全國(guó)2012年7月自考公務(wù)員制度試題

1、精品word文檔值得下載值得擁有 精品word文檔 值得下載 值得擁有全國(guó)2012年7月自考公務(wù)員制度試題課程代碼：01848一、單項(xiàng)選擇題（本大題共30小題，每小題1分，共30分）在每小題列出的四個(gè)備選項(xiàng)中只有一個(gè)是符合題目要求的，請(qǐng)將其代碼填寫(xiě)在題后的括號(hào)內(nèi)。錯(cuò)選、多選或未選均無(wú)分。1 .下列機(jī)關(guān)工作人員中，參照公務(wù)員管理的是（）A.某縣黨委機(jī)關(guān)科員B.某市政協(xié)機(jī)關(guān)辦事員C.某縣共青團(tuán)機(jī)關(guān)辦事員D.某縣人大機(jī)關(guān)副主任科員2 .中國(guó)特色社會(huì)主義公務(wù)員制度的根本指導(dǎo)原則是（）A.黨管干部B.堅(jiān)持黨的基本路線C.德才兼?zhèn)銬.全心全意為人民服務(wù)3 .我國(guó)公務(wù)員法開(kāi)始實(shí)施的時(shí)間是 （）A . 199

2、3年1月1日B.1993年10月1日C.2005年4月27日D.2006年1月1日4 .我國(guó)公務(wù)員制度與原干部人事制度相區(qū)別的首要特點(diǎn)是（）A.黨管干部B.分類管理C.科學(xué)規(guī)劃D.考試錄用5.下列公務(wù)員義務(wù)中，體現(xiàn)科層制組織要求的是（）A .忠于憲法的義務(wù)B.忠于國(guó)家的義務(wù)C.服從命令的義務(wù)D.依法履職的義務(wù)5.下列既是公務(wù)員權(quán)利，又是公務(wù)員義務(wù)的是（）A .獲得報(bào)酬B.批評(píng)建議C.參加培訓(xùn)D.依法辭職7.我國(guó)公務(wù)員群體中，與普通百姓接觸最多的是（）A.法官、檢察官B.專業(yè)技術(shù)類公務(wù)員C.綜合管理類公務(wù)員D.行政執(zhí)法類公務(wù)員8.我國(guó)現(xiàn)行公務(wù)員領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的層次共有（）A , 7個(gè)C.9個(gè)B.8個(gè)D

3、.10 個(gè) 精品word文檔 值得下載 值得擁有 精品word文檔 值得下載 值得擁有9 .下列公務(wù)員領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)中，只有一個(gè)級(jí)別與其相對(duì)應(yīng)的是（）A.省部級(jí)正職B.國(guó)家級(jí)正職C.國(guó)家級(jí)副職D.省部級(jí)副職10 .下列職務(wù)中，可以通過(guò)公務(wù)員考試錄用的是（）A .科長(zhǎng)B.主任科員C.副科長(zhǎng)D.調(diào)研員11 .國(guó)家機(jī)關(guān)與公務(wù)員之間產(chǎn)生權(quán)利義務(wù)關(guān)系的主要根據(jù)是A.資歷C.級(jí)別12 .某地級(jí)市錄用公務(wù)員，其主管部門(mén)是A .中共中央組織部C.省級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)13 .我國(guó)新錄用的公務(wù)員的試用期是（A. 3個(gè)月C.9個(gè)月14 .目前，在我國(guó)報(bào)考中央和省級(jí)公務(wù)員一A.本科以上學(xué)歷C.中專以上學(xué)歷（）B.責(zé)任D.職務(wù)

4、（）B.人力資源和社會(huì)保障部D.市級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)）B.半年D.一年般要求 （）B.大專以上學(xué)歷D.研究生學(xué)歷15 .在公務(wù)員考核中，因考核者對(duì)某公務(wù)員最近表現(xiàn)印象深刻，以其最近表現(xiàn)的評(píng)價(jià)代替全面評(píng)價(jià)，這種知覺(jué)偏差屬于（）A.從眾心理B.趨中誤差C.暈輪效應(yīng)D.近因效應(yīng)16 .公務(wù)員考核連續(xù)三年被確定為優(yōu)秀等次的，可以 （）A.嘉獎(jiǎng)B.記一等功C.記二等功D.記三等功17 .公務(wù)員年度考核被確定為基本稱職等次，下列處理方式中錯(cuò)誤 .的是（）A.降低一個(gè)職務(wù)層次B.不享受年度考核獎(jiǎng)金C. 一年內(nèi)不得晉升職務(wù)D.對(duì)其誡勉談話，限期改進(jìn)18 .公務(wù)員在非公派情況下離職學(xué)習(xí)連續(xù)一年以上而被免職的情形屬

5、于（）A.程序性免職B.單純性免職C.自行免職D.強(qiáng)制性免職19 .地方各級(jí)人民政府領(lǐng)導(dǎo)人的任職方式一般是（）A.選任制B.委任制C.聘任制D.考任制20 .某工商局一名公務(wù)員經(jīng)常利用職務(wù)之便，為其妻子在市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)中謀取各種利益，其行為違反了（）A.政治紀(jì)律B.工作紀(jì)律C.廉政紀(jì)律D.組織紀(jì)律21 .對(duì)晉升領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員在任職前或者任職后一年內(nèi)進(jìn)行的培訓(xùn)屬于（）A.專門(mén)業(yè)務(wù)培訓(xùn)B.在職培訓(xùn)C.任職培訓(xùn)D.初任培訓(xùn)22 .縣級(jí)以上組織部門(mén)、公安部門(mén)等機(jī)關(guān)的正職領(lǐng)導(dǎo)必須交流的情形是（）A.在同一職位任職滿五年B.在同一職位任職滿六年C.在同一職位任職滿八年D.在同一職位任職滿十年23 .公務(wù)員領(lǐng)導(dǎo)

6、班子一次性交流人數(shù)一般不超過(guò)班子成員總數(shù)的（）A .二分之一B.三分之一C.四分之一D.五分之一24 .下列屬于公務(wù)員保險(xiǎn)制度的內(nèi)容是（）A.工傷醫(yī)療B.休假C.交通費(fèi)補(bǔ)貼D.津貼25 .在公務(wù)員的工資構(gòu)成中，主要體現(xiàn)公務(wù)員的工作實(shí)績(jī)和資歷的是（）A.級(jí)別工資B.職務(wù)工資C.獎(jiǎng)金D.補(bǔ)貼26 .公務(wù)員工資、保險(xiǎn)和福利的共同點(diǎn)是（）A.都由國(guó)家財(cái)政支付B.都表現(xiàn)為貨幣形式C.都屬于對(duì)公務(wù)員的獎(jiǎng)勵(lì)D.都依據(jù)職級(jí)確定27 .體現(xiàn)公務(wù)員工資與國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展相協(xié)調(diào)、與社會(huì)進(jìn)步相適應(yīng)的原則是（）A.按勞分配原則B.正常增資原則C.平衡比較原則D.物質(zhì)補(bǔ)償原則28 .任免機(jī)關(guān)對(duì)于普通公務(wù)員提出辭職的審批時(shí)限是

7、（）A. 15 天B.30 天精品word文檔值得下載值得擁有C.45 天D.60 天29 .下列屬于公務(wù)員被辭退的法定條件是()A.年度考核中連續(xù)兩年被確定為不稱職B.年度考核中連續(xù)兩年被確定為基本稱職C.年度考核中累計(jì)兩年被確定為基本稱職D.年度考核中累計(jì)兩年被確定為不稱職30 .目前我國(guó)女性公務(wù)員的法定退休年齡是()A . 50 歲B.55 歲C.60 歲D.65 歲二、多項(xiàng)選擇題(本大題共5小題，每小題2分，共10分)在每小題列出的五個(gè)備選項(xiàng)中至少有兩個(gè)是符合題目要求的，請(qǐng)將其代碼填寫(xiě)在題后的括號(hào)內(nèi)。錯(cuò)選、多選、 少選或未選均無(wú)分。31 .我國(guó)公務(wù)員制度對(duì)原干部人事制度的發(fā)展有A.實(shí)行

8、分類管理體制C.實(shí)行新陳代謝機(jī)制E.實(shí)行法制化管理體制32 .下列屬于我國(guó)公務(wù)員義務(wù)的有(A.申訴控告C.公正清廉E.批評(píng)建議33 .下列機(jī)關(guān)中有權(quán)罷免、撤銷某個(gè)副省長(zhǎng)的有A.省黨委C.省人力資源和社會(huì)保障廳E.省人大常委會(huì)34 .我國(guó)公務(wù)員處分的種類有(C.罰款E.撤職35 .公務(wù)員培訓(xùn)規(guī)劃的基本內(nèi)容包括A.對(duì)培訓(xùn)對(duì)象、內(nèi)容的基本分析C.確定培訓(xùn)工作的費(fèi)用支出()B.實(shí)行激勵(lì)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制D.實(shí)行勤政廉政保障機(jī)制)B.為人民服務(wù)D.保持操行()B.省委組織部D.省人民代表大會(huì))B.記過(guò)D.降級(jí)()B.確定培訓(xùn)對(duì)象的規(guī)模D.確定承擔(dān)培訓(xùn)的教育機(jī)構(gòu)E.確定教師的素質(zhì)三、簡(jiǎn)答題（本大題共 5小題，每小題

9、6分，共30分）36 .簡(jiǎn)述行政執(zhí)法類職位的特點(diǎn)。37 .簡(jiǎn)述我國(guó)公務(wù)員錄用的限制性資格條件。38 .簡(jiǎn)述降職與行政處分的區(qū)別。39 .簡(jiǎn)述公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)的基本特征。40 .簡(jiǎn)述公務(wù)員保險(xiǎn)的作用。四、論述題（本大題共 2小題，每小題10分，共20分）41 .試述公務(wù)員分類考核原則的具體要求。42 .結(jié)合實(shí)際論述公務(wù)員培訓(xùn)的意義。五、案例分析題（本題 10分）43 .某縣民政局公務(wù)員周某，有段時(shí)間不注重學(xué)習(xí)，思想覺(jué)悟逐漸落后，被人引誘參加賭博，自此迷戀賭博，賭資也越下越大，在一次賭博時(shí)被公安機(jī)關(guān)抓獲，并被處以罰款。周某因?yàn)閰⑴c賭博，經(jīng)常深夜才回家，所以白天上班無(wú)精打采，工作受到很大的影響，不時(shí)出錯(cuò)，常常被人投訴。結(jié)果，在2