟(jì)環(huán)境8 / 10是5、愛崗敬業(yè)是社會(huì)主義職業(yè)道德的基本要求,是奉獻(xiàn)社會(huì)的基礎(chǔ)。(3分) 的是6、Kolb的學(xué)習(xí)循環(huán)表明從實(shí)踐中學(xué)習(xí)是最好的學(xué)習(xí)方式。(3分) 圄是7、人生發(fā)展的目標(biāo)是通過職業(yè)理想來確立,并最終通過職業(yè)來實(shí)現(xiàn)的
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