電子材料工程技術人員勞動合同

1、電子材料工程技術人員勞動合同 電子材料工程技術人員勞動合同 甲方(用人單位)名稱：_ 地址：_ 性質：_ 法定代表人(委托代理人)：_ 乙方(勞動者)姓名：_ 性別：_ 出生年月：_ 家庭住址：_ 居民身份證號碼：_ 甲乙雙方根據(jù)中華人民共和國勞動法等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，同意訂立本合同，共同遵守本合同所列條款。 一、合同期限和工作內容 第一條 本合同自_年_月_日起至_年_月_日止。期限為_年(月)。 試用期自_年_月_日至_年_月_日止，期限為_天。 第二條 根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事_崗位(工種)工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位(工種)。

2、第三條 乙方應按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質量標準。 二、工作時間和休息休假 第四條 甲方安排乙方執(zhí)行 工時制。 (一)實行標準工時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時，每周不超過四十小時。甲方由于工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。 (二)實行綜合計算工時工作制的，平均每日工作時間不得超過8小時，平均每周工作時間不得超過40小時。 (三)實行不定時工作制的，工作時間和休息休假乙方自行安排。 第五條 甲方延長乙方工作

3、時間，應依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。 第六條 乙方在合同期內享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權利。每周至少休息一天。 三、勞動保護和勞動條件 第七條 甲方不得招錄用未滿16周歲的未成年人，并按國家規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。 第八條 甲方有義務負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。 四、勞動報酬 第九條 甲方每月 日以貨幣形式足額支付乙方工資，工資不低于 元，其中試用期間工資為 元。(試用期間工資不得低于本單位同工種、同崗位職工工資的80%)。甲方支付的工資應不違反國家有關最低工資的規(guī)定。 第十條 實行計時或崗位工資的，每

4、月標準工資為 元。 實行計件工資的，每月底薪為 元，計件單價為 元或完成工作額的_%提成。 第十一條 甲方安排乙方延長工作時間，支付不低于工資150%的工資報酬，每小時加班加點工資為 元。 公休日安排乙方工作又不能安排補休的，支付不低于工資200%的工資報酬，每小時加班加點工資為 元或每個工作日加班加點工資為 元。 法定休假日安排乙方工作的，支付不低于工資300%的工資報酬，每小時加班工資為 元或每個工作日的加班工資為 元。 第十二條 甲方安排乙方在每日22時到次日6時工作的，每個工作日夜班補貼 元。 第十四條 非因乙方原因造成甲方停工、歇業(yè)，未超過一個月的，甲方應按本合同約定的工資標準支付乙方工資;超過一個月，未安排乙方工作的，甲方應按不低于當?shù)厥I(yè)保險標準支付乙方停工生活費。 第十五條 乙方依法享受年休假、探親假、喪假等假期期間，甲方應按國家和地方有關規(guī)定標準，或勞動合同約定的標準，支付乙方工資。 五、保險福利待遇 第十六條 甲方應按國家和地方有關社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險費用;社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。 甲乙雙方解除、終止勞動合同時，甲方應按有關規(guī)定為乙方