供銷社節(jié)能工作實(shí)施方案與供銷社計(jì)劃生育工作實(shí)施意見(jiàn)匯編

1、供銷社節(jié)能工作實(shí)施方案與供銷社計(jì)劃生育工作實(shí)施意見(jiàn)匯編供銷社節(jié)能工作實(shí)施方案一、節(jié)能目標(biāo)深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，樹立“資源有限、再生無(wú)限”的理念，充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展節(jié)能降耗活動(dòng)的重大意義，推動(dòng)資源節(jié)約型單位建設(shè)。二、工作措施（一）加強(qiáng)宣傳，增強(qiáng)節(jié)能工作的自覺(jué)性和責(zé)任感。要圍繞“綠色辦公，低碳生活”為主題，組織全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)節(jié)能降耗的政策，教育干部職工從現(xiàn)在做起，從自身做起，從小事做起，節(jié)約一度電、一滴水、一升油、一張紙、一支筆，自覺(jué)養(yǎng)成勤儉節(jié)約、愛(ài)惜公物的良好習(xí)慣。定期組織開(kāi)展節(jié)能宣傳周活動(dòng)，努力形成“節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥”和“精打細(xì)算、勤儉辦事”的良好風(fēng)尚，積極營(yíng)造“人人節(jié)約、事事節(jié)約、處

2、處節(jié)約、環(huán)環(huán)節(jié)約”的良好氛圍，不斷增強(qiáng)全體干部職工的節(jié)約意識(shí)。（二）突出重點(diǎn)，積極開(kāi)展節(jié)能減排工作。各基層社、公司、縣社各股室要突出以節(jié)約用電、用水、辦公用品和節(jié)約公車費(fèi)用為重點(diǎn)，積極落實(shí)各項(xiàng)措施，促進(jìn)節(jié)能減排。1、節(jié)約用電（1）節(jié)約辦公用電。辦公室、會(huì)議室等場(chǎng)所盡量采用自然光，盡可能少開(kāi)燈或不開(kāi)燈，室內(nèi)亮度足夠時(shí)不再開(kāi)燈。離開(kāi)辦公室要隨手第1頁(yè)共5頁(yè)關(guān)燈，杜絕“長(zhǎng)明燈”、“白晝燈”。嚴(yán)格落實(shí)空調(diào)使用規(guī)定，夏季室內(nèi)空調(diào)溫度設(shè)置不低于26，冬季室內(nèi)空調(diào)溫度設(shè)置不高于20，空調(diào)開(kāi)啟后應(yīng)即時(shí)關(guān)閉門窗，并且應(yīng)保持過(guò)濾網(wǎng)潔凈。長(zhǎng)時(shí)間不使用的計(jì)算機(jī)、復(fù)印機(jī)、碎紙機(jī)、顯示器等用電設(shè)備，要及時(shí)關(guān)閉電源，減少待

3、機(jī)電耗，下班前切斷所有用電設(shè)備電源。（2）加強(qiáng)用電管理。對(duì)庭院燈、樓道照明燈、衛(wèi)生間燈等做到合理使用，將過(guò)去耗電量大的老式燈泡更換成新式節(jié)能燈。形成“科學(xué)用電、節(jié)約用電”的良好氛圍。2、節(jié)約用水（1）強(qiáng)化節(jié)水意識(shí)。通過(guò)各種形式的活動(dòng)讓全體干部職工更加認(rèn)識(shí)到節(jié)水的重要性，切實(shí)做到節(jié)約每一滴水，使全體干部職工養(yǎng)成良好的節(jié)水習(xí)慣。（2）強(qiáng)化節(jié)水管理。加強(qiáng)對(duì)用水設(shè)備的維護(hù)和改造，定期對(duì)供水設(shè)施進(jìn)行檢查和維修，杜絕跑、冒、滴、漏現(xiàn)象，堅(jiān)決杜絕長(zhǎng)流水，控制各個(gè)閥門的出水流量，在滿足基本使用要求的基礎(chǔ)上，切實(shí)減少耗水量。3、節(jié)約辦公耗材（1）加強(qiáng)辦公用品的使用管理。規(guī)范辦公用品的采購(gòu)、配備和領(lǐng)取。積極推行網(wǎng)

4、絡(luò)辦公，盡量在電子媒介上修改文稿，加快推進(jìn)無(wú)紙化辦公。（2）強(qiáng)化文印耗材的管理。提倡雙面打印，降低紙張消耗，減少重復(fù)打印，注重稿紙、復(fù)印紙的再利用。逐步淘汰高耗能的計(jì)算機(jī)、打印機(jī)等辦公設(shè)備，不使用時(shí)即時(shí)關(guān)閉辦公設(shè)備，減少待機(jī)能耗、大力提倡修廢利舊，延長(zhǎng)文印設(shè)備的使用壽命。第2頁(yè)共5頁(yè)4、公務(wù)用車的使用和管理堅(jiān)持“確保公務(wù)、禁止私用、勤儉節(jié)約、規(guī)范管理”的原則，實(shí)行定點(diǎn)加油、定點(diǎn)維修和定期保養(yǎng)?？茖W(xué)調(diào)配、規(guī)范使用公務(wù)車輛，對(duì)集體公務(wù)活動(dòng)，提倡集中乘車。三、工作要求（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)?？h社節(jié)能具體工作由縣社綜合股牽頭負(fù)責(zé)，各基層社、公司、縣社各股室負(fù)責(zé)人抓好本單位、本股室節(jié)能工作。（二）落實(shí)責(zé)任。各基

5、層社、公司要加強(qiáng)對(duì)水、電、油等資源能源消耗的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作，并加以分析研究，查找薄弱環(huán)節(jié)，認(rèn)真落實(shí)杜絕浪費(fèi)、降低消耗的辦法和措施。（三）加強(qiáng)監(jiān)督。為加強(qiáng)對(duì)節(jié)能降耗工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，將不定期對(duì)各基層社、公司、縣社各股室節(jié)能降耗情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查，總結(jié)好的經(jīng)驗(yàn)和做法，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，及時(shí)給予糾正，確保節(jié)能降耗工作得到有效落實(shí)。第3頁(yè)共5頁(yè)供銷社計(jì)劃生育工作實(shí)施意見(jiàn)為認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委、縣政府及縣計(jì)生委有關(guān)計(jì)劃生育工作責(zé)任方案，切實(shí)抓好本社的人口與計(jì)劃生育工作，結(jié)合本社實(shí)際情況，特制定我單位計(jì)劃生育工作實(shí)施意見(jiàn)：一、領(lǐng)導(dǎo)重視，明確職責(zé)調(diào)整我社計(jì)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長(zhǎng)由主任擔(dān)任、副主任副組長(zhǎng)，成員有：。做到主要領(lǐng)

6、導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，人員有配備，切實(shí)增強(qiáng)抓好計(jì)生工作的使命感、緊迫感、責(zé)任感，班子和全體干部形成齊抓共管的意識(shí)，全面按照今年上級(jí)計(jì)生工作目標(biāo)要求，全面落實(shí)計(jì)生目標(biāo)管理工作，抓好我單位計(jì)生各項(xiàng)工作的落實(shí)。二、認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)，全面落實(shí)縣計(jì)生目標(biāo)管理工作中的各項(xiàng)要求1、每季至少有一次班子專題會(huì)議研究計(jì)生工作。2、每季至少一次組織干部、職工集中學(xué)習(xí)計(jì)生工作文件精神，通過(guò)學(xué)習(xí)，提高干部、職工對(duì)計(jì)劃生育工作重要性的認(rèn)識(shí)；計(jì)劃生育是一項(xiàng)基本國(guó)策，人口問(wèn)題仍然將是制約全面協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展的重大問(wèn)題，始終是影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展的關(guān)鍵因素，統(tǒng)籌解決人口問(wèn)題是全社會(huì)共同的責(zé)任。要把認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳計(jì)劃生育文件精神作為

7、當(dāng)前和今后計(jì)劃生育工作的大事，并列入干部、職工日常學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容。3、建立健全計(jì)生管理臺(tái)帳，即有職工計(jì)劃生育登記表；重點(diǎn)管理對(duì)象環(huán)孕檢登記表；計(jì)劃生育遷移交接單；獨(dú)生子女父母光榮證辦理登記表等表冊(cè)，做到不漏人、不漏項(xiàng)、不錯(cuò)項(xiàng)。第4頁(yè)共5頁(yè)4、業(yè)務(wù)人員要積極參加縣有關(guān)培訓(xùn)，全面搞好各項(xiàng)資料及報(bào)表工作。5、認(rèn)真落實(shí)本單位干部職工計(jì)生合同簽訂補(bǔ)充完善工作。三、抓住重點(diǎn)，落實(shí)干部職工計(jì)生措施和搞好環(huán)孕檢工作根據(jù)縣目標(biāo)管理考核要求，結(jié)合我單位實(shí)際，重點(diǎn)抓好干部職工以下計(jì)生措施； 1、查環(huán)查孕工作到位，在本縣范圍內(nèi)參加環(huán)孕檢的一年二次或按縣最新要求落實(shí)。2、新進(jìn)出人員的計(jì)生管理遷移交接手續(xù)。3、計(jì)生四術(shù)對(duì)象的措施落實(shí)。四、考核辦法我單位按照 20* 年度縣直（駐縣）單位人口和計(jì)劃生育工作目標(biāo)管理考核方案精神，結(jié)合本單位實(shí)際，抓好落實(shí)各項(xiàng)工作，確保本單位干部、職工無(wú)違反計(jì)劃生育