2021餐飲店長上半年工作總結(jié)范文

1、2021餐飲店長上半年工作總結(jié)范文2021餐飲店長上半年工作總結(jié)范文（一）回顧過去的20xx年上半年，有很多美 好的回憶浮現(xiàn)在腦海里，在公司重視和培養(yǎng)下，個(gè)人取得了很大進(jìn)步。作為一名店長我深感到責(zé)任的重大，半年來店面管理工作經(jīng)驗(yàn)，讓我明口了這 樣一個(gè)道理:對于一個(gè)經(jīng)濟(jì)效益好的洋快餐店來說，一是要有一個(gè)專業(yè)的管理者; 二是要有良好的專業(yè)知識做后盾;三是要有一套良好的管理制度。用心去觀察， 用心去與顧客交流，你就可以做好。具體歸納為以下兒點(diǎn)：1、認(rèn)真貫徹公司的經(jīng)營方針，同時(shí)將公司的經(jīng)營策略正確并及時(shí)的傳達(dá)給每 個(gè)員工，起好承上啟下的橋梁作用。2、做好員工的思想工作，團(tuán)結(jié)好店內(nèi)員工，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮員

2、工的積極性， 了解每一位員工的優(yōu)點(diǎn)所在，并發(fā)揮其特長，做到量才適用。增強(qiáng)本店的凝聚力, 使之成為一個(gè)團(tuán)結(jié)的集體。3、通過各種渠道了解同業(yè)信息，了解顧客的消費(fèi)心理，做到知己知彼，心中 有數(shù)，使我們的工作更具針對性，從而避免因此而帶來的不必要的損失。4、以身作則，做員工的表帥。不斷的向員工灌輸企業(yè)文化，教育員工有全局 意識，做事情要從公司整體利益出發(fā)。3、靠周到而細(xì)致的服務(wù)去吸引顧客。發(fā)揮所有員工的主動(dòng)性和創(chuàng)作性，使員 工從被動(dòng)的“讓我干”到積極的“我要干”。為了給顧客創(chuàng)造一個(gè)良好的用餐環(huán) 境，為公司創(chuàng)作更多的營業(yè)業(yè)績，帶領(lǐng)員工在以下兒方面做好本職工作。首先， 做好每天的清潔工作，為顧客營造一個(gè)舒

3、心的用餐環(huán)境;其次，積極主動(dòng)的為顧 客服務(wù)，盡可能的滿足顧客需求;要不斷強(qiáng)化服務(wù)意識，并以發(fā)自內(nèi)心的微笑和 禮貌的文明用語，使顧客滿意的離開本店。6、處理好管理組之間的合作、上下級之間的工作協(xié)作，少一些牢騷，多一些 熱情，客觀的去看待丄作中的問題，并以積極的態(tài)度去解決?，F(xiàn)在，門店的管理正在逐步走向數(shù)據(jù)化、科學(xué)化，管理手段的提升，對店長提 出了新的工作要求，熟練的業(yè)務(wù)將幫助我們實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)營運(yùn)指標(biāo)。下半年開始了， 成績只能代表過去。我將以更精湛熟練的業(yè)務(wù)治理好我們農(nóng)院店。面對20xx年下半年的工作，我深感責(zé)任重大。要隨時(shí)保持清醒的頭腦，理清 下半年的工作思路，重點(diǎn)要在以下兒個(gè)方面狠下功夫：1、加強(qiáng)日

4、常管理，特別是抓好基礎(chǔ)工作的管理；2、對內(nèi)加大員工的培訓(xùn)力度，全面提高員工的整體素質(zhì)；3、樹立對公司高度忠誠，愛崗敬業(yè)，顧全大局，一切為公司著想，為公司全 面提升經(jīng)濟(jì)效益增磚添瓦。4、加強(qiáng)和各部門、各兄弟店面的團(tuán)結(jié)協(xié)作，創(chuàng)造最良好、無間的工作環(huán)境， 去掉不和-諧的音符，發(fā)揮員工最大的工作熱情，逐步成為一個(gè)最優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)。 2021餐飲店長上半年工作總結(jié)范文（二）20xx年的下半年轉(zhuǎn)眼即逝，在這半年 的時(shí)間里，自己學(xué)習(xí)到了很多的知識。為了更好地完成工作，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，揚(yáng)長避 短，提高自己的業(yè)務(wù)技能，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：、一匸作總結(jié)略略估算下來我做餐飲這行也已經(jīng)很多年了，從最初到現(xiàn)在，也經(jīng)歷了很多，

5、自己也在不斷的總結(jié)積累廚房的經(jīng)驗(yàn)和知識，但是仍然做的還不夠好。廚房一直 是我們餐飲行業(yè)的重中之重，抓住顧客味蕾的最重要一環(huán)，想要把這塊做好則需 要我們整個(gè)餐廳的協(xié)助和幫忙。菜品出餐速度也是我們一直在強(qiáng)調(diào)的問題，但是 取得的結(jié)果卻還不是很好，特別到了高峰期。我覺得原因可能是以下兒點(diǎn)：1、站貨數(shù)不足。也就是鍋不足，我們餐廳只有三口鍋，高峰期時(shí)乂要撈菜乂 過水，顯得不夠用。2、后廚人員配合度不夠。人員沒有達(dá)到一個(gè)很好的契合度，我們后廚的團(tuán)隊(duì) 默契力不夠，導(dǎo)致高峰期時(shí)大家手忙腳亂不知道該如何下手，也不知道該怎樣做 才能具體的提高上菜速度。3、熱菜炒盤數(shù)量有點(diǎn)多。在同樣的操作下菜品越少肯定上菜速度就越快

6、，人 手是一定的這就導(dǎo)致了我們?nèi)耸址峙洳蛔?，高峰期容易?dǎo)致一人三職甚至四職， 同樣的影響著我們的上菜速度。提高了上菜速度也就等于抓住了一部分回頭看！二、工作感想踏入新的工作崗位后，經(jīng)過上半年的鍛煉，使自己對這份工作有了更多更深的 認(rèn)識。對于工作或者說事業(yè)，每個(gè)人都有不同的認(rèn)識和感受，我也一樣。對我而 言，我通常會(huì)從兩個(gè)角度去把握自己的思想脈絡(luò)。首先是心態(tài)，套用米盧的一句話“態(tài)度決定一切”。有了正確的態(tài)度，才能運(yùn) 用正確的方法，找到正確的方向，進(jìn)而取得正確的結(jié)果。具體而言，我對工作的 態(tài)度就是選擇自己喜愛的，然后為自己的所愛盡自己的努力。我一直認(rèn)為工作不 該是一個(gè)任務(wù)或者負(fù)擔(dān)，應(yīng)該是一種樂趣，是

7、一種享受，而只有你對它產(chǎn)生興趣, 徹底的愛上它，你才能充分的體會(huì)到其中的快樂。我相信我會(huì)在對這一業(yè)務(wù)的努 力探索和發(fā)現(xiàn)中找到我工作的樂趣，也才能毫無保留的為它盡我的力量?？梢哉f, 懂得享受丄作，你才懂得如何成功，期間來不得半點(diǎn)勉強(qiáng)。其次，是能力問題，乂可以分成專業(yè)能力和基本能力。對這一問題的認(rèn)識我可 以用一個(gè)簡單的例子說明：以一只駱駝來講，專業(yè)能力決定了它能夠在沙漠的環(huán) 境里生存，而基本能力，包括適應(yīng)度、堅(jiān)忍度、天性的警覺等，決定了它能在沙 漠的環(huán)境里生存多久。具體到人，專業(yè)能力決定了你適合于某種工作，基本能力, 包括自信力，協(xié)作能力，承擔(dān)責(zé)任的能力，冒險(xiǎn)精神，以及發(fā)展?jié)摿Φ?，將直?決定工作

8、的生命力。一個(gè)在事業(yè)上成功的人，必是兩種能力能夠很好地協(xié)調(diào)發(fā)展 和運(yùn)作的人。三、工作目標(biāo)在作風(fēng)上，能遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事、務(wù)真求實(shí)、樂觀上進(jìn)，始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真 的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)，勤勤懇懇，任勞任怨。在生活中發(fā)揚(yáng)艱苦樸 素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終做到老老實(shí)實(shí)做人，勤勤懇懇做事， 勤勞簡樸的生活，時(shí)刻牢記自己的責(zé)任和義務(wù)，嚴(yán)格要求自己，在任何時(shí)候都要 努力完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。隨著我們餐飲店發(fā)展越來越快，可以預(yù)料我們的工作將更加繁重，要求也更高, 需掌握的知識更高更廣。為此，我將更加勤奮的工作，刻苦的學(xué)習(xí)，努力提高文 化素質(zhì)和各種工作技能，做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。2021餐飲店長上半

9、年工作總結(jié)范文（三）20xx年的上半年就這樣悄無聲息的溜 走了。回顧整個(gè)20xx年上半年，在公司各位領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)及我店各位員工的 支持下，我借此機(jī)會(huì)感謝公司各位領(lǐng)導(dǎo)對我的信任?，F(xiàn)在我將這半年的工作總結(jié) 如下：一、經(jīng)營狀況自上半年開業(yè)以來，總體來說很不理想，辛苦了半年，但是沒給公司盈利，并 且還虧損好多錢，這讓我們很內(nèi)疚。二、經(jīng)營方面我們XX共有X檔口，主打韓餐組窗口，涼菜組和小吃組讓我們很頭疼，多 次讓領(lǐng)導(dǎo)提出問題，有時(shí)我覺得無臉面對領(lǐng)導(dǎo)。每月營業(yè)額上下不穩(wěn)定，但成本 還算合理，效果不太理想。韓餐組和涼菜組，成本占XX,酒水和其它三個(gè)組成 本占XX。在通過一系列的調(diào)整后，充分調(diào)動(dòng)了員工的主觀

10、能動(dòng)性，提高了其積 極性和創(chuàng)造性，增加了員工的競爭意識，起到了良好的效果。但是，菜品調(diào)整的 不太明顯，但效果不太理想。我們每周游街發(fā)宣傳彩頁，效果還算可以。三、質(zhì)量，衛(wèi)生，服務(wù)方面作為XX店長，我嚴(yán)格把關(guān)，對每個(gè)檔口的出品按照標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格執(zhí)行。期間，我 認(rèn)真聽取了各方面的意見和建議，總結(jié)每月出現(xiàn)的問題，并及時(shí)改進(jìn)，確保就餐 顧客的飯菜質(zhì)量。衛(wèi)生安全方面，嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真抓好食品衛(wèi)生安全工作， 杜絕了生熟不分的情況。確保水、電、氣安全使用，同時(shí)，每天收檔后自查和主 管輪流檢查安全衛(wèi)生，預(yù)防各類事故的發(fā)生，做到安全憂患意識警鐘長鳴。服務(wù)方面我們現(xiàn)在做的是最差的，剛開業(yè)時(shí)人員充足，服務(wù)還算好，后來服務(wù) 人員流動(dòng)比較大，招不上專業(yè)的人員，導(dǎo)致服務(wù)下滑。由于我初次當(dāng)餐飲店長，在成本以及一些細(xì)節(jié)方面做的還不夠好，有待進(jìn)一步 的改進(jìn)，在以后的工作中，我積極的向各店廚師長學(xué)習(xí)，爭取做到讓公司效益化, 共同雙贏。在以后的工作中，希望各位領(lǐng)導(dǎo)多提寶貴意見和建議，大家共同進(jìn)步、 共同發(fā)展！展望20xx年下半年，在各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和廣大員工的支持下，我將以身作則, 高度嚴(yán)格要求自己，帶領(lǐng)員工提供精美的菜品和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，盡自己的努力，勤 勤懇懇、盡職盡責(zé)做事，爭取營業(yè)額再上一個(gè)新的臺階。多關(guān)心員工生活，多溝通交流，在技術(shù)方面多做些培訓(xùn)工作，為公司培養(yǎng)有用 的人才。積極的宣傳公司文化，提高