六盤水專業(yè)級(jí)無(wú)人機(jī)項(xiàng)目商業(yè)計(jì)劃書范文_第1頁(yè)
六盤水專業(yè)級(jí)無(wú)人機(jī)項(xiàng)目商業(yè)計(jì)劃書范文_第2頁(yè)
六盤水專業(yè)級(jí)無(wú)人機(jī)項(xiàng)目商業(yè)計(jì)劃書范文_第3頁(yè)
六盤水專業(yè)級(jí)無(wú)人機(jī)項(xiàng)目商業(yè)計(jì)劃書范文_第4頁(yè)
六盤水專業(yè)級(jí)無(wú)人機(jī)項(xiàng)目商業(yè)計(jì)劃書范文_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩121頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、CMC.泓域咨詢 /六盤水專業(yè)級(jí)無(wú)人機(jī)項(xiàng)目商業(yè)計(jì)劃書六盤水專業(yè)級(jí)無(wú)人機(jī)項(xiàng)目商業(yè)計(jì)劃書xxx有限公司目錄第一章 緒論10一、 項(xiàng)目名稱及投資人10二、 項(xiàng)目建設(shè)背景10三、 結(jié)論分析10主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)一覽表12第二章 市場(chǎng)分析15一、 產(chǎn)業(yè)規(guī)模快速增長(zhǎng)15二、 產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新能力逐步加強(qiáng)15三、 產(chǎn)業(yè)布局日漸清晰16第三章 項(xiàng)目投資主體概況17一、 公司基本信息17二、 公司簡(jiǎn)介17三、 公司競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)18四、 公司主要財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)20公司合并資產(chǎn)負(fù)債表主要數(shù)據(jù)20公司合并利潤(rùn)表主要數(shù)據(jù)20五、 核心人員介紹21六、 經(jīng)營(yíng)宗旨22七、 公司發(fā)展規(guī)劃22第四章 背景、必要性分析25一、 產(chǎn)業(yè)投資不斷加大25二、

2、 產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化25三、 發(fā)展高水平外向型經(jīng)濟(jì)26四、 發(fā)展機(jī)遇26五、 項(xiàng)目實(shí)施的必要性28六、 提升技術(shù)和產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力29七、 保障措施30第五章 法人治理35一、 股東權(quán)利及義務(wù)35二、 董事37三、 高級(jí)管理人員41四、 監(jiān)事43第六章 運(yùn)營(yíng)管理模式46一、 公司經(jīng)營(yíng)宗旨46二、 公司的目標(biāo)、主要職責(zé)46三、 各部門職責(zé)及權(quán)限47四、 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度50五、 培育市場(chǎng)環(huán)境53六、 全面發(fā)展大數(shù)據(jù)衍生業(yè)態(tài)54七、 加強(qiáng)產(chǎn)品服務(wù)供給56八、 夯實(shí)產(chǎn)業(yè)平臺(tái)57第七章 SWOT分析60一、 優(yōu)勢(shì)分析(S)60二、 劣勢(shì)分析(W)62三、 機(jī)會(huì)分析(O)62四、 威脅分析(T)63第八章 創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)

3、69一、 積極擴(kuò)大有效投資69二、 企業(yè)技術(shù)研發(fā)分析69三、 項(xiàng)目技術(shù)工藝分析71四、 質(zhì)量管理73五、 創(chuàng)新發(fā)展總結(jié)74第九章 發(fā)展規(guī)劃75一、 公司發(fā)展規(guī)劃75二、 任務(wù)及思路76第十章 建筑技術(shù)方案說(shuō)明79一、 項(xiàng)目工程設(shè)計(jì)總體要求79二、 建設(shè)方案79三、 建筑工程建設(shè)指標(biāo)83建筑工程投資一覽表83第十一章 進(jìn)度計(jì)劃85一、 項(xiàng)目進(jìn)度安排85項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度計(jì)劃一覽表85二、 項(xiàng)目實(shí)施保障措施86第十二章 風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估87一、 項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)分析87二、 項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)對(duì)策89第十三章 產(chǎn)品方案分析92一、 建設(shè)規(guī)模及主要建設(shè)內(nèi)容92二、 產(chǎn)品規(guī)劃方案及生產(chǎn)綱領(lǐng)92產(chǎn)品規(guī)劃方案一覽表93第十四章 項(xiàng)目投資

4、計(jì)劃94一、 投資估算的編制說(shuō)明94二、 建設(shè)投資估算94建設(shè)投資估算表96三、 建設(shè)期利息96建設(shè)期利息估算表96四、 流動(dòng)資金97流動(dòng)資金估算表98五、 項(xiàng)目總投資99總投資及構(gòu)成一覽表99六、 資金籌措與投資計(jì)劃100項(xiàng)目投資計(jì)劃與資金籌措一覽表100第十五章 項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)效益分析102一、 基本假設(shè)及基礎(chǔ)參數(shù)選取102二、 經(jīng)濟(jì)評(píng)價(jià)財(cái)務(wù)測(cè)算102營(yíng)業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表102綜合總成本費(fèi)用估算表104利潤(rùn)及利潤(rùn)分配表106三、 項(xiàng)目盈利能力分析106項(xiàng)目投資現(xiàn)金流量表108四、 財(cái)務(wù)生存能力分析109五、 償債能力分析109借款還本付息計(jì)劃表111六、 經(jīng)濟(jì)評(píng)價(jià)結(jié)論111第十六章

5、 總結(jié)說(shuō)明112第十七章 補(bǔ)充表格114營(yíng)業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表114綜合總成本費(fèi)用估算表114固定資產(chǎn)折舊費(fèi)估算表115無(wú)形資產(chǎn)和其他資產(chǎn)攤銷估算表116利潤(rùn)及利潤(rùn)分配表116項(xiàng)目投資現(xiàn)金流量表117借款還本付息計(jì)劃表119建設(shè)投資估算表119建設(shè)投資估算表120建設(shè)期利息估算表120固定資產(chǎn)投資估算表121流動(dòng)資金估算表122總投資及構(gòu)成一覽表123項(xiàng)目投資計(jì)劃與資金籌措一覽表124報(bào)告說(shuō)明根據(jù)謹(jǐn)慎財(cái)務(wù)估算,項(xiàng)目總投資4100.31萬(wàn)元,其中:建設(shè)投資3073.03萬(wàn)元,占項(xiàng)目總投資的74.95%;建設(shè)期利息74.80萬(wàn)元,占項(xiàng)目總投資的1.82%;流動(dòng)資金952.48萬(wàn)元,占項(xiàng)

6、目總投資的23.23%。項(xiàng)目正常運(yùn)營(yíng)每年?duì)I業(yè)收入8700.00萬(wàn)元,綜合總成本費(fèi)用6543.98萬(wàn)元,凈利潤(rùn)1580.98萬(wàn)元,財(cái)務(wù)內(nèi)部收益率29.47%,財(cái)務(wù)凈現(xiàn)值3338.21萬(wàn)元,全部投資回收期5.28年。本期項(xiàng)目具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)盈利能力,其財(cái)務(wù)凈現(xiàn)值良好,投資回收期合理。緊緊圍繞“大數(shù)據(jù)發(fā)展行動(dòng)綱要”、“互聯(lián)網(wǎng)+行動(dòng)計(jì)劃”和“中國(guó)制造2025”等國(guó)家重大戰(zhàn)略,按照“守底線、走新路、奔小康”和貴州省國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十三個(gè)五年規(guī)劃綱要的總體要求,全面實(shí)施全省大數(shù)據(jù)戰(zhàn)略行動(dòng),始終將創(chuàng)新作為產(chǎn)業(yè)發(fā)展的源動(dòng)力,圍繞數(shù)據(jù)從哪里來(lái)、數(shù)據(jù)放在哪里、數(shù)據(jù)誰(shuí)來(lái)應(yīng)用三個(gè)問(wèn)題,堅(jiān)持?jǐn)?shù)據(jù)是資源、應(yīng)用是核心、產(chǎn)

7、業(yè)是目的、安全是保障四個(gè)理念,以優(yōu)勢(shì)聚資源,以應(yīng)用帶發(fā)展,重點(diǎn)打造大數(shù)據(jù)基礎(chǔ)設(shè)施層、系統(tǒng)平臺(tái)層、云應(yīng)用平臺(tái)層、增值服務(wù)層、配套端產(chǎn)品層五個(gè)層級(jí)產(chǎn)業(yè)生態(tài)體系,發(fā)展大數(shù)據(jù)核心業(yè)態(tài)、關(guān)聯(lián)業(yè)態(tài)和衍生業(yè)態(tài)三類業(yè)態(tài),以大數(shù)據(jù)為引領(lǐng)推動(dòng)與各行各業(yè)深度融合,把大數(shù)據(jù)作為提升政府治理能力的新手段、服務(wù)社會(huì)民生的新途徑、引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的新動(dòng)力、推動(dòng)大眾創(chuàng)業(yè)萬(wàn)眾創(chuàng)新的新引擎,以大數(shù)據(jù)為引領(lǐng)推動(dòng)發(fā)展方式從規(guī)模速度型粗放增長(zhǎng)向質(zhì)量效益型集約增長(zhǎng)轉(zhuǎn)變、發(fā)展要素從傳統(tǒng)要素主導(dǎo)向創(chuàng)新要素主導(dǎo)轉(zhuǎn)變、產(chǎn)業(yè)分工從價(jià)值鏈中低端向中高端轉(zhuǎn)變、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)由單一低質(zhì)低效向多樣高質(zhì)高效轉(zhuǎn)變,不斷提高大數(shù)據(jù)產(chǎn)品和服務(wù)供給水平,加快實(shí)現(xiàn)新舊動(dòng)能

8、轉(zhuǎn)換,建設(shè)全國(guó)大數(shù)據(jù)內(nèi)容中心、服務(wù)中心、金融中心和創(chuàng)新中心,建成大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)集聚發(fā)展示范區(qū)、政府治理大數(shù)據(jù)應(yīng)用示范區(qū)、大數(shù)據(jù)惠民便民示范區(qū)和大數(shù)據(jù)體制機(jī)制示范區(qū),將以大數(shù)據(jù)為引領(lǐng)的電子信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展成為我省支柱產(chǎn)業(yè),成為我省經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展的主力軍,大眾創(chuàng)業(yè)萬(wàn)眾創(chuàng)新的主戰(zhàn)場(chǎng)。積極開拓電子信息產(chǎn)品與信息服務(wù)消費(fèi)領(lǐng)域,充分挖掘國(guó)內(nèi)行業(yè)市場(chǎng)需求,聚焦價(jià)值鏈高端,開拓新興市場(chǎng)。加強(qiáng)與北京、深圳、上海、成都等地合作,鞏固貴州省在全國(guó)大本期項(xiàng)目是基于公開的產(chǎn)業(yè)信息、市場(chǎng)分析、技術(shù)方案等信息,并依托行業(yè)分析模型而進(jìn)行的模板化設(shè)計(jì),其數(shù)據(jù)參數(shù)符合行業(yè)基本情況。本報(bào)告僅作為投資參考或作為學(xué)習(xí)參考模板用途。第一章 緒論一

9、、 項(xiàng)目名稱及投資人(一)項(xiàng)目名稱六盤水專業(yè)級(jí)無(wú)人機(jī)項(xiàng)目(二)項(xiàng)目投資人xxx有限公司(三)建設(shè)地點(diǎn)本期項(xiàng)目選址位于xxx(以最終選址方案為準(zhǔn))。二、 項(xiàng)目建設(shè)背景到2020年,智能終端產(chǎn)品制造產(chǎn)值達(dá)到1000億元,集成電路產(chǎn)值達(dá)到250億元,電子材料與元器件產(chǎn)值達(dá)到250億元,軟件和信息服務(wù)業(yè)收入500億元,通信和廣電網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)總量超過(guò)1200億元。三、 結(jié)論分析(一)項(xiàng)目選址本期項(xiàng)目選址位于xxx(以最終選址方案為準(zhǔn)),占地面積約10.00畝。(二)建設(shè)規(guī)模與產(chǎn)品方案項(xiàng)目正常運(yùn)營(yíng)后,可形成年產(chǎn)xx套專業(yè)級(jí)無(wú)人機(jī)的生產(chǎn)能力。(三)項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度本期項(xiàng)目建設(shè)期限規(guī)劃24個(gè)月。(四)投資估算本期項(xiàng)目

10、總投資包括建設(shè)投資、建設(shè)期利息和流動(dòng)資金。根據(jù)謹(jǐn)慎財(cái)務(wù)估算,項(xiàng)目總投資4100.31萬(wàn)元,其中:建設(shè)投資3073.03萬(wàn)元,占項(xiàng)目總投資的74.95%;建設(shè)期利息74.80萬(wàn)元,占項(xiàng)目總投資的1.82%;流動(dòng)資金952.48萬(wàn)元,占項(xiàng)目總投資的23.23%。(五)資金籌措項(xiàng)目總投資4100.31萬(wàn)元,根據(jù)資金籌措方案,xxx有限公司計(jì)劃自籌資金(資本金)2573.78萬(wàn)元。根據(jù)謹(jǐn)慎財(cái)務(wù)測(cè)算,本期工程項(xiàng)目申請(qǐng)銀行借款總額1526.53萬(wàn)元。(六)經(jīng)濟(jì)評(píng)價(jià)1、項(xiàng)目達(dá)產(chǎn)年預(yù)期營(yíng)業(yè)收入(SP):8700.00萬(wàn)元。2、年綜合總成本費(fèi)用(TC):6543.98萬(wàn)元。3、項(xiàng)目達(dá)產(chǎn)年凈利潤(rùn)(NP):1580

11、.98萬(wàn)元。4、財(cái)務(wù)內(nèi)部收益率(FIRR):29.47%。5、全部投資回收期(Pt):5.28年(含建設(shè)期24個(gè)月)。6、達(dá)產(chǎn)年盈虧平衡點(diǎn)(BEP):2744.64萬(wàn)元(產(chǎn)值)。(七)社會(huì)效益經(jīng)分析,本期項(xiàng)目符合國(guó)家產(chǎn)業(yè)相關(guān)政策,項(xiàng)目建設(shè)及投產(chǎn)的各項(xiàng)指標(biāo)均表現(xiàn)較好,財(cái)務(wù)評(píng)價(jià)的各項(xiàng)指標(biāo)均高于行業(yè)平均水平,項(xiàng)目的社會(huì)效益、環(huán)境效益較好,因此,項(xiàng)目投資建設(shè)各項(xiàng)評(píng)價(jià)均可行。建議項(xiàng)目建設(shè)過(guò)程中控制好成本,制定好項(xiàng)目的詳細(xì)規(guī)劃及資金使用計(jì)劃,加強(qiáng)項(xiàng)目建設(shè)期的建設(shè)管理及項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)期的生產(chǎn)管理,特別是加強(qiáng)產(chǎn)品生產(chǎn)的現(xiàn)金流管理,確保企業(yè)現(xiàn)金流充足,同時(shí)保證各產(chǎn)業(yè)鏈及各工序之間的銜接,控制產(chǎn)品的次品率,贏得市場(chǎng)和打

12、造企業(yè)良好發(fā)展的局面。本項(xiàng)目實(shí)施后,可滿足國(guó)內(nèi)市場(chǎng)需求,增加國(guó)家及地方財(cái)政收入,帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)升級(jí)發(fā)展,為社會(huì)提供更多的就業(yè)機(jī)會(huì)。另外,由于本項(xiàng)目環(huán)保治理手段完善,不會(huì)對(duì)周邊環(huán)境產(chǎn)生不利影響。因此,本項(xiàng)目建設(shè)具有良好的社會(huì)效益。(八)主要經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)一覽表序號(hào)項(xiàng)目單位指標(biāo)備注1占地面積6667.00約10.00畝1.1總建筑面積11885.041.2基底面積3933.531.3投資強(qiáng)度萬(wàn)元/畝294.502總投資萬(wàn)元4100.312.1建設(shè)投資萬(wàn)元3073.032.1.1工程費(fèi)用萬(wàn)元2580.842.1.2其他費(fèi)用萬(wàn)元402.392.1.3預(yù)備費(fèi)萬(wàn)元89.802.2建設(shè)期利息萬(wàn)元74.8

13、02.3流動(dòng)資金萬(wàn)元952.483資金籌措萬(wàn)元4100.313.1自籌資金萬(wàn)元2573.783.2銀行貸款萬(wàn)元1526.534營(yíng)業(yè)收入萬(wàn)元8700.00正常運(yùn)營(yíng)年份5總成本費(fèi)用萬(wàn)元6543.98""6利潤(rùn)總額萬(wàn)元2107.97""7凈利潤(rùn)萬(wàn)元1580.98""8所得稅萬(wàn)元526.99""9增值稅萬(wàn)元400.49""10稅金及附加萬(wàn)元48.05""11納稅總額萬(wàn)元975.53""12工業(yè)增加值萬(wàn)元3157.59""13盈虧平衡點(diǎn)萬(wàn)元274

14、4.64產(chǎn)值14回收期年5.2815內(nèi)部收益率29.47%所得稅后16財(cái)務(wù)凈現(xiàn)值萬(wàn)元3338.21所得稅后第二章 市場(chǎng)分析一、 產(chǎn)業(yè)規(guī)??焖僭鲩L(zhǎng)截至2015年底,我省電子信息產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值規(guī)模達(dá)到1160億元,較“十一五”末期增長(zhǎng)2.9倍。其中,電子信息制造業(yè)實(shí)現(xiàn)總產(chǎn)值420億元,較“十一五”末期增長(zhǎng)3.5倍;軟件和信息服務(wù)業(yè)實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)收入260億元,較“十一五”末期增長(zhǎng)6.2倍;通信和廣電網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)合計(jì)業(yè)務(wù)總量480億元,較“十一五”末期增長(zhǎng)2.0倍。全省大數(shù)據(jù)電子信息企業(yè)共1.7萬(wàn)家,較“十一五”末期增長(zhǎng)69.8倍。全省規(guī)模以上電子信息制造業(yè)企業(yè)(500萬(wàn)元統(tǒng)計(jì)口徑)342家,主營(yíng)業(yè)務(wù)收入10億元以

15、上骨干企業(yè)11家,1億元以上43家,較“十一五”末期取得較大增長(zhǎng)。二、 產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新能力逐步加強(qiáng)科研創(chuàng)新能力明顯提升。截至2015年底,全省建成貴陽(yáng)大數(shù)據(jù)戰(zhàn)略重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、浪潮實(shí)驗(yàn)室等大數(shù)據(jù)科研機(jī)構(gòu)28個(gè),其中院士工作站6個(gè)。培養(yǎng)引進(jìn)一批專業(yè)人才。我省各州市與高校、職業(yè)院校、企業(yè)等合作開展了多種形式的大數(shù)據(jù)電子信息人才培育工作,培養(yǎng)和引進(jìn)了一批電子信息和大數(shù)據(jù)專業(yè)人才,僅2015年初以來(lái),我省大數(shù)據(jù)電子信息從業(yè)人員就新增2.3萬(wàn)人,引進(jìn)人才3985名。創(chuàng)業(yè)孵化能力逐步提升。截至2015年底,我省創(chuàng)業(yè)孵化和投資機(jī)構(gòu)達(dá)到23家,創(chuàng)客空間27家,孵化創(chuàng)業(yè)企業(yè)243家,大量創(chuàng)業(yè)者、開發(fā)者、高科技人才涌入貴州

16、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。三、 產(chǎn)業(yè)布局日漸清晰我省初步形成以貴陽(yáng)市、貴安新區(qū)等為主要區(qū)域,遵義市等其他市州差異化發(fā)展的電子信息產(chǎn)業(yè)布局。貴陽(yáng)市以中關(guān)村貴陽(yáng)科技園為平臺(tái),大力發(fā)展數(shù)據(jù)中心、呼叫中心、大數(shù)據(jù)交易、電子信息制造、大數(shù)據(jù)應(yīng)用軟件與增值服務(wù)等; 貴安新區(qū)大力發(fā)展運(yùn)營(yíng)商數(shù)據(jù)中心和以富士康第四代綠色 產(chǎn)業(yè)園為代表的電子信息制造業(yè);遵義市發(fā)揮電子信息制造業(yè)的基礎(chǔ)優(yōu)勢(shì),打造智能終端產(chǎn)業(yè)聚集區(qū),建成貴州財(cái)富之舟智能終端產(chǎn)業(yè)園等項(xiàng)目;黔東南州中科漢天下獲國(guó)家集成電路產(chǎn)業(yè)基金支持;黔南州百鳥河數(shù)字小鎮(zhèn)聚焦網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷, 實(shí)現(xiàn)產(chǎn)教融合;黔西南州華大基因數(shù)據(jù)庫(kù)和實(shí)驗(yàn)室實(shí)現(xiàn)大數(shù)據(jù)與大健康的融合,基本建成先進(jìn)的教育云平臺(tái);畢節(jié)

17、市重點(diǎn)推進(jìn)北斗導(dǎo)航終端產(chǎn)品制造;銅仁市以宅尚和淘寶銅仁館為基礎(chǔ),大力發(fā)展電子商務(wù);安順市打造智慧旅游;六盤水市與省安監(jiān)局共建煤礦安全云。第三章 項(xiàng)目投資主體概況一、 公司基本信息1、公司名稱:xxx有限公司2、法定代表人:肖xx3、注冊(cè)資本:720萬(wàn)元4、統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:xxxxxxxxxxxxx5、登記機(jī)關(guān):xxx市場(chǎng)監(jiān)督管理局6、成立日期:2012-10-237、營(yíng)業(yè)期限:2012-10-23至無(wú)固定期限8、注冊(cè)地址:xx市xx區(qū)xx9、經(jīng)營(yíng)范圍:從事專業(yè)級(jí)無(wú)人機(jī)相關(guān)業(yè)務(wù)(企業(yè)依法自主選擇經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目,開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng);依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后依批準(zhǔn)的內(nèi)容開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng);不得從事本市產(chǎn)

18、業(yè)政策禁止和限制類項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。)二、 公司簡(jiǎn)介公司自成立以來(lái),堅(jiān)持“品牌化、規(guī)?;I(yè)化”的發(fā)展道路。以人為本,強(qiáng)調(diào)服務(wù),一直秉承“追求客戶最大滿意度”的原則。多年來(lái)公司堅(jiān)持不懈推進(jìn)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型和管理變革,實(shí)現(xiàn)了企業(yè)持續(xù)、健康、快速發(fā)展。未來(lái)我司將繼續(xù)以“客戶第一,質(zhì)量第一,信譽(yù)第一”為原則,在產(chǎn)品質(zhì)量上精益求精,追求完美,對(duì)客戶以誠(chéng)相待,互動(dòng)雙贏。公司按照“布局合理、產(chǎn)業(yè)協(xié)同、資源節(jié)約、生態(tài)環(huán)?!钡脑瓌t,加強(qiáng)規(guī)劃引導(dǎo),推動(dòng)智慧集群建設(shè),帶動(dòng)形成一批產(chǎn)業(yè)集聚度高、創(chuàng)新能力強(qiáng)、信息化基礎(chǔ)好、引導(dǎo)帶動(dòng)作用大的重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)集群。加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)集群對(duì)外合作交流,發(fā)揮產(chǎn)業(yè)集群在對(duì)外產(chǎn)能合作中的載體作用。通過(guò)建立

19、企業(yè)跨區(qū)域交流合作機(jī)制,承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,營(yíng)造和諧發(fā)展環(huán)境。三、 公司競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)(一)工藝技術(shù)優(yōu)勢(shì)公司一直注重技術(shù)進(jìn)步和工藝創(chuàng)新,通過(guò)引入國(guó)際先進(jìn)的設(shè)備,不斷加大自主技術(shù)研發(fā)和工藝改進(jìn)力度,形成較強(qiáng)的工藝技術(shù)優(yōu)勢(shì)。公司根據(jù)客戶受托產(chǎn)品的品種和特點(diǎn),制定相應(yīng)的工藝技術(shù)參數(shù),以滿足客戶需求,已經(jīng)積累了豐富的工藝技術(shù)。經(jīng)過(guò)多年的技術(shù)改造和工藝研發(fā),公司已經(jīng)建立了豐富完整的產(chǎn)品生產(chǎn)線,配備了行業(yè)先進(jìn)的設(shè)備,形成了門類齊全、品種豐富的工藝,可為客戶提供一體化綜合服務(wù)。(二)節(jié)能環(huán)保和清潔生產(chǎn)優(yōu)勢(shì)公司圍繞清潔生產(chǎn)、綠色環(huán)保的生產(chǎn)理念,依托科技創(chuàng)新,注重從產(chǎn)品結(jié)構(gòu)和工藝技術(shù)的優(yōu)化來(lái)減少三廢排放,實(shí)現(xiàn)污染的源頭和過(guò)

20、程控制,通過(guò)引進(jìn)智能化設(shè)備和采用自動(dòng)化管理系統(tǒng)保障清潔生產(chǎn),提高三廢末端治理水平,保障環(huán)境績(jī)效。經(jīng)過(guò)持續(xù)加大環(huán)保投入,公司已在節(jié)能減排和清潔生產(chǎn)方面形成了較為明顯的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。(三)智能生產(chǎn)優(yōu)勢(shì)近年來(lái),公司著重打造 “智慧工廠”,通過(guò)建立生產(chǎn)信息化管理系統(tǒng)和自動(dòng)輸送系統(tǒng),將企業(yè)的決策管理層、生產(chǎn)執(zhí)行層和設(shè)備運(yùn)作層進(jìn)行有機(jī)整合,搭建完整的現(xiàn)代化生產(chǎn)平臺(tái),智能系統(tǒng)的建設(shè)有利于公司的訂單管理和工藝流程的優(yōu)化,在確保滿足客戶的各類功能性需求的同時(shí)縮短了產(chǎn)品交付期,提高了公司的競(jìng)爭(zhēng)力,增強(qiáng)了對(duì)客戶的服務(wù)能力。(四)區(qū)位優(yōu)勢(shì)公司地處產(chǎn)業(yè)集聚區(qū),在集中供氣、供電、供熱、供水以及廢水集中處理方面積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)

21、,能源配套優(yōu)勢(shì)明顯。產(chǎn)業(yè)集群效應(yīng)和配套資源優(yōu)勢(shì)使公司在市場(chǎng)拓展、技術(shù)創(chuàng)新以及環(huán)保治理等方面具有獨(dú)特的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。(五)經(jīng)營(yíng)管理優(yōu)勢(shì)公司擁有一支敬業(yè)務(wù)實(shí)的經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì),主要高級(jí)管理人員長(zhǎng)期專注于印染行業(yè),對(duì)行業(yè)具有深刻的洞察和理解,對(duì)行業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài)有著較為準(zhǔn)確的把握,對(duì)產(chǎn)品趨勢(shì)具有良好的市場(chǎng)前瞻能力。公司通過(guò)自主培養(yǎng)和外部引進(jìn)等方式,建立了一支團(tuán)結(jié)進(jìn)取的核心管理團(tuán)隊(duì),形成了穩(wěn)定高效的核心管理架構(gòu)。公司管理團(tuán)隊(duì)對(duì)公司的品牌建設(shè)、營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)管理、人才管理等均有深入的理解,能夠及時(shí)根據(jù)客戶需求和市場(chǎng)變化對(duì)公司戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)進(jìn)行調(diào)整,為公司穩(wěn)健、快速發(fā)展提供了有力保障。四、 公司主要財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)公司合并資產(chǎn)負(fù)債表主

22、要數(shù)據(jù)項(xiàng)目2020年12月2019年12月2018年12月資產(chǎn)總額1753.931403.141315.45負(fù)債總額618.92495.14464.19股東權(quán)益合計(jì)1135.01908.01851.26公司合并利潤(rùn)表主要數(shù)據(jù)項(xiàng)目2020年度2019年度2018年度營(yíng)業(yè)收入6598.825279.064949.11營(yíng)業(yè)利潤(rùn)1438.681150.941079.01利潤(rùn)總額1326.261061.01994.69凈利潤(rùn)994.69775.86716.18歸屬于母公司所有者的凈利潤(rùn)994.69775.86716.18五、 核心人員介紹1、肖xx,中國(guó)國(guó)籍,無(wú)永久境外居留權(quán),1971年出生,本科學(xué)歷,

23、中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱。2002年6月至2011年4月任xxx有限責(zé)任公司董事。2003年11月至2011年3月任xxx有限責(zé)任公司財(cái)務(wù)經(jīng)理。2017年3月至今任公司董事、副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)。2、郝xx,中國(guó)國(guó)籍,1977年出生,本科學(xué)歷。2018年9月至今歷任公司辦公室主任,2017年8月至今任公司監(jiān)事。3、許xx,中國(guó)國(guó)籍,無(wú)永久境外居留權(quán),1961年出生,本科學(xué)歷,高級(jí)工程師。2002年11月至今任xxx總經(jīng)理。2017年8月至今任公司獨(dú)立董事。4、周xx,中國(guó)國(guó)籍,1978年出生,本科學(xué)歷,中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師。2015年9月至今任xxx有限公司董事、2015年9月至今任xxx有限公司董事。2019

24、年1月至今任公司獨(dú)立董事。5、韓xx,中國(guó)國(guó)籍,無(wú)永久境外居留權(quán),1958年出生,本科學(xué)歷,高級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱。1994年6月至2002年6月任xxx有限公司董事長(zhǎng);2002年6月至2011年4月任xxx有限責(zé)任公司董事長(zhǎng);2016年11月至今任xxx有限公司董事、經(jīng)理;2019年3月至今任公司董事。6、謝xx,1957年出生,大專學(xué)歷。1994年5月至2002年6月就職于xxx有限公司;2002年6月至2011年4月任xxx有限責(zé)任公司董事。2018年3月至今任公司董事。7、覃xx,1974年出生,研究生學(xué)歷。2002年6月至2006年8月就職于xxx有限責(zé)任公司;2006年8月至2011年3月

25、,任xxx有限責(zé)任公司銷售部副經(jīng)理。2011年3月至今歷任公司監(jiān)事、銷售部副部長(zhǎng)、部長(zhǎng);2019年8月至今任公司監(jiān)事會(huì)主席。8、姚xx,中國(guó)國(guó)籍,無(wú)永久境外居留權(quán),1970年出生,碩士研究生學(xué)歷。2012年4月至今任xxx有限公司監(jiān)事。2018年8月至今任公司獨(dú)立董事。六、 經(jīng)營(yíng)宗旨加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)合作和技術(shù)交流,采用先進(jìn)適用的科學(xué)技術(shù)和科學(xué)經(jīng)營(yíng)管理方法,提高產(chǎn)品質(zhì)量,發(fā)展新產(chǎn)品,并在質(zhì)量、價(jià)格等方面具有國(guó)際市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)能力,提高經(jīng)濟(jì)效益,使投資者獲得滿意的利益。七、 公司發(fā)展規(guī)劃根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃,未來(lái)幾年內(nèi)公司的資產(chǎn)規(guī)模、業(yè)務(wù)規(guī)模、人員規(guī)模、資金運(yùn)用規(guī)模都將有較大幅度的增長(zhǎng)。隨著業(yè)務(wù)和規(guī)模的快速發(fā)

26、展,公司的管理水平將面臨較大的考驗(yàn),尤其在公司迅速擴(kuò)大經(jīng)營(yíng)規(guī)模后,公司的組織結(jié)構(gòu)和管理體系將進(jìn)一步復(fù)雜化,在戰(zhàn)略規(guī)劃、組織設(shè)計(jì)、資源配置、營(yíng)銷策略、資金管理和內(nèi)部控制等問(wèn)題上都將面對(duì)新的挑戰(zhàn)。另外,公司未來(lái)的迅速擴(kuò)張將對(duì)高級(jí)管理人才、營(yíng)銷人才、服務(wù)人才的引進(jìn)和培養(yǎng)提出更高要求,公司需進(jìn)一步提高管理應(yīng)對(duì)能力,才能保持持續(xù)發(fā)展,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)。公司將采取多元化的融資方式,來(lái)滿足各項(xiàng)發(fā)展規(guī)劃的資金需求。在未來(lái)融資方面,公司將根據(jù)資金、市場(chǎng)的具體情況,擇時(shí)通過(guò)銀行貸款、配股、增發(fā)和發(fā)行可轉(zhuǎn)換債券等方式合理安排制定融資方案,進(jìn)一步優(yōu)化資本結(jié)構(gòu),籌集推動(dòng)公司發(fā)展所需資金。公司將加快對(duì)各方面優(yōu)秀人才的引進(jìn)

27、和培養(yǎng),同時(shí)加大對(duì)人才的資金投入并建立有效的激勵(lì)機(jī)制,確保公司發(fā)展規(guī)劃和目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。一方面,公司將繼續(xù)加強(qiáng)員工培訓(xùn),加快培育一批素質(zhì)高、業(yè)務(wù)強(qiáng)的營(yíng)銷人才、服務(wù)人才、管理人才;對(duì)營(yíng)銷人員進(jìn)行溝通與營(yíng)銷技巧方面的培訓(xùn),對(duì)管理人員進(jìn)行現(xiàn)代企業(yè)管理方法的教育。另一方面,不斷引進(jìn)外部人才。對(duì)于行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)杰出的高端人才,要加大引進(jìn)力度,保持核心人才的競(jìng)爭(zhēng)力。其三,逐步建立、完善包括直接物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)、職業(yè)生涯規(guī)劃、長(zhǎng)期股權(quán)激勵(lì)等多層次的激勵(lì)機(jī)制,充分調(diào)動(dòng)員工的積極性、創(chuàng)造性,提升員工對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng)度。公司將嚴(yán)格按照公司法等法律法規(guī)對(duì)公司的要求規(guī)范運(yùn)作,持續(xù)完善公司的法人治理結(jié)構(gòu),建立適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度要求的決策和

28、用人機(jī)制,充分發(fā)揮董事會(huì)在重大決策、選擇經(jīng)理人員等方面的作用。公司將進(jìn)一步完善內(nèi)部決策程序和內(nèi)部控制制度,強(qiáng)化各項(xiàng)決策的科學(xué)性和透明度,保證財(cái)務(wù)運(yùn)作合理、合法、有效。公司將根據(jù)客觀條件和自身業(yè)務(wù)的變化,及時(shí)調(diào)整組織結(jié)構(gòu)和促進(jìn)公司的機(jī)制創(chuàng)新。第四章 背景、必要性分析一、 產(chǎn)業(yè)投資不斷加大2015年底,我省電子信息產(chǎn)業(yè)累計(jì)完成投資350億元,較“十一五”末期增長(zhǎng)5.4倍。通過(guò)貴州北京大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)合作推介活動(dòng)、數(shù)博會(huì)、云上貴州大數(shù)據(jù)招商引智再出發(fā)活動(dòng)等,僅2015年就引進(jìn)大數(shù)據(jù)電子信息項(xiàng)目335個(gè),協(xié)議投資額1495億元,高通、IBM、聯(lián)想、華為、印孚瑟斯等世界500強(qiáng),騰訊、中軟等國(guó)內(nèi)500強(qiáng)落戶貴

29、州。以晴、富士康、惠普等一批標(biāo)志性項(xiàng)目建成投產(chǎn),貴陽(yáng)市呼叫中心示范基地、京東電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)園等一批新業(yè)態(tài)項(xiàng)目啟動(dòng)運(yùn)營(yíng)。二、 產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化電子產(chǎn)品制造取得重大突破。截至2015年底,我省主要電子產(chǎn)品產(chǎn)量增長(zhǎng)較快,手機(jī)、微型計(jì)算機(jī)、集成電路等主要電子產(chǎn)品產(chǎn)量分別為2015.2萬(wàn)部、218.2萬(wàn)臺(tái)和3079.7萬(wàn)塊。軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)實(shí)力顯著增強(qiáng)。截至2015年底,軟件開發(fā)、信息系統(tǒng)集成服務(wù)業(yè)務(wù)收入分別達(dá)到103.7億元、139.3億元,較“十一五”末期分別增長(zhǎng)5.5倍和6.9倍,全省軟件企業(yè)550家,涌現(xiàn)出了朗瑪信息等一批全國(guó)知名的軟件和信息技術(shù)服務(wù)企業(yè)?;ヂ?lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等新一代信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)異軍

30、突起。截至2015年底,全省數(shù)據(jù)中心承載服務(wù)器能力達(dá)到19萬(wàn)臺(tái),建成呼叫中心座席8.2萬(wàn)席,電子商務(wù)交易額實(shí)現(xiàn)1015億元。三、 發(fā)展高水平外向型經(jīng)濟(jì)落實(shí)外商投資準(zhǔn)入前國(guó)民待遇加負(fù)面清單管理制度,推動(dòng)制造業(yè)、服務(wù)業(yè)、農(nóng)業(yè)擴(kuò)大開放。深度參與實(shí)施“一帶一路”建設(shè)三年行動(dòng)計(jì)劃和推動(dòng)企業(yè)沿著“一帶一路”方向走出去行動(dòng)計(jì)劃。建立完善對(duì)外合作機(jī)制,積極促成中東部地區(qū)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移,推進(jìn)產(chǎn)業(yè)組團(tuán)式、鏈條式、集群式承接轉(zhuǎn)移,探索產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移合作新模式,鼓勵(lì)共建“飛地”產(chǎn)業(yè)園區(qū),打造產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移示范區(qū)。促進(jìn)跨境電商和服務(wù)貿(mào)易創(chuàng)新發(fā)展。探索開展國(guó)際并購(gòu)和產(chǎn)能合作等資本合作方式,用好產(chǎn)業(yè)優(yōu)惠(扶持)政策,提高利用外資水平和質(zhì)量。

31、四、 發(fā)展機(jī)遇(一)經(jīng)濟(jì)社會(huì)創(chuàng)新發(fā)展我國(guó)正在進(jìn)入經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新常態(tài),經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)將發(fā)生深刻變化,逐步從要素驅(qū)動(dòng)、投資驅(qū)動(dòng)轉(zhuǎn)向創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)?!笆濉睍r(shí)期,我省將貫徹落實(shí)創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念,以大數(shù)據(jù)發(fā)展作為全省發(fā)展全局的戰(zhàn)略新引擎,以大數(shù)據(jù)戰(zhàn)略行動(dòng)來(lái)引領(lǐng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、服務(wù)廣大民生、提升政府治理能力,努力實(shí)現(xiàn)“后發(fā)趕超”,走出一條有別于東部、不同于西部其他省份的發(fā)展新路。順應(yīng)和把握這一趨勢(shì),以大數(shù)據(jù)為引領(lǐng)的電子信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展將面臨前所未有的機(jī)遇。(二)電子信息產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)和布局重組以互聯(lián)網(wǎng)、物聯(lián)網(wǎng)、云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、人工智能、虛擬現(xiàn)實(shí)、量子通信等為代表的新一代信息技術(shù)將不斷取得新突破、推進(jìn)新

32、應(yīng)用、創(chuàng)造新業(yè)態(tài),電子信息新技術(shù)、新產(chǎn)品迭代速度加快,帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)鏈上下游各個(gè)環(huán)節(jié)不斷轉(zhuǎn)型升級(jí)。為搶奪新技術(shù)發(fā)展的制高點(diǎn),世界各地紛紛加大新一代信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)投資,全球電子信息產(chǎn)業(yè)布局面臨重大調(diào)整,產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的步伐也不斷加快。我省充分發(fā)揮數(shù)據(jù)資源匯聚、勞動(dòng)力資源豐富等優(yōu)勢(shì),積極搶占大數(shù)據(jù)制高點(diǎn),為實(shí)施大數(shù)據(jù)戰(zhàn)略行動(dòng)積極準(zhǔn)備,在新一輪產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)和布局重組中將面臨大好發(fā)展機(jī)遇。(三)“互聯(lián)網(wǎng)+”推動(dòng)融合創(chuàng)新互聯(lián)網(wǎng)加速與行業(yè)的深度跨界融合,不斷衍生新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)和新模式,基于互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、機(jī)器人的智能制造、大規(guī)模協(xié)同和價(jià)值共享正在走向主流,驅(qū)動(dòng)未來(lái)發(fā)展的要素資源從物質(zhì)能源轉(zhuǎn)向信息知識(shí),產(chǎn)銷者、眾創(chuàng)、眾包

33、、眾籌等新生產(chǎn)模式不斷涌現(xiàn),互聯(lián)網(wǎng)將構(gòu)建起經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的基礎(chǔ)設(shè)施,大數(shù)據(jù)將成為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的生產(chǎn)要素,它們共同構(gòu)成了經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的新引擎和新動(dòng)力。以大數(shù)據(jù)為引領(lǐng)的電子信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展將成為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),將成為我省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的牽引力和支撐力,產(chǎn)業(yè)發(fā)展進(jìn)入前所未有的戰(zhàn)略機(jī)遇期。(四)內(nèi)陸開放型經(jīng)濟(jì)發(fā)展示范平臺(tái)加快建設(shè)我省進(jìn)入“一帶一路”和長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶規(guī)劃,貴安新區(qū)成為國(guó)家級(jí)新區(qū)、貴陽(yáng)綜合保稅區(qū)封關(guān)運(yùn)行、貴安新區(qū)和遵義綜合保稅區(qū)啟動(dòng)建設(shè)、國(guó)家大數(shù)據(jù)(貴州)綜合試驗(yàn)區(qū)開始建設(shè),一個(gè)內(nèi)陸開放型經(jīng)濟(jì)發(fā)展示范平臺(tái)正在貴州省逐步形成,一系列政策、資源、資金、人才等將向我省傾斜和集聚,我省以大數(shù)據(jù)為引領(lǐng)的電子

34、信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展面臨加速發(fā)展的大好機(jī)遇。五、 項(xiàng)目實(shí)施的必要性(一)現(xiàn)有產(chǎn)能已無(wú)法滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求作為行業(yè)的領(lǐng)先企業(yè),公司已建立良好的品牌形象和較高的市場(chǎng)知名度,產(chǎn)品銷售形勢(shì)良好,產(chǎn)銷率超過(guò) 100%。預(yù)計(jì)未來(lái)幾年公司的銷售規(guī)模仍將保持快速增長(zhǎng)。隨著業(yè)務(wù)發(fā)展,公司現(xiàn)有廠房、設(shè)備資源已不能滿足不斷增長(zhǎng)的市場(chǎng)需求。公司通過(guò)優(yōu)化生產(chǎn)流程、強(qiáng)化管理等手段,不斷挖掘產(chǎn)能潛力,但仍難以從根本上緩解產(chǎn)能不足問(wèn)題。通過(guò)本次項(xiàng)目的建設(shè),公司將有效克服產(chǎn)能不足對(duì)公司發(fā)展的制約,為公司把握市場(chǎng)機(jī)遇奠定基礎(chǔ)。(二)公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu)升級(jí)的需要隨著制造業(yè)智能化、自動(dòng)化產(chǎn)業(yè)升級(jí),公司產(chǎn)品的性能也需要不斷優(yōu)化升級(jí)。公司只有以技術(shù)

35、創(chuàng)新和市場(chǎng)開發(fā)為驅(qū)動(dòng),不斷研發(fā)新產(chǎn)品,提升產(chǎn)品精密化程度,將產(chǎn)品質(zhì)量水平提升到同類產(chǎn)品的領(lǐng)先水準(zhǔn),提高生產(chǎn)的靈活性和適應(yīng)性,契合關(guān)鍵零部件國(guó)產(chǎn)化的需求,才能在與國(guó)外企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)中獲得優(yōu)勢(shì),保持公司在領(lǐng)域的國(guó)內(nèi)領(lǐng)先地位。六、 提升技術(shù)和產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力積極申報(bào)國(guó)家自主創(chuàng)新示范區(qū)、國(guó)家新經(jīng)濟(jì)發(fā)展特區(qū)等,著力構(gòu)建大數(shù)據(jù)自主創(chuàng)新體系,完善創(chuàng)新鏈條,提升創(chuàng)新能力。發(fā)揮重點(diǎn)高校、研發(fā)機(jī)構(gòu)和創(chuàng)新型龍頭企業(yè)的作用,集成創(chuàng)新資源和力量開展攻關(guān),突破可靠的分布式文件系統(tǒng)、高速數(shù)據(jù)處理、非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)處理、數(shù)據(jù)挖掘和機(jī)器學(xué)習(xí)、集成電路設(shè)計(jì)、大數(shù)據(jù)安全、大數(shù)據(jù)人工智能等一批制約產(chǎn)業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵核心技術(shù),創(chuàng)造大數(shù)據(jù)一體機(jī)、智能可穿

36、戴設(shè)備、智能服務(wù)機(jī)器人等一批擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)新產(chǎn)品,打造數(shù)據(jù)中心、大數(shù)據(jù)交易、大數(shù)據(jù)軟件與服務(wù)、互聯(lián)網(wǎng)物流、互聯(lián)網(wǎng)健康、智能端產(chǎn)品、農(nóng)村電商等一批在全國(guó)有影響力的產(chǎn)品和服務(wù),形成一批引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。申建省部共建公共大數(shù)據(jù)國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、國(guó)家工程研究中心、國(guó)家企業(yè)技術(shù)中心、國(guó)家產(chǎn)品質(zhì)量控制和技術(shù)評(píng)價(jià)實(shí)驗(yàn)室、貴州省塊數(shù)據(jù)理論創(chuàng)新研究基地等平臺(tái),推動(dòng)產(chǎn)業(yè)關(guān)鍵、共性技術(shù)、前沿理論研發(fā)。鼓勵(lì)國(guó)內(nèi)外知名研發(fā)機(jī)構(gòu)與我省企業(yè)開展合作,支持有條件的企業(yè)到海外設(shè)立研發(fā)機(jī)構(gòu)。支持企業(yè)建立技術(shù)中心和開展前瞻性、先導(dǎo)性技術(shù)、關(guān)鍵共性技術(shù)研究。支持企業(yè)和個(gè)人開發(fā)者深度參與國(guó)內(nèi)外主流大數(shù)據(jù)開源社區(qū),支持我省企業(yè)

37、創(chuàng)建自主開源社區(qū),構(gòu)造開放創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)。加強(qiáng)與國(guó)內(nèi)外科研機(jī)構(gòu)和高校的合作,建立國(guó)內(nèi)外大數(shù)據(jù)實(shí)驗(yàn)室,支持貴州大學(xué)大數(shù)據(jù)研究院等科研院所與企業(yè)合作,建設(shè)大數(shù)據(jù)公共技術(shù)與測(cè)試實(shí)驗(yàn)平臺(tái)和大數(shù)據(jù)科技創(chuàng)新平臺(tái),推進(jìn)大數(shù)據(jù)技術(shù)產(chǎn)業(yè)化。積極發(fā)揮產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟的作用,推進(jìn)產(chǎn)學(xué)研用合作。加大創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化力度,積極推動(dòng)自主創(chuàng)新成果產(chǎn)業(yè)化。七、 保障措施(一)組織領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮省大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)小組的作用,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)審議全省大數(shù)據(jù)引領(lǐng)的電子信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展工作及重大事項(xiàng)。建立聯(lián)席會(huì)議機(jī)制,協(xié)調(diào)各個(gè)廳局處理產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的問(wèn)題。省大數(shù)據(jù)辦負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)推進(jìn)全省以大數(shù)據(jù)為引領(lǐng)的電子信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展。依托貴州省大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展專家咨詢委

38、員會(huì),定期就產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的重大問(wèn)題開展研究與論證,為產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供決策咨詢服務(wù)。強(qiáng)化目標(biāo)考核,由省直目標(biāo)辦牽頭,會(huì)同省經(jīng)濟(jì)和信息化委、省大數(shù)據(jù)局,按年度分解目標(biāo)任務(wù),從2016年起納入省政府年度目標(biāo)績(jī)效考核指標(biāo)體系。各市(自治州)政府、貴安新區(qū)管委會(huì)參照建立相應(yīng)的目標(biāo)考核機(jī)制??己私Y(jié)果同時(shí)作為對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考評(píng)的重要依據(jù)。省大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)小組牽頭,建立產(chǎn)業(yè)發(fā)展督導(dǎo)工作機(jī)制,定期開展專項(xiàng)督查活動(dòng)。各級(jí)政府督查機(jī)構(gòu)要加強(qiáng)重點(diǎn)督辦,充分發(fā)揮督辦督查的導(dǎo)向促進(jìn)作用,推動(dòng)以大數(shù)據(jù)為引領(lǐng)的電子信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展任務(wù)有序開展、如期完成。(二)機(jī)制創(chuàng)新建立全省以大數(shù)據(jù)為引領(lǐng)的電子信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展統(tǒng)籌協(xié)調(diào)機(jī)制,推進(jìn)統(tǒng)

39、籌布局、資源共享和協(xié)作化的招商引資引智。健全政府引導(dǎo)、市場(chǎng)主導(dǎo)的產(chǎn)業(yè)發(fā)展機(jī)制,完善市場(chǎng)規(guī)則、公開市場(chǎng)信息、放松市場(chǎng)管制,構(gòu)建市場(chǎng)內(nèi)生的產(chǎn)業(yè)良性發(fā)展模式。充分發(fā)揮政府對(duì)技術(shù)創(chuàng)新的引導(dǎo)和推動(dòng)作用,采取政府引導(dǎo)、市場(chǎng)運(yùn)作、社會(huì)和企業(yè)共同投入的方式,實(shí)現(xiàn)電子信息領(lǐng)域重大核心技術(shù)的創(chuàng)新發(fā)展。構(gòu)建企業(yè)為主體的創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)機(jī)制,發(fā)揮市場(chǎng)對(duì)技術(shù)研發(fā)方向、路線選擇和各類創(chuàng)新資源配置的導(dǎo)向作用,促進(jìn)企業(yè)真正成為技術(shù)創(chuàng)新、研發(fā)投入和成果轉(zhuǎn)化的主體。鼓勵(lì)各地積極探索建立大眾創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的新機(jī)制,不斷完善創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系,營(yíng)造良好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境。建立健全科研人才雙向流動(dòng)機(jī)制,實(shí)行更具競(jìng)爭(zhēng)力的人才吸引制度。建立各類信息共享交換機(jī)

40、制,充分開發(fā)利用社會(huì)各方面數(shù)據(jù)資源。建立健全數(shù)據(jù)資源交易機(jī)制和定價(jià)機(jī)制,規(guī)范交易行為,促進(jìn)數(shù)據(jù)資源流通。(三)政策創(chuàng)新推進(jìn)以大數(shù)據(jù)為引領(lǐng)的電子信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策創(chuàng)新,加快大數(shù)據(jù)發(fā)展政策的先行先試,形成政策創(chuàng)新的紅利。完善數(shù)據(jù)保護(hù)、數(shù)據(jù)開放、數(shù)據(jù)交易等領(lǐng)域政策法規(guī),為國(guó)家立法積累經(jīng)驗(yàn);率先探索政府?dāng)?shù)據(jù)開放共享標(biāo)準(zhǔn)和數(shù)據(jù)交易規(guī)則的制定與實(shí)施;率先探索建立大數(shù)據(jù)發(fā)展指數(shù);率先探索制定大數(shù)據(jù)跨境流通特殊監(jiān)管政策,推動(dòng)跨境數(shù)據(jù)存儲(chǔ)處理基地和數(shù)據(jù)自由港等建設(shè);率先探索財(cái)政、金融、土地、人才、海關(guān)等方面的綜合政策措施,創(chuàng)造有利于推動(dòng)大數(shù)據(jù)發(fā)展的政策環(huán)境。強(qiáng)化對(duì)產(chǎn)業(yè)和企業(yè)的分類調(diào)度、分類施策、分類考評(píng)、分類觀摩

41、。(四)資金保障加快完善以大數(shù)據(jù)為引領(lǐng)的電子信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展投融資體系。積極承建國(guó)家重大示范工程,爭(zhēng)取國(guó)家專項(xiàng)資金支持。優(yōu)化省級(jí)發(fā)改、科技、經(jīng)信、中小等專項(xiàng)資金投向,集中力量支持以大數(shù)據(jù)為引領(lǐng)的電子信息產(chǎn)業(yè)鏈構(gòu)建、重大應(yīng)用示范和公共服務(wù)平臺(tái)建設(shè)等重點(diǎn)領(lǐng)域。設(shè)立省大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展基金,各級(jí)財(cái)政加強(qiáng)財(cái)政投入體制改革,有條件的市州也要設(shè)立相應(yīng)基金。以政府基金引導(dǎo)社會(huì)資本投資,支持天使投資、創(chuàng)業(yè)投資、風(fēng)險(xiǎn)投資、私募等多種方式投資大數(shù)據(jù)發(fā)展。鼓勵(lì)金融機(jī)構(gòu)為符合條件的相關(guān)企業(yè)給予信貸支持,鼓勵(lì)金融機(jī)構(gòu)開設(shè)產(chǎn)業(yè)專項(xiàng)貸款,重點(diǎn)支持電子信息基礎(chǔ)設(shè)施和大數(shù)據(jù)重點(diǎn)應(yīng)用項(xiàng)目建設(shè)。建立行業(yè)中小企業(yè)貸款風(fēng)險(xiǎn)補(bǔ)償機(jī)制,為軟件和信

42、息技術(shù)服務(wù)企業(yè)提供融資支持。鼓勵(lì)符合條件的企業(yè)通過(guò)發(fā)行企業(yè)債、短期融資券、中期票據(jù)和中小企業(yè)集合票據(jù)等債務(wù)融資工具進(jìn)行融資。支持商業(yè)銀行探索開展知識(shí)產(chǎn)權(quán)質(zhì)押貸款或以知識(shí)產(chǎn)權(quán)質(zhì)押作為主要擔(dān)保方式的組合貸款、信用貸款以及其他非抵押類創(chuàng)新模式貸款。支持擔(dān)保機(jī)構(gòu)加大對(duì)大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)質(zhì)押貸款的擔(dān)保支持力度。支持大數(shù)據(jù)企業(yè)利用資本市場(chǎng)融資。鼓勵(lì)符合條件的大數(shù)據(jù)企業(yè)通過(guò)上市、發(fā)行企業(yè)債券、公司債券、短期融資券和中期票據(jù)等方式融資。(五)人才保障認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省人才工作的系列部署,以大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)為重點(diǎn),進(jìn)一步創(chuàng)新體制機(jī)制,努力形成創(chuàng)新人才大量涌現(xiàn)、創(chuàng)造活力競(jìng)相迸發(fā)、創(chuàng)業(yè)激情充分涌流的局面。以大數(shù)據(jù)領(lǐng)域研

43、發(fā)和產(chǎn)業(yè)化項(xiàng)目為載體,加強(qiáng)高端新型電子信息產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域創(chuàng)新型人才培養(yǎng),為產(chǎn)業(yè)化發(fā)展做好人才儲(chǔ)備。大力實(shí)施高層次人才引進(jìn)計(jì)劃、“黔歸人才計(jì)劃”等,構(gòu)建平臺(tái)攬才、赴外招才、活動(dòng)引才、項(xiàng)目聚才的立體引才網(wǎng)絡(luò),積極引進(jìn)國(guó)內(nèi)外電子信息產(chǎn)業(yè)高端領(lǐng)軍人才和創(chuàng)新科研團(tuán)隊(duì),為高端新型電子信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供人才支持和智力支撐。鼓勵(lì)貴州大學(xué)等學(xué)校設(shè)立大數(shù)據(jù)專業(yè)研究課程,加強(qiáng)與國(guó)內(nèi)外高等院校聯(lián)合辦學(xué),培養(yǎng)新一代數(shù)據(jù)研究人員和工程師等高端人才。鼓勵(lì)高等院校和科研機(jī)構(gòu)聯(lián)合職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),培養(yǎng)大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)化應(yīng)用的中級(jí)人才。支持企業(yè)與高等院校、科研機(jī)構(gòu)、職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作,對(duì)大數(shù)據(jù)技術(shù)研發(fā)、市場(chǎng)推廣、服務(wù)中心等方面的人才進(jìn)行崗位培訓(xùn)與職

44、業(yè)教育。以新技術(shù)新產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)作為重點(diǎn),開展大規(guī)模干部培訓(xùn),提高廣大干部推動(dòng)高端新型電子信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展的能力和水平。加強(qiáng)人才服務(wù)體系建設(shè),為各類人才提供全方位的精準(zhǔn)服務(wù)。第五章 法人治理一、 股東權(quán)利及義務(wù)1、公司股東享有下列權(quán)利:(1)依照其所持有的股份份額獲得股利和其他形式的利益分配;(2)依法請(qǐng)求、召集、主持、參加或者委派股東代理人參加股東大會(huì),并行使相應(yīng)的表決權(quán);(3)對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)進(jìn)行監(jiān)督,提出建議或者質(zhì)詢;(4)依照法律、行政法規(guī)及本章程的規(guī)定轉(zhuǎn)讓、贈(zèng)與或質(zhì)押其所持有的股份;(5)查閱本章程、股東名冊(cè)、公司債券存根、股東大會(huì)會(huì)議記錄、董事會(huì)會(huì)議決議、監(jiān)事會(huì)會(huì)議決議、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告;(6)

45、公司終止或者清算時(shí),按其所持有的股份份額參加公司剩余財(cái)產(chǎn)的分配;(7)對(duì)股東大會(huì)作出的公司合并、分立決議持異議的股東,要求公司收購(gòu)其股份;(8)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程規(guī)定的其他權(quán)利。2、公司股東大會(huì)、董事會(huì)決議內(nèi)容違反法律、行政法規(guī)的,股東有權(quán)請(qǐng)求人民法院認(rèn)定無(wú)效。股東大會(huì)、董事會(huì)的會(huì)議召集程序、表決方式違反法律、行政法規(guī)或者本章程,或者決議內(nèi)容違反本章程的,股東有權(quán)自決議作出之日起60日內(nèi),請(qǐng)求人民法院撤銷。監(jiān)事會(huì)、董事會(huì)收到前款規(guī)定的股東書面請(qǐng)求后拒絕提起訴訟,或者自收到請(qǐng)求之日起30日內(nèi)未提起訴訟,或者情況緊急、不立即提起訴訟將會(huì)使公司利益受到難以彌補(bǔ)的損害的,前款規(guī)定的股東有

46、權(quán)為了公司的利益以自己的名義直接向人民法院提起訴訟。他人侵犯公司合法權(quán)益,給公司造成損失的,本條第一款規(guī)定的股東可以依照前兩款的規(guī)定向人民法院提起訴訟。3、董事、高級(jí)管理人員違反法律、行政法規(guī)或者本章程的規(guī)定,損害股東利益的,股東可以向人民法院提起訴訟。4、公司股東承擔(dān)下列義務(wù):(1)遵守法律、行政法規(guī)和本章程;(2)依其所認(rèn)購(gòu)的股份和入股方式繳納股金;(3)除法律、法規(guī)規(guī)定的情形外,不得退股;5、持有公司5%以上有表決權(quán)股份的股東,將其持有的股份進(jìn)行質(zhì)押的,應(yīng)當(dāng)自該事實(shí)發(fā)生當(dāng)日,向公司作出書面報(bào)告。6、公司的控股股東、實(shí)際控制人員不得利用其關(guān)聯(lián)關(guān)系損害公司利益。違反規(guī)定的,給公司造成損失的,

47、應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。二、 董事1、公司董事為自然人,有下列情形之一的,不能擔(dān)任公司的董事:(1)無(wú)民事行為能力或者限制民事行為能力;(2)因貪污、賄賂、侵占財(cái)產(chǎn)、挪用財(cái)產(chǎn)或者破壞社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序,被判處刑罰,執(zhí)行期滿未逾5年,或者因犯罪被剝奪政治權(quán)利,執(zhí)行期滿未逾5年;(3)擔(dān)任破產(chǎn)清算的公司、企業(yè)的董事或者廠長(zhǎng)、總經(jīng)理,對(duì)該公司、企業(yè)的破產(chǎn)負(fù)有個(gè)人責(zé)任的,自該公司、企業(yè)破產(chǎn)清算完結(jié)之日起未逾3年;(4)擔(dān)任因違法被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉的公司、企業(yè)的法定代表人,并負(fù)有個(gè)人責(zé)任的,自該公司、企業(yè)被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照之日起未逾3年;(5)個(gè)人所負(fù)數(shù)額較大的債務(wù)到期未清償;(6)法律、行政法規(guī)或部門規(guī)

48、章規(guī)定的其他內(nèi)容。違反本條規(guī)定選舉、委派董事的,該選舉、委派或者聘任無(wú)效。董事在任職期間出現(xiàn)本條情形的,公司解除其職務(wù)。2、董事由股東大會(huì)選舉或更換,任期3年。董事任期屆滿,可連選連任。董事任期從就任之日起計(jì)算,至本屆董事會(huì)任期屆滿時(shí)為止。董事任期屆滿未及時(shí)改選,在改選出的董事就任前,原董事仍應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和本章程的規(guī)定,履行董事職務(wù)。董事可以由高級(jí)管理人員兼任。第九十五條董事在任期屆滿以前,除非有下列情形,股東大會(huì)不得無(wú)故解除其職務(wù):(1)本人提出辭職;(2)出現(xiàn)國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定或本章程規(guī)定的不得擔(dān)任董事的情形;(3)不能履行職責(zé);(4)因嚴(yán)重疾病不能勝任董事工作。董事連

49、續(xù)2次未能親自出席,也不委托其他董事出席董事會(huì)會(huì)議,視為不能履行職責(zé),董事會(huì)應(yīng)當(dāng)建議股東大會(huì)予以撤換。3、董事應(yīng)當(dāng)遵守法律、行政法規(guī)和本章程,對(duì)公司負(fù)有下列忠實(shí)義務(wù):(1)不得利用職權(quán)收受賄賂或者其他非法收入,不得侵占公司的財(cái)產(chǎn);(2)不得挪用公司資金;(3)不得將公司資產(chǎn)或者資金以其個(gè)人名義或者其他個(gè)人名義開立賬戶存儲(chǔ);(4)不得違反本章程的規(guī)定,未經(jīng)股東大會(huì)或董事會(huì)同意,將公司資金借貸給他人或者以公司財(cái)產(chǎn)為他人提供擔(dān)保;(5)不得違反本章程的規(guī)定或未經(jīng)股東大會(huì)同意,與公司訂立合同或者進(jìn)行交易;(6)未經(jīng)股東大會(huì)同意,不得利用職務(wù)便利,為自己或他人謀取本應(yīng)屬于公司的商業(yè)機(jī)會(huì),自營(yíng)或者為他人經(jīng)

50、營(yíng)與公司同類的業(yè)務(wù);(7)不得接受與公司交易的傭金歸為己有;(8)不得擅自披露公司秘密;(9)不得利用其關(guān)聯(lián)關(guān)系損害公司利益;(10)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章及本章程規(guī)定的其他忠實(shí)義務(wù)。(11)董事違反本條規(guī)定所得的收入,應(yīng)當(dāng)歸公司所有;給公司造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。4、董事應(yīng)當(dāng)遵守法律、行政法規(guī)和本章程,對(duì)公司負(fù)有下列勤勉義務(wù):(1)應(yīng)謹(jǐn)慎、認(rèn)真、勤勉地行使公司賦予的權(quán)利,以保證公司的商業(yè)行為符合國(guó)家法律、行政法規(guī)以及國(guó)家各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)政策的要求,商業(yè)活動(dòng)不超過(guò)營(yíng)業(yè)執(zhí)照規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍;(2)應(yīng)公平對(duì)待所有股東;(3)及時(shí)了解公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理狀況;(4)應(yīng)當(dāng)對(duì)公司定期報(bào)告簽署書面確認(rèn)意見。保證

51、公司所披露的信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整;(5)應(yīng)當(dāng)如實(shí)向監(jiān)事會(huì)提供有關(guān)情況和資料,不得妨礙監(jiān)事會(huì)或者監(jiān)事行使職權(quán);(6)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章及本章程規(guī)定的其他勤勉義務(wù)。5、董事可以在任期屆滿以前提出辭職。董事辭職應(yīng)向董事會(huì)提交書面辭職報(bào)告。董事會(huì)將在2日內(nèi)披露有關(guān)情況。如因董事的辭職導(dǎo)致公司董事會(huì)低于法定最低人數(shù)時(shí),在改選出的董事就任前,原董事仍應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和本章程規(guī)定,履行董事職務(wù)。除前款所列情形外,董事辭職自辭職報(bào)告送達(dá)董事會(huì)時(shí)生效。辭職報(bào)告尚未生效之前,擬辭職董事、仍應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行職責(zé)。發(fā)生上述情形的,公司應(yīng)當(dāng)在2個(gè)月內(nèi)完成董事補(bǔ)選。6、董事辭職生效或者任期屆滿,應(yīng)向董事

52、會(huì)辦妥所有移交手續(xù),其對(duì)公司商業(yè)秘密的保密義務(wù)在其任期結(jié)束后仍然有效,直至該商業(yè)秘密成為公開信息。董事對(duì)公司和股東承擔(dān)的忠實(shí)義務(wù)在其離任之日起2年內(nèi)仍然有效。其他義務(wù)的持續(xù)期間應(yīng)當(dāng)根據(jù)公平的原則決定,視事件發(fā)生與離任之間時(shí)間的長(zhǎng)短,以及與公司的關(guān)系在何種情況和條件下結(jié)束而定。7、未經(jīng)本章程規(guī)定或者董事會(huì)的合法授權(quán),任何董事不得以個(gè)人名義代表公司或者董事會(huì)行事。董事以其個(gè)人名義行事時(shí),在第三方會(huì)合理地認(rèn)為該董事在代表公司或者董事會(huì)行事的情況下,該董事應(yīng)當(dāng)事先聲明其立場(chǎng)和身份。8、董事執(zhí)行公司職務(wù)時(shí)違反法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程的規(guī)定,給公司造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。三、 高級(jí)管理人員1

53、、公司設(shè)總經(jīng)理、技術(shù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人,根據(jù)公司需要可以設(shè)副總經(jīng)理??偨?jīng)理、副總經(jīng)理、技術(shù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人由董事會(huì)聘任或解聘。董事可受聘兼任總經(jīng)理、副總經(jīng)理或者其他高級(jí)管理人員。2、本章程中關(guān)于不得擔(dān)任公司董事的情形同時(shí)適用于高級(jí)管理人員。財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人作為高級(jí)管理人員,除符合前款規(guī)定外,還應(yīng)當(dāng)具備會(huì)計(jì)師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格,或者具有會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)背景并從事會(huì)計(jì)工作三年以上。本章程中關(guān)于董事的忠實(shí)義務(wù)和勤勉義務(wù)的規(guī)定,同時(shí)適用于高級(jí)管理人員。3、在公司控股股東、實(shí)際控制人單位擔(dān)任除董事、監(jiān)事以外其他職務(wù)的人員,不得擔(dān)任公司的高級(jí)管理人員。4、總經(jīng)理每屆任期3年,經(jīng)董事會(huì)決議,連聘可以連任。5、總經(jīng)理對(duì)

54、董事會(huì)負(fù)責(zé),行使下列職權(quán):(1)主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作,組織實(shí)施董事會(huì)決議、并向董事會(huì)報(bào)告工作;(2)組織實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案;(3)擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案;(4)擬訂公司的基本管理制度;(5)制定公司的具體規(guī)章;(6)提請(qǐng)董事會(huì)聘任或者解聘公司副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人;(7)聘任或者解聘除應(yīng)由董事會(huì)聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員;(8)本章程或董事會(huì)授予的其他職權(quán)。總經(jīng)理列席董事會(huì)會(huì)議。6、總經(jīng)理應(yīng)制訂總經(jīng)理工作細(xì)則,報(bào)董事會(huì)批準(zhǔn)后實(shí)施。7、總經(jīng)理工作細(xì)則包括下列內(nèi)容:(1)總經(jīng)理會(huì)議召開的條件、程序和參加的人員;(2)總經(jīng)理及其他高級(jí)管理人員各自具體的職責(zé)及其分工;(3)公

55、司資金、資產(chǎn)運(yùn)用,簽訂重大合同的權(quán)限,以及向董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)的報(bào)告制度;(4)董事會(huì)認(rèn)為必要的其他事項(xiàng)。8、副總經(jīng)理和財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人向總經(jīng)理負(fù)責(zé)并報(bào)告工作,但必要時(shí)可應(yīng)董事長(zhǎng)的要求向其匯報(bào)工作或者提出相關(guān)的報(bào)告。9、總經(jīng)理等高級(jí)管理人員辭職應(yīng)當(dāng)提交書面辭職報(bào)告。公司現(xiàn)任高級(jí)管理人員發(fā)生本章程規(guī)定的不符合任職資格的情形的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)向公司主動(dòng)報(bào)告并自事實(shí)發(fā)生之日起1個(gè)月內(nèi)離職。10、高級(jí)管理人員執(zhí)行公司職務(wù)時(shí)違反法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程的規(guī)定,給公司造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。四、 監(jiān)事1、公司設(shè)監(jiān)事會(huì)。監(jiān)事會(huì)由3名監(jiān)事組成,監(jiān)事會(huì)設(shè)主席1人。監(jiān)事會(huì)主席由全體監(jiān)事過(guò)半數(shù)選舉產(chǎn)生。監(jiān)事會(huì)主席召集

56、和主持監(jiān)事會(huì)會(huì)議;監(jiān)事會(huì)主席不能履行職務(wù)或者不履行職務(wù)的,由半數(shù)以上監(jiān)事共同推舉一名監(jiān)事召集和主持監(jiān)事會(huì)會(huì)議。監(jiān)事會(huì)應(yīng)當(dāng)包括股東代表和適當(dāng)比例的公司職工代表,其中職工代表的比例不低于1/3。監(jiān)事會(huì)中的職工代表由公司職工通過(guò)職工代表大會(huì)、職工大會(huì)或者其他形式民主選舉產(chǎn)生。2、監(jiān)事會(huì)行使下列職權(quán):(1)應(yīng)當(dāng)對(duì)董事會(huì)編制的公司定期報(bào)告進(jìn)行審核并提出書面審核意見;(2)檢查公司財(cái)務(wù);(3)對(duì)董事、高級(jí)管理人員執(zhí)行公司職務(wù)的行為進(jìn)行監(jiān)督,對(duì)違反法律、行政法規(guī)、本章程或者股東大會(huì)決議的董事、高級(jí)管理人員提出罷免的建議;(4)當(dāng)董事、高級(jí)管理人員的行為損害公司的利益時(shí),要求董事、高級(jí)管理人員予以糾正;(5)提議召開臨時(shí)股東大會(huì),在董事會(huì)不履行公司法規(guī)定的召集和主持股東大會(huì)職責(zé)時(shí)召集和主持股東大會(huì);(6)向股東大會(huì)提出提案;(7)依照公司法第一百五十一條的規(guī)定,對(duì)董事、高級(jí)管理人員提起訴訟;(8

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論