社區(qū)發(fā)展黨員工作總結(jié)范文

1、社區(qū)進(jìn)展黨員工作總結(jié)范文 半年來，xx鄉(xiāng)進(jìn)展黨員工作在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣委組織部和縣委黨建辦的精心指導(dǎo)下，進(jìn)展黨員工作嚴(yán)格按照黨章和中國共產(chǎn)黨進(jìn)展黨員工作細(xì)則(試行)的規(guī)定，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，遵循“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重進(jìn)展”的方針，著眼于始終保持黨的先進(jìn)性，不斷增強黨員隊伍的生機和活力，增強黨在全社會的影響力和凝聚力，為鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，提高黨的執(zhí)政能力提供組織保證。各黨支部上報鄉(xiāng)黨委審批人數(shù)25人，經(jīng)鄉(xiāng)黨委組織談話和討論，共吸收22名新黨員， 其中35歲以下黨員 16人，本科學(xué)歷5人，大專學(xué)歷8 人，中專學(xué)歷2 人，初中學(xué)歷 7人?，F(xiàn)將我鄉(xiāng)今年進(jìn)展黨

2、員的工作總結(jié)如下： 一、提高思想熟悉，不斷增強進(jìn)展黨員工作的政治責(zé)任感和歷史使命感 我鄉(xiāng)始終堅持把進(jìn)展黨員工作作為黨建工作目標(biāo)治理的主要內(nèi)容，建立健全工作責(zé)任制，一級抓一級，層層抓落實。鄉(xiāng)、村兩級分別舉辦各類黨建業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)班，采取以會代訓(xùn)、集中辦班、遠(yuǎn)程教育等多種形式，加強對全鄉(xiāng)各支部書記的教育培訓(xùn)，使他們充分熟悉到進(jìn)展黨員工作的重要性，從黨員隊伍的結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀和作用發(fā)揮情況，充分熟悉到進(jìn)展黨員工作的緊迫性，從農(nóng)村外出務(wù)工青年較多等因素導(dǎo)致申請入黨人數(shù)不多的現(xiàn)實，充分熟悉到進(jìn)展黨員工作的艱巨性。一是鄉(xiāng)黨委進(jìn)一步加強了對黨員進(jìn)展工作的宏觀領(lǐng)導(dǎo)和具體指導(dǎo)，把進(jìn)展黨員工作列入鄉(xiāng)黨委的重要議事日程，做到

3、定期討論研究，年初有計劃，半年有檢查，年終有總結(jié)。鄉(xiāng)黨委班子成員建立進(jìn)展黨員工作聯(lián)系點，對進(jìn)展黨員工作中存在的傾向性問題和薄弱環(huán)節(jié)做到了及時發(fā)現(xiàn)，仔細(xì)加以解決。今年來，對全鄉(xiāng)6個村支部和4個機關(guān)支部進(jìn)展黨員的工作進(jìn)行了2次督查，限期對有問題的支部進(jìn)行了整改，取得了一定實效。二是加強培訓(xùn)，提高支部書記的思想熟悉和進(jìn)展黨員工作業(yè)務(wù)水平。今年，鄉(xiāng)黨委專門召開支部書記工作會議3次，對進(jìn)展黨員的工作進(jìn)行專門的培訓(xùn)，并組織學(xué)習(xí)了中國共產(chǎn)黨進(jìn)展黨員工作細(xì)則(試行)、進(jìn)展黨員工作程序和上級部門關(guān)于加強進(jìn)展黨員工作的意見等有關(guān)文件和精神，明確新期間進(jìn)展黨員工作的指導(dǎo)思想和方針，并對支部書記規(guī)定了進(jìn)展工作職責(zé)，明

4、確工作任務(wù)，把進(jìn)展黨員工作納入崗位考核的重要內(nèi)容。三是切實加強基層黨組織建設(shè)，為進(jìn)展黨員工作制造良好環(huán)境。鄉(xiāng)黨委注重激發(fā)基層黨組織的內(nèi)在活力，結(jié)合“三個建設(shè)年”活動不斷加強村級班子建設(shè)，重點整頓后進(jìn)支部，健全黨的組織生活，抓好對黨員的教育、治理和監(jiān)督，統(tǒng)籌考慮，具體指導(dǎo)，增強基層黨組織的凝聚力、吸引力。四是強化黨組織進(jìn)展黨員意識，明確各村支部書記為進(jìn)展黨員的第一責(zé)任人。對沒有進(jìn)展黨員工作的支部書記，鄉(xiāng)黨委將派出專人進(jìn)行談話，勒令寫出檢查。連續(xù)兩年沒有進(jìn)展黨員的村黨支部書記，鄉(xiāng)黨委將撤消其職務(wù)。 二、科學(xué)制定計劃，抓好新形勢下進(jìn)展黨員工作 為增強進(jìn)展黨員工作的宏觀指導(dǎo)性，進(jìn)一步提高進(jìn)展黨員工作質(zhì)

5、量，鄉(xiāng)黨委在仔細(xì)分析上年進(jìn)展黨員情況的基礎(chǔ)上，總結(jié)好的經(jīng)驗，查找工作薄弱環(huán)節(jié)，采取“自下而上、上下結(jié)合”的方法，制定了比較切合實際的年度進(jìn)展黨員工作計劃。在年初的“黨建創(chuàng)先”工作會議上，提出了各支部進(jìn)展黨員的數(shù)量、性別、文化、職業(yè)等方面的結(jié)構(gòu)指標(biāo)，并與各村黨支部書記，簽訂了進(jìn)展黨員工作責(zé)任狀，明確職責(zé)，并執(zhí)行了黨委成員聯(lián)系支部、支部委員聯(lián)系黨小組和黨小組長聯(lián)系入黨主動分子的制度，明確任務(wù)，落實責(zé)任。鄉(xiāng)黨委每年初制定進(jìn)展黨員計劃，專門召開會議，部署進(jìn)展黨員工作，明確各支部書記是第一責(zé)任人，各支部確定專人負(fù)責(zé)組織進(jìn)展工作，明確規(guī)定每個支部每年至少進(jìn)展1名新黨員，培育3至5名入黨主動分子。 三、嚴(yán)格

6、操作程序，保證進(jìn)展黨員工作“十六字”方針的貫徹執(zhí)行 一是更新觀念，抓好培育。為適應(yīng)新期間進(jìn)展黨員工作的需要，改變一些坐等入黨主動分子交了入黨申請書后再培育的傳統(tǒng)做法，我們從提高熟悉、轉(zhuǎn)變觀念入手，采取會議、培訓(xùn)等形式，幫忙基層黨員、干部從鞏固黨在農(nóng)村執(zhí)政基礎(chǔ)的戰(zhàn)略高度，充分熟悉做好進(jìn)展黨員工作的重要性和緊迫性。通過開展黨支部書記集中培訓(xùn)，把如何做好進(jìn)展黨員工作作為一項重要培訓(xùn)內(nèi)容。從事黨建工作的同志能夠聯(lián)系實際，改進(jìn)工作作風(fēng)和工作方式，主動主動地關(guān)心、培育有進(jìn)步、有培育前途的黨外群眾，扎扎實實地做好教育、引導(dǎo)、培育、考察工作，在堅持“自愿入黨”的前提下，變“等人上門”為“引人上門”，建立和保持

7、了一支數(shù)量穩(wěn)定、素質(zhì)較高、群眾公認(rèn)的入黨主動分子隊伍。截止2019年6月，全鄉(xiāng)申請入黨52人，培育入黨主動分子31名。鄉(xiāng)黨委對一線工作的優(yōu)秀人員執(zhí)行專人培育，重點培訓(xùn)，做到成熟一個進(jìn)展一個。舉辦入黨主動分子座談會，用身邊人和事教育他們，提高熟悉。二是突出重點，改善結(jié)構(gòu)。針對黨員隊伍年齡、文化結(jié)構(gòu)等方面存在的突出問題，我鄉(xiāng)仔細(xì)分析研究，明確了“三個重點，一個難點”的進(jìn)展黨員工作思路，即：重點在農(nóng)村進(jìn)展黨員，重點在生產(chǎn)、教學(xué)一線進(jìn)展黨員，重點在35歲以下的青年和婦女中進(jìn)展黨員。提出了“三個以上”的工作目標(biāo)，即：每年進(jìn)展的新黨員中35歲以下的青年黨員要保持在70%以上、初中以上文化程度的要保持在70

8、%以上、進(jìn)展的新黨員數(shù)與入黨主動分子人數(shù)之比要達(dá)到1：3以上。在具體工作中，還堅持了“四個傾向于”的工作方針 ，即：傾向于從村干部和村民小組長中進(jìn)展黨員;傾向于從率先致富又能帶領(lǐng)和幫忙群眾致富的致富帶頭人中進(jìn)展黨員;傾向于從知識分子、非公有制企業(yè)人員和退伍軍人中進(jìn)展黨員，傾向于無黨員村民組進(jìn)展。一年來，全鄉(xiāng)農(nóng)村基層黨組織把進(jìn)展黨員工作與實施“三培育”工程結(jié)合起來，重點進(jìn)展優(yōu)秀青年農(nóng)民、科技示范戶、致富能手、退伍軍人和外出務(wù)工經(jīng)商人員入黨，同時，黨支部始終把進(jìn)展女黨員工作擺上重要位臵，規(guī)定農(nóng)村黨支部每兩年至少進(jìn)展一名女黨員，機關(guān)進(jìn)展女黨員不低于進(jìn)展總數(shù)的25%，女職工相對集中的單位進(jìn)展女黨員的比

9、例不低于女職工所占比例。三是嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)，重質(zhì)量。按照省委組織部關(guān)于進(jìn)展黨員公示制的意見(試行)的要求，對入黨主動分子擬確定為進(jìn)展對象、進(jìn)展對象擬吸收為預(yù)備黨員、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)為正式黨員等主要環(huán)節(jié)進(jìn)行公示，接受黨內(nèi)外群眾監(jiān)督，保證進(jìn)展黨員工作的群眾公認(rèn)度和新黨員的質(zhì)量。在進(jìn)展黨員工作中，沒有出現(xiàn)任何違紀(jì)現(xiàn)象。此外，黨委對支部上報的進(jìn)展對象材料進(jìn)行仔細(xì)審查，并征求計生、綜治等部門意見，建立了進(jìn)展黨員全程公示、黨員進(jìn)展預(yù)審、預(yù)備黨員考察和事后責(zé)任追等五項制度，保證了進(jìn)展黨員的質(zhì)量。 四、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，保證全鄉(xiāng)進(jìn)展黨員工作的順利進(jìn)行 鄉(xiāng)黨委把進(jìn)展黨員工作納入黨建工作的總體安排，建立健全了進(jìn)展黨員工作責(zé)任制，把

10、進(jìn)展黨員計劃分解到各黨支部和黨小組，做到一級抓一級，層層抓落實。鄉(xiāng)黨委書記、分管副書記及黨委其他班子成員分別建立黨建工作聯(lián)系點，常常深化各支部指導(dǎo)黨員進(jìn)展工作，對黨支部也加強對進(jìn)展黨員工作的檢查和督促，使進(jìn)展黨員工作逐步走上了制度化、規(guī)范化軌道。 五、存在不足及下一步打算 半年來，我鄉(xiāng)進(jìn)展黨員工作總體情況是好的，但也存在一些問題和不足，主要有：少數(shù)黨支部在進(jìn)展黨員工作中，標(biāo)準(zhǔn)不高，把關(guān)不嚴(yán)，程序不規(guī)范，材料不齊全，歸檔不夠及時;進(jìn)展黨員工作不平衡。為進(jìn)一步做好進(jìn)展黨員工作，下步我們將著重抓好以下幾方面工作：一是以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，進(jìn)一步提高基層黨組織尤其是主要負(fù)責(zé)人對進(jìn)展黨員工作的熟悉，切實把這項工作擺上重要日程，推動全鄉(xiāng)進(jìn)展黨員工作上水平。二是突出進(jìn)展黨員工作的重點。突出35歲以下、高中文化以上和婦女三個重點，加大入黨