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文檔簡介
1、全民所有制交通企業(yè)設備管理辦法全民所有制交通企業(yè)設備管理辦法第一章總則第一條為加強交通企業(yè)設備管理, 促進我國交通運輸事業(yè)的 發(fā)展,根據(jù)國務院 全民所有制工業(yè)交通企業(yè)設備管理條例 的規(guī)定,制定本辦法。第二條本辦法適用于交通系統(tǒng)全民所有制企業(yè)構(gòu)成固定資 產(chǎn)的生產(chǎn)設備和輔助性生產(chǎn)設備的管理。第三條企業(yè)的設備是促進交通事業(yè)發(fā)展的物質(zhì)技術基礎, 級設備管理部門和企業(yè)應貫徹安全第一和預防為主的方針, 堅持設計、制造和使用相結(jié)合,維修與計劃檢修相結(jié)合,修 理、改造和更新相結(jié)合,專業(yè)管理與群眾管理相結(jié)合,技術 管理與經(jīng)濟管理相結(jié)合的原則。第四條企業(yè)設備管理主要任務是:通過技術和經(jīng)濟管理措 施,對設備進行綜合
2、管理,保持設備的技術狀況處于完好狀 態(tài),不斷改善和提高企業(yè)的技術裝備素質(zhì),使設備的壽命周 期費用最佳,取得良好的投資效益。第五條交通系統(tǒng)設備管理實行“統(tǒng)一領導,分級管理”的原 則。交通部對全國交通系統(tǒng)的設備管理工作進行業(yè)務指導和 監(jiān)督檢查。第六條企業(yè)應廣泛采用國內(nèi)外先進的設備管理方法和維修 技術,逐步實行以設備狀態(tài)監(jiān)測技術為基礎的設備維修方 法,不斷提高設備管理和維修技術現(xiàn)代化水平。 第七條設備固定資產(chǎn)的所有權(quán)屬于國家, 企業(yè)有責任保護國 家財產(chǎn)不受損害。 企業(yè)設備管理的主要經(jīng)濟技術指標應列入 廠長任期責任目標。第二章設備和管理機構(gòu)與職責 第八條交通部在設備管理工作中的主要職責是: 貫徹執(zhí)行國
3、家有關設備管理的方針、政策、法規(guī),制定全國 交通系統(tǒng)的設備管理的規(guī)劃和規(guī)章制度,并組織實施。 負責對全國交通系統(tǒng)的設備管理工作進行監(jiān)督檢查和協(xié)調(diào) 服務。并組織設備檢修專業(yè)化工作。組織交流和推廣設備管理的先進經(jīng)驗, 負責設備管理優(yōu)秀單 位的評選獎勵。組織企業(yè)與大專院校、科研單位間的橫向協(xié)作,開展設備管 理現(xiàn)代化和維修新技術的科研工作。 組織有關設備管理的業(yè)務和技術培訓工作。負責審批重要設備的報廢。 組織或能加特大設備事故的調(diào)查處理。 指導同級設備管理協(xié)會開展工作。 部體改司負責歸口全國交通系統(tǒng)的設備管理工作。 部有關司分別負責本系統(tǒng)的設備管理工作。 中國交通通信中心負責全國交通系統(tǒng)的通信設備管理
4、工作。第九條省、自治區(qū)、直轄市交通廳在設備管理工作中的主要 職責是:貫徹執(zhí)行國家和上級有關設備管理的方針、政策、法規(guī),根 據(jù)分級管理原則,制定本地區(qū)的設備管理辦法、規(guī)章制度和 工作計劃,并組織實施。組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查本地區(qū)的設備管理和行業(yè)維修專業(yè)化 工作。組織重大設備事故的調(diào)查處理, 參加特大設備事故的調(diào)查處 理。審理有關的設備報廢工作。 組織交流和推廣設備管理的先進經(jīng)驗和維修新技術, 負責本 地區(qū)設備管理優(yōu)秀單位,優(yōu)秀工作者的評選工作。收集、發(fā)布設備管理與維修信息,組織培訓設備管理和維修 人員。為企業(yè)的設備管理提供技術咨詢和服務。指導本系統(tǒng)各企業(yè)的閑置設備及備件的調(diào)劑、 租賃和配件的 商品化
5、工作。指導同級設備管理協(xié)會開展工作。 第十條交通企業(yè)廠長和設備管理部門在設備管理工作中的 主要職責是:廠長的職責:全面負責本企業(yè)的設備管理工作, 組織貫徹上級有關設備管 理方針、政策、法規(guī)和制度,對本企業(yè)的設備管理方針目標 作出決策,正確處理企業(yè)生產(chǎn)、科研與設備維修的關系。 企業(yè)設備管理部門的職責: 監(jiān)督檢查和協(xié)調(diào)本企業(yè)的設備管理工作, 對違章運行及技術 狀況惡劣的設備,有權(quán)停止其使用。根據(jù)分級管理原則,編制設備維修和運行計劃,維修備件需 要計劃,下達經(jīng)濟技術指標,并定期檢查考核。負責或參與基建和重大技術改造工程的工藝規(guī)劃及新增設 備選型、設計審查、談判、購置、監(jiān)造、驗收等工作。定期組織開展設
6、備檢查和競賽評比活動,總結(jié)推廣先進經(jīng) 驗,表彰獎勵設備管理優(yōu)秀單位和先進個人。負責推廣以狀態(tài)監(jiān)測技術為基礎的設備現(xiàn)代化管理方法。 組 織、指導潤滑管理工作。負責編制或?qū)彶樵O備更新計劃和設備改造方案。 按照管理權(quán)限,負責辦理設備登記、編號、發(fā)證、建帳、填 卡、建檔、封存、啟用、調(diào)撥、報廢、處理等事項。 組織一般設備事故的調(diào)查處理,參加重大、特大設備事故的 調(diào)查處理,制定防范措施。組織指導設備維修專業(yè)化協(xié)作工作。 按期上報設備管理工作有關報表。制定設備管理工作規(guī)劃和設備綜合管理過程中各個環(huán)節(jié)的 職能部門職責,以及各級人員的崗位職責與工作標準。 參與或組織設備管理和維修人員的業(yè)務技術培訓。負責掌握并
7、按國家有關規(guī)定正確使用設備的折舊基金和大 修理基金。并根據(jù)本單位生產(chǎn)需要和承受能力,適時提出變 更設備折舊基金和大修理基金提成比例的意見, 報經(jīng)批準后 實行。第三章設備的規(guī)劃、選購及安裝調(diào)試 第十一條企業(yè)的設備應按其在生產(chǎn)活動中所處的地位, 劃分 為重點設備、主要設備和一般設備,實行分類管理,認真做 好設備的規(guī)劃、選購及調(diào)試工作。第十二條企業(yè)購置重要生產(chǎn)設備必須經(jīng)過經(jīng)濟技術論證, 建 立和實行嚴格的項目責任制, 把好選型、 實裝和質(zhì)量驗收關, 為搞好設備的后期管理工作奠定基礎。第十三條進口設備的可靠性、維修性、經(jīng)濟性、備品配件、 潤滑油品、維修人員培訓、安裝調(diào)試所需技術資料等方面的 要求,由設
8、備管理部門負責提出,并按有關規(guī)定上報審批。 第十四條企業(yè)新購設備應認真做好安裝、調(diào)試和驗收工作, 并及時投入使用。設備管理部門要將新設備使用初期在質(zhì) 量、效率、運行中存在的問題、故障情況等方面的信息,及 時向制造單位反饋。凡屬進口設備,必須在索賠期內(nèi)做好上 述有關工作。第十五條企業(yè)自制設備必須組織設備管理、維修、使用方面 的人員參加設計方案的研究和審查工作, 并嚴格按設計方案 做好設備的制造工作。 設備制成后須經(jīng)三至五個月生產(chǎn)試用 期,并按有關規(guī)定組織技術鑒定和驗收工作,有完整的技術 資料。未經(jīng)驗收或驗收不合格的自制設備不準使用。 第十六條設備制造部門應向用戶提供的技術資料, 并與用戶 建立設
9、備使用信息反饋制度,做好設備售后的服務工作。 第四章設備的使用、維護和檢修 第十七條企業(yè)應當建立健全設備的操作、使用、維護保養(yǎng)規(guī) 程和責任制,并應視設備特點和生產(chǎn)需要實行定人、定機、 憑證操作等設備使用操作制度。生產(chǎn)指揮、設備操作和維修 人員, 必須嚴格遵守設備操作、 使用、 維護保養(yǎng)規(guī)程和制度, 凡未經(jīng)培訓或經(jīng)考核不合格以及證機不符的人員, 一律不得 上崗位或獨立操作。嚴禁規(guī)范、超負荷使用,對違章指揮和 違章操作者,應追究其責任。第十八條企業(yè)應根據(jù)國家和上級的有關規(guī)定,加強對船舶、 車輛、 動力設施、 起重機械、 壓力容器等設備的維護、 檢查、 監(jiān)測和預防性試驗工作。第十九條企業(yè)生產(chǎn)設備必須
10、嚴格實行日常保養(yǎng)和定期保養(yǎng) 制度。第二十條企業(yè)要建立健全設備潤滑管理制度, 配備相應的專 職技術人員和專職潤滑人員,對設備潤滑工作要做到“五 定”,并實行根據(jù)油質(zhì)狀態(tài)監(jiān)測換油的科學方法。 第二十一條企業(yè)應根據(jù)各自的生產(chǎn)特點和條件, 對設備采用 計劃維修和狀態(tài)維修相結(jié)合的方式。 修理類別一般可劃為小 修、項修和大修。對重點設備的關鍵部位,應按規(guī)定要求進 行日常點檢和定期點檢,并作好記錄。 第二十二條企業(yè)應執(zhí)行國家和有關部門制定的各類檢修技 術標準、保證檢修質(zhì)量,縮短修期,降低成本。在積極開展 設備維修社會化、專業(yè)化協(xié)作工作的同時,企業(yè)應充分發(fā)揮 各自專業(yè)維修部門的作用。 第二十三條企業(yè)提取和使用
11、設備大修理基金, 必須遵守國家 有關規(guī)定,做到專款專用,接受財政和審計部門監(jiān)督。當結(jié) 合大修理對設備進行改造時,大修理基金、折舊基金和生產(chǎn) 發(fā)展基金可合并使用。 第二十四條企業(yè)應合理儲備設備維修所需備品配件, 采用科 學管理方法,做好備件的計劃、采購、驗收、入庫、生產(chǎn)及 供應工作。編制備件儲備定額,保證經(jīng)濟合理儲備,做好余 缺調(diào)劑工作,杜絕因積壓、丟失、腐蝕、霉爛等造成的經(jīng)濟 損失。第二十五條設備制造企業(yè)應做到維修備件標準化、通用化、 系列化,為用戶提供優(yōu)質(zhì)備件和優(yōu)質(zhì)服務。第二十六條企業(yè)應在保證設備檢修質(zhì)量的前提下, 積極采用 維修新技術,新工藝和修復利用舊件。企業(yè)進口設備所需的 備件,應積極
12、組織試制生產(chǎn)。第五章設備的改造與更新 第二十七條企業(yè)應根據(jù)設備技術狀況和生產(chǎn)發(fā)展的實際需 要,編制設備改造和更新的年度計劃和中長期計劃,并組織 實施。第二十八條企業(yè)對重要設備進行改造和更新, 必須事先進行 技術經(jīng)濟論證,并按有關規(guī)定上報審批。一般設備的改造和 更新,由企業(yè)自行審理。第二十九條企業(yè)設備的固定資產(chǎn)折舊資金, 應按國家有關規(guī) 定計算提取,并主要用于設備的改造和更新。企業(yè)可根據(jù)各 自的需要和承受能力, 從多種渠道籌集資金用于設備改造和 更新,改變企業(yè)技術裝備素質(zhì)。第三十條設備的技術改造宜結(jié)合大修理進行。 改造所需資金 不超過所改造設備大修理費用的 30%時,可列入企業(yè)大修理 費用開支,
13、若超出時,應將改造內(nèi)容列入技措技改計劃,所 需費用從折舊基金或企業(yè)的技術改造資金安排解決。 設備改 造后新增的價值,屬大修理基金開支的不辦增值,屬折舊基 金等開支的應辦理增值。第三十一條屬于下列情況之一的設備,企業(yè)應當報廢更新: 經(jīng)過預測若大修理后技術性能仍不能滿足工藝要求和保證 產(chǎn)品質(zhì)量的;因事故造成設備嚴重損壞,無法修復使用的; 經(jīng)大修理后雖能恢復技術性能,但不如更新經(jīng)濟的; 已超過規(guī)定使用年限的, 其技術性能已達不到國家規(guī)范和規(guī) 程要求,危及安全的;連應列技術性能差、能耗高、效率低、經(jīng)濟效益差的; 危害人身健康、嚴重污染環(huán)境,進行修理改造又不經(jīng)濟的; 自制的非標準設備,經(jīng)生產(chǎn)驗證不能使用
14、且無法改造的; 國家或有關部門規(guī)定淘汰的設備。 第三十二條企業(yè)報廢設備必須經(jīng)過技術鑒定和經(jīng)濟分析評 價,并按有關規(guī)定和程序辦理審批。設備報廢所得殘值收入 必須用于設備的改造的更新。 第三十三條企業(yè)對連續(xù)停用三個月以上的設備可以封存, 續(xù)停用一年以上的或新購進二年以上不能投產(chǎn)的設備, 為閑置設備。按分級管理原則,企業(yè)可將管理范圍內(nèi)的閑置 設備對外有償出租或轉(zhuǎn)讓。 第三十四條企業(yè)不準將已批準報廢的設備轉(zhuǎn)售他人繼續(xù)使 用。第六章設備管理的基礎工作 第三十五條企業(yè)應當建立健全設備卡片、臺帳和技術檔案。 做到帳卡、物相符,技術資料齊全,原始記錄準確完整,并 定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。第三十六條企業(yè)應健
15、全設備管理的各種標準、定額和技術、 經(jīng)濟考核制度。第三十七條企業(yè)應做好設備的技術基礎工作,實行管理。技 術基礎工作主要包括。編制各種設備的操作和運行規(guī)程、典型修理工藝等技術文件。翻譯和復制設備使用與維修說明書、備件目錄。 繪制、收集、積累設備修理與潤滑所需的圖紙資料,并編制 成冊。編寫設備操作和維修人員的技術業(yè)務培訓教材。 第三十八條企業(yè)應認真做好有關設備管理的主要技術經(jīng)濟 指標統(tǒng)計分析工作,正確填寫各種報表并及時上報。 第三十九條企業(yè)各類生產(chǎn)設備凡因損壞造成停機或性能下 降、停機修理影響生產(chǎn)、直接損失費用達到或超過規(guī)定標準 的,均稱為設備事故。設備事故分為一般事故、重大事故和特大事故。 凡有
16、專業(yè)規(guī)定的設備, 其事故類別及標準, 按有關規(guī)定執(zhí)行。 設備事故的直接損失系指修復所耗人工和材料費用, 或因事 故報廢的設備價值。第四十條企業(yè)發(fā)生設備事故必須按分級管理權(quán)限和規(guī)定, 及 時上報,并組織力量搶修,努力減少事故損失,盡快恢復生 產(chǎn)。企業(yè)對發(fā)生的設備事故,必須查明原因。對于責任事故應視 其性質(zhì)和情節(jié)輕重, 追究當事人和領導者的責任, 嚴肅處理。 對隱瞞事故不報、弄虛作假的單位和個人,應加重處罰,并 追究領導責任。第七章教育與培訓 第四十一條企業(yè)和各級領導部門應把設備管理、 維修與操作人員的培訓納入工作議程,并在時間、物資、資金和待遇等方面給予保證,不斷提高各級設備管理人員及維修、操作
17、人 員的素質(zhì)。培訓計劃由企業(yè)的設備管理部門會同職工教育部門制定, 并 有步驟的開展分層次、多渠道的培訓工作。未經(jīng)專業(yè)培訓或經(jīng)考核不合格人員不得擔任設備管理或設 備維修工作,培訓和考核的成績應記入個人檔案。 第四十二條企業(yè)設備管理工作負責人, 一般應由具有中專以 上文化水平,并有一定實踐經(jīng)驗的人員擔任。第八章獎勵與懲罰第四十三條交通部每兩年組織一次設備管理優(yōu)秀單位的評 選活動, 并從中選出參加全國設備管理優(yōu)秀單位評比的候選 企業(yè)。企業(yè)應積極參加各級主管部門組織開展的設備管理創(chuàng)優(yōu)活 動。凡經(jīng)評定為各級設備管理優(yōu)秀單位、先進集體、先進個 人的,企業(yè)應給予表彰和獎勵,獎勵基金支付渠道及獎勵標 準,由企業(yè)按上級有關規(guī)定自行決定。第四十四條從事設備管理與維修工作人員的獎勵不低于相 應工作條件的生產(chǎn)人員; 在管理、維修中有顯著成效的項目, 應納入科技成果獎進行評獎。第四十五條對因設備
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